【例文あり】「入社後にしたいこと」面接/ESでの答え方 | 抱負,挑戦したいこと一覧も

こんにちは。「就活の教科書」編集部です。
この記事では、「入社後にしたいこと」を面接で聞かれた時の答え方について解説します。
就活生の皆さんは、「入社後にしたいこと」を面接で質問されて困った経験はありますか？

「入社後にしたいこと」をあまり考えていないまま面接を受けて、うまく答えられず失敗した経験のある就活生もいますよね。
しかし「入社後にしたいこと」は必ずと言っても良いほど面接やエントリーシート（ES）で質問されるため、対策が必要です。

ちなみに、「志望企業の面接で落ちたくない！」という方は、内定者の面接の質問と回答例が無料で見れる「面接質問集100選（公式LINEで無料配布）」などのサービスを活用しましょう。

「どのサービスを使えば良いかわからない…」という方は「面接回答集100選（公式LINEで無料見放題）」で内定者の回答を参考にするのが一番おすすめですよ。

「入社後にしたいこと」を通して企業が何を知ろうとしているのか、気になりますよね。
「入社後にしたいこと」を企業が聞く理由は、次の3つです。

それでは、企業が「入社後にしたいこと」を面接/ESで聞く理由を、それぞれ解説していきますね。

「入社後にしたいこと」はどの企業でもよく聞かれる質問なので、面接を受ける前に、一度は対策をしておいた方が良いです。

「入社後にしたいこと」が明確になっていない就活生は、企業に入ってどんな仕事をするのかを理解できていない場合が多いです。
入社後の仕事について詳しく理解するためにも、OB訪問やインターンシップに参加してみるのがおすすめですよ。

企業は採用前から学生の適性を見て、採用かどうかを判断しています。
なので面接を受ける前には、マナーや流れを把握してしっかり練習しておくことが大切です。
「面接の練習方法」や「面接でのマナー」については、以下の記事で詳しく解説していますので、合わせて参考にしてみてくださいね。

「面接の対策の仕方がわからない…」という就活生の方は、面接の質問集100選と答え方（公式LINEで無料配布）も参考にするのが一番おすすめです。

内定者の回答を見るには、就活サイトなどを参考にする就活生が多いですが、他にも面接回答集100選（公式LINEで無料配布）を参考にする就活生も多くいます。

面接の対策をするなら、模擬面接も大切ですが、内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことも大切です。

そのため、面接の質問集100選と答え方（公式LINEで無料配布）を見て、面接対策に活かしてくださいね。

「入社後にしたいこと」をどうやって話せば良いのか悩む就活生もいますよね。
そこで次に、「入社後にしたいこと」を面接で話す時の例文を紹介します。
どこが良いのか、ポイントを意識しながら「入社後にしたいこと」の例文を読んでみてくださいね。

ちなみに「面接に受かりたい！」という方は「面接回答集100選（公式LINE限定配布）」を使うと、内定者の答え方がわかり、面接対策が簡単にできますよ。

この例文は、就活の教科書が内定者から譲り受けたもので、その他の例文は、公式LINEからGETできる「選考通過ES」で無料公開しています。

また、面接対策をしたい方は、内定者の面接の回答が無料で見放題の「面接回答集100選（公式LINEで無料配布中）」もおすすめですよ。

この例文は入社後にしたいこと、またそれを納得させるための自分の経験が書かれていて良いですね。

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この例文では「日本企業の成長」という自分が問題視していることと、入社後にしたいことが関連づけられていて良いですね。

ちなみにもっと回答例を見てみたい人は「unistyle（ユニスタイル）」を参考にしてみましょう。

ユニスタイルでは、「入社後にしたいこと」の例文も内定者の例文の中から探せます。

評価された実績のある例文を参考に、自分なり回答を作れば、面接やESの通過率が上がりますよ。

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この例文ではただ営業がしたいと書くのではなく、どんな営業マンになりたいのかが具体的に書かれているので良いですね。

抱負は、決意や計画を指す言葉であるため、目標よりもより具体的に何をするのかを定めるものになります。

以下に抱負を聞かれたときの良い例文を示したので、ぜひ活用してみてください。

この例文ではただしたいことを述べるのではなく、それを実現するためには何がするべきかまでしっかりと述べられていますね！

自身のすでにあるスキルを、今後どうやって活かしていくのかがしっかりと述べられていますね！

基本を怠らない姿勢が新社会人らしいですね！

「面接に自信がない」という人は、 面接でよく聞かれる質問に対する回答を考えておくことをおすすめします。

面接でよくある質問について解説しており面接通過率がアップするので合わせて読んでみてください。

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ここでは面接で「入社してやりたいこと」を聞かれた時の回答例を紹介します。

ぜひ、自分の回答を考える参考にしてください。

ここまで、「入社後にしたいこと」の良い答え方を紹介しました。
印象の良い答え方があるということは、反対に印象の悪い答え方もあります。
では次に、「入社後にしたいこと」のNG例文を紹介します。
良い例文との違いを意識しながら読んでみてくださいね。

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この例文は「入社後にしたいこと」が抽象的すぎて、読み手に内容が伝わってきませんね。
製品が好きだから興味があるのは当たり前のことなので、「お客様に飲料を届けるのって、別に他の学生でも良くない？」と言われてしまいます。

この例文も「入社後にしたいこと」が抽象的ですね。
入社後にしたいことを具体的に話すためにも、自分が本当にやりたいことが何かを自己分析で整理する必要があります。

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「入社後にしたいこと」をうまく答えるためには、次の3つのポイントを意識しましょう。
これら3つのポイントを踏まえて「入社後にしたいこと」を話せば、面接官をうまく納得させられるはずです。

それでは、「入社後にしたいこと」面接・ESでの答え方のポイントを、それぞれ解説していきますね。

ただし、「お客様を笑顔にする営業」のような抽象的な表現は、具体性に欠くので控えましょう。
その企業ならではの事業や仕事内容を踏まえて「入社後にしたいこと」を述べられると、さらに良いですね！

しかしこの時、良いところを見せたいからと言って話を盛るのはやめましょう。
あくまでも等身大の自分で、ありのままの自分を見せることが大切です。

自分の性格を把握しておくためには、自己分析が大切です。
「自己分析のやり方」については、以下の記事で詳しく紹介しているので、合わせて参考にしてみてくださいね。

「入社後にしたいこと」はなくても大丈夫ですよ。
では最後に、「入社後にしたいこと」がない場合の対策を紹介します。
「入社後にしたいこと」がない場合の対策は、次の3つです。

それでは、「入社後にしたいこと」がない場合の対策を、それぞれ説明していきますね。

「入社後にしたいこと」がない場合は、したくないことから仕事を探すのもおすすめです。
やりたくないことを仕事にしても、楽しくないですからね。

「本が読めるカフェを経営する」なんてことも考えられますよね。
好きなことを仕事にできる人は、本当に楽しそうに働いている人ばかりなので素敵です。

これら3つの対策を試してみれば、興味のある仕事に出会えて、自然と「入社後にしたいこと」が見つかる可能性があります。
もし「入社後にしたいこと」がない場合は、ぜひこれらの対策を試してみてくださいね。

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面接の対策をするなら、模擬面接も大切ですが、内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことも大切です。

そのため、面接の質問集100選と答え方（公式LINEで無料配布）を見て、面接対策に活かしてくださいね。

「入社後にしたいこと」以外の、入社後に関する質問への答え方は、以下の記事で解説しているので、合わせて読んでみてくださいね。

この記事の内容をまとめると、以下の通りです。

「入社後にしたいこと」を企業が質問する理由は、自社で活躍してくれる人材かどうかを判断するためです。
面接やエントリーシート（ES）など、様々な場面で「入社後にしたいこと」は聞かれるため、対策が必要です。
やりたい仕事内容や、携わりたい事業内容を述べて、「入社後にしたいこと」を面接官にうまく伝えましょう！

「就活の教科書」では他にも、就職活動に役立つ記事をたくさん掲載しています。
合わせて読んでみてくださいね。