【内定者が教える】就活を始めるのが遅いとどうなるの？実際の失敗例も

就活を始めるのが遅いとどうなるの？実際の失敗例を紹介

そんな就活生の方に就活を始めるのが遅いとどうなるかを紹介します。

今回紹介するお話は、就活を始めるのが遅かった僕の友人のスケジュールです。

あくまで例の一つですが、就活が遅いとどうなるかわかると思います。

では、実際の失敗例を簡単に紹介していきますね。

6月：就活スタート

友人は6月に就職活動を始めました。

6月は大手企業の内定が増えてくる時期でこの時期に焦って始めたそうです。

しかし、選考の対策を何もしていなかった友人は選考に通過することができず、内定を得ることはできませんでした。

ですが、まだ周りの就活生で内定が決まっていない学生もいたのでのんびりと過ごしていました。

7月〜8月：選考対策に追われる

ようやく、友人はやる気が出てきて就職活動に本腰を入れて取り組むようになりました。

しかし、企業の数は途方もなく多く、自分に合った企業がわからない状況に陥りました。

そのため、時間がかなりかかってしまい選考対策が十分にできませんでした。

締め切りが近づいてくるため、必死にESを書いたりグループディスカッションに参加しましたが、結果が奮わなかったそうです。

ただただ、時間が過ぎていき身にはなっていない感覚がする負のループに入っていきました。

9月〜11月：内定無し

この頃になると、周りの就活生で内定を獲得した人がほとんどになります。

10月には「内定式」といった企業でのイベントがあります。

友人の周りは楽しそうに内定式の話をするため、就活を続けていた友人は焦り始めました。

秋採用と呼ばれる求人が出てきて、この頃には大手企業や人気企業の求人は減っていました。

孤独に就職活動を続ける日々を過ごしていました。

12月：内定はまだ決まらない

12月になってようやく1次面接や2次面接に通過するようになりましたが、最終面接で落とされることが多くありました。

最後の最後で、業務内容や企業風どなど、準備不足が露呈してしまったそうです。

就職できるか友人はどんどん不安になっていきました。

友人がようやく初めて内定を貰えたのは翌年の1月でした。

企業からの求人が少なく就職先を満足に選べなかったため、消去法的に自分が就職する先を選んだそうです。

結論：就活は早くに始めた方が絶対に有利

いかがでしたでしょうか。

結論としては、就活は早くに始めた方が絶対に有利です。

就活のスタートが遅いと内定を得る時期も遅くなり、かなり苦戦することが多いです。

「体育会で部活を頑張っていた」「留学に行っていた」などの就活生は遅くても何とかなる可能性はあります。

しかし、目立ったことをしていない就活生の方はできるだけ早く就活の準備に取り掛かることをオススメします。

就活を始めたのが遅い学生におすすめの就活サービス

そこで、就活を始めたのが遅い学生におすすめの就活サービスを紹介します。

就活サービスをうまく利用すれば選考対策にかかる時間が大幅に減り、少し楽に就活を終えることができますよ。

就活を始めたのが遅い学生におすすめの就活サービスは以下の通りです。

サービス：就活エージェント「キャリアチケット」

就活を始めたのが遅い学生におすすめの就活サービスは、就活エージェント「キャリアチケット」です。

就活エージェントとは、プロの就活アドバイザーが内定まで個別サポートをしてくれるサービスのことです。

就活エージェントでは、就活生一人ひとりに合った企業紹介や選考対策もしてくれるので、就活を早く終わらせることができます。

就活エージェントの中では、レバレジーズ株式会社が運営する「キャリアチケット」が最もおすすめです。

就活を始めたのが遅かった就活生でもエントリーシートの添削や面接練習などかなり手厚いサービスを受けられますよ。

就活あまり上手くいかない…と思ったら

「就活がなかなか上手くいかない」「就活どうすればいいかわからない」「未だに内定が無い…」と思っている就活生には、「キャリアチケット」の利用がおすすめです。

キャリアチケットでは、自己分析からES添削・面接練習・企業紹介まで徹底的なサポートが受けられ、「あなたに合った企業」への内定を目指せます。

就活のプロがあなたの強みを見つけてくれ、優良企業170社の中から「あなたの強みを活かせる企業」を紹介してくれるため、短期で内定をもらうこともできます。

「就活がなかなか上手くいかないな…」と感じたら、キャリアチケットで就活のプロに相談してみるのがおすすめですよ。

\ 今までに13,000人の就活生が利用！ /  就活のプロに相談する
（キャリアチケット）

公式サイト
（https://careerticket.jp/）
＊24卒就活生なら大歓迎！

就活を始めるのが遅い人が不利になる理由3つ

就活を始めるのが遅い人が不利になる理由は様々あります。

その中でも大きいと考えられる理由を3つ紹介します。

それでは、就活を始めるのが遅い人が不利になる理由を1つずつ解説していきますね。

理由①：準備不足である

就活を始めるのが遅い人が不利になる理由1つ目は「準備不足である」です。

就活での合否は「準備」でほとんどが決まります。

就活では自己分析や業界研究、ESの提出、筆記試験、面接対策とやらなければならないことが山ほどあります。

特に筆記試験対策や面接対策などは1日でできるものでもないので、スタートが遅くなるとどうしても間に合わないです。

「他の人より準備する時間が少ない」ためスタートが遅いと圧倒的に不利になります。

理由②：志望業界がなかなか決まらない

就活を始めるのが遅い人が不利になる理由2つ目は「志望業界がなかなか決まらない」です。

就職活動ではこの先、何十年も働く会社や業界を選びます。

そんな企業選びをすぐに決められる就活生の方は少ないです。

しっかり比較して、自分の中で納得感を持って志望業界を決めないといけないため就活を始めるのが遅いと不利になります。

理由③：精神的にしんどくなる

就活を始めるのが遅い人が不利になる理由3つ目は「」です。

周りの人がどんどん内定を得て就活を終えていく中、自分だけが就活を続けている状況を想像してみてください。

自分の就活が上手くいかないことを周りに話すのを躊躇い、だんだん追い詰められていく感覚になっていきます。

精神的にしんどくなることで、就職活動で本来の力が出せなくなる可能性があります。

まとめ：今からでも遅くないから就活を始めよう！

今回の「【内定者が教える】就活を始めるのが遅いとどうなるの？実際の失敗例も」はいかがだったでしょうか。

この記事では「就活の教科書」編集部のもりぴーが就活を始めるのが遅いとどうなるかについて解説しました。

また、就活の準備が遅くても挽回できる方法や実際の失敗例も紹介しました。

ここで今回の記事をおさらいします。