【年収編】SCSKの子会社ランキング一覧 | 子会社7社も詳しく解説

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この記事からわかること
  • SCSKの子会社は国内17社、海外6社の合計23社
  • 【年収編】SCSK子会社ランキング1位は株式会社べリサーブ(623万円)
    ⇒2位以下のランキング一覧はこちら
  • SCSK MinoriソリューションズなどSCSK子会社おすすめ7社の解説はこちら⇒
  • SCSKの就職難易度は文系は高く理系はやや易
  • 「IT業界の優良企業に就職したい!」という就活生は、レバテックルーキーの利用が一番おすすめ
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みなさん、こんにちは。「就活の教科書」の京香です。

今回は、SCSKの子会社について紹介していきます。

就活生のみなさんは、「SCSK子会社は何社あるの?」「SCSK子会社の年収はどれくらい?」など、さまざまな疑問があるのではないでしょうか?

就活アドバイザー 京香

就活生くん

僕は、大手子会社が気になっています。

その中でもSCSKの子会社に就職したい考えているので、SCSKの子会社の事業内容を知りたいです。

就活生ちゃん

私は、SCSKに就職したいと考えています。

SCSKの子会社の年収はどれくらいなのか教えてください。

確かに、SCSKの子会社は何を知っているのか、年収はどれくらいなのか気になりますよね。

ちなみに、エンジニアとして難関IT企業の内定をもらうには、ITエンジニア特化の就活サポートをしてくれる「レバテックルーキー」などの支援サービスを活用しましょう。

就活アドバイザー 京香

この記事では、SCSKの子会社年収ランキングを紹介していきます。

合わせて、SCSKの子会社7社の解説や、SCSK子会社に関するよくある質問についても紹介していきます。

この記事を読めば、SCSKの子会社のランキングやSCSKの子会社の事業内容がわかります。

「SCSKの子会社ってどんな会社があるの?」「SCSK子会社と親会社との関係性は?」などの疑問や不安を持っている就活生は、ぜひこの記事を最後まで読んでみてください。

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目次

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【子会社多数】そもそもSCSKとは?

就活生くん

僕は、SCSKに興味があります。

でも、SCSKが具体的にどんな事業をしているのか詳しく知りません・・・

SCSKについて詳しく教えてください!

わかりました。

それでは、SCSK本体の年収と事業内容、子会社数について紹介していきます。

就活アドバイザー 京香

SCSK本体の平均年収は752万円

有価証券報告書によると、SCSK株式会社の平均年収は752万円でした。

これは、国税庁が出す日本人の平均給与461万円と比べると高いことが分かります。

以下にSCSKの会社概要を簡単にまとめました。

SCSK株式会社の会社概要
会社設立 1969年10月
本拠地所在地 東京都港区台場2-3-1 トレードピアお台場(お台場オフィス)
従業員数 14,938名(2022年3月31日現在 連結)
平均年収 752万円
平均年齢 43歳

 

SCSKの事業内容

SCSKは住友商事の情報システム部門が独立して誕生した、住友商事グループのシステムインテグレーター(Sler)です。

Slerとは、顧客となる企業の業務内容を分析し、問題を発見します。

その問題を解決するためのシステムを開発・提案し、構築から運用までを請け負う企業のことを指します。

また、SCSK子会社は主にITを軸に事業を展開しています。

SCSKグループは、さまざまな業界の顧客のITニーズに、7つのサービスで応え続けています。

以下の表で簡単に紹介しますね。

SCSKの主な事業内容
  • コンサルティング

お客様の経営戦略に基づくIT戦略策定、業務領域ごとのIT企画の立案、IT戦略の実現までサポートします。

  • システム開発

高品質が求められるSoRから迅速性が求められるSoEまで、幅広いニーズに対して開発を行います。

  • 検証サービス

長年培った経験、独自の検証理論、最新の技術を駆使し、客観的なテストケースに基づいたソフトウェアの評価・検証を行います。

  • ITインフラ構築

ITインフラ最適化に向けたアセスメントからITインフラの設計・構築および安定利用に向けた運用設計などを提供します。

  • ITマネジメント

ITの安定稼働と継続性の実現に向け、オンプレミスからクラウドまで、さまざまなITシステムの保守運用と継続的改善を行うITサービスマネジメントを提供します。

  • ITハード・ソフト販売

セキュリティ、ネットワーク、サーバー・ストレージ、ミドルウェア、CAD、解析・CAEなどプロダクトの販売、構築、サポートを提供します。

  • BPO

お客様の業務の一部を一括して委託いただき、長年培ったノウハウを活かし専門のスタッフがサポート。コンタクトセンターやESフルフィルメントサービスなどを提供します。

出典:SCSK事業内容

 

SCSKの子会社数

SCSK連結子会社は、国内17社、海外6社の合計23社あります。

海外では、欧州から、アジア、東南アジアと世界中の国にSCSKの子会社が存在しています。

SCSKの子会社はアジアのみならず、様々な地域に展開されているのが特徴です。

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SCSKの子会社ランキング一覧

就活生くん

SCSKの子会社がたくさんあって、どのように比べたらいいかわかりません・・・

そうですよね。

各社年収で比べてランキングにしたので、見ていきましょう!

また、数社の就職難易度もリストアップしました。

就活アドバイザー 京香

年収編

就活生ちゃん

SCSKの子会社の中でも、私はやはり年収が高い企業に就職したいです。

SCSKの中で年収が高い子会社を教えてください。

わかりました。SCSK子会社の年収をランキング形式で紹介します。

SCSK子会社の年収ランキング一覧は以下のようになっています。

就活アドバイザー 京香

SCSK子会社の年収ランキング
順位 会社名 平均年収
1位 株式会社べリサーブ 623万円
2位 SCSKプレッシェンド株式会社 582万円
3位 株式会社Skeed 512万円
4位 SCSK Minoriソリューションズ株式会社 468万円
5位 株式会社Gran Manibus 466万円
6位 SCSKサービスウェア株式会社 452万円
7位 ダイアモンドヘッド株式会社 431万円
8位 SCSKシステムマネジメント株式会社 推定425万円
9位 SCSKニアショアシステムズ株式会社 300〜350万円

SCSKの子会社は国内で17社、国外で6社ありますが、平均年収を公開していない企業が多いです。

なので、企業選びの際には、平均年収ではなく、事業内容毎に見て行く方が良さそうです。

就活アドバイザー 京香

 

就職難易度/偏差値編

多くの子会社は、公開されているデータが少ないので、以下にネットで公開されている各社の就職難易度をまとめました。

就活アドバイザー 京香

SCSK子会社の就職難易度
  • 株式会社べリサーブ:採用倍率は「6~10倍」。
  • SCSKサービスウェア株式会社:採用倍率は「6~10倍」。
  • SCSK Minoriソリューションズ株式会社:選考難易度は「2.9/5」。

参照:就活会議

データが少ないので、断言はできませんが、SCSK本体の就職難易度「4.3/5」と比べても、子会社の就職難易度のほうが低いことが予想できます。

就活アドバイザー 京香

 

ITエンジニアとして優良企業から内定をもらうには?

「ITエンジニアとして就職したい!」「優良Web系企業への内定を目指している!」という方は、レバテックルーキーの利用がおすすめです。

レバテックルーキーでは、大手や隠れ優良IT、Web系企業5,000以上の中から「あなたの強みを活かせる企業」を教えてくれます。

また、ITエンジニア就活のプロによるカウンセリング・選考対策・ポートフォリオ添削など内定までのサポートが受けられるため、選考突破率も上がります。

優良IT企業に内定が欲しい方や、自分に合うIT企業を教えて欲しい方は、IT就活サービスの中でも特に評判の良いレバテックルーキーを利用してみてくださいね。

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【徹底分析】SCSKの子会社7社を解説

就活生ちゃん

SCSKの子会社はたくさんあって、どんなことをしているのかがよくわかりません・・・

SCSK子会社の事業内容について詳しく教えてください。

分かりました。

SCSK子会社7社について詳しく解説していきます。

就活アドバイザー 京香

SCSKの子会社7社
  • 子会社①:SCSKサービスウェア株式会社
  • 子会社②:株式会社べリサーブ
  • 子会社③:SCSK Minoriソリューションズ
  • 子会社④:SCSKプレッシェンド株式会社
  • 子会社⑤:株式会社Skeed
  • 子会社⑥:SCSKシステムマネジメント
  • 子会社⑦:株式会社Gran Manibus

それでは、SCSKの子会社についてひとつずつ詳しく紹介していきます。

就活アドバイザー 京香

子会社①:SCSKサービスウェア株式会社

SCSKの子会社の1つ目は、SCSKサービスウェア株式会社です。

SCSKサービスウェア株式会社は、BPOサービスを提供し、クライアントの課題解決や業務効率化を行なっている企業です。

BPOとは、企業が競争力を高めることを目的に、その業務の一部を外部に委託することを言います。

SCSKサービスウェア株式会社が提供するBPOの特性は、「業務ナレッジ」×「IT」×「人財」となっています。

業務分析からコンサルティング、システム開発、オペレーションまでをワンストップでサポートすることにより、新たな価値を社会に提供し続ける企業であることを目的としています。

以下に会社の概要をまとめたので、参考にしてみてください。

SCSKサービスウェア株式会社の会社概要
会社設立 1983年3月
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア12階
従業員数 5,417名
平均年収 452万円

出典:SCSKサービスウェア株式会社会社概要

SCSKサービスウェア株式会社は、IT・コールセンター・金融業界の人材派遣に強みを持つ会社でもあります。

就活アドバイザー 京香

子会社②:株式会社ベリサーブ

 

SCSKの子会社の2つ目は、株式会社べリサーブです。

株式会社べリサーブは、主に開発過程でその不具合を未然に防ぎ、品質向上に貢献するソフトウェア検証サービスを提供している企業です。

ソフトウェア検証のパイオニアとして、家電や自動車などのプロダクトから、企業の業務システムにいたるまで幅広く業務を行なっています。

以下に会社の概要をまとめたので、参考にしてみてください。

株式会社べリサーブの会社概要
会社設立 2001年7月
本社所在地 〒101-0061

東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル9階

従業員数 1,452名
平均年収 623万円

出典:株式会社ベリサーブ会社概要

株式会社べリサーブは、「幅広い業務に携わりたい!」という学生におすすめの企業です。

就活アドバイザー 京香

子会社③:SCSK Minoriソリューションズ株式会社

SCSKの子会社の3つ目は、SCSK Minoriソリューションズ株式会社です。

SCSK Minoriソリューションズは、ITサービスの提供で企業の成長を支えるIT企業です。

お客さまの立場・視点で、業務の最適化や事業成長に貢献するためのデジタル化支援を行なっており、特に中堅企業向けIT支援を強みとしています。

以下に会社の概要をまとめたので、参考にしてみてください。

SCSK Minoriソリューションズ株式会社の会社概要
会社設立 1980年6月
本社所在地 〒135-0061

東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント5F

従業員数 1,431名(2022年4月現在)
平均年収 468万円

出典:SCSK Minoriソリューションズ株式会社の会社概要

SCSK Minoriソリューションズは、サポートすることが好きな学生や、誰かのために働きたいという目標を持つ学生にはぴったりの企業です。

就活アドバイザー 京香

子会社④:SCSKプレッシェンド株式会社

SCSKの子会社の4つ目は、SCSKプレッシェンド株式会社です。

SCSKプレッシェンド株式会社は、アパレル業界をメインに、ECサイトを運営していくためのECシステム及びECフルフィルメントサービス(商品の受注処理から配送までのバックオフィス業務)の一貫したサービスを、 大手の顧客を中心に提供している企業です。

ECサイトとは、端的に言うとネットを使ったモノやサービスの販売サイトのことです。

就活アドバイザー 京香

以下に会社の概要をまとめたので、参考にしてみてください。

SCSKプレッシェンド株式会社の会社概要
会社設立  2005年10月
本社所在地 〒135-0061

東京都江東区豊洲3-2-24 豊洲フォレシア12階

従業員数 68人(2021年度)
平均年収 582万円

出典:SCSKプレッシェンド株式会社の会社概要

SCSKプレッシェンドは、AOKIやHARUTA、ORIHICAのようなブランドECサイトから大規模モールまで、ファッション業界を中心にさまざまな実績があります。

就活アドバイザー 京香

子会社⑤:株式会社Skeed

SCSKの子会社の5つ目は、株式会社Skeedです。

株式会社Skeedは、大容量ファイルの高速転送ソフトウェア製品の企画、開発から販売までを行っている会社です。

大容量・高速ファイル転送ソフトウェアである「SkeedSilverBullet」や、インターネットやWAN越しに多数のユーザーやデバイスにファイルを配信する「SkeedCast」などのサービスを開発、提供しています。

以下に会社の概要をまとめたので、参考にしてみてください。

株式会社Skeedの会社概要
会社設立 2005年4月
本社所在地 〒153-0063

東京都目黒区目黒一丁目6-17 Daiwa目黒スクエア5F

従業員数 985名(連結)2022年3月31日現在
平均年収 512万円

出典:株式会社Skeedの会社概要

子会社⑥:SCSKシステムマネジメント株式会社

SCSKの子会社の6つ目は、SCSKシステムマネジメント株式会社です。

SCSKシステムマネジメントは、運用サービスを専門としている企業です。

SCSKシステムマネジメントでは、24時間365日の体制で企業のITシステムをあらゆるリスクから守り、止まることなく機能し続ける「システムを運用・保守」を行なっています。

以下に会社の概要をまとめたので、参考にしてみてください。

SCSKシステムマネジメント株式会社の会社概要
会社設立 2004年2月
本社所在地 〒135-0061

東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント

従業員数 327名(2022年2月現在)
平均年収 約300万円〜550万円

出典:SCSKシステムマネジメント株式会社会社概要

子会社⑦:株式会社Gran Manibus

SCSKの子会社の7つ目は、式会社Gran Manibusです。

株式会社Gran Manibusは、「コンサルティングサービス」と「ビジネスデザインサービス」を行なっている企業です。

コンサルティングサービスでは、事業戦略、業務改革、新規事業企画、営業支援、IT改革、デジタル化戦略などIT・戦略の分野におけるコンサルティングをベースに事業を行なっています。

また、ビジネスデザインサービスでは、新たな事業・サービスの立ち上げ支援やビジネスデザイン全般に関わる支援を行なっています。

以下に会社の概要をまとめたので、参考にしてみてください。

株式会社Gran Manibusの会社概要
会社設立 2004年2月
本社所在地 〒135-0061

東京都江東区豊洲3-2-20 豊洲フロント

従業員数 327名(2022年2月現在)
平均年収 466万円(30~34歳男性)

出典:株式会社Gran Manibus会社概要

株式会社Gran Manibusは、コンサルティング業務に関心がある学生におすすめの企業です。

就活アドバイザー 京香

                                                   

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IT業界で優良企業や希望職種に就くための対策法

就活生くん

IT業界の自分に合う企業でエンジニアやデータサイエンティストとして働きたいのですが、どのように対策していけば良いのでしょうか?

ITエンジニアやデータサイエンティストになるためには、どのように就活をしていけば良いのか難しいですよね。

そこで、IT業界で優良企業や希望職種に就くための対策法を解説していきます。

先に結論を伝えておくと、IT業界/企業に特化した就活のプロと一緒に対策したり、優良企業を紹介してもらうのが一番おすすめですね!

就活アドバイザー 京香

IT業界就活の対策法
  • 対策法①:IT業界特化の就活のプロに選考対策と優良IT企業を紹介してもらう
  • 対策法②:自分の専攻や希望職種に合うホワイト企業の特別スカウトをもらう
  • 対策法③:選考通過できるように内定者のESを確認しておく

それでは、それぞれ解説していきます。

就活アドバイザー 京香

 

対策法①:IT業界特化の就活のプロに選考対策と優良IT企業を紹介してもらう

IT業界で優良企業や希望職種に就くための対策法は「IT業界特化の就活のプロに選考対策と優良IT企業を紹介してもらう」ことです。

就活生はIT業界にどんな種類があって、どんな優良企業がどんなレベルの人材を求めているのかなど、わからないことがたくさんありますよね。

IT業界のことにかなり詳しい就活のプロから紹介してもらうことで、自分と合わないIT企業への就職を防げます。

そこで、プログラミング経験者で自分に合う隠れ優良IT企業を教えてもらうなら、レバテックルーキーが一番おすすめです。

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対策法②:自分の専攻や希望職種に合うホワイト企業の特別スカウトをもらう

IT業界で優良企業や希望職種に就くための対策法は「自分の専攻や希望職種に合うホワイト企業の特別スカウトをもらう」ことです。

IT業界の企業に入社できたとしても、自分が希望する職種に就けなかったらモチベーションも下がる場合がありますよね。

そのため、「IT業界の優良企業で希望職種で働きたい!」という方は、自分の強みや専攻、希望職種などのプロフィールを入力するだけで、自分に合う優良企業から特別スカウトをもらえるOfferBoxがおすすめです。

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対策法③:選考通過できるように内定者のESを確認しておく

IT業界で優良企業や希望職種に就くための対策法は「選考通過できるように内定者のESを確認しておく」ことです。

IT業界の企業では、自己PRやガクチカ以外にもIT系の分野に特化した内容を聞かれることがよくあるため、事前に内定者の回答を見ておくことで、ESを簡単に書けるようになります。

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SCSK本体の平均年収について

就活生ちゃん

SCSK本体の平均年収についても知りたいです!。

分かりました!

ここでは、SCSKの年収について更に詳しく解説していきますね。

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新卒の初任給・平均年収(学歴によって違う)

SCSKでの新卒の初任給は、学歴によって変わってくるようです。

以下が学歴別初任給です。

学歴 初任給
大学院卒 月給330,000円
大学卒(4年制) 月給310,000円

出典:SCSK RECRUIT INFO

次に、SCSKの新卒の平均年収が高いのか、競合他社と比較して見ていきましょう。

ここでは、大学卒(4年制)の平均年収で比較していきます。

就活アドバイザー 京香

企業名 平均年収 初任給
SCSK株式会社 約370万円+賞与 31万円
Sky株式会社 約290万円+賞与 24万2千円
富士ソフト株式会社 約270万円+賞与 22万6千円
TIS株式会社 約267万円+賞与 22万3千円
業界全体 約250万円+賞与 21万円

上記の平均年収は、初任給12ヶ月分を計算し出しているものになります。また、初任給はリクナビ2023を参考にしました。

SCSKの初任給・平均年収は競合他社やIT業界全体と比べてもトップレベルで高いことが分かりますね。

就活アドバイザー 京香

また、IT業界の年収については以下の記事で解説しています。

興味のある企業があればぜひ読んでみてください。

【企業別】IT企業の年収解説

 

転職時の年収モデル(想定年収440~1,200万円程度

では次に、SCSKに転職時の年収モデルを競合他社と比較し、紹介していきます。

SCSK転職時の年収モデルは以下の通りです。

企業名 募集ポジション 募集年収
SCSK株式会社 記載なし 想定年収440~1,200万円程度
Sky株式会社 チーフ 570万円~660万円
富士ソフト株式会社 ITエンジニア 推定年収400〜800万円
TIS株式会社 正社員 年収450万円~740万円

実際の転職の際には、スキルなどが考慮された結果年収が決定されます。

なので、上記年収モデルははあくまで参考程度にお考えください。

就活アドバイザー 京香

年齢別(25、30、35、40、45歳〜)

次に、年齢別の平均給与を紹介していきます。

openworkによると、年齢別給与は以下の通りでした。

年齢 年収
25歳 443万円
30歳 535万円
35歳 633万円
40歳 713万円
45歳 760万円
50歳 777万円
55歳 784万円

出典:openwork

SCSKの給与は、年功序列であることが分かります。

なので、長期間勤めれば勤めるほど、年収は上がり高年収が期待できますね。

就活アドバイザー 京香

職種別(コンサル、営業、マーケティングなど)

SCSKの職種別年収は、職種によって大きく変わってきますが、500〜700万円前後になっています。

職種別の平均年収は、以下の通りになります。

職種 平均年収
プロジェクトマネージャー 782万円
技術 663万円
営業 617万円
エンジニア・SE 570万円
総合職 549万円

出典:openwork

番外編:福利厚生・社内制度(家賃補助、社会保険)

SCSKでは、マタニティ休暇、子の看護休暇、復職支援金など様々な福利厚生が整っています

以下が、 SCSKで提供されている福利厚生・社内制度の抜粋です。

SCSKの福利厚生・社内制度

育児・介護と仕事の両立支援制度

育児休業制度は、小学校就学前までにおいて、法律で定められている期間よりも長い通算3年間を限度として最大6回まで分割して取得することが可能です。ほかにも、マタニティ休暇、子の看護休暇、復職支援金など、さまざまなサポートがあります。また、介護支援制度についても、短時間勤務、介護休暇、相談窓口の設置など、手厚い制度を整えています。

メニュー型福利厚生制度

オフタイムを充実させ、仕事への活力を高められるよう、宿泊施設、レジャー施設、スポーツクラブ、自己啓発などの分野をサポートする「メニュー型福利厚生制度」があります。社員は自分の興味や関心、必要に応じて、自由にプランを選択することができるため、非常に満足度の高いサポートを受けることが可能になっています。

リラクゼーションルーム

リラクゼーションルームにはあんま指圧マッサージ資格保有者が常駐しており、社員の健康を増進するとともに、仕事の効率を上げることも目的としています。

独身寮

独身寮は、入寮条件(自宅からの通勤が120分超)を満たせば男女とも入寮可能です。男子寮、女子寮があり、共同タイプ、ワンルームタイプなどを用意しています。

そのほか諸制度

各種社会保険、退職金制度、企業年金基金、財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、ボランティア休暇、ノー残業デー(毎週水曜)、通年カジュアルスタイル、働きやすい職場づくり委員会(e-workコミュニティ) など、社員同士の親睦に対する補助制度もあります。

SCSKでは、女性のための福利厚生が整っており働きやすい環境がある印象ですね。

就活アドバイザー 京香

SCSKの年収がなぜ高いのか

SCSKの年収が高い理由は、主に2つあると推測できます。

一つ目に挙げられるのが、残業手当です。

新卒から、月給には20時間分の残業手当が含まれており、さらに超過した時間分も支給されます。

20代後半に基幹職に昇格した際には、34時間相当分の残業手当が「裁量労働手当」として支給されることになっており、月の残業の有無に関わらず支給されるものになっています。

この残業手当が、SCSKの年収を高くしているのではないでしょうか。

次に挙げられるのが資格報奨金制度です。

これは、業務に有用な資格を取得していると報奨金が出る仕組みのもので取得が難しい資格ほど、報奨金の額は大きくなっていくようです。

そのため、人によっては30〜80万円ほど年収が上がる場合もあり、資格報奨金制度は年収を押し上げる一つの原因になっていると考えられます。

 

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SCSKの働き方は?ホワイト/優良企業なの?(ホワイト度は非常に高い)

就活生ちゃん

SCSKについて詳しく知ることができました!

やはり私は、SCSKに就職したいのですが、働きやすい会社なのか、またホワイトなのかどうかを教えてください!

分かりました!

では次に、SCSKの残業時間や実際に働いている人の声を紹介していきます!

就活アドバイザー 京香

SCSKの働きやすさ(離職率、福利厚生など)

SCSKの平均勤続年数と離職率は以下の表の通りになります。

2020年度 2021年度
新卒採用者数 312名 274名
キャリア採用者数 66名 105名
平均勤続年数 18.5年 18.4年
離職率 1.9% 2.2%

出典:SCSK非財務情報

平均勤続年数が長いことや、離職率の低さから見てもSCSKは働きやすい会社であることが分かります。

また、SCSKの福利厚生には育児・介護と仕事の両立支援制度などがあり、女性にとっての制度も充実しているようです。

SCSKは社員を大切にしており、平均勤続年数が高いことも納得できますね。

就活アドバイザー 京香

残業時間は18時間16分

SCSKは、全社平均残業時間は月18時間16分であると発表しています。

SCSKでは、2013年より「月間平均残業時間20時間未満」「年次有給休暇20日(100%)取得」を「スマートワーク・チャレンジ(スマチャレ)」として実施し効率的な働き方実現に取り組んでいます。

その一環として、「固定残業手当」があり、残業をしなかった分は固定残業手当として支給されています。

以下にSCSKの残業時間に関する口コミを載せておきます。参考にしてください。

・休日出勤はほぼない。残業したら評価が下がるため、残業なしが推奨されている。しかし部によっては残業をよしとする風潮があるところがあり、帰るづらく缶知るところがある。

・基本月20時間を超えるような状況は良くない状況と捉えられ、40時間を超える場合は役員の認証が必要となり、年平均60時間発生させた管理職にはボーナス減給等のペナルティが課せられる。休暇も原則年付与された有給は100%消化を義務づけられている。

出典:ライトハウス

SCSKは残業削減や有休消化の取得を強く推奨しているようですね。

SCSKが行っている取り組みや口コミを見ても非常にホワイトな会社であると言えるのではないでしょうか。

就活アドバイザー 京香

SCSKで働いている人の実際の声(Twitter・2ch)

では次に、実際にSCSKで働いている人の声をTwitterから紹介していきますね!

就活アドバイザー 京香

SCSKは、働き方改革に対するポジティブな意見が多数見受けられました。

就活アドバイザー 京香

 

ITエンジニアとして優良企業から内定をもらうには?

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SCSKの子会社に関するよくある質問

就活生ちゃん

SCSKの子会社は、さまざまなITサービス関連に分かれて存在していることがわかりました!

子会社についてもう少し知りたいので、教えてください。

わかりました。

以下に、SCSK子会社に関するよくある質問を紹介するので、参考にしてみてください。

就活アドバイザー 京香

SCSK子会社に関するよくある質問
  • 質問①:SCSKの採用難易度は?どんな大学からの採用が多いの?
  • 質問②:年収1000万に到達するのは何歳?
  • 質問③:SCSKグループの特徴は何がある?
  • 質問④:SCSKの読み方は?社歴は何?

それではSCSK子会社に関する質問に答えていきます。

就活アドバイザー 京香

質問①:SCSKの採用難易度は?どんな大学からの採用が多いの?

SCSKに関するよくある質問1つ目は、「SCSKの採用難易度は?どんな大学からの採用が多いの?」です。

結論から言うと、SCSKの採用難易度は理系と文系で違うと言えます。

SCSKの文系職【営業職】の募集対象者は全学部全学科で、学部に縛りがありません。

そのため、SCSKは人気企業でもあることから、応募者数も多くなり、文系の採用難易度は高いと言えます。

しかしながら、理系の場合には文系ほど難しくないと言えます。

募集要項に記載されているわけではないですが、SCSKが採用する理系学部は情報学部、あるいは、工学部です。

このように採用対象者が限られてくるということは、その分、学生間の競走も起きづらくなります。

そういった点から理系の採用難易度はやや易と見ることができます。

また、2021年の文系における採用大学ランキングは以下のようになっています

2021卒SCSKの採用大学ランキング一覧【文系編】
順位 採用実績校 採用人数
1位 明治大学 15名
2位 早稲田大学 14名
3位 立教大学 5名
4位 立命館大学 4名
4位 同志社大学 4名
4位 法政大学 4名
7位 慶應大学 3名
7位 関西学院大学 3名
7位 青山学院大学 3名
7位 成蹊大学 3名

質問②:年収1000万に到達するのは何歳?

SCSKに関するよくある質問2つ目は、「年収1000万に到達するのは何歳?」です。

結論として、「〇歳」と断定することはできません。

それは、年収は個々のスキルや経験のもと決定されるからです。

しかしながらSCSKの給与は年功序列であるため、長期間勤めれば勤めるほど高年収が期待できます。

質問③:SCSKグループの特徴は何がある?

SCSK子会社に関するよくある質問3つ目は、「SCSKのグループの特徴は何がある?」です。

SCSK子会社は主に、ITサービス軸に事業を提供している特徴があります。

また、SCSKはさまざまな業界の顧客のITニーズに、以下の7つのサービスで応え続けています。

よって、SCSKの子会社は上記7つのサービスを子会社それぞれが担っているとも言えるでしょう。

SCSKグループに興味がある就活生の皆さんは、興味のある業種に絞ってエントリーしてみるのも良いかもしれません。

就活アドバイザー 京香

質問④:SCSKの読み方は?社歴は何?

SCSK子会社に関するよくある質問4つ目は、「SCSKの読み方は?社歴は何?」です。

SCSK株式会社の読み方は、「エスシーエスケー株式会社」と読みます。

SCSK株式会社は、日本の情報システム産業のリーディングカンパニーであったSCS株式会社を住友商事が子会社化し、

住商情報システム(SCS)が吸収合併したことによって2011年に誕生した会社です。

下記に簡単に沿革を簡単にまとめたので参考にしてみて下さい。

出典:SCSK株式会社沿革

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「エンジニア就職をしたい!」「有名IT企業から内定が欲しい!」というプログラミング経験者は、ぜひ利用してみてくださいね。

ちなみに、ITエンジニアのおすすめ就活サイト/エージェント10選では、IT就活に特化した就活サイト/エージェントを知れますよ。

就活アドバイザー 京香

「レバテックルーキー」なら、IT就活のプロの徹底サポートで難関Web系企業の内定可能
  • IT業界の豊富な人脈/ノウハウがあるプロに相談できる
  • IT企業向けのES添削・ポートフォリオ作成のサポートあり
  • 志望度の高い企業の社員と面談のチャンスがもらえる
公式サイト
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まとめ:SCSKグループに就職したい人は、子会社も視野に入れよう

いかがだったでしょうか。

この記事では、SCSKグループの子会社一覧について解説しました。

合わせて、SCSKグループの子会社数や、年収別のSCSKグループのランキングSCSKグループの子会社7社の紹介もしました。

最後にこの記事のまとめを書いておきます。

この記事のまとめ

◆【子会社多数】そもそもSCSKとは?

  • SCSKの事業内容
  • SCSKの子会社数

◆【年収編】SCSKの子会社ランキング一覧

  • 国内のSCSKの子会社ランキング
  • 海外のSCSKの子会社ランキング

◆【徹底分析】SCSKの子会社7社を解説

  • 子会社①:SCSKサービスウェア株式会社
  • 子会社②:株式会社ベリサーブ
  • 子会社③:SCSK Minoriソリューションズ株式会社
  • 子会社④:SCSKプレッシェンド株式会社
  • 子会社⑤:株式会社Skeed
  • 子会社⑥:SCSKシステムマネジメント株式会社
  • 子会社⑦:株式会社Gran Manibus

◆SCSKの子会社に関するよくある質問

  • 質問①:SCSKの採用難易度は?
  • 質問②:SCSKグループの特徴は何がある?
  • 質問③:SCSKの読み方は?社歴は何?

◆まとめ:SCSKグループに就職したい人は、子会社も視野に入れよう