【内定者が教える】OpenES「文字数」の基準はどれぐらい？ | 注意点,回答例も

そこで、今回の記事では、OpenESでどのくらいの文字数を書けばいいかを解説します。

加えて、OpenESで文字数ギリギリまで書くときの注意点も説明します。

この記事を読めば、OpenESでどのくらいの文字数を書けばいいか悩むことはなくなります。

OpenESを書くときに文字数で悩んでいる就活生はぜひ最後まで読んでみてください。

「OpenES」で文字数はどのくらい書くべきか

OpenESで必要になる文字数は項目によって違います。

「OpenES」は文字数ギリギリまで書くべきか？

結論から言うと、OpenESでは文字数ギリギリまで書くことがオススメです。

OpenESで文字数ギリギリまで書くのには2つのメリットがあります。

メリット①：自分の情報をより詳しく伝えられる

OpenESで文字数ギリギリまで書くメリット1つ目は、「自分の情報をより詳しく伝えられる」です。

OpenESで文字数を多く書けば書くほど、相手に多くの情報量を与えることができます。

次の2つの文章を比べてみてください。

たった数文字増えただけですが、より具体的に伝わることが分かります。

メリット②：真剣さが伝わる

OpenESで文字数ギリギリまで書くメリット2つ目は、「真剣さが伝わる」です。

例えば、OpenESで文字数指定が400字以内の項目があったとします。

それに対して、半分の200字しか書かれていないOpenESと400字ギリギリまで書かれているOpenESがあるとします。

もし、あなたが人事であれば、どちらのOpenESに真剣さを感じますか？

半分の200字しか書かれていないOpenESを見たら、人事はこう感じるに違いありません。

「OpenES」で文字数ギリギリまで書く時の注意点

「OpenES」で文字数ギリギリまで書くときに注意すべきことは二つあります。

注意点①：説明文が多い

OpenESで文字数ギリギリまで書く時の注意点1つ目は、「説明文が多い」です。

例えば、「所属していた部活でリーグ優勝に導いた」というエピソードを書くとします。

その際、チーム状況の説明や取り組み内容をダラダラ書いていても、内容が薄くなるだけで意味がありません。

企業側が知りたいのは、あなたが「どんなことを考え、どんな行動を取れるのか」です。

注意点②：無駄な言葉が多い

OpenESで文字数ギリギリまで書く時の注意点2つ目は、「無駄な言葉が多い」です。

次の2つの文章を見てください。

同じ内容ですが、下の文章の方が5文字少ないことがわかると思います。

限られた文字数の中であなたの人柄をより伝えるために、無駄な言葉は減らしましょう。

最後に、OpenESを簡単におさらい

OpenESは、普通のエントリーシートと違い、複数の企業に同じエントリーシートを提出できるサービスです。

OpenESはリクナビに登録することで無料でサービスを使えます。

OpenESは一度完成度の高いものを仕上げると、多くの企業で選考通過できる一方で、完成度が低いと全滅の可能性もあります。

以下にOpenESのメリット、デメリットをまとめておきますね。

OpenESの書き方についてはこの記事で解説しているので、参考にしてみてください。

エントリーシートを書いてみた後は、ES添削に出してみよう

まとめ：「OpenES」は文字数ギリギリまで書いて、自分の熱意を伝えよう

いかがだったでしょうか。

今回の記事では、OpenESでどのくらいの文字数を書けばいいかを解説しました。

加えて、OpenESで文字数ギリギリまで書くときの注意点も解説しました。

今回のまとめがこちらになります。

また、OpenESの各項目の書き方は以下の記事で解説しているので参考にしてみてください。

この記事で紹介したポイントを意識して、実際にOpenESを書いてみてください！