【内定者が教える】就活の始め方｜自己分析･業界研究･選考対策別に解説

新卒の就活は人生で最初に経験する大きな決定なので、わからないことが普通です。

そこで、今回の記事では、どのように就活を始めたらいいのかについて解説していきます。

僕が苦労した経験も踏まえながら、「自己分析の始め方」「業界・企業研究の始め方」「選考対策の始め方」に分けて、具体的に紹介します。

この記事を読めば「就活始めたいのに、始め方がわからない。」ということがなくなり、いいスタートを切れます。

おすすめの就活の始め方も紹介しているので、ぜひ最後まで読んでみてくださいね。

まずは、就活の流れを理解しよう！

就活の全体の流れを理解することはかなり大切です。

就活で、自分がしなければいけないことや、時期毎にやらなければいけないことがわかります。

こちらが、21卒向けのスケジュールです。

（引用元：https://job.mynavi.jp/conts/2020/schedule/）

この表は、日系大手企業の就活の流れを表したスケジュールです。

ほとんどの企業では3月からエントリー、企業説明会、選考が始まります。

外資系企業、ベンチャー企業はさらに早期から選考が始まっていたり、就活ルールの撤廃があったため、早くから選考を開始する企業が増えているのも事実です。

しかし、大まかな流れはこれまでと変わらないので、まずは「いつ何をしたらいいのか」を把握することが大切です。

ざっくりと業界・企業を知る方法は？

まずはどのような業界・企業があるのかを知りましょう。

業界・企業を知る方法で僕のおすすめは2つあります。

日本には企業が約400万社あります。

そのため、1つ1つの企業の説明会へ行っていると、かなりの時間がかかります。

どのような企業があるのか知りたい程度であれば、一か所に数社～数十社が集まる合同説明会へ行くことがおすすめです。

合同説明会についてはこの記事で詳しく解説しているので参考にしてみてください。

また、気になった業界についてさらに詳しく知りたいときは「会社四季報　業界地図」を買ってみましょう。

特徴としては、業界ごとにのトレンドや、業界の将来性について図解を用いながら、わかりやすく説明されている点です。

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就活の上手な始め方〜自己分析編〜

自己分析の始め方は以下の3つです。

では、自己分析の始め方3つについて詳しく見ていきましょう。

自己分析の始め方①：自分で自己分析をする

自己分析の始め方1つ目は、まずは自分で自己分析をすることです。

モチベーショングラフでは、過去の経験を書くことで、自分が大切にしている価値観やモチベーションが上がる原因などがわかります。

図を使って自己分析するので自己分析の結果がわかりやすいのが特徴です。

モチベーショングラフの書き方について詳しく知りたい方は、こちらの記事を参考にしてみてください。

自己分析の始め方②：診断ツールを使う

自己分析の始め方2つ目は、自己分析診断ツールを使うことです。

スマホを使って簡単に自己分析できるのが、自己分析ツールの特徴です。

おすすめの診断ツールについて詳しく知りたい方は、こちらの記事を参考にしてみてください。

自己分析の始め方③：人に見てもらう

自己分析の始め方3つ目は、人に見てもらうことです。

自分が思っている自分と客観的に見た自分は違うことが多いです。

できれば、あなたのことをよく知る、家族、幼馴染、先輩に自己分析をした結果を見てもらうことをおすすめします。

自己分析のやり方はこの記事で網羅的に解説されています。

就活の上手な始め方〜業界・企業研究編〜

就活で自己分析と同じぐらい大事なのが、業界・企業研究です。

自己分析と並行して業界・企業研究は行うようにして、どのような企業があるかをインプットしていきましょう。

業界・企業研究の始め方は大きく分けて3つあります。

上記3つの業界・企業研究の始め方について、詳しく見ていきましょう。

業界・企業研究の始め方①：いろいろな人の話を聞く

業界・企業研究の始め方1つ目は、いろいろな人の話を聞くことです。

実際にその業界・企業で働いている人や、内定者の人と会って話を聞いてみましょう。

「どうしてその業界を選んだのですか？」と深堀りすることで、その業界の魅力について知れます。

僕がおすすめするのは「どうして競合他社がある中で、その企業を選んだのですか？」という質問です。

就活を進めていく中で、もしもその企業へ行きたいとなれば、志望理由を考えるときの参考になりますよ。

「OB訪問でどんな質問をすべきかわからない…」こんな就活生はこちらの記事も参考にしてみてください。

業界・企業研究の始め方②：企業のホームページをくまなく読む

業界・企業研究の始め方2つ目は、企業のホームページをくまなく読むことです。

企業のホームページに目を通すことはとても大事で、面接やエントリーシートが始まる段階では読んでおくべきです。

座談会や説明会の最後には質問する場が設けられていたり、社員さんと話す機会があります。

その時に、企業のホームページに載っている内容ではなく、ホームページに載っていない内容を質問するようにしましょう。

逆質問についてはこの記事で詳しく紹介しています。

業界・企業研究の始め方③：長期インターンシップに参加してみる

業界・企業研究の始め方3つ目は、長期インターンシップに参加してみることです。

時期的にまだ余裕のある方は長期インターンシップに参加するのをおすすめします。

どの業界、企業も結局は情報を知ることはできても、体験する方法は実際に働くしかありません。

そのため、興味のある長期インターンシップに参加するのはおすすめです。

自分の仕事への適性を就活中に知られるのは、ミスマッチも防げるため非常に良いことです。

就活の上手な始め方〜選考対策編〜

就活をしていると、必ず選考を受ける必要があるので、対策なしでは不安な方も多いと思います。

その方のためにどのように選考対策を始めたらよいかについて、解説していきます。

選考対策に必要なことは下記の4つです。

選考対策の始め方①：就活サイトへの登録

選考対策の始め方1つ目は、就活サイトへの登録です。

まずは、選考を受ける企業を探すために、就活サイトへの登録から始めましょう。

こんな就活生は、就活サイトで代表的な「リクナビ」「マイナビ」に登録するだけでは不十分です。

「リクナビ」「マイナビ」には大手企業の掲載しかないため、ベンチャー企業の情報が得られません。

そのため、ベンチャー企業の情報を得るためには、他の就活サイトにも登録する必要があります。

おすすめの就活サイトは以下の記事で解説しているので、参考にしてみてください。

選考対策の始め方②：エントリーシート

選考対策の始め方2つ目は、エントリーシートです。

就活のエントリーシート対策は、まずは自己分析をしましょう。

エントリーシートの質問内容は、自己分析をしておけば書ける場合が多いです。

自己分析をする前にエントリーシートを書き始めると「エントリーシートを書くために自分について考える」ようになってしまい、本質的な自己分析ができません。

一度自己分析がしっかりできれば、迷わずに書けるエントリーシートの質問が増えるため、自己分析をしましょう。

選考対策の始め方③：ウェブテスト

選考対策の始め方3つ目は、ウェブテストです。

新卒就活のWebテストの対策の始め方は、参考書を買ってまずは解いてみることです。

これは僕も含めた、就活経験者の感想です。

Webテストの対策を始めるのは早いに越したことはありません。

企業によっては8割の正答率が必要な場合もあるので、就活の序盤に勉強を始めることをおすすめします。

選考対策の始め方④：面接

選考対策の始め方3つ目は、面接です。

面接対策の始め方は、ネットでよく聞かれる質問について調べたり、自己分析をしたりすることです。

ネットで調べたり、自己分析で下準備はできても、実践的な対策にはなりません。

友達や先輩に模擬面接を行ってもらうのも良いでしょう。

僕も就活をしている時は、同じこと考えたので、面接対策を無料で行ってくれる就活エージェントを利用していました。

プロが内定まで無料でサポートしてくれる就活エージェントは、とても便利でした。

就活を始めるために必要なもの

就活の始め方がわかった就活生は、就活に必要なものを揃えましょう。

必要なものは下記のものです。

まずはこれだけ揃えておけば大丈夫なので、揃えておきましょう。

就活の流れはこの記事で詳しく解説しているので合わせて確認してみてくださいね。

おすすめの就活の始め方３選

おすすめの就活の始め方は次の3つです。

それでは一つずつ紹介していきますね。

おすすめの始め方①：就活エージェントを利用する

おすすめの就活の始め方1つ目は、就活エージェントを利用するです。

就活エージェントとは、「専属のエージェントが就職活動の始めから終わりまで就活生を支援してくれるサポート」のことです。

就活エージェントでは次のサービスを受けられます。

就職エージェントには例えば、ディグ株式会社が運営する「DiG UP CAREER」などがあります。

就活エージェントについてはこの記事で詳しく紹介しています。

おすすめの始め方②：就活イベントに参加する

おすすめの就活の始め方2つ目は、就活イベントに参加するです。

就活イベントとは、「就活情報を得られるイベント」のことです。

具体的には、下記のようなものが就活イベントとして挙げられます。

就活イベントの代表的なものには、「MeetsCampany（ミーツカンパニー ）」などがあります。

就活イベントについてはこの記事で詳しく紹介しています。

おすすめの始め方③：スカウトサービスを利用する

おすすめの就活の始め方3つ目は、スカウトサービスを利用するです。

スカウトサービスでは、自分で企業を探さずとも多くの企業を知ることができます。

そのため、「早く内定が欲しい就活生」や「効率的に就活したい」と考えている就活生にオススメです。

スカウトサービスの代表的なものには、「OfferBox（オファーボックス）」などがあります。

スカウトサービスについてはこの記事で詳しく紹介しています。

まとめ：就活では「とりあえず始めること」が大切

いかがでしたでしょうか。

今回の記事では、就活の始め方についてまとめました。

「自己分析の始め方」「業界・企業研究の始め方」「選考対策の始め方」に分けてそれぞれ解説しました。

就活では必要なこと・やることがかなり多いです。

「就活の始め方がわからない…」なんて思っている就活生は、まずは就活の全体の動きを把握することから始めましょう。

この記事を読んだ就活生は、就活の始め方はわかったはずなので、今から動き出しましょう。

就活生のみなさんの成功を心より願っています！

就職活動に役立つ情報は以下の記事に網羅的にまとめています。合わせて参考にしてください。

 

就職活動がうまく進んでいない学生は、「就活エージェント」を利用してみましょう。

「就活の教科書」編集長 岡本

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