【評判・口コミあり】CAREETを解説｜メリット・デメリット、おすすめな人の特徴も

そこで、この記事では「キャリート（CAREET）の評判と口コミ」について詳しく解説します。

さらに、「キャリート（CAREET）のメリット/デメリット」や「キャリート（CAREET）がおすすめの人」、「キャリート（CAREET）の利用方法」について紹介していきますね。

キャリート（CAREET）に興味がある人や転職支援サービスを探している人は、この記事を読めばキャリート（CAREET）の評判を知ることができ、検討の判断材料になります！

是非最後まで読んでみてください！

CAREET（キャリート）は5年後に後悔しないために自分と向き合う機会を提供するサービス

特徴①：キャリア設計スキルが身に付く

キャリート（CAREET）の特徴1つ目は、「キャリア設計スキルが身に付く」です。

キャリート（CAREET）は、就職エージェントではなくキャリアコーチングサービスです。

短期的な就職の支援ではなく、根本的なキャリア設計スキルをコンサルタントが指導してくれます。

さらに、キャリア設計スキルを指導するコンサルタントは「国家資格キャリアコンサルタントもしくはプロコーチ資格保持者」であり、キャリア支援経験が豊富なコーチのみが担当します。

キャリート（CAREET）は求人紹介はしていませんが、「転職以外の選択肢も含め、あなたにとってどんなキャリア選択がベストなのか」という本質的な支援を追求しています。

キャリアプラン設計

例えば3年後の叶えたい未来に対して、その実現可能性を高める具体的なアクション（ToDo）をキャリアプランに落とし込みます。スケジュールやプランの設計が苦手な方も、キャリート独自のキャリアプラン設計シートとコーチとの対話で作り上げていきますのでご安心ください。また、キャリアイメージの自己認識力を上げるため、キャリアストーリー作成も行います。

特徴②：HSP（繊細さん）の方に対しても深い理解がある

キャリート（CAREET）の特徴2つ目は、「HSP（繊細さん）の方に対しても深い理解がある」です。

キャリート（CAREET）のコンサルタントには、転職を複数回経験している方が多く在籍されています。

そのため、仕事が長続きしない…という悩みを持つ方のキャリア設計も得意としているのです。

さらに、HSP気質による繊細さを持った方のキャリア支援経験のあるコーチが多数在籍しており、HSPと相性の良いワークも用意されています。

繊細な気質から、仕事が長続きしない方でも、コーチの経験から適切なキャリア形成のサポートを受けることが出来ますよ。

転職活動。エージェントさんから
「長期ゴールが定まってませんネ！」と指摘されて頭を抱えまして一旦応募を停止。

色々調べてキャリアコーチングをお願いすることに。 #キャリート がHSP向け対応もしてて良さそうということでやってもらいましためっちゃ良かったです…

— ゆりお (@yurio_design) November 9, 2023

特徴③：相談者の年齢層は20代～30代である

キャリート（CAREET）の特徴3つ目は、「相談者の年齢層は20代~30代である」です。

キャリート（CAREET）は20代~30代までが利用できるサービスです。

多くのキャリアコーチサービスが20代までという制限を設けている中で、30代も利用できるのは珍しいです。

特徴④：サービス満足度評価が★4.71/★5である

キャリート（CAREET）の特徴4つ目は、「サービス満足度評価が★4.71/★5である」です。

キャリート（CAREET）は非常に利用者からの評判がいいサービスです。

• 「コーチが話しやすく、転職に関するアドバイスが的確だった」
• 「自己理解が深まり、今後のビジョンが明確になった」
• 「サービスが充実していてコストパフォーマンスが高い」
• 「転職回数の多さやHSP特性を受け止めてもらい、安心して相談できた」
• 「副業や起業に関する具体的な相談までできた」

など、知識・経験の豊富さと、利用者に寄り添った対応が評価されyているようです。

CAREET（キャリート（CAREET））の良い評判・口コミ

評判①：自己分析を深められた

キャリート（CAREET）の良い評判1つ目は、「自己分析を深められた」です。

以下が実際の口コミです。

コーチと話しながら整理することで、自分だけでは気が付かなかった価値観や得意なことを自覚。これからのキャリアの軸が明確になったことで自信を持って転職活動を進めることができ、第一志望の企業から内定獲得。

引用：公式HP

キャリート（CAREET）では、専任のコンサルタントが自己分析のお手伝いをしてくれます。

そのため、本来気付けなかった、自分の強みに気付くこともあるそうです。

自己分析

自己理解を深めるワークとコーチとの対話を通して、漠然とした「やりたいこと」探しではなく、「根本的な価値観」「強み・弱み」「業務経験・行動特性」「興味・関心」などを整理して言語化します。これまでのキャリア選択についてだけでなく、幼少期からの人生についても振り返り、あなたの「本当のありたい姿」を明確にしていきます。

評判②：自信を持って転職活動を行うことが出来た

キャリート（CAREET）の良い評判2つ目は、「自信を持って転職活動を行うことが出来た」です。

以下が実際の口コミです。

転職を考える時の思考の癖や状況が整理できたことで、自分に合った仕事選びのポイントが明確化。現職でやり残したことを達成してから転職するという納得のいくキャリアビジョンができ、霧が晴れたようなスッキリした気持ちで準備に取り組んでいる。

引用：公式HP

キャリート（CAREET）のプログラムを通して自己理解が深まり、転職活動に自信を持てたという口コミもありました。

転職活動時の面接では、自信があった方が通過率も上がります。

転職したいけど不安な気持ちがある人には、おすすめのサービスですね。

転職活動支援

・求人選定支援
・エージェント分析
・職務経歴書の添削
・面接トレーニング
・面接後の振り返り
・転職先の意思決定サポート
・退職交渉アドバイス

どの求人媒体・エージェントを利用すれば良いかというところからスタートし、仕事選びの条件整理や職務経歴書の添削、模擬面接を含む選考対策や面接後の振り返り、内定後の意思決定サポートまで、転職活動のプロが伴走いたします。
また、現職との退職交渉に不安を感じる場合などは、状況に応じたアドバイスも可能です。

キャリート2回目終わった！私の伝え方が下手くそなせいもあり、2時間半もzoomしてくださったよ。ありえなく無いか？転職がどんどん楽しみになるよおおお

— 教員から転職するゆこの記録 (@tensyoku860) September 22, 2023

評判③：自分に合った仕事選びができるようになった

キャリート（CAREET）の良い評判3つ目は、「自分に合った仕事選びができるようになった」です。

専任のコンサルタントが丁寧にサポートしてくれるので、このような口コミが多いそうです。

キャリート（CAREET）では、自己分析を終えると、その人に合った業界や仕事を一緒に考えてくれるそうです。

そのため、自分に合う業界や職種が分からない人でも、安心して利用できるサービスのようですね。

仕事分析

自己分析で得た気づきを基に、あなたにとって最適なキャリア選択のための仕事理解を深めていきます。基本的には「職種分析」「業界分析」「企業分析」「スキル棚卸し」を実施していきますが、転職以外の選択肢のケースなど仕事分析が不要な場合は、自己分析を重点的に実施したり、オプション内容を取り入れるなど柔軟に対応いたします。

評判④：コンサルタントの方が親切だった

キャリート（CAREET）の良い評判4つ目は、「コンサルタントの方が親切だった」です。

キャリート（CAREET）では、コンサルタントの質を重要視しているとのことで、親切な方が多いそうです。

こういったキャリアコーチングサービスで重要なポイントがコンサルタントの人柄です。

キャリート（CAREET）は、コンサルタントの方の評判が良く、受講者に寄り添ったサービスだと言えますね。

サービス満足度も高く、コンサルタントの質が高いことが分かります。

・副業アドバイス
・起業相談（アイデア壁打ち、事業計画作成など）
・ライフプラン作成
・メンタリング（現職や転職先での活躍支援など）

「自己分析を徹底的に行う」「納得のいく転職をする」ということ以外にも、現職でのキャリアアップ、副業、起業、ライフイベント（結婚・出産）など、人生の転機に訪れるキャリア選択の場面にキャリートのコーチが寄り添います。
転職前後の短期間だけではなく、継続的にコーチとの面談を実施したいという場合もご相談ください。

Excelに記入していく中で、とくに話したい！と強く思った所は色をつけておいて、zoomで話を聞いてもらった。予定では40～50分の所をかなりオーバーしてしまって……でもキャリートの宗像さんは「大事な所だと思うので詳しく聞かせてください！」と、嫌な顔1つせず聞いてくれた😫‼️そこで気付きを得た。

— 教員から転職するゆこの記録 (@tensyoku860) September 19, 2023

評判⑤：転職がゴールではない

キャリート（CAREET）の良い評判5つ目は、「転職がゴールではない」です。

以下が実際の口コミです。

まずは以前から興味のあった部署への異動申請を行うというアクションを起こしたが、実現する可能性は低いことが判明。異動が叶わなかった時に動いては遅いため、転職活動も今から進めることを決意。

引用：公式HP

キャリート（CAREET）の運営上の目的は、受講者が長期的に幸せなキャリアプランを形成することだと言えます。

そのため、短期的に転職先が決まることはゴールではなく通過点です。

3年後、5年後の姿まで想像したうえで、転職先を決めていくので、短期間での転職を考えている方には向いていないかもしれないですね。

キャリート（CAREET）の悪い評判・口コミ

評判①：最近始まったサービスのため、実績が少ない

キャリート（CAREET）の悪い評判1つ目は、「最近始まったサービスのため、実績が少ない」です。

やはり、有料のサービスということで、実績の少なさを不満に思う方もいました。

実績重視でサービスを選ぶ方からすると不安材料になるかもしれませんね。

評判②：有料である

キャリート（CAREET）の悪い評判2つ目は、「有料である」です。

エージェントと違い、キャリアコーチングは有料のサービスがほとんどです。

無料を期待している人からすると不満に思ってしますのかもしれませんね。

評判③：キャリアカウンセラーと合わなかった

キャリート（CAREET）の悪い評判3つ目は、「キャリアカウンセラーと合わなかった」です。

これは、他のキャリアコーチングサービスにも言えることですが、カウンセラーと合わないことはあるそうです。

もし、利用後にカウンセラーと合わなければ、交代を打診してみることも1つの手ですね。

キャリート（CAREET）を利用するメリット

メリット①：割安でキャリアカウンセリングを受けられる

キャリート（CAREET）を利用するメリット1つ目は、「割安でキャリアカウンセリングを受けられる」です。

こういったサービスは数十万円することが多いですが、キャリート（CAREET）は9万円台（税込）からサービスを受けられます。

比較的安価で利用できるのは大きなメリットです。

メリット②：HSPへの理解がある

キャリート（CAREET）を利用するメリット2つ目は、「HSPへの理解がある」です。

冒頭で述べたように、キャリート（CAREET）のカウンセラーは様々な事情で転職を経験されている方も在籍しています。

繊細な気質から転職を繰り返しているという方でも最適なカウンセリングを受けることが出来るようですね。

メリット③：希望日にキャリアカウンセリングを受けられる

キャリート（CAREET）を利用するメリット3つ目は、「希望日にカウンセリングを受けられる」です。

キャリート（CAREET）では、希望日にカウンセリングを受けることが出来るので、抱え込んでいる悩みを早く解決したいという人にはメリットとなるサービスです。

他のサービスだと予約制で、中々カウンセリングを受けられないという事例もあるので、希望日にカウンセリングを受けることが出来るのは嬉しい要素ですね。

キャリート（CAREET）を利用するデメリット

デメリット①：実績が乏しい

キャリート（CAREET）を利用するデメリット1つ目は、「実績が乏しい」です。

キャリート（CAREET）は最近リリースされたサービスなので、まだ実績が乏しいです。

実績がないと不安だという人にはデメリットとなりますね。

デメリット②：求人の紹介がない

キャリート（CAREET）を利用するデメリット2つ目は、「求人の紹介がない」です。

キャリート（CAREET）はエージェントと違い、求人を紹介してくれません。

手っ取り早く転職したいという人は、コーチングサービスではなくエージェントを利用することをおすすめします！

デメリット③：有料である

キャリート（CAREET）のデメリット3つ目は、「有料である」です。

キャリート（CAREET）では、転職エージェントと違い費用がかかります。

一般的な転職支援サービスを思い浮かべている人からするとびっくりするかもしれません。

費用が掛かる理由は、就業先の紹介を行っていないからです。

通常の転職支援サービスは転職先の企業から紹介料として金銭を受け取りますが、キャリート（CAREET）は長期キャリア形成のコーチングなので、まずサービス内容が違います。

料金は決して安くないので、事前に無料相談で料金の確認をしておく必要があります。

キャリート（CAREET）の利用をおすすめする人の特徴

特徴①：仕事を続けながら転職活動したい人

キャリート（CAREET）がおすすめな人の特徴1つ目は、「仕事を続けながら転職活動したい人」です。

こういったコーチングサービスでは、転職が決まるまで数か月かかることがあります。

そのため、今の仕事をしながらじっくり転職を定めたい人にはおすすめです。

特徴②：自己分析がうまくできない人

キャリート（CAREET）がおすすめな人の特徴2つ目は、「自己分析がうまくできない人」です。

キャリート（CAREET）では、コンサルタントが一緒に自己分析をしてくれるので、自己分析が苦手な人には是非、利用して欲しいサービスです。

「自己分析はしているけど、本当にこのやり方で合っているのかな…」と思っている人にはおすすめできるサービスです。

特徴③：キャリアプランが定まらない人

キャリート（CAREET）がおすすめな人の特徴3つ目は、「キャリアプランが定まらない人」です。

自分にはどんな仕事が合っているのか分からず、漠然と不安を抱いている人にはおすすめのサービスです。

なりたい将来像から逆算して、希望職種などをアドバイスしてくれるので、現状キャリアプランが何も定まっていない人こそ利用して欲しいサービスです。

キャリート（CAREET）の利用方法と各種コースの利用料金

キャリート（CAREET）の利用方法

キャリート（CAREET）の利用方法は以下の順番で利用できます。

オプションなしで副業の相談もできるそうなので、かなりボリュームのあるカリキュラムですね。

キャリート（CAREET）の各コースのサポート内容・利用料金

キャリート（CAREET）に関するよくある質問

質問①：キャリート（CAREET）と転職エージェントとの違いは？

キャリート（CAREET）に関する良くある質問1つ目は、「キャリート（CAREET）と転職エージェントとの違いは？」です。

結論、転職先を紹介してくれないというのがエージェントとの大きな違いです。

キャリアコーチングは、長期的なキャリア形成のアドバイスをしてくれるサービスなので、転職先の紹介はしてくれません。

質問②：（キャリート（CAREET）と競合サービスの違いは？

キャリート（CAREET）に関する良くある質問2つ目は、「（キャリート（CAREET）と競合サービスの違いは？」です。

結論、HSPの方に理解のある点です。

他社のサービスでは、転職で年収を上げるとうのを重要視されているサービスが多い中、キャリート（CAREET）は比較的、受講者が幸せに働けるようにはどうすれば良いのかのサポートしてくれます。

仕事をすることが苦しいという人におすすめしたいサービスです。

質問③：（キャリート（CAREET）の無料キャリア相談の内容は？

キャリート（CAREET）に関する良くある質問3つ目は、「キャリート（CAREET）の無料キャリア相談の内容は？」です。

無料相談の内容はこちらです。

無料キャリア相談は1回60分（ご相談内容によっては短い場合もございます）で、ツールはZOOMを使用いたします。
限られた時間ではありますが、現在のお悩みやモヤモヤについての整理と、アクションプランの設定まで対応いたします。 ご希望の方にはサービスの詳しい説明もさせていただきますが、強引な売り込みは一切いたしません。

引用：公式HP

まとめ：キャリート（CAREET）を利用して、就職/転職を成功させよう

この記事では「キャリート（CAREET）の評判と口コミ」について詳しく解説していきました。

さらに、「キャリート（CAREET）のメリット/デメリット」や「キャリート（CAREET）がおすすめの人」、「キャリート（CAREET）の利用方法」について紹介しました。

最後にこの記事をまとめます。