- SMBC日興証券の採用倍率は約50倍
- SMBC日興証券の採用大学一覧
- SMBC日興証券に明らかな学歴フィルターはない
- SMBC日興証券の採用フロー
- SMBC日興証券に採用されるためには「向上心」を意識しよう
-
学歴に自信が無くても優良企業と出会えるおすすめツール
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みなさん、こんにちは。就活アドバイザー の京香です。
今回はSMBC日興証券の採用大学や、学歴フィルターについて紹介していきます。
就活性の皆さんは、「SMBC日興証券の採用に学歴フィルターはあるの?」「SMBC日興証券に就職するためにはどうしたらいいの?」など様々な疑問があるのではないでしょうか?
就活アドバイザー 京香
就活生くん
僕はSMBC日興証券に就職したいです!
でも、学歴フィルターがあるのではないかと心配です・・・。
就活生ちゃん
私もSMBC日興証券について気になっています!
SMBC日興証券の選考フローやインターンはどうなっているんですか?
確かに、SMBC日興証券に学歴フィルターがあるのか、選考フローはどうなっているの気になりますよね!
ちなみに、「効率的に就活を終わらせたい」「ホワイト企業の内定が欲しい」という方は、大手や優良企業から特別招待がもらえる「OfferBox(オファーボックス)」などのスカウトアプリを使うと良いですよ。
就活アドバイザー 京香
そのため、この記事では「SMBC日興証券の採用大学/学歴」について解説していきます。
また、「SMBC日興証券に採用されるための対策法」や「SMBC日興証券の選考フロー」も紹介していきます。
- SMBC日興証券に就職したいけど学歴フィルターが心配な就活生
- SMBC日興証券の就職難易度が知りたい就活生
上記の就活生は、ぜひこの記事を読んで、就職活動に役立ててください。
先に伝えておくと「学歴フィルターを気にせず、優良企業に就職したい!」という方は、「OfferBox」を使うのが一番おすすめです。
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就活アドバイザー 京香
目次
【ざっくり解説】SMBC日興証券の採用について
就活生ちゃん
私は、SMBC日興証券に興味があります。
SMBC日興証券について簡単に教えてください!
わかりました!
では、まずSMBC日興証券についてざっくり説明した後、採用について詳しく解説していきますね!
就活アドバイザー 京香
SMBC日興証券株式会社は、三井住友フィナンシャルグループ傘下の証券会社です。
主に、全国に展開する本支店にて、多様化する資産運用ニーズに応じて質の高いコンサルティングを提供しています。
また、事業法人、金融法人、公益法人、地方公共団体、政府機関に至るまで、あらゆる法人のお客様の価値向上に向けて、金融サービスを提供しています。
より詳しく会社について知りたい方は、SMBC日興証券のホームページをチェックしてみて下さい!
以下に会社概要を簡単にまとめたので、ぜひ参考にしてください!
SMBC日興証券株式会社の会社概要 | |
会社設立 | 2009年6月15日 |
本拠地所在地 | 新丸の内ビルディング 〒100-6524 東京都千代田区丸の内1-5-1(受付:1階)日本橋髙島屋三井ビルディング 〒103-6120 東京都中央区日本橋2-5-1(受付:9階) |
従業員数 | 9,440人 (2022年6月30日現在) ※SMBC日興証券単体 |
株主 | 株式会社三井住友フィナンシャルグループ 100% |
代表者 | 代表取締役社長(CEO) : 近藤 雄一郎 |
資本金 | 100億円 (2022年6月30日現在) |
就活アドバイザー 京香
①:採用人数について
⇒250〜350名
②:男女比について
⇒男性:女性=:64.7:35.3
③:採用倍率について
⇒約50倍
①:採用人数について
SMBC日興証券の採用人数は、毎年250〜350名程度です。
以下に職種別に過去4年分の採用人数をあげています。
年度 | 採用人数 |
---|---|
2022年度 | 225名(予定) |
2021年度 | 238名 |
2020年度 | 351名 |
2019年度 | 335名 |
引用:マイナビ2024
②:採用の男女比について
SMBC日興証券の採用を男女別にみると以下の通りでした。
年度 | 男性 | 女性 | 合計 |
---|---|---|---|
2021年 | 153名 | 85名 | 238名 |
2020年 | 235名 | 124名 | 359名 |
2019年 | 217名 | 118名 | 335名 |
引用:マイナビ2024
過去3年分の採用男女比は、男性64.7:女性35.3となりました。
③:採用倍率について
SMBC日興証券の採用倍率は公開されていませんが、リクナビのプレエントリー数と採用人数から考えて、採用倍率は、50倍程度だと考えられます。
SMBC日興証券は、大手有名企業のため、採用倍率はかなり高いです。
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【出身大学はどこ?】SMBC日興証券の採用大学/学歴一覧
就活生くん
SMBC日興証券の採用について大まかには理解できました。
次は、SMBC日興証券には、どんな大学出身の人がいるのか知りたいです!
OB・OG訪問をしてみたいので、僕の通う大学から採用されている人がいるか気になります・・・
SMBC日興証券にどんな大学の人が採用されているのか気になりますよね。
ここからは、SMBC日興証券の採用大学を紹介します!
SMBC日興証券の採用大学は以下の通りです。
就活アドバイザー 京香
【大学院採用】
- 国公立大学
岡山大学、お茶の水女子大学、九州大学、京都大学、神戸大学、首都大学東京、東北大学、東京工業大学、東京大学、名古屋大学、大阪大学、筑波大学、一橋大学、広島大学、北海道大学、横浜国立大学
- 私立大学
慶應義塾大学、上智大学、東京理科大学、同志社大学、立命館大学、早稲田大学、
【大学採用】
- 国公立大学
秋田大学、茨城大学、愛媛大学、大分大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、お茶の水女子大学、小樽商科大学、金沢大学、九州大学、京都大学、神戸大学、神戸市外国語大学、佐賀大学、滋賀大学、島根大学、下関市立大学、高崎経済大学、千葉大学、電気通信大学、東北大学、東京大学、名古屋大学、筑波大学、一橋大学、東京工業大学、国際教養大学、東京外国語大学、広島大学、弘前大学、北海道大学、熊本大学、長崎大学、鹿児島大学、新潟大学、首都大学東京、横浜市立大学、名古屋市立大学、兵庫県立大学、福岡大学、立命館アジア太平洋大学、福島大学、埼玉大学、静岡大学、岐阜大学、鳥取大学、山口大学、北九州市立大学、香川大学、高知大学、徳島大学、宮崎大学、山形大学、横浜国立大学、琉球大学、和歌山大学
- 私立大学
青山学院大学、学習院大学、関西学院大学、金沢大学、慶應義塾大学、国際基督教大学、駒澤大学、上智大学、西南学院大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、同志社大学、東洋大学、東海大学、東京理科大学、明治学院大学、京都産業大学、甲南大学、近畿大学、津田塾大学、東京女子大学、学習院女子大学、跡見学園女子大学、大妻女子大学、共立女子大学、昭和女子大学、聖心女子大学、白百合女子大学、フェリス女学院大学、東洋英和女学院大学、実践女子大学、神戸女学院大学、同志社女子大学、京都女子大学、武庫川女子大学、甲南女子大学、南山大学、奈良女子大学、日本女子大学、日本大学、中央大学、法政大学、明治大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
引用:マイナビ2024
このデータは、SMBC日興証券が公式で公開しているものではありません。
そのためSMBC日興証券は、他にも採用実績がある可能性があります。
もしこの一覧にない場合、自分の大学の就職実績を見てみてください。
続いて、SMBC日興証券の採用大学ランキングを紹介します。
就活アドバイザー 京香
SMBC日興証券の採用大学ランキング | ||
順位 | 大学名 | 人数 |
1 | 慶應義塾大学 | 31 |
2 | 早稲田大学 | 29 |
3 | 青山学院大学 | 12 |
4 | 明治大学 | 11 |
5 | 同志社大学 | 10 |
5 | 立命館大学 | 10 |
7 | 法政大学 | 9 |
6 | 東京大学 | 8 |
9 | 一橋大学 | 7 |
10 | 京都大学 | 6 |
参考:大学通信ONLINE 2021年 企業ごとの大学別就職者数 SMBC日興証券
ランキングには、難関国立大学や有名私立大学が多くランクインしていますね!
就活アドバイザー 京香
あなたに合うホワイト企業や優良企業を見つけたいなら、「キャリアチケットスカウト」を使うのがおすすめです。
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就活アドバイザー 京香
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キャリアチケットスカウトや、逆求人スカウトについては、こちらの記事で詳しく解説していますよ。
就活アドバイザー 京香
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【新卒向け!】SMBC日興証券の採用/就職難易度はどれくらい?
SMBC日興証券の就職難易度は、「高い」と言えます。
採用大学を見ると、早慶・旧帝大・MARCHからの採用が目立ち、採用大学から就職難易度の高さがうかがえます。
また、就職会議の就職難易度のデータによると、SMBC日興証券の就職難易度は4.1/5となっています。
また、りそな銀行や三菱UFJモルガンスタンレー証券も4.1/5となっています。
SMBC日興証券は、これらの企業と似たレベルの難易度であり、難易度は高いといえます。
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就活アドバイザー 京香
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就活アドバイザー 京香
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就活アドバイザー 京香
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就活アドバイザー 京香
また、その他の自己分析ツールについては、「【内定者が選んだ】自己分析ツールおすすめ25選(全て無料)」の記事で詳しく解説していますよ。
就活アドバイザー 京香
SMBC日興証券の採用大学で学歴フィルターは存在するの?
就活生くん
採用大学ランキングは有名大学がほとんどですね。
やはり、SMBC日興証券のような人気企業には学歴フィルターが存在するのでしょうか?
SMBC日興証券は人気企業だからこそ、学歴フィルターがあるのか、心配ですよね。
それでは、SMBC日興証券の学歴フィルターについて説明していきます。
就活アドバイザー 京香
結論:SMBC日興証券に明らかな学歴フィルターはない
結論として、SMBC日興証券には、明らかな学歴フィルターは存在しないと言えます。
つまり、SMBC日興証券に就職するためにはしっかりと企業研究をして他の学生と差をつける必要があります。
以下にその理由を説明します。
理由:採用人数が多く、幅広い大学から採用しているから
SMBC日興証券に学歴フィルターがないと考えられる理由は、「採用人数が多く、幅広い大学から採用しているから」です。
以下のグラフは、過去29ヵ年のSMBC日興証券への就職実績を表したものです。
引用:【就活】証券会社4社の学歴重要度(野村證券、大和証券、SMBC日興証券、三菱UFJモルガンスタンレー証券)
表から分かるように、SMBC日興証券は、難関大学だけでなく、日東駒専や産近甲龍層からも採用しています。
そのため、SMBC日興証券には明らかな学歴フィルターがないといえるでしょう。
注意点:三井住友銀行(SMBC)とSMBC日興証券は採用の枠が違う
SMBC日興証券株式会社は、三井住友フィナンシャルグループ傘下の証券会社です。
そのため、三井住友銀行と同じ会社であり採用の枠が同じと勘違いされることが多いです。
しかし、実際は採用の枠は違い、採用人数や対策の仕方も変わってきます。
三井住友銀行とSMBC日興証券を混同しないように注意しましょう!
三井住友銀行について知りたい方は、以下の記事を読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
就活アドバイザー 京香

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SMBC日興証券の選考フローについて
就活生くん
実際にSMBC日興証券の選考を受けることになった場合、どんなフローで選考が進んでいくのか知っておきたいです!
SMBC日興証券の選考フローを教えてください。
対策をする上で、選考フローを知っておくことは重要です。
SMBC日興証券の選考フローをパターン別で紹介するので、SMBC日興証券に採用されたい人はぜひ参考にしてみてください。
今回は総合職部門に絞って解説していきます。
就活アドバイザー 京香
- ES(エントリーシート)
- Webテスト
- 一次面接
- 二次面接
- 最終面接
それぞれのフローについて詳しく解説していきます。
就活アドバイザー 京香
選考フロー①:ES(エントリーシート)
選考フロー1つ目は、ESです。
SMBC日興証券のESでの質問内容は以下の通りです。
- 質問①:志望動機(300字以内)
- 質問②:あなたを特徴づける個性を3つ、20字以内で記入してください。またそれぞれの個性について100字以内で説明してください。
- 質問③:当社が大切にしている価値観として「共存共栄」「革新性」「親切で正直」があります。ご自身の体験において、これらの価値観について大切だと実感できた場面を振り返り、その体験について、また大切だと考える理由について説明してください。
- 質問④:総合証券会社でキャリアを歩むうえで、理想とするキャリアイメージを300字以内でご記入ください(300字以内)
難関企業内定者のESを参考にするなら、内定者ESもおすすめですよ。
実際に選考に通過した質の高いESが何枚も見れるので、他の就活生と差別化できますよ。
すでに110,000人の方が利用しているので、あなたもぜひ使ってみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
比較的オーソドックスな質問が多いので、ESは通過したいですね。
また、エントリーシートの書き方やガクチカの書き方については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
選考フロー②:Webテスト
選考フロー2つ目は、Webテストです。
Webテストの種類は、玉手箱です。
参考書で対策しておきましょう。
玉手箱と小論文の対策については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
選考フロー③:一次面接
選考フロー3つ目は、一次面接です。
一次面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。
- 質問①:学生時代に力を入れたこと
- 質問②:自己PR
- 質問③:業界の志望理由
- 質問④:SMBC日興証券の志望動機
- 質問⑤:ストレス解消方法
- 質問⑥:逆質問
上記の内容が過去の先輩が一次面接で質問された内容です。
一次面接は面接官によって質問内容は変わる可能性が高いので、一次面接で質問されそうなことに対して網羅的に回答を用意しておく必要があります。
また、一次面接については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
選考フロー④:二次面接
選考フロー4つ目は、二次面接です。
二次面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。
- 質問①:一次面接の感想
- 質問②:インターンに参加したかどうか
- 質問③:業界の志望理由
- 質問④:SMBC日興証券の志望動機
- 質問⑤:入社後のキャリアプラン
- 質問⑥:逆質問
上記の内容が過去の先輩が二次面接で質問された内容です。
二次面接は面接官によって質問内容は変わる可能性が高いので、二次面接で質問されそうなことに対して網羅的に回答を用意しておく必要があります。
また、二次面接については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
選考フロー⑤:最終面接
選考フロー5つ目は、最終面接です。
最終面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。
- 質問①:業界の志望理由
- 質問②:SMBC日興証券の志望動機
- 質問③:他の企業ではなくSMBC日興証券を選んだ理由
- 質問④:これまでに何人の社員と話したことがあるか
- 質問⑤:理不尽だと思った経験
- 質問⑥:逆質問
最終面接では以上のような質問がされます。
最終面接も面接官によって質問内容が異なるので、質問される可能性があるものについては回答を用意しておくのがベストです。
また、最終面接については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
選考フローまとめ
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SMBC日興証券に採用されるための対策法
就活生くん
僕はSMBC日興証券に就職したいです!
SMBC日興証券に内定をもらうためには、どのような対策をすれば良いですか?
やはり、SMBC日興証券に採用されるために、どのように対策すればよいか気になりますよね。
なので、SMBC日興証券に採用されるための対策について解説していきますね!
対策法で重要なのは、以下の6つになります。
就活アドバイザー 京香
- 対策法①:「なぜSMBC日興証券なのか」を明確にしておく
- 対策法②:就活のプロのサポートを受ける
- 対策法③:「向上心」などの経験をアピールできるエピソードを探しておく
- 対策法④:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
- 対策法⑤:インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく
- 対策法⑥:OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する
対策法①:「なぜSMBC日興証券なのか」を明確にしておく
SMBC日興証券に採用されるための対策法の1つ目は、「なぜ、SMBC日興証券なのか」を明確にしておくことです。
これは、志望動機の部分になりますが、なぜその企業じゃないといけないのかを伝えることで説得力が増し、熱意が伝わりやすいです。
「なぜSMBC日興証券なのか」を考えるときには、SMBC日興証券独自の取り組みである「AIを活用したサービス」を参考にしてみましょう!
就活アドバイザー 京香
このように、SMBC日興証券は、業務の効率化を図るためAI(人工知能)やデジタル技術を積極的に活用しています。
そのため、「なぜSMBC日興証券なのか」を考えるときには、SMBC日興証券のAI技術力に注目してみると良いでしょう。
また、SMBC日興証券の今後のAIの発展についての考えが記事にもなっているので、読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
対策法②:就活のプロのサポートを受ける
SMBC日興証券に採用されるための対策法2つ目は、「就活のプロのサポートを受ける」です。
先輩や周りの友人に頼るのも良いですが、多くの就活生の内定獲得を手助けしてきた就活のプロに頼るのが一番おすすめです。
就活のプロと選考対策ができる就活エージェントの中でも、特におすすめのものを紹介します。
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- 【ITエンジニア志望なら】レバテックルーキー
- エンジニア特化の就活エージェント
- 大手,ベンチャーの優良IT企業を紹介
- IT就活のプロがES添削、面接対策
以上で紹介した就活エージェントの中でも、最もおすすめできる就活エージェントは「DiG UP CAREER」です。
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就活アドバイザー 京香
対策法③:「向上心」などの経験をアピールできるエピソードを探しておく
SMBC日興証券に採用されるための対策法3つ目は、「『向上心』をアピールできるエピソードを探しておく」です。
なぜなら、SMBC日興証券は求める人材として以下を掲げているからです。
SMBC日興証券が総合証券会社として業務フィールドを拡大するとともに、若手社員も自分の意思次第で、様々な挑戦の機会を得ることができます。
当社では、向上心、専門性、協働、親切・正直という4点を求める人物像として掲げています。
向上心:お客さまから最高の信頼を得るための自己成長・自己研鑽に励む
専門性:イノベーションを生み出す専門性を追求し、プロアクティブに挑戦するオーナシップを磨く
協働:他者を尊重し、部門間を超えて協調・協力する姿勢を持つ
親切・正直:「親切で正直」創業者遠山元一氏の創業の精神を大切にする
是非、皆様の挑戦をお待ちしております。
SMBC日興証券は求める人物像として一番先頭に、「向上心」をあげています。
また、SMBC日興証券は、若手でも自分の意思次第様々な挑戦ができることからも「向上心」の強い学生に向いている職場であると分かります。
そのため、自ら活躍する場面をつくりだす「向上心」をアピールできるエピソードを用意すると良いと思います。
次のようなエピソードを探していくことをオススメします。
- 自ら課題や目標を設定し、達成するために取り組んだ経験
- 苦手なことにも自ら挑戦し、工夫して達成した経験
- 部活動やサークル内で対立が生じたときでも自分から積極的に案を出すことで対応した経験
こういった経験がないか、これまでを振り替えてみましょう!
向上心の伝え方や、受かるESについて知りたい方は以下の記事も読んでみてください!
就活アドバイザー 京香
対策法④:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
SMBC日興証券に採用されるための対策法の4つ目は、「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておくことです。
unistyleとは、大手企業の内定者のESが71,733枚も見れるサイトです。
SMBC日興証券の内定者がどんなESを書いていたのか、面接でどんなことを聞かれたのかが詳細にわかるため、ぜひ参考にしての選考対策を進めていきましょう。
難関企業内定者のESを参考にするなら、内定者ESもおすすめですよ。
実際に選考に通過した質の高いESが何枚も見れるので、他の就活生と差別化できますよ。
すでに110,000人の方が利用しているので、あなたもぜひ使ってみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
unistyleをうまく活用して、他のに就活生と差をつけましょう!
unistyleについては以下の記事でも解説しています。
ぜひ、読んでみてください!
就活アドバイザー 京香
対策法⑤:インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく
SMBC日興証券に採用されるための対策法5つ目は、「インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく」です。
インターンシップに参加することで、企業理解が深まり、選考に有利になります。
また、本選考で優遇を受けられる場合もあるので、必ず参加しましょう。
SMBC日興証券は以下のようなコースでインターンシップを開催しています。
SMBC NIKKO OPEN JOB
- 就業体験内容:SMBC日興証券の総合的な業務や多様なキャリアの理解、並びに中核ビジネスであるリテール業務の魅力を体験
- 開催場所:オンライン
- 開催時期:2022年9月(二日間)
GLOBAL MARKETS
- 就業体験内容:国内外のマーケット分析やトライアルトレーディングなど、グループワークや交流を通じて、マーケットのダイナミズムを体感
- 開催場所:オンライン
- 開催時期:2022年7月~11月頃まで開催予定
SYSTEM
- 就業体験内容:SMBC日興証券のシステム部門におけるDX推進の取り組みのご紹介やグループワークを通じて、システム部門の業務内容を体験
- 開催場所:オンライン
- 開催時期:2022年7月~11月頃まで開催予定
SMBC日興証券のインターンシップは、公式サイトからエントリーできるので、必ずエントリーしましょう!
就活アドバイザー 京香
対策法⑥:OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する
SMBC日興証券に採用されるための対策法6つ目は、「OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する」です。
OBOG訪問とは、その企業の社員や内定者の方に話を聞いてみることです。
OBOG訪問をすることで、選考の中では聞けない給料や待遇に関する質問や、現場の方の実際の業務について理解を深めることが出来ます。
また、OBOG訪問を行った回数やOGOB訪問の印象を、本選考の評価に活用する企業もあります。
OBOG訪問で高い評価を得ることで、選考が優遇されるケースもあります。
このようなメリットがあるので、OBOG訪問は積極的に行うようにしましょう。
OBOG訪問をするためには、アプリを使うのがおすすめです!
「OBOG訪問ってどんな感じで進めたらいいんだろう」と気になる就活生は、こちらの記事もぜひ参考にしてみてください!
就活アドバイザー 京香
就活アドバイザー 京香

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SMBC日興証券の採用に関するよくある質問
就活生ちゃん
SMBC日興証券の採用について理解できました!
他にSMBC日興証券の採用について知っておいた方が良いことがあれば教えてください。
はい!
ここからは、SMBC日興証券の採用についてのよくある質問へ回答していきます。
就活アドバイザー 京香
- 質問①:SMBC日興証券はインターンシップ参加者に優遇があるの?
- 質問②:SMBC日興証券はきついの?
- 質問③:SMBC日興証券の他社と違った強みは?
- 質問④:他の証券会社にはどんな企業がある?
質問①:SMBC日興証券はインターンシップ参加者に優遇があるの?
SMBC日興証券の採用に関するよくある質問1つ目は、「SMBC日興証券はインターンシップ参加者に優遇があるの?」です。
結論、SMBC日興証券にはインターンシップ参加者に優遇があります。
就活口コミサイトによるとSMBC日興証券のインターンシップに参加した学生の85%は優遇があると感じていました。
具体的には、インターンシップ参加者は、早期選考に参加することができます。
また、原則としてインターンシップ参加者から内定者を選ぶという意見もありました。
質問②:SMBC日興証券はきついの?
SMBC日興証券の採用に関するよくある質問2つ目は、「SMBC日興証券はきついの?」です。
結論、きついと感じる人も多くいました。
SMBC日興証券の離職率は、3年で30%だそうです。
1年目だと1週間に2人やめていくほどの激務だそうです。
しかし、その分給料は高く、やりがいも多いとのことでした。
質問③:SMBC日興証券の他社と違った強みは?
SMBC日興証券の採用に関するよくある質問3つ目は、「SMBC日興証券の他社と違った強みは?」です。
他者と比較して、SMBC日興証券の最大の特徴は、「対等な関係の銀行連携」を実現していることです。
同じく銀行と連携する、みずほ証券や三菱UFJモルガン・スタンレー証券は、銀行より証券会社がグループ内の存在感が低いのが現状です。
しかしSMBC日興証券は、三井住友銀行と対等な立場であり、銀行側の方針に無理に合わせなくてもいいそうです。
実際に、転職口コミサイトでは、みずほ証券からSMBC日興証券に転職した社員の「銀行との対等な関係に驚いていた」という声もありました。
そのため、「対等な関係の銀行連携」は他者と違ったSMBC証券の強みといえるでしょう。
就活アドバイザー 京香
質問④:他の証券会社にはどんな企業がある?
よくある質問4つ目は、「他の証券会社にはどんな企業がある?」です。
証券会社は以下のとおりです。
気になる企業のところをタップすると、その企業の採用大学や選考対策方法について知れますので、ぜひ参考にしてください。
また、これらの企業の就職偏差値について興味がある就活生は以下の記事を読んでみてください。
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まとめ:SMBC日興証券の採用情報を公式HPでも確認してみよう
いかがでしたか。
今回は、SMBC日興証券の採用大学と就職難易度について紹介しました。
合わせて、SMBC日興証券の選考フローや学歴フィルター、SMBC日興証券に採用されるための対策法についても詳しく解説しました。
最後に、今回の内容を簡単にまとめておきます。
◆【ざっくり解説】SMBC日興証券の採用について
- ①:採用人数について
- ②:採用の男女比について
- ③:採用倍率について
◆【出身大学はどこ?】SMBC日興証券の採用大学/学歴一覧
◆SMBC日興証券の採用大学で学歴フィルターは存在するの?
- 結論:SMBC日興証券に明らかな学歴フィルターはない
- 理由:採用人数が多く、幅広い大学から採用しているから
- 注意点:三井住友銀行(SMBC)とSMBC日興証券は採用の枠が違う
◆SMBC日興証券に採用されるための対策法
- 対策法①:「なぜSMBC日興証券なのか」を明確にしておく
- 対策法②:就活のプロのサポートを受ける
- 対策法③:「向上心」などの経験をアピールできるエピソードを探しておく
- 対策法④:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
- 対策法⑤:インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく
- 対策法⑥:OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する
◆SMBC日興証券の新卒採用選考フロー
◆SMBC日興証券の採用に関するよくある質問
- 質問①:SMBC日興証券はインターンシップ参加者に優遇があるの?
- 質問②:SMBC日興証券はきついの?
- 質問③:SMBC日興証券の他社と違った強みは?
◆まとめ:SMBC日興証券の採用情報を公式HPでも確認してみよう