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【Webマーケティング学べる】月間200万PV「就活の教科書」が学生インターンを募集!

【Webマーケティング学べる】月間200万PV「就活の教科書」が学生インターンを募集!

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    大学1年生大学2年生大学3年生(M1)大学4年生(M2)

    「就活の教科書」とは(運営体制、運営理念、運営会社、参照データ)

    ⇒ 【インタビュー】「就活の教科書」運営責任者/監修者 岡本恵典 | 株式会社Synergy Career代表取締役社長

     

    「就活の教科書」でのインターン内容について

    インターン内容①:Webライター

    参考記事1

    Webメディア「就活の教科書」にて、就活に関する記事を書いていただきます。

    具体的な進め方はマニュアルがありますので、初心者でも1~2ヶ月程度ですぐに慣れられます。

    また記事作成後は先輩がマンツーマンでフィードバックをするので「文章がうまくなりたい」「正しい情報を届けたい」という思いがあれば大丈夫です。

    既存のインターン生もほぼ全員が初心者で、文理や男女も関係ありません。

    SEOや就活に関する知識を得られ、文章力もつくので、実際に就活する際のエントリーシートの通過率も非常に高いです。

    (Web系、マーケティング系企業への内定実績が多いです。)

     

    インターン内容②:動画編集者

    動画編集例

    YouTube「就活の教科書チャンネル」に投稿するアニメーション動画を作成していただきます。

    「VYOND」というアニメーション動画制作ツールを使って、YouTube用の動画を作成する業務です。

    動画のテーマと脚本をお渡しするので、脚本をもとに動画を作成していただきます。

    既存のインターン生も全員が初心者なので、未経験でも大丈夫です。

    また先輩がフィードバックをしてくれるので、改善のサイクルを回しやすいのが強みです。

     

    インターン内容③:動画の脚本作成者

    YouTubeに投稿する動画の脚本を作成する業務です。

    「どんな流れにすれば動画が面白くなるか?」「視聴者のウケが良くなるか?」をもとに、脚本を作っていただきます。

    脚本と聞くと難しいイメージを持つかもしれませんが、5~10分程度の短い動画なので初心者でも気軽に挑戦できます。

    動画の流れを決める最も重要な業務で、非常にやりがいを感じられます。

     

    「就活の教科書」で働く3つのメリット

    メリット①:サークルのようにインターン活動できる

    「就活の教科書」では、約25名の大学生と一緒にインターン活動ができます。

    様々な大学から学生が集まっているため、サークルのように活動することができます。

     

    メリット②:学生のうちからマネジメントを経験できる

    「就活の教科書」では、ポジションが空いていればリーダー職にもつけます。

    リーダー職では、進捗管理やインターン生のモチベーション管理などのマネジメントを経験することができます。

    一般的に、マネジメントは就職後5~10年程度経たないと経験できないため、学生のうちから経験を積める良い環境です。

     

    メリット③:Webマーケティングのスキルが身に付く

    「就活の教科書」では、SEOやライティングなど、Webマーケティングに関するスキルを多く身につけられます。

    論理的に話す力や、文章を書く力なども身に付くため、ご自身がエントリーシートを書く際にも役立ちます。(実際、ESの通過率は非常に高いです。)

    PV数や視聴数などの数値をもとに改善する力も身に付くため、就職後にも役立ちます。

     

    リモートワーク可能で柔軟な勤務体系

    勤務時間 9:00 – 21:00(フレックス制)
    フレックス制なので好きな時に働けます。
    (例①)授業の空きコマに2時間働く
    (例②)予定のない日に8時間働く
    勤務場所 完全リモートワーク
    どこにいても勤務することができます。
    (例)自宅、カフェ、大学など
    待遇 時給1,000円〜1,500円

     

    手厚い福利厚生について

    書籍購入制度 毎月1冊、自身の成長に関する本を購入できます。
    月間MVP制度 月間MVPを5名表彰、Amazon ギフト券5,000円分を支給しています。
    ランチ会 毎週木曜にメンバーでご飯を食べにいきます(食事代支給)
    部活制度 部活代を支給します(実際に週末作業部アリ)

     

    「就活の教科書」では、主体的に行動できる人を求めています!

    「就活の教科書」では、以下のような人を求めています。

    • 主体的に考えて行動できる人
    • 着実にスキルを身につけて成長していきたい人
    • 素直な人

    SEO記事やYouTube動画などは、投稿してすぐに成果が出るものではありません。

    数値が計測できるまでに数ヶ月はかかるため、その間も行動し続ける必要があります。

    そのため、先輩からの指示を待つだけでなく、自分なりに考えて行動できる人は大歓迎です。

     

    株式会社Synergy Careerの事業内容について

    Webサイト事業「就活の教科書」

    「就活の教科書」トップページ

    大学生向けの就活情報サイト「就活の教科書」を運営しています。

    内定者や現役就活生の経験を生かして記事を作っており、就活に関する記事を1,300以上扱っています。

    月間200万PV、月に50万人の就活生に利用されており、就活メディアではTOP5に入るほど規模の大きいサイトです。

     

    注目ポイント

    実際に就活をした内定者や、現役の就活生が記事を書いているのがポイントです。

    他のメディアでは、就活を経験していない主婦が書いていたり、十年以上前に就活をした人などが記事を書いていることが多く、曖昧で古い情報が発信されがちです。

    そこで、最も就活生に寄り添った情報を発信できるよう、内定者や現役の就活生が情報を発信しています。

     

    動画コンテンツ事業「就活の教科書チャンネル」

    YouTube「就活の教科書チャンネル」

    YouTubeチャンネル「就活の教科書チャンネル」を運営しています。

    サイトと同様に、就活に関する情報を動画で発信しています。

    アニメーション動画のため親しみやすく、就活について気軽に学ぶことができます。

    チャンネル自体はまだ成長過程ですが、アニメーション動画を展開する就活チャンネルの中では日本一の規模となっています。

     

    差別化ポイント

    記事と同様に、内定者や現役の就活生が動画を作成している点が強みです。

    最新の就活情報を学生目線で動画にしているため、就活生が共感しやすいコンテンツを提供できています。

    またアニメーション動画を使用している点も「就活の教科書」ならではの強みです。

    多くの就活系YouTubeチャンネルでは誰かが顔出しをして説明していますが、情報が偏りがちです。

    そこで「就活の教科書」ではアニメーション動画を用いることで、客観的な就活情報を提供することで、学ぶコンテンツとして発信できています。

     

    SNS事業

    TikTok

    TikTok

    フォロワー37,000人以上のTikTokアカウント「京香ちゃん@就活の教科書チャンネル」を運用しています。

    就活情報をショート動画で発信することで、中高生から大学生まで幅広い層に情報を届けています。

    ショート動画市場は今後さらに拡大していく見込みなので、今最もアツい就活チャンネルです。

     

    LINE公式アカウント

    LINE公式アカウント

    会員数約20,000人のLINE公式アカウント「就活の教科書」を運営しています。

    「就活力診断」という機能があり、自分の就活力が就活生のうち上位何%なのか診断できるのが強みです。

    診断結果に応じて、学生に合った就活イベントや就活サービスも配信することで、学生の就活が成就するようサポートしています。

     

    Twitter

    Twitter

    フォロワー10,000人以上のTwitterアカウント「岡本 恵典『就活の教科書』編集長」を運用しています。

    就活を成功させるポイントから、サイトには載せられないような裏情報まで、就活に関する情報を毎日発信しています。

    面接やSPIの対策ができるマニュアルのプレゼント企画も実施しており、就活生から好評いただいています。

     

    Instagram

    Instagram

    フォロワー3,000人以上のInstagramアカウント「岡本 恵典 |「就活の教科書」編集長」を運用しています。

    就活ノウハウを図解で発信しており、画像を見て気軽に就活対策することができます。

     

    「就活の教科書」を立ち上げた理由

    就活生に対して「自分に合わない会社に入社しないでほしい」と思っているからです。

    実は代表の岡本自身が、新卒入社した会社を9ヶ月で辞めた経験があります。

    「なぜ辞めてしまったんだろう?」と自分自身を振り返る機会もなく、当時から就活情報が多すぎて、どの情報が正しいのかがわからない状況でした。

    このように、偏った情報を鵜呑みにした結果、就活で失敗してしまう人が多いです。

    万人にとって使える、正しい就活情報を届けていきたい。

    そして自分に合う情報を選べば、自分に合わない会社を避けられる。

    そのような思いから、内定者や現役の就活生が実際に体験した情報をサイトや各種SNSで発信しています。

    【インタビュー】「就活の教科書」運営責任者/監修者 岡本恵典 | 株式会社Synergy Career代表取締役社長

     

    募集要項

    勤務期間 3ヶ月〜
    勤務地 リモートワークのため、全国の方がご応募いただけます。
    (関西のメンバーが多いため、関西の方だと馴染みやすいと思います。もちろん、関西以外でも大歓迎です。)
    採用予定人数 3~ 5名
    選考フロー 書類選考 → 一次面接 → 最終面接

     

    採用担当からのメッセージ

    Webライターや動画編集と聞くと難しそうに感じるかもしれませんが、ほとんどのインターン生が未経験から始めて活躍しています。

    「もしかしたら自分にもできそうかも!」くらいの気軽な気持ちでエントリーしてみてください。

    みなさんの応募をお待ちしております!

    「就活の教科書」編集部 コータ

     

    企業概要

    企業名 株式会社Synergy Career
    業種・業界 IT / 人材
    売上高 5,000万円
    資本金 30万円
    従業員数 24名(パート・アルバイト含む)
    所在地 〒530-0001
    大阪府大阪市北区梅田2丁目5-13 桜橋第一ビル304号
    コーポレートサイト https://synergy-career.co.jp/