- 東京エレクトロンの採用倍率は約45倍
- 東京エレクトロンの採用大学/学歴一覧
- 東京エレクトロンに明らかな学歴フィルターはない
- 東京エレクトロンの採用フロー
- 東京エレクトロンに採用されるためには「主体性」を意識しよう
-
学歴に自信が無くても優良企業と出会えるおすすめツール
-
OfferBox
（大手,優良企業のスカウトGET） -
Lognaviスカウト
（診断で優良企業提案,SPI練習も） -
キャリアチケットスカウト
（性格診断,優良企業からスカウト） -
LINE適職診断
（あなたの適職を16タイプで診断） -
キャリアチケット
（あなたに合うホワイト企業紹介・最短2週間で内定）
-
OfferBox
みなさん、こんにちは。「就活の教科書」編集部の久保です。
今回は東京エレクトロンの採用大学や、学歴フィルターについて紹介していきます。
就活性の皆さんは、「東京エレクトロンの採用に学歴フィルターはあるの？」「東京エレクトロンに就職するためにはどうしたらいいの？」など様々な疑問があるのではないでしょうか？
「就活の教科書」編集部 久保
就活生くん
僕は、東京エレクトロンに就職したいです！でも、有名な会社なので学歴フィルターがあるのではないかと心配です・・・
就活生ちゃん
私も、東京エレクトロンが気になってます！なので、選考フローはどんな感じなのか教えてください。インターンがあるのかどうかも気になります。
確かに、東京エレクトロンの採用がどのような形で行われているのか？就職難易度は高いのか？気になりますよね！
ちなみに、「効率的に就活を終わらせたい」「ホワイト企業の内定が欲しい」という方は、大手や優良企業から特別招待がもらえる「OfferBox（オファーボックス）」などのスカウトアプリを使うと良いですよ。
「就活の教科書」編集部 久保
そこでこの記事では、東京エレクトロンの採用大学と就職難易度を紹介していきます。
合わせて、東京エレクトロンの選考フローや学歴フィルターについても答えていきます。
この記事を読めば、東京エレクトロンの採用選考対策法や、東京エレクトロンの採用大学一覧がわかります。
「東京エレクトロンに採用されるのって難しいの？」「東京エレクトロンに就職したいけど、自分の学校から行けるの？」などの疑問や不安を持っている就活生は、ぜひこの記事を最後まで読んでみてください！
先に伝えておくと「学歴フィルターを気にせず、優良企業に就職したい！」という方は、「OfferBox」を使うのが一番おすすめです。
OfferBoxを使うと、学歴フィルターに引っかかる学歴でも、プロフィール次第で隠れ優良企業からスカウトが来るので、簡単に穴場のホワイト企業を見つけられます。
また「自分に合う優良企業を紹介してほしい」なら、あなたに合う隠れ優良企業をプロから教えてもらえる「キャリアチケット（24卒向け）」がおすすめです。
「学歴に関係なく、自分に合った企業に内定したい！」という方は、ぜひ利用してみてくださいね。
ちなみに「OfferBox」を使うんら、「キャリアチケットスカウト」も同時に利用するのがおすすめですよ。
就活アドバイザー 京香
＼ 学歴不要のおすすめ就活サービス ／
- OfferBox
【公式サイト】https://offerbox.jp/
- あなたに合う優良企業からスカウト
- 全251問、人気No.1の性格診断
- 診断でSPI性格検査の練習も
- Lognaviスカウト
【公式サイト】https://lognavi.com/
- 診断結果から優良企業を提案
- SPI問題も無料、180,000人が利用
- キャリアチケットスカウト
【公式サイト】https://media.careerticket.jp/
- 5つの質問で就活の軸を診断
- 大手,優良企業からスカウトが届く
- スカウトだから内定に意欲的
- SPI頻出問題集（公式LINEで無料配布）
【公式サイト】https://reashu.com/linelp-spi/
- Webテストで頻出の問題がわかる
- 丁寧な解説で短時間で点数アップ
- LINE適職診断
【公式サイト】https://reashu.com/linelp-tekishoku/
- あなたの適職を16タイプで診断
- すでに180,000人以上が登録
＼ 今すぐ内定獲得できる就活サービス ／
- キャリアチケット（24卒を内定まで直接サポート）
【公式サイト】https://careerticket.jp/
- ES添削/面接対策など直接サポート
- 最短2週間で内定,年間1万人が利用
「どのサービスを使えば良いかわからない…」という方は「OfferBox」でホワイト企業からスカウトをもらうのが一番おすすめですよ。
就活アドバイザー 京香
目次
【ざっくり解説】東京エレクトロンの採用について
就活生ちゃん
私は、東京エレクトロンが気になっています・・・
東京エレクトロンの採用について教えてください！
わかりました！
では、まず東京エレクトロンについて説明した後、採用について詳しく解説していきますね！
「就活の教科書」編集部 久保
東京エレクトロン株式会社は、半導体製造装置の開発〜販売までを手掛ける企業です。
主に「半導体をつくるための装置」を製造しているメーカーですね。
具体的には、コータ / デベロッパやエッチング、サーフェスプレパレーションといった装置を製造しています。
以下に会社概要を簡単にまとめたので、ぜひ参考にしてください！
| 東京エレクトロン株式会社の会社概要 | |
| 会社設立 | 1963年（昭和38年） |
| 本拠地所在地 | 東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー |
| 従業員数 | （連）14,668名 （単）1,667名 |
| 事業内容 | ・半導体製造装置事業 ・フラットパネルディスプレイ製造装置事業 |
| 平均年収 | 1125万円（過去5年間平均） |
| 平均年齢 | 44.4歳 |
それでは次に東京エレクトロンの採用について紹介していきます！
「就活の教科書」編集部 久保
①：採用人数について
東京エレクトロンの採用人数は、毎年200名程度です。
年度別の採用人数は以下の通りでした。
| 年度 | 採用人数 |
| 2019年度 | 281人 |
| 2018年度 | 199人 |
| 2017年度 | 167人 |
②：採用の男女比について
東京エレクトロンの採用男女比は、毎年度変わりがなく、男性が非常に多いです。
年度別の男女の採用人数は以下の通りでした。
| 年度 | 男性 | 女性 |
| 2019年度 | 234人 | 47人 |
| 2018年度 | 167人 | 32人 |
| 2017年度 | 135人 | 32人 |
③：採用倍率について
東京エレクトロンの採用倍率は公表されていませんが、リクナビのプレエントリー数と採用人数により計算すると、採用倍率は少なくとも45倍程度であると推測できます。
東京エレクトロンの倍率は、決して低くはありませんが、採用人数が多い分、内定を獲得できる可能性が比較的高い企業といえるでしょう。
東京エレクトロンの採用について、ざっくりと説明しました。
東京エレクトロンは人気企業ですが、採用人数が多い分、倍率がそこまで高くない企業であることがわかりましたね！
それでは、東京エレクトロンの採用について、さらに詳しく解説を進めていきます。
「就活の教科書」編集部 久保
また「学歴フィルターがきつそうな企業」について、Youtube動画でも簡単に解説しています。ぜひ見てみてくださいね！
⇒ 【高学歴しか無理！？】学歴フィルターがキツそうな企業TOP20 | 伊藤忠商事,アクセンチュア,楽天,キーエンス,ソニー 【就活:転職】
就活アドバイザー 京香
- あなたの経験や強みをもとに15,366社以上の優良企業から特別招待が届く
- 自己PRなどの登録や性格診断をすることでスカウト率UP
- オファーが来ると一部選考が免除になる可能性も
（OfferBox）
東京エレクトロンの採用大学/学歴一覧
就活生ちゃん
東京エレクトロンには、どんな大学出身の人がいるのでしょうか？
OB・OG訪問をしてみたいので、私の大学から採用されて人がいるのか気になります・・・
どんな大学出身の人がいるのか気になりますよね！
なので、東京エレクトロンの採用大学/学歴一覧を紹介します！
東京エレクトロンの採用大学/学歴一覧は以下の通りです。
「就活の教科書」編集部 久保
【大学院】
茨城大学、岩手大学、大分大学、大阪大学、鹿児島大学、金沢大学、九州大学、九州工業大学、京都大学、京都工芸繊維大学、熊本大学、慶應義塾大学、埼玉大学、静岡大学、芝浦工業大学、首都大学東京、信州大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、東海大学、東京大学、東京工業大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、長岡技術科学大学、名古屋大学、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、広島大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、明治大学、山形大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学、早稲田大学
【大学】
茨城大学、横浜市立大学、岩手大学、九州工業大学、慶應義塾大学、埼玉大学、山梨大学、芝浦工業大学、青山学院大学、静岡大学、専修大学、成蹊大学、早稲田大学、中央大学、東京電機大学、東北職業能力開発大学校（応用課程）、日本大学、法政大学、北海道大学、北見工業大学、明治大学、電気通信大学
【短大・高専・専門学校】
秋田工業高等専門学校、有明工業高等専門学校、一関工業高等専門学校、茨城工業高等専門学校、釧路工業高等専門学校、熊本工業専門学校、佐世保工業高等専門学校、仙台高等専門学校、鶴岡工業高等専門学校、八戸工業高等専門学校、松江工業高等専門学校、米子工業高等専門学校
東京エレクトロンは、全国の様々な大学や短大・高専・専門学校から採用者を出しています。
「就活の教科書」編集部 久保
あなたに合うホワイト企業や優良企業を見つけたいなら、「キャリアチケットスカウト」を使うのがおすすめです。
キャリアチケットスカウトを使うと、プロフィールを入力するだけで、あなたのキャリアに対する価値観にマッチした大手企業や、優良企業からスカウトが来ます。
すでに多くの就活生が利用しており、無料アプリから簡単に優良企業を見つけられるため、自分に合うホワイト企業を探したい方はぜひ利用してみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
- 「あなたの価値観に合った優良/ホワイト企業」からスカウトが来る
- 優良企業から短期選考やインターンシップへの優先招待などがある
- あなたのキャリア価値観を考えた、かなり詳しい自己分析診断ができる
- アプリで利用できるため、かなり使いやすい
キャリアチケットスカウトや、逆求人スカウトについては、こちらの記事で詳しく解説していますよ。
就活アドバイザー 京香
また「学歴フィルターがきつい企業」について、Youtube動画でも簡単に解説しています。ぜひ見てみてくださいね！
⇒ 【学歴フィルターは本当にあった！？】内定者が高学歴な企業ランキングTOP30 | 三菱商事,三菱地所,三井物産,KADOKAWA,P&G,講談社,三井不動産,日本政策投資銀行,伊藤忠商事【就活:転職】
「ホワイト企業をたくさん教えて欲しい！」「優良企業に就職したい！」と思う方は、「
OfferBoxは、あなたの強みや性格が詳しくわかる適性診断を受けられ、あなたを魅力に感じた大手を含む優良企業から直接特別招待がもらえるアプリです。
大手を含む隠れ優良企業からの特別招待をもらうには、あなたの自己PRやガクチカをOfferBoxのプロフィールに登録しておくだけでOK！
スカウトを貰えば、優良企業の早期選考への案内や、選考がスキップできるなど短期内定を目指すことができますよ。
（OfferBox）
【新卒向け！】東京エレクトロンの採用/就職難易度はどれくらい？
就活生くん
東京エレクトロンに就職するのはどれくらい難しいのでしょうか？
それでは次は東京エレクトロンの採用/就職難易度について解説していきます。
「就活の教科書」編集部 久保
結論から述べると、東京エレクトロンの就職難易度はかなり高いです。
以前は隠れ優良企業と言われていた東京エレクトロンですが、最近では学生の間でも知名度が上がってきており、それに伴い応募者数も増えてきていると推測されるからです。
採用倍率は45倍程度であり、就職難易度は高めなことがわかります。
東京エレクトロンに就職するためには、適切な対策をして選考に挑むようにしましょう。
また、企業の就職偏差値/就職難易度については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
あなたに合う穴場の隠れ優良/ホワイト企業を教えてくれる方法
「自分に合う企業はどこだろう…」「ホワイト企業を教えて欲しいな！」という就活生は多いですが、意外とホワイト企業って探しにくいですよね。
そこで、あなたに合うホワイト企業をすぐに探せる方法を紹介しますね。
結論を伝えると、あなたの強みや専攻、研究内容を見た優良企業から特別スカウトをもらえる「OfferBox」を使えば、あなたに合うホワイト企業を教えてくれますよ。
就活アドバイザー 京香
＼ 【就活生】ホワイト企業探しに役立つ就活サイト ／
- 【就活生】OfferBox（人気No.1）
【公式サイト】https://offerbox.jp/
- あなたに合う優良企業から特別招待
- 全251問、人気No.1の性格診断
- 診断でSPI性格検査の練習も
- 【就活生】Lognavi
【公式サイト】https://lognavi.com/
- 診断結果から優良企業を提案
- SPI問題も無料、150,000人が利用
- 【就活生】キャリアチケットスカウト
【公式サイト】https://media.careerticket.jp/
- 5つの質問で就活の軸を診断
- 大手,優良企業からスカウトが届く
- スカウトだから内定に意欲的
＼ 【転職者】ホワイト企業探しに役立つ転職サイト ／
- 【転職者】ハタラクティブ
- あなたに合うホワイト優良企業を紹介
- 就職までサポート,就職成功率80.4%
＼ 【就活生&転職者】自分の適職を教えてくれるサイト ／
- 【就活生&転職者】LINE適職診断（公式LINEで無料診断）
- あなたの適職を16タイプで診断
- すでに180,000人以上が登録
【就活生向け】方法：あなたの強みや専攻、職種診断結果を見た優良ホワイト企業から特別招待が届くOfferBoxを使う
- あなたの経験や強みから優良企業の特別招待が届く
- 自己PRなどの登録や性格診断をすることでスカウト率UP
- オファーが来ると一部選考が免除になる可能性も
「優良企業に就職したいけど、どんな業界、どんな企業、どんな職種が良いかわからない」という悩みを持つ就活生は多いです。
だからこそ、スカウトサイトで企業側に適性を判断してもらい、ホワイト企業からスカウトを待つ方がおすすめです。
OfferBoxは、就活生の2人に1人が利用しており、優良大手～ベンチャー企業からスカウトがもらえます。
ちなみにですが「OfferBox」以外に「Lognavi」「キャリアチケットスカウト」との併用をすれば、より幅広い業界の隠れ大手、優良企業を探せますよ。
就活アドバイザー 京香
【転職者向け】方法：あなたの適職がわかるハタラクティブでホワイト企業を探す
- 経歴や今までの経験を聞き「適性がある」仕事だけを紹介してくれる
- 企業一つひとつの選考で丁寧な選考サポートを受けられる
- 学歴を重視せず、あなたの強みを活かす転職活動を行える
就活アドバイザー 京香
【就活生＆転職者向け】方法：あなたの強みを活かせる適職をLINE適職診断で診断する
- LINEで簡単な質問に答えるだけ（診断時間は30秒！）
- 16タイプの中からあなたにあった職業を診断
- 適職を知った後、何をすべきかのアドバイス付き
「自分がしたい仕事がわからないから業界や企業が選びにくい」という悩みを持ちますよね。
実は簡単なLINE適職診断を受けることで、短時間であなたの適職を知ることができます。
LINE適職診断は「簡単に自分に合う仕事を知りたい」「とりあえず適職を知りたい」という方におすすめできます。
お試しで診断できるので、興味がある方はぜひ利用してみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
また、その他の自己分析ツールについては、「【内定者が選んだ】自己分析ツールおすすめ25選（全て無料）」の記事で詳しく解説していますよ。
就活アドバイザー 京香
東京エレクトロンの採用大学で学歴フィルターは存在するの？
就活生くん
僕は、東京エレクトロンに就職したいと考えているのですが、正直学歴に自信がありません・・・
やはり、東京エレクトロンのような人気企業には学歴フィルターが存在するのでしょうか？
東京エレクトロンは人気企業だからこそ、学歴フィルターがあるのか、特に心配ですよね。
それでは、東京エレクトロンの学歴フィルターについて説明していきます。
「就活の教科書」編集部 久保
結論：東京エレクトロンに学歴フィルターは存在しない
結論として、東京エレクトロンには、学歴フィルターが存在しないと言えます。
根拠としては、中堅大学や、短大・高専・専門学校の採用実績があることが挙げられます。
明らかな学歴フィルターがある企業なら、高偏差値の上位大学しか採用実績がないはずですよね。
一方で学歴フィルターが存在する企業もあります。
学歴フィルターがある企業やない企業については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
理由：高学歴でない大学からも採用しているから
東京エレクトロンに学歴フィルターがないと言える理由は、高学歴でない大学からも採用しているからです。
実際の採用人数の割合で見ると以下の図のようになっています。難関国公立や早慶上智などの高学歴層の割合も高いですが、その他の大学も多いことから、中堅大学からの採用もあることがわかります。
とはいえ、東京エレクトロンは人気の企業なので、そう簡単には内定を獲得できません。
しかし、実際に中堅大学からも採用されている実績があることからも、学歴フィルターはないと考えて良いでしょう。
先ほど紹介した、東京エレクトロンの採用大学/学歴一覧でも、日本大学や近畿大学などの中堅大学からも採用されていることがわかります。
また、学歴フィルターがある企業や学歴フィルターにかかる大学については以下の記事でも解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
注意点：産近甲龍・日東駒専以下は少し厳しい
東京エレクトロンは人気企業であるがゆえに、中堅大学から採用されるには、他の就活性と差別化を図らないと、簡単に内定を獲得することはできません。
東京エレクトロンの採用大学一覧でも紹介しましたが、実際に産近甲龍・日東駒専以下のレベルの大学の採用はごくわずかです。
「東京エレクトロンには学歴フィルターがないから、学歴に自信がなくても大丈夫！」と甘く見てしまうと危険です。
学歴に自信がない就活生こそ、ライバルと差をつける必要があります。
しっかりと対策をして、選考に挑むようにしましょう。
「就活の教科書」編集部 久保
就活アドバイザー 京香
- あなたの経験や強みをもとに15,366社以上の優良企業から特別招待が届く
- 自己PRなどの登録や性格診断をすることでスカウト率UP
- オファーが来ると一部選考が免除になる可能性も
（OfferBox）
東京エレクトロンに採用されるための対策法5つ
就活生くん
僕は、東京エレクトロンに就職したいです！
就職難易度がやや高い企業なので、選考対策に力を入れたいのですが、東京エレクトロンに採用されるための対策法はありますか？
東京エレクトロンに就職するためには、対策が重要です。
それでは、東京エレクトロンに採用されるための対策法について解説していきますね。
東京エレクトロンに採用されるための対策法は以下の5つがあります。
「就活の教科書」編集部 久保
- 対策法①：「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
- 対策法②：自己分析をして向上心をアピールできるエピソードを探しておく
- 対策法③：インターンシップに参加して有利に選考を進められるようにしておく
- 対策法④：「なぜ東京エレクトロンなのか」を明確にしておく
- 対策法⑤：OB訪問などをして、他の就活生と差別化する
それでは、東京エレクトロンに採用されるための対策法を1つずつ解説していきます。
「就活の教科書」編集部 久保
対策法①：「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
東京エレクトロンに採用されるための対策法の1つ目は、「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておくことです。
unistyleとは、大手企業の内定者のESが71,733枚も見れるサイトです。
東京エレクトロンの内定者がどんなESを書いていたのか、面接でどんなことを聞かれたのかが詳細にわかるため、ぜひ参考にして東京エレクトロンの選考対策を進めていきましょう。
難関企業内定者のESを参考にするなら、内定者ESもおすすめですよ。
実際に選考に通過した質の高いESが何枚も見れるので、他の就活生と差別化できますよ。
すでに110,000人の方が利用しているので、あなたもぜひ使ってみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
ユニスタイルについては以下の記事でも詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください！
「就活の教科書」編集部 久保
対策法②：自己分析をして主体的に行動したエピソードを探しておく
東京エレクトロンに採用されるための対策法の2つ目は、自己分析をして主体的に行動したエピソードを探しておくことです。
東京エレクトロンの選考では、「主体性のある人材である」ことをアピールすることが有効です。
東京エレクトロンは「主体的に考え・やり遂げる、他の人がやらないことにチャレンジする」というDNAを創業当時から大切にしています。
そして、主体性とは、自ら考え行動したり、ゼロから自分で行動したりすること。
つまり主体性をアピールするためには、次のようなエピソードを伝える必要があります。
- 自発的に行動したことで成功したエピソード
- 他の就活生が経験していないことを経験したエピソード
自己分析をしていく中で、主体性をアピールできるエピソードをしっかりと話せるように、対策しておきましょう。
「就活の教科書」編集部 久保
対策法③：インターンシップに参加して有利に選考を進められるようにしておく
東京エレクトロンに採用されるための対策法の3つ目は、インターンシップに参加して有利に選考を進められるようにしておくことです。
東京エレクトロンのインターンシップには、以下の5つのコースがあります。
- 開発現場体験1日コース：最新技術を取り扱うTEL工場にて、工場見学やハイクラスのクリーンルーム見学、トレーニング機を使っての業務体験を行う。また、社員との交流会。
- 経営道場：東京エレクトロンの企業イズムを体感するプログラム。また、経営層との座談会。
- プログラミング・AI道場：TELの装置の制御を模擬体験するプログラム。また、社員との交流会。
- メカ予備校：TELがつくる最先端の「機械」（半導体製造装置）の開発工程におけるモノづくりのコンセプトや考え方について体感するプログラム。
- 商人道場（営業編）：東京エレクトロンの営業の理念や考え方を体感するプログラム。
インターンシップに参加することで、実際の業務に沿った意見ができるだけでなく、他の就活生よりも1歩リードできる可能性もあるため、積極的に参加しましょう。
「就活の教科書」編集部 久保
対策法④：「なぜ東京エレクトロンなのか」を明確にしておく
東京エレクトロンに採用されるための対策法の4つ目は、「なぜ、東京エレクトロンなのか」を明確にしておくことです。
これは、志望動機の部分になりますが、なぜその企業じゃないといけないのかを伝えることで説得力が増し、熱意が伝わりやすいです。
東京エレクトロンは、グループの価値観や社員一人ひとりの心構え・行動規範を明示した「TEL Values」を策定しています。
- 誇り：自らが誇りを持てる高い価値を持った製品・サービスを提供する
- チャレンジ：世界No.1をめざし、新しいこと、人のやらないことにチャレンジする
- オーナーシップ：オーナーシップを持って、考え抜き、やり抜き、やり遂げる
- チームワーク：お互いを認め合い、チームワークを大切にする
- 自覚：お互いを認め合い、チームワークを大切にする
自分の考え方と、東京エレクトロンが掲げる理念を照らし合わせて、自分の言葉で伝えられるように考えておきましょう。
同業他社との違いや具体的な企業とのエピソードなどを入れて考えると、言語化しやすいです。
競合他社との違いやなぜ当社なのかと聞かれた時の答え方については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
対策法⑤：OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する
東京エレクトロンに採用されるための対策法の5つ目は、OBOG訪問などをして他の就活生と差別化することです。
OBOG訪問とは、実際にその企業で働いている人や内定者の人と会って話を聞いてみることです。
OBOG訪問を行うことで、自己分析や業界研究・企業研究の精度を高めることができます。
またほとんどの企業では、OBOG訪問をおこなった回数、OBOG訪問での印象・パフォーマンス等を評価し、本選考を行う上でその評価を活用しています。
OBOG訪問で高い評価を獲得することで、特別選考ルートに載せてもらえたり一部選考ステップが免除になったりと、内定獲得に近づくケースもあるので、積極的におこなっておくと良いです。
OBOG訪問アプリを使えば、簡単にOBOG訪問ができます。
おすすめのOBOG訪問アプリについては、「OB訪問に役立つマッチングアプリ/サイトおすすめ15選」と言う記事にまとめています。
「OBOG訪問ってどんな感じで進めたらいいんだろう」と気になる就活生は、こちらの記事もぜひ参考にしてみてください！
「就活の教科書」編集部 久保
「ホワイト企業をたくさん教えて欲しい！」「優良企業に就職したい！」と思う方は、「
OfferBoxは、あなたの強みや性格が詳しくわかる適性診断を受けられ、あなたを魅力に感じた大手を含む優良企業から直接特別招待がもらえるアプリです。
大手を含む隠れ優良企業からの特別招待をもらうには、あなたの自己PRやガクチカをOfferBoxのプロフィールに登録しておくだけでOK！
スカウトを貰えば、優良企業の早期選考への案内や、選考がスキップできるなど短期内定を目指すことができますよ。
（OfferBox）
東京エレクトロンの選考フローについて
就活生ちゃん
実際に東京エレクトロンの選考を受けることになった場合、どんなフローで選考が進んでいくのか知っておきたいです！
東京エレクトロンの選考フローを教えてください。
対策をするうえで、選考フローを知っておくことは重要です。
東京エレクトロンの選考フローを紹介するので、東京エレクトロンに採用されたい人はぜひ参考にしてみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
- 選考フロー①：説明会・座談会
- 選考フロー②：Webテスト
- 選考フロー③：人事ジョブマッチング（一次面接）
- 選考フロー④：部門ジョブマッチング（二次面接）
- 選考フロー⑤：最終面接
東京エレクトロンでは、エントリーシートを提出する必要がありません。
一般的な選考フローですが、書類選考がないことが特徴といえますね。
それぞれの選考フローについて詳しく解説していきます。
「就活の教科書」編集部 久保
選考フロー①：説明会・座談会
選考フロー1つ目は、説明会・座談会です。
東京エレクトロンの本選考に応募したい就活生は、説明会もしくは座談会に参加する必要があります。
この説明会は人気が高く、満席になるのが早いため、余裕をもって応募するようにしましょう。
「就活の教科書」編集部 久保
選考フロー②：Webテスト
選考フロー2つ目は、Webテストです。
Webテストの種類は、SPIです。
参考書で対策しておきましょう。
SPIの対策については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
選考フロー③：人事ジョブマッチング（一次面接）
選考フロー3つ目は、人事ジョブマッチング（一次面接）です。
一次面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。
- 質問①：自己PR
- 質問②：志望動機
- 質問③：学生時代に力を入れたこと
- 質問④：長所と短所について
- 質問⑤：勤務地の希望
- 質問⑥：研究内容
- 質問⑦：他社の選考状況
- 質問⑧：一緒に働くうえでンがてな人はどんな人か
- 質問⑨：逆質問
上記の内容が過去の先輩が一次面接で質問された内容です。
一次面接は面接官によって質問内容は変わる可能性が高いので、一次面接で質問されそうなことに対して網羅的に回答を用意しておく必要があります。
また、一次面接については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
選考フロー④：部門ジョブマッチング（二次面接）
選考フロー4つ目は、部門ジョブマッチング（二次面接）です。
二次面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。
- 質問①：自身の研究内容について
- 質問②：入社したらやりたいこと
- 質問③：勤務地の希望
- 質問④：志望動機
- 質問⑤：自己PR
- 質問⑥：逆質問
上記の内容が過去の先輩が二次面接で質問された内容です。
二次面接では特に研究内容について深掘りされるようなので答えられるようにしっかり対策しておきましょう。
また、二次面接については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
選考フロー⑤：最終面接
選考フロー5つ目は、最終面接です。
最終面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。
- 質問①：志望動機
- 質問②：なぜこの職種を志望するのか
- 質問③：大学の成績について
- 質問④：自身の研究について
- 質問⑤：学生時代に力を入れて取り組んだこと
- 質問⑥：大学生活に点数をつけるならどれくらいか
- 質問⑦：東京エレクトロンの製品についてどのくらい知っているか
- 質問⑧：他社の選考状況
- 質問⑨：逆質問
最終面接では以上のような質問がされます。
最終面接も面接官によって質問内容が異なるので、質問される可能性があるものについては回答を用意しておくのがベストです。
また、最終面接については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
就活アドバイザー 京香
- あなたの経験や強みをもとに15,366社以上の優良企業から特別招待が届く
- 自己PRなどの登録や性格診断をすることでスカウト率UP
- オファーが来ると一部選考が免除になる可能性も
（OfferBox）
東京エレクトロンの採用に関するよくある質問
就活生ちゃん
東京エレクトロンの採用についてわかってきました！
他に東京エレクトロンの採用について知っておいた方が良いことがあれば教えてください。
それでは、東京エレクトロンの採用に関するよくある質問を紹介していきますね！
「就活の教科書」編集部 久保
- 質問①：東京エレクトロンは顔採用をしているの？
- 質問②：東京エレクトロンの就職偏差値はどれくらい？
- 質問③：他の電子部品・機器メーカーにはどんな企業がある？
質問①：東京エレクトロンは顔採用をしているの？
東京エレクトロンが顔採用をしているか？については、正確な情報がありません。
ですが、「顔採用」はある可能性が高いと言えます。
「顔採用がおこなわれる理由」としては、大きく次の2つが考えられるでしょう。
- 印象
人が人を評価する以上、二重で目元がパッチリしている女性は目元だけで明るく華やかな印象を面接官に与えやすい。 - 戦略的企図
営業や接客対応の場面において、クライアントの印象をよくすることで業績の向上を狙う。
上記の理由からも分かるように、「顔」というのは、あくまでも企業が求める能力の基準を満たしていることが前提で参考にされる要素であると言えます。
ですが、大事なのは「顔の構造」ではなく「顔の印象」であることをしっかりと覚えておいてください。
また、顔採用が一切おこなわれていない企業や業種における採用面接ならば、「顔」は一切関係ないのかというと、残念ながらそうではありません。
採用面接が「人対人」である以上、面接官が、顔の印象が明るい美人な女性に好印象を抱いてしまうことは多少仕方のないことです。
また、顔採用については以下の記事でさらに詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
質問②：東京エレクトロンの就職偏差値はどれくらい？
東京エレクトロン採用に関するよくある質問の2つ目は、「東京エレクトロンの就職偏差値はどれぐらい？」です。
就活をする上で、どのくらい難しい企業なのかはとても気になりますよね。
東京エレクトロンの就職偏差値は、61です。
就職偏差値は、就職偏差値ランキング委員会が2chの意見を元に作成したランキングを参考にしています。
厳密な偏差値を表すものではありませんが、選考難易度の目安として、就職偏差値・企業偏差値を紹介します。
合わせて参考にしてみてください。
[70] IBM(基礎研) ・Google(ソフトウェアエンジニア) ・Intel ・JAXA
[69] 上位研究所(MRI/NTT持株/豊田中研/鉄研/電中研/産総研)
[68] 上位金融(数理専門)・ NHK(放送技術)
[67] JXエネルギー・JR東海・Microsoft
[66] ﾄﾞｺﾓ(中央) 日本製鉄 INPEX TV局 武田薬品
[65] JR東 ｻﾝﾄﾘｰ 味の素 ｱｻﾋ ｷﾘﾝ 東ｶﾞｽ 昭和ｼｪﾙ 旭硝子 ANA(技術) 日揮 三菱重工 第一三共 ｷｰｴﾝｽ ﾄﾖﾀ
[64] JR西 日清製粉 三菱ケミカル 東燃 信越化学 日産 JFE ｱｽﾃﾗｽ ｴｰｻﾞｲ 任天堂
[63] JT 電源開発 日清食品 大ｶﾞｽ 中電 出光 住友鉱山 住友電工 JX金属 ｺﾏﾂ 日立(非SE) KDDI 東ﾚ 住友化学 千代田化工 ｷﾔﾉﾝ ﾎﾝﾀﾞ JAL(技術) 川崎重工 富士ﾌｲﾙﾑ
[62] ﾆｺﾝ 資生堂 ﾕﾆﾁｬｰﾑ 東邦ｶﾞｽ 地方電力 関電 豊田自動織機 ﾌｧﾅｯｸ 花王 SCE HP 日本IBM(SE) NTTﾃﾞｰﾀ ｿﾆｰ 三井化学 旭化成 ｾﾞﾛｯｸｽ IHI 明治 三菱ﾏﾃﾘｱﾙ 三菱電機 ﾃﾞﾝｿｰ
[61] 昭和電工 板硝子 東洋ｴﾝｼﾞ NTTｺﾐｭ 大手ｾﾞﾈｺﾝ 帝人 JSR 東京ｴﾚｸﾄﾛﾝ ﾔﾌｰ ｻｯﾎﾟﾛ 王子製紙 古河電工 三井金属 神戸製鋼 NRI 日東電工
[60] NTT東西 HOYA ﾀﾞｲｷﾝ 日本製紙 ｺﾆｶﾐﾉﾙﾀ 富士通(非SE) 住友重機械 ｶｼｵ DIC 大日本ｽｸﾘｰﾝ 宇部興産 積水化学 ﾏﾂﾀﾞ 森永製菓 ｿﾆｰﾓﾊﾞｺﾐｭ ｸﾗﾚ 大陽日酸 ﾘｺｰ ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ
東京エレクトロンは年々人気が増している企業なので、この就職偏差値以上に難しくなっている可能性もあります。
また、企業の就職偏差値については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。
「就活の教科書」編集部 久保
質問③：他の電子部品・機器メーカーにはどんな企業がある？
よくある質問3つ目は、「他の電子部品・機器メーカーにはどんな企業がある？」です。
電子部品・機器メーカーは以下のとおりです。
気になる企業のところをタップすると、その企業の採用大学や選考対策方法について知れますので、ぜひ参考にしてください。
[
「ホワイト企業をたくさん教えて欲しい！」「優良企業に就職したい！」と思う方は、「
OfferBoxは、あなたの強みや性格が詳しくわかる適性診断を受けられ、あなたを魅力に感じた大手を含む優良企業から直接特別招待がもらえるアプリです。
大手を含む隠れ優良企業からの特別招待をもらうには、あなたの自己PRやガクチカをOfferBoxのプロフィールに登録しておくだけでOK！
スカウトを貰えば、優良企業の早期選考への案内や、選考がスキップできるなど短期内定を目指すことができますよ。
（OfferBox）
まとめ：東京エレクトロンの採用には大学/学歴フィルターが存在しない
今回は、東京エレクトロンの採用大学と就職難易度について紹介しました。
合わせて、東京エレクトロンの選考フローや学歴フィルター、採用されるための対策法についても詳しく解説しました。
最後に、今回の内容を簡単にまとめておきます。
◆ 【ざっくり解説】東京エレクトロンの採用について
- ①：採用人数について
- ②：採用の男女比について
- ③：採用倍率について
◆ 東京エレクトロンの採用大学/学歴一覧
◆東京エレクトロンの採用大学で学歴フィルターは存在するの？
- 結論：東京エレクトロンに学歴フィルターは存在しない
- 理由：高学歴でない大学からも採用しているから
- 注意点：産近甲龍・日東駒専以下は少し厳しい
◆ 東京エレクトロンの採用倍率/就職難易度はどれくらい？
◆ 東京エレクトロンに採用されるための対策法5つ
- 対策法①：「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
- 対策法②：自己分析をして主体的に行動したエピソードを探しておく
- 対策法③：インターンシップに参加して有利に選考を進められるようにしておく
- 対策法④：「なぜ東京エレクトロンなのか」を明確にしておく
- 対策法⑤：OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する
◆就活生に人気の企業に就職するには？
- 方法：就活力診断で自分の実力を把握する
- 方法：スカウトアプリを使って直接オファーを受け取る
- 方法：就活キャリアスクールの講座/教材/面談を活用する（24卒向け）
- 方法：就活のプロに内定までサポートしてもらう（23卒向け）
- 方法：就活のプロに選考対策を依頼する（有料）
◆ 【採用されたい人必見！】東京エレクトロンの選考フローは？
◆ 東京エレクトロンの採用に関するよくある質問
- 質問①：東京エレクトロンは顔採用をしているの？
- 質問②：東京エレクトロンの就職偏差値はどれくらい？