- 企業分析/企業研究の目的は「本当に働きたい企業を探すこと」
- 企業分析/企業研究の簡単なやり方7選
- 企業分析/企業研究で使えるフレームワーク3選
- 企業分析/企業研究は志望動機の深掘りにも使える
- 企業分析/企業研究の前に自己分析をしておこう！
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皆さん、こんにちは。「就活の教科書」編集部の平井です。
この記事では、「企業分析/企業研究」について徹底解説しています。
就活生に皆さんの中には、「企業分析/企業研究ってどうやるの？」と困っている人も数多くいると思います。
「就活の教科書」編集部
就活生くん
僕もそろそろ企業分析/企業研究を始めようと考えています。
でも、企業分析/企業研究のやり方が分かりません。
就活生ちゃん
私も企業分析/企業研究のやり方について知りたいです。
企業分析/企業研究につかえるツールやフレームワークを教えてください！
確かに、企業分析/企業研究のやり方は気になりますよね。
また、企業分析/企業研究のためのフレームワークを知りたい人も多いと思います！
ちなみに、「効率的に就活を終わらせたい」「ホワイト企業の内定が欲しい」という方は、大手や優良企業から特別招待がもらえる「OfferBox（オファーボックス）」などのスカウトアプリを使うと良いですよ。
「就活の教科書」編集部
なので、この記事では「企業分析/企業研究」について徹底解説していきます。
併せて、「企業分析/企業研究の簡単なやり方7選」や、「企業分析/企業研究に使えるフレームワーク3選」も紹介していきます。
「企業分析/企業研究のやり方が分からない就活生」や「企業分析/企業研究に使えるフレームワークを知りたい就活生」は、この記事を最後まで読んで自分の就職活動に活かしてください。
この記事を最後まで読めば、企業分析/企業研究について理解が深まります。
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目次
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【理解しよう】そもそも企業分析/企業研究って？
就活生くん
そもそも企業分析/企業研究ってなんですか？
企業分析/企業研究と言われてもよく分からないですよね。
まずは、「そもそも企業分析/企業研究とは何か」について解説していきます！
「就活の教科書」編集部
- 企業分析/企業研究とは、企業の特徴を明らかにすること
- 企業分析/企業研究の目的は、本当に働きたい企業を探すこと
- 企業分析/企業研究と業界分析の違いは、調べる範囲と目的
企業分析/企業研究とは、企業の特徴を明らかにすること
企業分析/企業研究とは、企業についての情報を調べ上げ、企業の特徴を明らかにすることです。
企業分析/企業研究は、企業の情報をひたすらに集めることではありません。
集めた情報を整理して、その企業の特徴を明らかにすることが必要です。
具体的には、「その企業の強みは何で、どこに課題があるのか」、「自分がやりたい仕事・送りたい生活ができるのか」という観点で企業分析/企業研究を行いましょう。
企業分析/企業研究の目的は、本当に働きたい企業を探すこと
企業分析/企業研究の目的は、「本当に働きたい企業を探すこと」です。
皆さんは知名度やなんとなくで企業を選んでいませんか？
このような理由で企業を選んでしまうと、入社後に「思ってたのと違う・・・」というミスマッチが起きてしまう可能性があります。
このように入社後に後悔をしないために、しっかりと企業分析/企業研究をしましょう。
また、その他の目的として、志望動機に説得力を持たせる、キャリアプランを具体的にする、などもあります。
企業分析/企業研究と業界研究の違いは、調べる範囲と目的
企業分析/企業研究と業界分研究では、調べる範囲と目的が異なります。
企業分析/企業研究は「特定の企業について」、「本当に自分が働きたい企業なのか知るため」に行います。
一方、業界分析は「世の中の産業について」、「どのような産業があり、どんな仕事をしているのか知るため」に行うものです。
取り組む順番としては「業界研究⇒企業研究」の流れがオススメです。
業界分析を通して企業の置かれる環境や産業の将来性を知ることで、企業分析/企業研究がスムーズになります。
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【今すぐできる】企業分析/企業研究の簡単なやり方7選
就活生くん
企業分析/企業研究とは何かについては分かりました。
では企業分析/企業研究のやり方を教えてください！
分かりました！
では、企業分析/企業研究の簡単なやり方を7つ紹介します！
「就活の教科書」編集部
- やり方①：企業のHPを確認する
- やり方②：リクナビ・マイナビなどのナビサイトの情報を見る
- やり方③：会社説明会やインターンシップに参加する
- やり方④：OB・OG訪問を行う
- やり方⑤：企業の詳細な情報を載せた書籍を見る
- やり方⑥：公益財団法人日本生産性本部の企業分析/企業研究レポートを見る
- やり方⑦：Twitterなどのツールを使う
やり方①：企業のHPを確認する
企業分析/企業研究の簡単なやり方1つ目は、「企業のHPを確認する」です。
企業の公式HPには、企業がアピールしたいポイント、企業が求めている人材が最もわかりやすく書かれています。
まずは企業の公式HPを確認しましょう。
やり方②：リクナビ・マイナビなどのナビサイトの情報を見る
企業分析/企業研究の簡単なやり方2つ目は、「リクナビ・マイナビなどのサイト情報を見る」です。
リクナビ・マイナビといった就活情報サイトでは、企業情報や採用情報などの項目が統一されて掲載されています。
そのため、他の企業との比較検討がしやすく、企業分析/企業研究にとても役立ちます。
また、気になる企業があればサイト上でエントリーができたり、お気に入り企業としてまとめることができる点も便利です。
以下の記事ではリクナビ・マイナビやその他の就活サービスについてまとめています。
気になる方はぜひ読んでみてください！
「就活の教科書」編集部
やり方③：会社説明会やインターンシップに参加する
企業分析/企業研究の簡単なやり方3つ目は、「会社説明会やインターンシップに参加する」です。
会社説明会やインターンシップに参加すれば、その企業の社員に会うことができます。
事業内容や将来の展望に加えて、実際に働く人の生の声が聞ける良いチャンスです。
一度に複数の企業の話を聞ける合同説明会と、一つの企業について詳しく聞ける個別説明会・インターンシップをうまく使い分けましょう。
特にインターンシップは、選考に有利に働く可能性があります。
興味のある企業のインターンシップには必ず行きましょう。
説明会やインターンシップについてさらに詳しく知りたい人は、以下の記事も読んでみてください！
「就活の教科書」編集部
やり方④：OB・OG訪問を行う
企業分析/企業研究の簡単なやり方4つ目は、「OB・OG訪問を行う」です。
OB・OG訪問を行うことで社員の生の声を聞くことができます。
特に残業時間や福利厚生など、会社説明会やインターンシップではなかなか聞けないような質問も気軽にできます。
貴重な機会なのでぜひ有効活用しましょう。
「OBOG訪問のやり方が分からない・・・」という人は以下の記事も併せて読んでみてください！
「就活の教科書」編集部
やり方⑤：企業の詳細な情報を載せた書籍を見る
企業分析/企業研究の簡単なやり方5つ目は、「企業の詳細な情報を載せた書籍を見る」です。
世の中には、企業分析/企業研究や業界分析に役立つ書籍が数多く出版されています。
代表的なものは『業界地図』、『就職四季報』、『図解入門業界研究』などです。
書籍は様々な企業の情報を同じフォーマットで整理しているため、複数の企業を比較するのにおすすめです。
また、平均年収や有休消化率、平均残業時間などのデータを見ることができます。
『業界地図』や『就職四季報』は毎年更新されるので、なるべく最新版を持っておきましょう。
就職活に関する書籍ってたくさんありすぎてどれが良いか分からないですよね。
「企業分析/企業研究に使える書籍が知りたい！」という人は以下に記事を参考にしてください！
個人的に『業界地図』と『就職四季報』は必携です！
「就活の教科書」編集部
やり方⑥：公益財団法人日本生産性本部の企業分析/企業研究レポートを見る
企業分析/企業研究の簡単なやり方6つ目は、「公益財団法人日本生産性本部の企業分析/企業研究レポートを見る」です。
日本生産本部とは、日本の生産性向上を目的として設立された公益財団法人です。
「企業分析/企業研究レポート」は、日本生産本部が企業について簡単にまとめたレポートです。
企業分析/企業研究レポートでは、優良企業や特色のある企業をとりあげ、競争力および生産性に関連する取り組みや経営戦略、経営指標上の特色などを掲載しています。
会社概要から事業の強み、今後の展望まで詳しく調べられているので、企業分析/企業研究の強い味方になります。
執筆時点での掲載企業は以下の通りです。
ワークマン、三菱地所、イズミ、ヤオコー、サッポロドラッグストアー、京王電鉄、東京急行電鉄、クリエイトSD、リンガーハット、コスモス薬品、サイゼリヤ、トリドール（丸亀製麺）、幸楽苑、西松屋チェーン
やり方⑦：Twitterなどのツールを使う
企業分析/企業研究の簡単なやり方7つ目は、「Twitterなどのツールを使う」です。
TwitterなどのSNSも企業分析/企業研究に役立ちます。
例えば「企業分析/企業研究ハック -新しいビジネスの教科書を作る-」というアカウントでは、様々な視点から企業を分析してわかりやすくまとめています。
また、TwitterやFacebookをOB・OG訪問のツールとして使うこともできます。
「他にも企業研究に使えるツールが知りたい！」という就活生は、以下の記事も併せて読んでみてくださいね。
「就活の教科書」編集部
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【必須項目】企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント
就活生ちゃん
企業分析/企業研究をする際は何を確認すればいいですか？
教えてください！
分かりました。
では、企業分析/企業研究で確認しておくべきポイントを紹介します！
「就活の教科書」編集部
ポイント①：企業情報
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント1つ目は、「企業情報」です。
企業情報とは、「代表取締役」「企業理念」「設立年度」「資本金」「本社・事業所の所在地」といった、企業の基本的な情報を指します。
これらは最低限押さえておきたい情報です。
また、代表取締役の著書やブログがあればチェックしてみましょう。
経営方針がはっきりわかったり、どのような社風なのか知ることができます。
ポイント②：事業内容
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント2つ目は、「事業内容」です。
事業内容は、扱う商品やサービスなど企業のビジネスの中身です。
主力の事業内容が私たちのイメージと一致しない場合も数多くあるので注意です。
例えば、体温計や体重計で知られているオムロンですが、ヘルスケア事業の売り上げは全体の10%程度です。
オムロンの主力事業は工場などで使われる制御機器で、売り上げの40％以上を占めています。
このような事例もあるので、イメージだけでなく必ずデータを用いて事業内容を調べましょう。
ポイント③：採用情報
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント3つ目は、「採用情報」です。
採用情報には、「予定採用人数」や「初任給」、「選考フロー」など採用情報全般が記載されています。
募集職種や募集条件、勤務条件、選考プロセス、提出書類などの情報をまとめておくと、実際に選考を受ける際に便利です。
また、給与や勤務地、勤務時間、休日などの情報は入社後の自分をイメージするうえでも重要な項目なのでチェックしておきましょう。
ポイント④：環境・制度
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント4つ目は、「環境・制度」です。
「人事や教育制度」「福利厚生」「休暇・休業制度」などは、自分の理想のライフスタイルを実現するために重要な情報です。
フレックス制が採用されていたり、リフレッシュ休暇制度があったりと、企業の社員に対する考え方も環境・制度からわかります。
ポイント⑤：顧客・ターゲット
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント5つ目は、「顧客・ターゲット」です。
同じ業界の中でも、それぞれ企業には個性があり強み・弱みがあります。
その強み・弱みを見つけるために、商品・サービスの顧客は誰なのか、ターゲットは誰なのかを調べましょう。
例えば、企業を顧客とする「Business to Business（BtoB）」なのか、一般消費者が相手の「Business to Customer（BtoC）」なのか？です。
そして、BtoC企業なのであればターゲットの年齢・性別・属性は何かなどを明らかにしましょう。
顧客・ターゲットを知ることが、その企業の強み・弱みを知る一歩になります。
ポイント⑥：業界内での立ち位置
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント6つ目は、「業界内での立ち位置」です。
その企業が業界内でどのような立ち位置なのかを把握することで、企業の今後の展望や課題が見えてきます。
また、この作業を通して、競合他社の情報の整理もできるため、いっそう業界分析が進みます。
ポイント⑦：競合他社との違い
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント7つ目は、「競合他社との違い」です。
ポイント⑤,⑥とも被ってきますが、競合他社との違いを明確にすることはとても重要です。
競合他社との違いが明確になっていることで、自分にとって本当にこの企業が良いのか分かります。
面接でも「他社ではなくなぜ我が社なのか」はよく聞かれるので、競合他社との違いを明らかにしておきましょう。
ポイント⑧：求める人物像
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント8つ目は、「求める人物像」です。
企業分析/企業研究で調べるべきポイント2つ目は、「求める人物像」です
企業が求める人物像は、主に新卒採用ページに記載されています。
求める人物像を把握することで、企業がどんな就活生を期待しているか予測できます。
ただ気をつけて欲しいのが、企業が求める人物像に、無理に自分を寄せないことです。
求める人物像と自分が違っても、内定は貰えます。
自分らしさを忘れないようにしましょう。
「就活の教科書」編集部
ポイント⑨：社風
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント9つ目は、「社風」です。
社風とは、その企業独自の雰囲気のことを指します。
例えば、社風には以下のようなものが挙げられます。
- 実力主義
- 風通しが良い
- 年功序列
- アットホーム
- チームプレーを重視している
社風は、企業のホームページを見るだけでは理解しづらいです。
実際にインターンで企業体験をしてみたり、働かれている社員の方にインタビューして確認することをおすすめします。
社風については、こちら記事で詳しく解説していますので、ぜひ参考にしてみて下さいね。
「就活の教科書」編集部
ポイント⑩：経営者について
企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント10個目は、「企業情報」です。
具体的には、氏名・出身・経歴・ビジョン（考え方）について調べられるとベストです。
経営者についての情報は、基本的にネットで検索すれば調べられます。
またビジョンについては、企業のホームページや、新卒採用ページに記載されている場合が多いです。
他に経営者について調べる手段は、「社長の著書を読む」やり方もあげられます。
企業の目指す先や、これまでの道のりが社長自身の言葉で書かれているので、企業分析/企業研究にとても参考になります。
「就活の教科書」編集部
また、以下の記事で企業分析/企業研究で調べるポイントに関連した記事を紹介しています。
「会社の評判の調べ方」「ブラック企業の見分け方」などが分かるので、合わせて読んでみてくださいね。
企業研究に悩んでいる人にオススメの記事一覧
「企業研究を進めているけど、どの企業も魅力的で選べない」という人には、 「自分に合った会社の選び方 」という記事がおすすめです。
あなたに合った企業の選び方を知れ、本当に行きたい企業を見つけられるので、合わせて読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
自分にあった企業を選ぶのに役立つ記事
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企業分析/企業研究に使えるフレームワーク3選
就活生ちゃん
企業分析/企業研究をするときの便利な方法はないんですか？
ありますよ！
では、企業分析/企業研究に使えるフレームワーク（考え方・枠組み）3選を紹介しますね！
「就活の教科書」編集部
- 3C分析
- SWOT分析
- 財務分析
フレームワーク①：3C分析
企業分析/企業研究に使えるフレームワーク1つ目は、「3C分析」です。
3C（サンシー）分析とは、次の3つの視点からマーケティング環境を分析するフレームワークです。
- Customer（市場・顧客）
- Competitor（競合）
- Company（自社）
3C分析は、マーケティング環境の情報を客観的に集めることを目的とした分析方法です。
それぞれの「C」を分析することで、マーケティング環境を漏れなく把握することが可能です。
フレームワーク②：SWOT分析
企業分析/企業研究に使えるフレームワーク2つ目は、「SWOT分析」です。
SWOT分析とは、次の4つの観点から企業の事業状況を分析するフレームワークです。
- S：強み（Strengths）
- W：弱み（Weaknesses）
- O：機会（Opportunities）
- T：脅威（Threats）
そして、4つの項目を以下のように整理します。
| プラス面 | マイナス面 | |
| 内部要因 |
強み （Strengths） |
弱み （Weaknesses） |
| 外部要因 |
機会 （Opportunities） |
脅威 （Threats） |
このように整理することで、企業の事業状況を視覚的にわかりやすく整理できるほか、それぞれの要因を掛け合わせて分析することができます。
フレームワーク③：財務分析
企業分析/企業研究に使えるフレームワーク3つ目は、「財務分析」です。
財務分析とは、財務諸表のデータを用いて、経営の健全性や成長性などを分析することです。
財務諸表には、次の3つがあります。
- 損益計算書 PL（Profit and Loss Statement）
- 貸借対照表 BS（Balance Sheet）
- キャッシュフロー計算書 CS（Cash Flow Statement）
損益計算書からは企業の利益率が、貸借対照表からは会社の安定性が、キャッシュフロー計算書からは企業のお金の流れが分かります。
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企業分析/企業研究した内容の利用方法を解説
就活生くん
企業分析/企業研究の内容はどのように活用するんですか？
企業分析/企業研究の内容は主に3つの利用方法があります。
それでは、企業分析/企業研究した内容の利用方法を3つ紹介していきます！
「就活の教科書」編集部
- 利用法①：自分に合う企業を探す
- 利用法②：ESや志望動機を深める
- 利用法③：企業に会った人物像のエピソードを考えておく
利用法①：自分に合う企業を探す
企業分析/企業研究した内容の利用方法1つ目は、「自分に合う企業を探す」です。
企業分析/企業研究をすることで様々な企業の特徴が分かってきます。
その中から、自分が手に入れたい理想のキャリアプラン・ライフプランを実現できそうな会社を探しましょう。
いくつか迷っている企業があっても、企業分析/企業研究をすることで必ず自分にマッチした企業に出会えるはずです。
利用法②：ESや志望動機を深める
企業分析/企業研究した内容の利用方法2つ目は、「ESや志望動機を深める」です。
企業分析/企業研究で集めた情報は、ESや志望動機を深めることに役立ちます。
例えば、競合他社との違い、自社の強み、今後の展望が分かっていれば、ESや志望動機に説得力を持たせることができます。
就職活動において、志望動機は特に重視されている項目です。
しっかりとした企業分析/企業研究は皆さんの就職活動をより良いものにしてくれます。
「志望動機がなかなか上手く書けない・・・」という人は以下の記事も読んでみてください！
志望動機を添削してもらえるサービスも紹介しています！
「就活の教科書」編集部
利用法③：企業に合った人物像のエピソードを考えておく
企業分析/企業研究した内容の利用方法3つ目は、「企業に合った人物像のエピソードを考えておく」です。
企業分析/企業研究をする過程で、企業がどんな社風で、どんな人物を求めているかが分かると思います。
自分がその企業で活躍できる人材だとアピールするために、人物像に合ったエピソードを準備しておきましょう。
例えば、企業が求める人物像がチャレンジ精神にあふれる人だった場合、何か困難に立ち向かった経験を話せるようにしておきましょう。
具体的なエピソードがあることで、さらに説得力のあるアピールになります。
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企業分析/企業研究で役立つツール3選
就活生ちゃん
企業分析/企業研究は何を使って進めていけばいいですか？
企業分析/企業研究では、様々なツールを使うやり方がありますが、内定者が実際に企業分析/企業研究で使って役に立ったツールを紹介します。
特にこちらの3つは企業分析/企業研究には欠かせないツールです。
「就活の教科書」編集部
- ツール①：就職四季報
- ツール②：就活サイト・口コミサイト
- ツール③：企業分析/企業研究シート
1つずつ確認して、もし気に入ったら今日から使っていきましょう。
「就活の教科書」編集部
ツール①：就職四季報
企業分析/企業研究で役立つツール1つ目は、就職四季報です。
就職四季報は、1000社以上の企業データが。統一した基準の中で、客観的に分析されています。
例えば、企業理念や事業内容から月あたりの平均残業時間まで掲載されています。
1つのまとまった情報を手に入れたい人は、ぜひ就職四季報を活用してみてくださいね。
就職四季報は、多くの企業が網羅的に載っている「総合版」だけでなく、「女性版」や「中小企業版」なども発売されています。
どの就職四季報を使ったらよいのか分からない人や使い方が分からない人は、正しい使い方と間違った使い方が分かるので、こちらの記事を参考にしてみてくださいね。
「就活の教科書」編集部
ツール②：就活サイト・口コミサイト
企業分析/企業研究で役立つツール2つ目は、就活サイト・口コミサイトです。
就活サイトや口コミサイトでは、実際に選考を受けている人や現場で働いていた人の声を知ることができるからです。
例えば、Openworkなどでは、会社の強みや弱みなどが、内定者や元社員によって書かれているため、リアルな会社の評判を知ることができるのです。
会社の評判は、書かれていること全てが正しいわけではないので、情報の精査は必ず行いましょう。
企業分析/企業研究に役立つサイトや会社の評判を調べられるサイトを知りたい人は、こちらの記事を参考にしてみてくださいね。
「就活の教科書」編集部
ツール③：企業分析/企業研究シート
企業分析/企業研究で役立つツール3つ目は、企業分析/企業研究シートです。
起業研究シートは、上記の2つの情報インプットツールとは違って、企業分析/企業研究した情報をアウトプットするツールです。
会社の事業面・経営面の特徴や他社との比較など、調べるべきポイントがテンプレートとして書かれているので、企業分析/企業研究シートに沿って調べれば企業分析/企業研究が完成します。
PDFから印刷して紙で使うこともできるし、Excelをダウンロードしてパソコンで管理することもできるので、ぜひ活用してみてください。
企業分析/企業研究シートを無料でダウンロードしたい人や使い方を詳しく知りたい人は、こちらの記事を参考にしてみてくださいね。
「就活の教科書」編集部
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【いつから？】企業分析/企業研究を始める時期
就活生ちゃん
そろそろ本選考が始まるのですが、企業分析/企業研究をいつからやれば良いか分りません…
いつから企業分析/企業研究をすれば間に合うか気になりますよね。
そこで、企業分析/企業研究を始める時期について解説します。
「就活の教科書」編集部 浅井
- 時期①：基本的には「1月」から
- 時期②：選考が早い業界は「8月」から
それでは、企業分析/企業研究を始める時期について、それぞれ解説していきますね。
「就活の教科書」編集部 浅井
時期①：基本的には「1月」から
基本的に、企業分析/企業研究は「1月」から始めれば本選考に間に合います。
なぜなら、多くの企業が3月から本選考を開始するからです。
企業分析/企業研究にかける時間は人それぞれですが、一日だけで終わるものではありません。
10社よりも多く企業分析/企業研究をするのであれば、1月から余裕を持って取り組みましょう。
就活生ちゃん
本選考は6月からと聞いたことがあるのですが…
確かに、面接が始まるのは6月からですが、エントリーシートを提出するのは3月なので企業分析/企業研究は1月から始めましょう。
企業分析/企業研究で何をするかについては、後の章で詳しく解説します！
「就活の教科書」編集部 浅井
時期②：選考が早い業界は「8月」から
選考が早い業界については、「8月」から企業分析/企業研究を始めると良いです。
選考が早い業界は、10月から選考を開始する企業が多いです。
選考が早い業界を受けるのは優秀な学生が多いので、8月から余裕を持って企業分析/企業研究をしましょう。
以下に選考の早い業界をまとめました。
- 外資系企業
- ベンチャー企業
- マスコミ業界
何事も余裕を持って準備すると上手くいきますよね。
選考が早い業界については、以下の記事で詳しく解説しているので、あわせて読んでみてくださいね。
「就活の教科書」編集部 浅井
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企業分析/企業研究を早くから始める3つのメリット
就活生くん
周りの友人が企業分析/企業研究をしていたのですが、早くから始めた方が良いのでしょうか？
企業分析/企業研究は早くから始めた方が有利になります！
では、企業分析/企業研究を早くから始めるメリットを紹介します。
「就活の教科書」編集部 浅井
- メリット①：他の就活生より知識量が多い
- メリット②：インターンシップに参加できる
- メリット③：企業分析/企業研究できる企業が増える
それでは、企業分析/企業研究を早くから始めるメリットについて、それぞれ解説していきますね。
「就活の教科書」編集部 浅井
メリット①：他の就活生より知識量が多い
企業分析/企業研究を早くから始めるメリット1つ目は、「他の就活生より知識量が多い」です。
知識が豊富であることをアピールできれば、面接官に熱意が伝わります。
インターネットに載っている情報だけで作られた志望動機より、「10名の方にOB訪問をしたところ…」と言われた方が説得力があります。
積極的にOB訪問を行い、他の就活生に負けない情報をたくさん手に入れましょう。
また、より多くの情報を知ることで、そもそも選考を受けるかどうか判断しやすくなりますよね。
OB訪問をして他の就活生と差をつけたい人は、以下の記事で、OB訪問のやり方が分かります。
合わせて読んでみてくださいね。
「就活の教科書」編集部 浅井
メリット②：インターンシップに参加できる
企業分析/企業研究を早くから始めるメリット2つ目は、「インターンシップに参加できる」です。
インターンシップは、社員や職場の雰囲気を肌で確かめられるので、良い企業分析/企業研究になります。
しかし、1月から企業分析/企業研究を始めると夏や冬のインターンシップには間に合いません。
早くから企業分析/企業研究を始めて、インターンシップに参加しましょう。
就活生くん
インターンシップに参加するためには、いつから企業分析/企業研究を始めれば良いですか？
サマーインターンシップは6月頃から選考が始まるので、大学3年生の5月から企業分析/企業研究を始めましょう。
「就活の教科書」編集部 浅井
企業分析/企業研究としてインターンシップに参加したい方は、以下の記事で、インターンシップを探せるおすすめサイトがわかります。
合わせて読んでみてくださいね。
メリット③：企業分析/企業研究できる企業が増える
企業分析/企業研究を早くから始めるメリット3つ目は、「企業分析/企業研究できる企業が増える」です。
企業分析/企業研究は、選考を受けない企業だとしてもする必要があるので、とても時間がかかります。
早くから企業分析/企業研究を始めれば、知識が増えるので面接が通過しやすくなります。
できるだけ早く企業分析/企業研究を始めて、多くの企業に詳しくなりましょう。
就活生ちゃん
どれくらいの数を企業分析/企業研究すれば良いですか？
あなたが行きたい業界の企業は、ほぼ全て調べるべきです。
僕は50社くらい企業分析/企業研究を行いました！
「就活の教科書」編集部 浅井
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企業分析/企業研究はどこまでしたらいいの？
就活生くん
企業分析/企業研究については、理解できました！
でも、企業分析/企業研究って終わりがないように思えるのですが、どこまでしたらいいのでしょうか。
企業分析/企業研究はどこまでやっても終わりがないように思えますが、実は「終わっていい最低ライン」があります。
この項目では、企業分析/企業研究の「終わっていい最低ライン」について説明していきますね。
「就活の教科書」編集部
「面接官が納得するような志望動機」が作れるまで
企業分析/企業研究を終えていい最低ラインは、
「面接官が納得するような志望動機ができるところまで」です。
面接官が納得するような志望動機ができれば、とりあえず企業分析/企業研究を終えても大丈夫です。
企業分析では、自分の企業選びの軸と照らし合わせ、他社との比較を行いましょう。
そして「御社でないとだめなんだ」と論理的に言えるまで、企業について理解を深めましょう。
「就活の教科書」編集部
就活アドバイザー 京香
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企業分析/企業研究に関するよくある質問
最後に企業分析/企業研究に関するよくある質問について回答していきます！
「就活の教科書」編集部
- 質問①：企業分析/企業研究を行う際の注意点は？
- 質問②：企業分析/企業研究を始める前にしておくべきことは？
質問①：企業分析/企業研究を行う際の注意点は？
企業分析/企業研究を行う際の注意点は、目的を見失わないことです。
企業分析/企業研究を行う目的は、あくまでも自分が本当に働きたい企業を見つけることです。
企業に関する情報をいたずらに集めたところで内定獲得に近づくわけではないので、情報を集めるだけで満足してはいけません。
企業分析/企業研究をするときは、「働きたい企業を探す」「志望動機を深める」といった目的を見失わないことが大切です。
質問②：企業分析/企業研究を始める前にしておくべきことは？
企業分析/企業研究を始める前にしておくべきことは、自己分析と業界研究です。
何度も言いますが企業分析/企業研究の目的は働きたい企業を探すことです。
そのためにはまず、自分がどんな仕事がしたいのか、どんな生活が送りたいのかを知る必要があります。
なので、自己分析をして企業に求める条件を明確にしておきましょう。
また、業界研究も企業分析/企業研究の前にしておくべきです。
業界研究を行うことで業界の全体像が分かるので、企業分析/企業研究をしたときに理解しやすくなります。
「自己分析って何したらいいか分からない・・・」という人は、以下の記事も参考にしてください！
「就活の教科書」編集部
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まとめ：フレームワークを用いて企業研究の質を高めよう
いかがだったでしょうか？
この記事では「企業分析/企業研究」について徹底解説しました。
併せて、「企業分析/企業研究の簡単なやり方7選」や、「企業分析/企業研究に使えるフレームワーク3選」も紹介しました。
この記事が就活生の皆さんの参考になれば幸いです。
最後にこの記事を簡単にまとめておきます。
◆【理解しよう】そもそも企業分析/企業研究って？
- 企業分析/企業研究とは、企業の情報を収集・整理して、どのような企業なのか知ること
- 企業分析/企業研究の目的は、本当に働きたい企業を探すこと
- 企業分析/企業研究と業界研究の違いは、分析の範囲と目的
◆【今すぐできる】企業分析/企業研究の簡単なやり方7選
- やり方①：企業のHPを確認する
- やり方②：リクナビ・マイナビなどのナビサイトの情報を見る
- やり方③：会社説明会やインターンシップに参加する
- やり方④：OB・OG訪問を行う
- やり方⑤：企業の詳細な情報を載せた書籍を見る
- やり方⑥：公益財団法人日本生産性本部の企業分析/企業研究レポートを見る
- やり方⑦：Twitterなどのツールを使う
◆【必須項目】企業分析/企業研究で確認しておくべきポイント7選
- ポイント①：企業情報
- ポイント②：事業内容
- ポイント③：採用情報
- ポイント④：環境・制度
- ポイント⑤：顧客・ターゲット
- ポイント⑥：業界内での立ち位置
- ポイント⑦：競合他社との違い
◆企業分析/企業研究に使えるフレームワーク3選
- フレームワーク①：3C分析
- フレームワーク②：SWOT分析
- フレームワーク③：財務分析
◆企業分析/企業研究した内容の利用方法を解説
- 利用法①：自分に合う企業を探す
- 利用法②：ESや志望動機を深める
- 利用法③：企業に合った人物像のエピソードを考えておく
◆企業分析/企業研究に関するよくある質問
- 質問①：企業分析/企業研究を行う際の注意点は？
- 質問②：企業分析/企業研究を始める前にしておくべきことは？
◆まとめ：フレームワークを用いて企業研究の質を高めよう
また、Finboardは、
就活アドバイザー 京香