この記事からわかること

• レバレジーズはIT・医療などを手がける「未上場の事業会社」
• レバレジーズの採用大学ランキング（過去5年）
  • 1位：早稲田大学（143名）
  • 2位：青山学院大学（91名）
  • 3位：法政大学（86名）
• レバレジーズの就職難易度は「高い」
  （就職偏差値63.8・全2000社中344位）
  →レバレジーズの就職偏差値を診断する
• レバレジーズは「学歴フィルターは存在しない」と言われる
  （過去5年で29校と、幅広い大学から採用している）
• レバレジーズの採用倍率は「13.2倍」（業界平均6.4倍）
• レバレジーズが求めるのは「信頼・知性・情熱」の3つ
• 就職難易度の高い企業から内定をもらうには、まずは「就職偏差値診断」から始めよう！

【完全無料】「自分に合った大手,優良企業から内定が欲しい」人におすすめのサービス

• 1位：就職偏差値診断
  自分の就職偏差値がS〜Eでわかる
• 2位：隠れホワイト企業500選
  無理せず入社できる優良企業が見放題
• 3位：適正年収シミュレーション
  あなたの経歴やスキルから想定年収を診断
• 4位：適職診断
  あなたに合った仕事を客観的に診断

\ 狙える企業がわかる「就職偏差値診断」/
あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断）
隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）
＊登録者374,187人！約600社のデータで無料診断

【出身大学はどこ？】レバレジーズの採用大学/ランキング一覧 | 学歴フィルターの有無も

レバレジーズの採用大学ランキング

四季報などで公開されているレバレジーズの採用大学の人数を過去5年間分集計し、ランキング順にまとめました。

レバレジーズに学歴フィルターは存在しないと思われる

レバレジーズでは、エントリーシートなどの選考において大学名のみで合否を判定する学歴フィルターは存在しないと考えられます。

過去5年で29校と、幅広い大学から採用し、大学名を基準とした選考制限の記載はなく、学歴だけで落ちたという情報もないからです。

実際に、レバレジーズの採用大学の実績には、駒澤大学や近畿大学など中堅大学も入っています。

そのため、レバレジーズには、学歴フィルターがないといえます。

ただ、直近の採用大学の傾向は、高学歴が多めにはなっているようです。

学歴フィルターがないとはいえ、レバレジーズに就職するためには、学歴以外の自分をアピールする力が重要になってきます。

しっかりと企業研究をして他の就活生と差をつけましょう。

「自分の就職偏差値を知りたい」「志望企業に受かる可能性を知りたい！」という方は、「就職偏差値診断」を使うのがおすすめです！

「就職偏差値診断」では、選択肢を選ぶだけで自分の就職偏差値と志望企業の合格可能性がS〜Eでわかります。

今の自分がどの企業を狙えるかが分かるので、ぜひ一度試してみてくださいね。（無料・1分）

就活アドバイザー 京香

「就職偏差値診断」は志望企業の合格可能性がS〜Eでわかる

• 選択肢を選ぶだけで自分の就職偏差値がわかる
• 志望企業の合格可能性をS〜Eで診断できる
• 約600社の採用大学データをもとに算出

\ 374,187人が利用中！ / あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断）
隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）
＊完全無料・1分で診断できます！

【完全無料】「自分に合った大手,優良企業から内定が欲しい」人におすすめのサービス

順位	サービスとわかること
1位	就職偏差値診断自分の就職偏差値がS〜Eでわかる
2位	隠れホワイト企業500選無理せず入社できる優良企業が見放題
3位	適正年収シミュレーションあなたの経歴やスキルから想定年収を診断

あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断） 隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）

【難しい？】レバレジーズの採用/就職難易度は「高い」、就職偏差値は「63.8」

レバレジーズの就職偏差値：63.8

企業の就職偏差値ランキングによると、レバレジーズの就職偏差値は「63.8」（全2000社中344位）です。

IT・Web・人材系の大手10社で比べると、レバレジーズは5位です。

参考：就活の教科書「企業の就職偏差値ランキング」

レバレジーズの選考難易度4.4/5.0

レバレジーズの就職難易度は「高い」と言えます。

なぜなら、就活会議によると、レバレジーズの選考難易度は4.4/5.0だからです。

就活会議に登録されている13,217件のIT・通信業界の企業の平均に比べて0.6点高いです。

就活生が選んだ人気企業ランキング：92位

みん就の「2027年卒 みんなの新卒就職人気企業ランキング」の総合ランキングで、レバレジーズは92位です。

レバレジーズの順位は前年の87位から5位下がりました。

参考：みん就

人気企業ランキング42位

レバレジーズは、人気企業300社ランキングで42位にランクインしています。

以下に、レバレジーズと同じIT業界の企業のランキングをまとめます。

入社が難しい企業ランキングには記載なし

レバレジーズは、入社が難しいランキングでは圏外となっています。

以下に、レバレジーズと同じIT業界の企業のランキングをまとめます。

【完全無料】「自分に合った大手,優良企業から内定が欲しい」人におすすめのサービス

順位	サービスとわかること
1位	就職偏差値診断自分の就職偏差値がS〜Eでわかる
2位	隠れホワイト企業500選無理せず入社できる優良企業が見放題
3位	適正年収シミュレーションあなたの経歴やスキルから想定年収を診断

あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断） 隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）

レバレジーズの新卒採用人数と倍率/通過率

採用人数：669名

レバレジーズの採用人数は、毎年約150～160名程度です。

ただし2024年度の新卒採用人数は669名でした。

引用：リクナビ2026

レバレジーズの公式記事を読むと、男性女性問わず「世の中を変えたい」と考える若者を積極的に採用しているみたいです。

たしかに。正直ここまで人を想って採用している会社って珍しいかもしれないですね。採用人数が多くなると「学生のビジョンを一番大事にしましょう」と言い切れる会社ってそんなに多くないと思うんですよ。

引用：レバレジーズ「レバレジーズ新卒採用のコンセプトは「相思相合」。求める人物像は、社会を変える主人公」

採用倍率：13.2倍

レバレジーズの採用倍率は13.2倍です。

IT・通信業界の平均は6.4倍なので、レバレジーズの採用倍率は業界平均の約2倍です。

一般的に、10倍を超えると倍率が高いと言えるため、レバレジーズの倍率は高いと言えます。

ES通過率：90％と高い

レバレジーズのES通過率は就活会議によると、90%程度だと考えられます。

レバレジーズの一次面接や最終面接では、ESの内容を深掘りされるため、ESのみで落とされることは少ないと考えられます。

ESによる絞り込みはそこまで厳しくはありませんが、この段階で落ちてしまう可能性は0ではありません。

自身のエピソードをもう一度振り返ったり、専門家にESを見てもらうなどして、確実に通るように準備しましょう。

Webテストボーダー（SPI）：6割程度と一般的

レバレジーズのSPI倍率/ボーダーは6割程度と推定します。

レバレジーズのSPIボーダーは公式には公表されていません。

早慶や旧帝の就活生も一定数いることを考えると、確実にWEBテストを通過するためには6割程度が必要になると考えられます。

面接通過率：一次 46%程度とやや低い、二次 66%と高い

レバレジーズの面接通過率は就活会議によると、一次面接が約46%、二次面接が約66%です。

（※こちらの数字は（算出したい面接の通過率）÷（一つ前の選考の通過率）で算出しています。）

一次面接と二次面接では主に、ガクチカについて問われます。

面接通過率（最終面接）：22%程度と低い

レバレジーズの最終面接通過率は就活会議によると、22%です。

レバレジーズの最終面接は絞り込みが厳しく、内定目前でも気が抜けません。

最終面接では、主に志望動機や入社後のプランについて問われます。

面接相手が役員の方々であるため、一次面接や二次面接よりもさらに深掘りされた質問を聞かれると思われます。

一次面接、二次面接の内容を振り返ると共に、自己分析をさらに深掘りして、最終面接に臨みましょう。

「自分の就職偏差値を知りたい」「志望企業に受かる可能性を知りたい！」という方は、「就職偏差値診断」を使うのがおすすめです！

「就職偏差値診断」では、選択肢を選ぶだけで自分の就職偏差値と志望企業の合格可能性がS〜Eでわかります。

今の自分がどの企業を狙えるかが分かるので、ぜひ一度試してみてくださいね。（無料・1分）

就活アドバイザー 京香

「就職偏差値診断」は志望企業の合格可能性がS〜Eでわかる

• 選択肢を選ぶだけで自分の就職偏差値がわかる
• 志望企業の合格可能性をS〜Eで診断できる
• 約600社の採用大学データをもとに算出

\ 374,187人が利用中！ / あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断）
隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）
＊完全無料・1分で診断できます！

【完全無料】「自分に合った大手,優良企業から内定が欲しい」人におすすめのサービス

順位	サービスとわかること
1位	就職偏差値診断自分の就職偏差値がS〜Eでわかる
2位	隠れホワイト企業500選無理せず入社できる優良企業が見放題
3位	適正年収シミュレーションあなたの経歴やスキルから想定年収を診断

あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断） 隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）

レバレジーズの採用選考フローについて

選考フロー①：ES（ガクチカについて）

選考フロー1つ目は、ESです。

レバレジーズのESでの質問内容として過去に出題されたものは以下の通りです。

選考通過したESを見て、ESを完成させよう！

• 選考通過ESでは、難関企業や大手有名企業内定者のESが見放題！
• 選考突破するためのガクチカや志望理由の書き方を参考にできる
• 選考通過ESを使えば、ESの対策法が分かり、ES通過する確率を上げられる

\ 200,000人以上が利用！ / 選考通過したESを見る
（選考通過ES）

選考通過ESとは
（https://reashu.com/）
＊就活の教科書公式LINEで無料配布中！

選考フロー②：グループディスカッション

選考フロー2つ目は、グループディスカッションです。

4～5人のグループにわかれ、ディスカッションを行うようです。

過去には「花屋の売上を上げる方法は？」といったテーマが出題されたそうです。

選考フロー③：一次面接（ガクチカについて）

選考フロー3つ目は、一次面接です。

一次面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。

上記の内容が過去に1次面接で質問された内容です。

1次面接は面接官によって質問内容は変わる可能性が高いので、1次面接で質問されそうなことに対して網羅的に回答を用意しておく必要があります。

選考フロー④：二次面接（ガクチカについて）

選考フロー4つ目は、二次面接です。

二次面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。

上記の内容が過去に2次面接で質問された内容です。

2次面接は面接官によって質問内容は変わる可能性が高いので、2次面接で質問されそうなことに対して網羅的に回答を用意しておく必要があります。

短時間で対策できる「面接回答集100選」

• 面接回答集100選なら、面接でよく聞かれる質問と回答が分かる
• 面接回答集100選を使えば、面接対策を短時間で効率的にできる
• 頻出の質問への回答を事前に用意できるため、回答に説得力を持たせられる

\ 200,000人以上が利用！ / 内定者の面接回答集を見てみる
（面接回答集100選）

面接回答集100選とは
（https://reashu.com/）
＊就活の教科書公式LINEで無料配布中！

選考フロー⑤：最終面接（志望動機・入社後のプランについて）

選考フロー5つ目は、最終面接です。

最終面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。

最終面接では以上のような質問がされます。

最終面接も面接官によって質問内容が異なるので、質問される可能性があるものについては回答を用意しておくのがベストです。

【完全無料】「自分に合った大手,優良企業から内定が欲しい」人におすすめのサービス

順位	サービスとわかること
1位	就職偏差値診断自分の就職偏差値がS〜Eでわかる
2位	隠れホワイト企業500選無理せず入社できる優良企業が見放題
3位	適正年収シミュレーションあなたの経歴やスキルから想定年収を診断

あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断） 隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）

レバレジーズに採用されるための対策法6選

対策法①：「なぜレバレジーズなのか」を明確にしておく

レバレジーズに採用されるための対策法の1つ目は、「なぜ、レバレジーズなのか」を明確にしておくことです。

これは、志望動機の部分になりますが、なぜその企業じゃないといけないのかを伝えることで説得力が増し、熱意が伝わりやすいです。

このように、レバレジーズは社員の成長機会が、会社の成長に繋がるという考え方をしています。

「なぜレバレジーズなのか」を考えるときは、自分の将来像や成長が、会社の成長にどう繋がるのかを具体的に考えましょう。

対策法②：「主体性」をアピールできるエピソードを探しておく

レバレジーズに採用されるための対策法2つ目は、『主体性』をアピールできるエピソードを探しておくです。

なぜなら、レバレジーズは採用ホームページで以下のメッセージを掲げているからです。

レバレジーズは、メッセージのように社員1人1人が組織や顧客に対して主体的に考えて、行動をすることを大切にしているようです。

「主体性」をアピールできるエピソードを用意すると良いかもしれません。

次のようなエピソードを用意しておくこともオススメします。

対策法③：募集コースを調べて、志望するコースを決めておく

レバレジーズに採用されるための対策法3つ目は、募集コースを調べて、志望するコースを決めておくことです。

レバレジーズの新卒採用には、企画・セールス、マーケティング、デザイナー、エンジニアの4つのコースがあります。

募集対象は学部・学科・専攻不問です。

仕事内容を調べて「このコースでなぜ働きたいか」を話せるようにしておくと、志望動機に説得力が出ます。

対策法④：「選考通過ES」を使って内定者のESを把握しておく

レバレジーズに採用されるための対策法4つ目は、「選考通過ES（公式LINEで無料見放題）」を使って内定者のESを把握しておくことです。

選考通過ESでは、難関企業内定者のESを無料で見ることができます。

レバレジーズの内定者がどんなESを書いていたのかが詳細にわかります。

なので、ぜひ参考にしてレバレジーズの選考対策を進めていきましょう。

対策法⑤：インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく

レバレジーズに採用されるための対策法5つ目は、インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておくです。

インターンシップに参加することで、企業理解が深まり、選考に有利になります。

また、本選考で優遇を受けられる場合もあるので、必ず参加しましょう。

レバレジーズは以下のようなコースでインターンシップを開催しています。

対策法⑥：OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する

レバレジーズに採用されるための対策法6つ目は、OBOG訪問などをして他の就活生と差別化するです。

OBOG訪問とは、その企業の社員や内定者の方に話を聞いてみることです。

OBOG訪問をすることで、選考の中では聞けない給料や待遇に関する質問や、現場の方の実際の業務について理解を深めることが出来ます。

また、OBOG訪問を行った回数やOGOB訪問の印象を、本選考の評価に活用する企業もあります。

OBOG訪問で高い評価を得ることで、選考が優遇されるケースもあります。

このようなメリットがあるので、OBOG訪問は積極的に行うようにしましょう。

「自分の就職偏差値を知りたい」「志望企業に受かる可能性を知りたい！」という方は、「就職偏差値診断」を使うのがおすすめです！

「就職偏差値診断」では、選択肢を選ぶだけで自分の就職偏差値と志望企業の合格可能性がS〜Eでわかります。

今の自分がどの企業を狙えるかが分かるので、ぜひ一度試してみてくださいね。（無料・1分）

就活アドバイザー 京香

「就職偏差値診断」は志望企業の合格可能性がS〜Eでわかる

• 選択肢を選ぶだけで自分の就職偏差値がわかる
• 志望企業の合格可能性をS〜Eで診断できる
• 約600社の採用大学データをもとに算出

\ 374,187人が利用中！ / あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断）
隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）
＊完全無料・1分で診断できます！

【完全無料】「自分に合った大手,優良企業から内定が欲しい」人におすすめのサービス

順位	サービスとわかること
1位	就職偏差値診断自分の就職偏差値がS〜Eでわかる
2位	隠れホワイト企業500選無理せず入社できる優良企業が見放題
3位	適正年収シミュレーションあなたの経歴やスキルから想定年収を診断

あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断） 隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）

レバレジーズのSPIボーダー6割を超えられるか実際に挑戦

SPI総合 実力チェック（8問）

• 解答状況 0 / 8

次の問題へ

レバレジーズの採用に関するよくある質問

質問①：レバレジーズはインターンシップ参加者に優遇があるの？

レバレジーズの採用に関するよくある質問1つ目は、「レバレジーズはインターンシップ参加者に優遇があるの？」です。

結論、レバレジーズのインターン参加者に優遇があります。

また、インターン参加者向けに早期選考もあるそうです。

質問②：レバレジーズに顔採用があるってホント？

レバレジーズの採用に関するよくある質問2つ目は、「レバレジーズに顔採用があるってホント？」です。

結論、レバレジーズに顔採用はあります。

理由は、顧客と会って仕事をするため、最低限の清潔感などが必要だから、だそうです。

質問③：他のIT・ソフト系の企業はどんな企業がある？

よくある質問3つ目は、他のIT・ソフト系の企業はどんな企業がある？です。

同じ業界の競合企業について知っておくことは重要です。

ぜひ以下の記事を読んで理解を深めてください。

質問④：レバレジーズの就職難易度と倍率はどれくらい？

レバレジーズの採用に関するよくある質問4つ目は、「レバレジーズの就職難易度と倍率はどれくらい？」です。

レバレジーズの就職難易度は「高い」で、就活会議の選考難易度は4.4/5.0、就職偏差値は63.8（全2000社中344位）です。

採用倍率は就活会議の会員ベースで13.2倍と、IT・通信業界の平均6.4倍の約2倍です。

質問⑤：レバレジーズの採用人数は何人？

レバレジーズの採用に関するよくある質問5つ目は、「レバレジーズの採用人数は何人？」です。

レバレジーズの新卒採用人数は、2024年度で669名です。

2023年度は124名、2022年度は147名でした。

質問⑥：レバレジーズはどこの大学から採用している？

レバレジーズの採用に関するよくある質問6つ目は、「レバレジーズはどこの大学から採用している？」です。

早稲田大学が143名で1位、青山学院大学が91名、法政大学が86名と続きます。

採用実績校は29校あります。

質問⑦：レバレジーズの選考結果はいつ届く？

レバレジーズの採用に関するよくある質問7つ目は、「レバレジーズの選考結果はいつ届く？」です。

レバレジーズは、合否に関係なく10営業日以内に結果を連絡しています。

最終面接の場で合格を伝えられる場合もありますが、基本的には結果の連絡を待つことになります。

質問⑧：レバレジーズとサイバーエージェントはどちらが就職難易度が高い？

レバレジーズの採用に関するよくある質問8つ目は、「レバレジーズとサイバーエージェントはどちらが就職難易度が高い？」です。

就職偏差値は、サイバーエージェントが64.0（全2000社中329位）、レバレジーズが63.8（全2000社中344位）です。

サイバーエージェントのほうが0.2点高いですが、ほぼ同じ水準です。

【完全無料】「自分に合った大手,優良企業から内定が欲しい」人におすすめのサービス

順位	サービスとわかること
1位	就職偏差値診断自分の就職偏差値がS〜Eでわかる
2位	隠れホワイト企業500選無理せず入社できる優良企業が見放題
3位	適正年収シミュレーションあなたの経歴やスキルから想定年収を診断

あなたの就職偏差値を診断する
（就職偏差値診断） 隠れ優良企業集も見てみる
（隠れホワイト企業500選）

まとめ：レバレジーズの採用情報を知り、選考対策を効果的に進めよう

今回は、レバレジーズの採用大学や学歴フィルターについて解説しました。

あわせて、レバレジーズの選考フローや採用倍率についてもご紹介しました。

レバレジーズは人気の会社で、選考を突破するのは一筋縄ではいかないでしょう。

しかし、若手から成長して行きたい人にとっては、とても良い環境です。

この記事を読んだことで、レバレジーズへの就職に関する不安や疑問が解消されていたら、嬉しい限りです。