【狙い目】学歴フィルターがない企業一覧|大企業,人気企業も

そこでこの記事では、学歴フィルターのない企業を紹介していきます。

この記事を読めば、学歴フィルターのない企業や、学歴を補う方法がわかります。

「学歴が低いと有名企業にはいけない？」「学歴に自信がないけど、補う方法ってあるの？」などの疑問や不安を持っている就活生は、ぜひこの記事を最後まで読んでみてください！

【ざっくり解説】そもそも学歴フィルターとは？

学歴フィルターとは選考の効率化を行うもの

学歴フィルターとは、選考の効率化を行うものです。

企業は採用活動を行う上で、できるだけ優秀な人を採用したいと考えています。

そこで、学歴を見ることで、どの程度の学力を持っているのかを見極め、一定水準以下の人を選考対象から外しているのです。

また、企業の採用担当者は、たった数人で、何千ものエントリーシートを見なければなりません。

そういった作業の効率化を図るため、企業は学歴フィルターを設ける必要があるのです。

学歴フィルターは2つの基準がある

学歴フィルターには、以下の二つの基準があります。

左の「MARCH・日東駒専」が関東圏内の大学、右の「関関同立・産近甲龍」が関西圏内の大学を指しています。

具体的な大学名は以下の通りです。

学歴フィルターがない企業は新しい企業が多い

学歴フィルターがない企業は新しい企業が多いです。

これは新しい企業であれば、まずは人材の確保をしたい、と考えている会社が多いからだと推測できます。

また知名度が低い、新しい企業なら応募数が少なく、人柄重視で面接を一人ひとり丁寧に行うことも可能です。

【業界別】学歴フィルターがない企業一覧

業界①：IT

学歴フィルターがない業界の1つ目は、「IT業界」です。

IT業界には、設立まもない会社や、今後伸びるであろうビジネスモデルに目をつけているベンチャー企業が数多く存在しています。

また、SEとして働いてくれるなら、文系出身でプログラミング未経験の就活生でも受け入れてくれる会社も多く存在します。

比較的、学歴フィルターはかかりにくい業界であると言えるでしょう。

以下のような企業が、学歴フィルターがかかっていないとされている企業になります。

出典：キャリアナビ

業界②：不動産

学歴フィルターがない業界の2つ目は、「不動産業界」です。

不動産業界でも、ハウスメーカーや不動産の営業職では、仕事はきつい分インセンティブが高い企業が多いです。

そしてそういった会社では、学歴よりも、本人がどこまで頑張れるのか、といった人柄重視で採用を行うようです。

以下のような企業が、学歴フィルターがかかっていないとされている企業になります。

出典：キャリアナビ

業界③：金融

学歴フィルターがない業界の3つ目は、「金融業界」です。

金融業界では、もちろん大手メガバンク等には学歴フィルターがかかっているイメージがおありだと思います。

しかし、例えば証券会社の営業マンや、信販会社等、学生からの認知度が低いような職種に、隠れた優良企業や、学歴フィルターがない企業が存在しています。

以下のような企業が、学歴フィルターがかかっていないとされている企業になります。

出典：キャリアナビ

業界④：メーカー

学歴フィルターがない業界の4つ目は、「メーカー」です。

メーカーも金融と同じく、業界にさまざまな業種が存在しており、もちろん敷居の高いメーカーも存在します。

しかし、学歴フィルターを設けていると言われる企業と、同じような有名企業であっても門戸を広く開放している企業も存在します。

以下のような企業が、学歴フィルターがかかっていないとされている企業になります。

出典：キャリアナビ

番外編：ベンチャー

学歴フィルターがない業界の番外編は、「ベンチャー企業」です。

以下の企業が、学歴フィルターがかかっていないとされている企業になります。

出典：キャリアナビ

経済産業省：ベンチャー有識者会議「ベンチャー宣言」から独自作成

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【業界TOP】学歴フィルターがない人気企業5選

IT業界：「株式会社リンクレア」（平均年収：748万円）

学歴フィルターがない企業の1社目は、「株式会社リンクレア」です。

出典：株式会社リンクレア

株式会社リンクレアは日本の独立系ソフトウェア開発会社です。

平均年収は748万円で、採用人数は約40人です。

出典：株式会社リンクレア　採用情報

出典：株式会社リンクレア　有価証券報告書一覧

不動産系：「住友林業株式会社（平均年収：872万円）

学歴フィルターがない企業の2社目は、「住友林業株式会社」です。

出典：住友林業

住友林業株式会社は日本のハウスメーカー・木材流通事業者です。

平均年収は872万円で、平均年齢は43.2歳です。

出典：日本経済新聞

金融系：「株式会社ジャックス」（平均年収：606万円）

学歴フィルターがない企業の3社目は、「株式会社ジャックス」です。

出典：株式会社ジャックス

株式会社ジャックスは三菱UFJフィナンシャルグループの大手信販会社です。

平均年収は606万円で、平均年齢は40歳です。

出典：株式会社ジャックス　有価証券報告書

メーカー系：「アース製薬」（平均年収：741万円）

学歴フィルターがない企業の4社目は、「アース製薬」です。

出典：アース製薬

アース製薬は、言わずと知れた製薬会社で、「アースレッド」や「ゴキジェット」等の、防虫系の薬品を開発しています。

平均年収は741万円で、平均年齢は42.6歳です。

以下のような商品が、アース製薬の製品になります。

出典：アース製薬

ベンチャー系：「オープンハウス」（平均年収：645万円）

学歴フィルターがない企業番外編は、「オープンハウス」です。

出典：オープンハウス

オープンハウスは、ハウスメーカーで、所謂「メガベンチャー」と呼ばれる企業です。

平均年収は645万円で、平均年齢は29.3歳です。

出典：オープンハウス　有価証券報告書

あなたが働きたいと思える業界/企業の見つけ方

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見つけ方：価値観の合う優良企業に出会えるキャリアチケットスカウトを利用する

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学歴フィルターに通らない大学卒でも内定を取る方法5選

方法①：インターン経由で選考を受ける

学歴フィルターを通れない企業でも内定を獲得する方法の1つ目は、インターン経由で選考を受けることです。

インターンを開催している企業には、参加した就活生に早期選考や適性検査・面接の免除等、優遇を出すことがあります。

その為、志望度の高い企業が自分の学歴では不安な場合には、インターンに参加して優遇を積極的に狙っていくと良いでしょう。

方法②：スカウトサイトを利用する

学歴フィルターを通れない企業でも内定を獲得する方法の2つ目は、スカウトサイトを利用することです。

そしてスカウトサイトの中でも、逆求人サイトを使うことをお勧めします。

逆求人サイトとは、就活生が登録したプロフィールを企業が読んだ上でスカウトを送る形式の求人サイトです。

逆求人サイトの中でも大手のOfferBoxのデータを見ると、以下の画像に見られるように、学歴が低くてもスカウトがよく届いています。

出典：OfferBox

こうしたサイトは、適性検査や学歴フィルターよりも、本人の熱意や経験、人柄を見て足切りを行いたいと考える企業が多いです。

実際に先にも紹介した「オープンハウス」等の大企業からも、オファーがくることがあるようです。

僕自身、『ハウス食品』『オープンハウス』を含めたプライム上場企業からも50を超えるオファーが来ました。今や就活界の常識となっている逆オファー型就活の最大手『OfferBox』がなぜ選ばれているのかを徹底解説！！ #24卒 #24卒就活 #24卒とつながりたい https://t.co/YKILKqnLhL

— 秋鹿在人@24卒就活支援ブロガー (@aika_arito) June 20, 2022

方法③：筆記試験対策をする

学歴フィルターを通れない企業でも内定を獲得する方法の3つ目は、筆記試験対策をすることです。

一部の企業を除いて、基本的にはSPIや玉手箱等の適性検査が必須です。

ここで点数が取れなければ足切りを喰らい、そもそも面接すらしてもらえません。

その為筆記試験やWEBテストの準備は必須です。

方法④：資格を取得する

学歴フィルターを通れない企業でも内定を獲得する方法の4つ目は、資格を取得することです。

そして資格は、TOEIC等の語学のスコアを取得することがおすすめです。

大手企業や有名企業は、新たな市場を求めて海外に進出したい、と考えている企業が多いようです。

そして海外市場に出るためには、まず英語力が必須であり、そのため英語力の高い人材は高い評価を受けることが出来ます。

また、高い点数を持っておくことで、面接でそのことに触れられる機会は多くなります。

その際に「どのように勉強したか」「どう目標を持って頑張ったか」をきちんと話すことができれば、面接でも大きなアピールになります。

方法⑤：海外留学・ボランティアに参加する

学歴フィルターを通れない企業でも内定を獲得する方法の5つ目は、海外留学・ボランティアに参加する。

新卒採用は「ポテンシャル採用」とも言い換えられます。

その為、企業は就活生が「現在何を出来るか」ではなく、「これから何を出来るか・何をしたいか」で測っているのです。

しかし実際に面接で自分のことを語る際に、それを裏付けるような経験や活動に身を投じているかどうかで、全く説得力が違います。

その為ボランティアや海外留学で社会経験を積むことで、「これから何を出来るか・何をしたいか」を語る際に、面接官の印象に残りやすくなるのです。

またグローバル化していく現代社会の中で、留学経験は当然大きな武器になります。

このように、就活に向けてさまざまな経験を積んでおく事で、実際に就職活動をするときに有利に働くことが多いのです。

学歴フィルターがない企業に関するよくある質問3選

質問①：学歴フィルター42校ってなに？

学歴フィルター42校とは、「学歴フィルターがかからない大学42校」のことを示しています。

以下の大学がそれに該当します。

質問②：学歴フィルターがない企業は中小企業ばかり？

先にも紹介した通り、中小企業でなくても、学歴フィルターのない企業は存在します。

例えば紹介した住友林業、アース製薬、ジャックス、オープンハウス等々、が例として挙げられます。

その為、学歴に自信がなくても、大企業や有名企業を諦める必要はありません。

質問③：学歴フィルターがある企業の特徴は？

結論から言うと、以下のような特徴があります。

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まとめ：学歴フィルターがない企業を知って効率的に就活を進めよう！

今回は、学歴フィルターのない企業や、学歴に自信がなくても有名企業に行く方法について紹介しました。

最後に、今回の内容を簡単にまとめておきます。