【就職難易度は?】ミネベアミツミの採用大学ランキング | 学歴フィルター,倍率,選考フローも

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ミネベアミツミ 就職難易度 採用大学

この記事からわかること
  • ミネベアミツミの採用大学一覧
  • ミネベアミツミの採用大学で学歴フィルターは存在しない
  • ミネベアミツミの採用/就職難易度は「普通」
  • ミネベアミツミの対策法は「チャレンジする姿勢」をアピール
  • 「IT業界の優良企業に就職したい!」という就活生は、レバテックルーキーの利用が一番おすすめ
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記事を読む前に

今回の記事では、「ミネベアミツミの就職難易度」について詳しく説明していきます。

あわせて、「ミネベアミツミの学歴フィルター」や「ミネベアミツミの新卒採用選考フロー」についても解説します。

今回の記事では、「ミネベアミツミの就職難易度」について詳しく説明していきます。

あわせて、「ミネベアミツミの学歴フィルター」や「ミネベアミツミの新卒採用選考フロー」についても解説します。

  • ミネベアミツミに採用されたい人
  • ミネベアミツミにエントリーしたいけど、就職難易度について気になる人

上記に当てはまる就活生の皆さんは、ぜひこの記事を最後まで読んでください!

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目次

 

ITエンジニアとして優良企業から内定をもらうには?

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【ざっくり解説】ミネベアミツミの採用について

就活生ちゃん

私はミネベアミツミについて気になっています。

採用について教えてください。

わかりました!

では、まずミネベアミツミについて説明した後、採用について説明します。

就活アドバイザー 京香

 

ミネベアミツミは1951年に設立された精密部品などを製造するメーカーです。

日常に必要不可欠な情報通信機器や車の部品を製造する事で世の中を支えています。

より良き品を、より早く、より多く、より安く、より賢く」から始まる企業理念をもとに、あらゆる分野で大きく社会に貢献している企業です。

以下に会社概要を簡単にまとめたので、是非参考にしてください。

社名(商号) ミネベアミツミ株式会社
本社 〒389-0293
長野県北佐久郡御代田町大字御代田4106-73
設立 1951年7月16日
代表 貝沼 由久
資本金 68,258百万円(2023年3月末現在)
売上高 ミネベアミツミグループ 1,292,203百万円
(2022年4月1日~2023年3月31日)
従業員数 92,821人
(2023年3月末現在)※派遣社員を除く
事業内容
  • オフィスや家庭で使用される情報通信機器や電化製品、自動車などに欠かせない精密部品の製造

参照:ミネベアミツミのホームページ

 

ミネベアミツミの採用について
  • ①:採用人数は約「200」人
  • ②:採用の男女比は「8:2」
  • ③:採用倍率は「4.7」倍

 

①:採用人数は約「200」人

ミネベアミツミの新卒採用人数は約200人です。

それでは、2019年から3年間の採用人数について見ていきましょう。

年度 採用人数
2021 173
2020 182
2019 165

参照:ミネベアミツミ株式会社|リクナビ2025

 

②:採用の男女比は「8:2」

ミネベアミツミの新卒採用における男女比は「8:2」です。

ミネベアミツミの採用ページに以下のような記載があります。

Q.女子学生の採用実績はどうなっていますか?

男性・女性の採用枠の区別はありませんが、例年、全体の2割程度が女性です。

 

それでは、2019年から3年間の男女比について見ていきましょう。

年度 男性 女性
2021 153 18
2020 153 29
2019 139 27

精密機械の製造メーカーなので、理系学生が多いのが要因と考えられますね!

就活アドバイザー 京香

 

③:採用倍率は「4.7」倍

就活会議より、ミネベアミツミの採用倍率は「4.7」倍だと記載があります。

倍率が非常に高いというわけではないですが、内定獲得のためには準備が必要不可欠です。

 

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【新卒向け】ミネベアミツミの採用/就職難易度はどれくらい?

就活生ちゃん

ミネベアミツミの新卒採用における就職難易度はどの程度なのですか?

選考に挑戦しようと考えているので不安です。

たしかに、いまから受ける会社の就職難易度は気になりますよね。

今から詳しく解説していきます!

就活アドバイザー 京香

 

文系・理系:就職難易度は「3.5/5.0」

就活会議より、ミネベアミツミの選考難易度は「3.5/5.0」だと記載があります。

幅広い大学からの採用もあり、選考難易度も非常に高いということはないと思われます。

理系がエントリーできる職種の方が多い為、文系からの就職は難易度も少し上がる事が予想されます。

 

ITエンジニアとして優良企業から内定をもらうには?

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【出身大学はどこ?】ミネベアミツミの採用大学/学歴一覧

就活生ちゃん

ミネベアミツミはどんな大学出身者がいるのでしょうか?

同じ大学の先輩がいるのか気になります!

たしかに同じ大学出身の人が採用されているか気になりますよね!

次は、ミネベアミツミの採用大学/学歴一覧を紹介します。

就活アドバイザー 京香

ミネベアミツミの採用大学一覧

【大学】

愛知工業大学、愛知大学、青山学院大学、秋田大学、秋田県立大学、茨城大学、岩手大学、宇都宮大学、愛媛大学、大分大学、大阪学院大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪電気通信大学、岡山大学、鹿児島大学、神奈川工科大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢大学、関西外国語大学、関西大学、関西学院大学、北見工業大学、九州工業大学、九州大学、京都大学、近畿大学、岐阜大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、高知工科大学、埼玉工業大学、埼玉大学、佐賀大学、滋賀大学、静岡大学、芝浦工業大学、島根大学、首都大学東京、湘南工科大学、信州大学、上智大学、創価大学、千歳科学技術大学、千葉工業大学、千葉大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京外国語大学、東京工科大学、東京工業大学、東京大学、東京電機大学、東京都市大学、東京農工大学、東京理科大学、東北大学、鳥取大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、長岡技術科学大学、長崎大学、名古屋工業大学、名古屋大学、奈良先端科学技術大学院大学、新潟大学、日本大学、一橋大学、兵庫県立大学、弘前大学、広島工業大学、福井大学、福岡工業大学、福岡大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、三重大学、宮城大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明治学院大学、明治大学、名城大学、ものつくり大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館アジア太平洋大学、立命館大学、琉球大学、早稲田大学、

【大学院】

愛知工業大学大学院、青山学院大学大学院、秋田県立大学大学院、秋田大学大学院、茨城大学大学院、宇都宮大学大学院、大分大学大学院、大阪工業大学大学院、大阪大学大学院、岡山大学大学院、岡山理科大学大学院、鹿児島大学大学院、神奈川工科大学大学院、神奈川大学大学院、金沢工業大学大学院、金沢大学大学院、関西大学大学院、北見工業大学大学院、九州工業大学大学院、九州大学大学院、熊本大学大学院、群馬大学大学院、工学院大学大学院、高知工科大学大学院、甲南大学大学院、埼玉大学大学院、佐賀大学大学院、静岡大学大学院、芝浦工業大学大学院、島根大学大学院、首都大学東京大学院、湘南工科大学大学院、信州大学大学院、上智大学大学院、成蹊大学大学院、筑波大学大学院、電気通信大学大学院、東海大学大学院、東京工業大学大学院、東京電機大学大学院、東京都市大学大学院、東京農工大学大学院、東京理科大学大学院、東北大学大学院、徳島大学大学院、鳥取大学大学院、富山大学大学院、豊橋技術科学大学大学院、長岡技術科学大学大学院、長崎大学大学院、新潟大学大学院、日本大学大学院、兵庫県立大学大学院、弘前大学大学院、広島工業大学大学院、福岡大学大学院、法政大学大学院、北海道大学大学院、宮崎大学大学院、室蘭工業大学大学院、明治大学大学院、山形大学大学院、山口大学大学院、山梨大学大学院、横浜国立大学大学院、立命館大学大学院、琉球大学大学院、和歌山大学大学院、早稲田大学大学院

【海外大学】

THE UNIVERSITY OF NEBRASKA
THE UNIVERSITY OF MINNESOTA, TWIN CITIES

参照:ミネベアミツミ株式会社|リクナビ2025

全国の幅広い大学から採用を行っている事が分かります。

一部、海外大学からも採用もありますね!

就活アドバイザー 京香

 

                                                   

電子部品メーカーの就職偏差値に関する記事一覧

「自分が行きたい企業・業界の就職偏差値は高いの?」という就活生にはメーカーの就職偏差値ランキングという記事がおすすめです。

また、各企業の解説記事を見れば、あなたの志望する企業に学歴フィルターがあるかわかります。

これらの記事を読めば、あなたが志望する企業の就職偏差値が分かるので、ぜひ読んでみてください。

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ミネベアミツミの採用大学で学歴フィルターは存在するの?

就活生ちゃん

採用したことがある大学は分かりましたが、ミネベアミツミに学歴フィルターは存在するのでしょうか?

たしかに気になりますね。

ミネベアミツミの学歴フィルターについて詳しく解説していきます!

就活アドバイザー 京香

 

結論:ミネベアミツミに学歴フィルターは存在しない

結論としては、ミネベアミツミの採用では学歴フィルターは存在しないと思われます。

根拠としては、難関大学以外からも採用を行っているからです。

つまり、ミネベアミツミに就職するためには、ある程度の学歴が必要であり、学歴以外でも自分なりのアピールポイントが必要になってくるでしょう。

 

理由:幅広い大学から採用しているから

ミネベアミツミの採用に学歴フィルターが存在しない理由は、幅広い大学から採用しているからです。

採用大学一覧にもあるように、全国の国公立大学や私立大学から採用を行っています

したがって、ミネベアミツミに学歴フィルターは存在しないと考えられます。

 

注意点:理系大学からの採用が多いこと

注意するポイントは、理系大学からの採用が多いことです。

採用大学一覧から、国公立大学や難関私大の採用と同じぐらい理系大学からの採用が多いことが分かります。

文系にとっては狭き門である事が予想される為、しっかりと準備をして選考に挑むようにしましょう!

 

ITエンジニアとして優良企業から内定をもらうには?

「ITエンジニアとして就職したい!」「優良Web系企業への内定を目指している!」という方は、レバテックルーキーの利用がおすすめです。

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優良IT企業に内定が欲しい方や、自分に合うIT企業を教えて欲しい方は、IT就活サービスの中でも特に評判の良いレバテックルーキーを利用してみてくださいね。

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ミネベアミツミに採用されるための対策法

就活生ちゃん

実際に対策をしていきたいので、選考の対策法について教えてほしいです!

分かりました!

ここからはミネベアミツミに採用されるための対策法を詳しく解説していきます!

就活アドバイザー 京香

ミネベアミツミに採用されるための対策法
  • 対策法①:「なぜミネベアミツミなのか」を明確にしておく
  • 対策法②:就活のプロのサポートを受ける
  • 対策法③:「チャレンジする姿勢」をアピールできるエピソードを探しておく
  • 対策法④:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
  • 対策法⑤:インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく
  • 対策法⑥:OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する

 

対策法①:「なぜミネベアミツミなのか」を明確にしておく

ミネベアミツミに採用されるための対策法の1つ目は、「なぜ、ミネベアミツミなのか」を明確にしておくことです。

同業他社ではなく、なぜその企業でないといけないかを伝える為に「なぜミネベアミツミなのか」という志望動機を明確にしておく必要があります。

「なぜミネベアミツミなのか」を考える時には、ミネベアミツミの企業理念とスローガンを参考にしてみましょう!

就活アドバイザー 京香

【企業理念】

より良き品を、より早く、より多く、より安く、より賢くつくることで持続可能かつ地球にやさしく豊かな社会の実現に貢献する

【コーポレートスローガン】

常識を超えた「違い」による新しい価値の創造

参考:ミネベアミツミ採用ページ

ミネベアミツミの企業理念からは、「良い商品をお客さんが手に取りやすいように提供する」ことへのこだわりを感じられますね。

ESを作成する際は、ぜひ参考にしてみてください!

就活アドバイザー 京香

 

対策法②:就活のプロのサポートを受ける

ミネベアミツミスに採用されるための対策法2つ目は、就活のプロのサポートを受けることです。

 

対策法③:「チャレンジする姿勢」をアピールできるエピソードを探しておく

ミネベアミツミに採用されるための対策法3つ目は、「チャレンジする姿勢」をアピールできるエピソードを探しておくことです。

なぜなら、ミネベアミツミはミネベアミツミの採用ページにおいて以下のメッセージを掲げているからです。

激変する世の中以上に、当社自身も大きく変わっていくでしょう。変化を厭わずに、「自分もそこに加わって新しいことをやってみたい」というマインドや情熱を持った方と一緒に働き、一緒に成長していけたらと思います。

『チャレンジする姿勢』を発揮できたエピソードを準備しておく事で、ミネベアミツミとのマッチ度の高さをアピールしましょう!

就活アドバイザー 京香

 

対策法④:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく

ミネベアミツミに採用されるための対策法の4つ目は、unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておくことです。

unistyleとは、大手企業の内定者のESが71,733枚も見れるサイトです。

ミネベアミツミの内定者がどんなESを書いていたのか、面接でどんなことを聞かれたのかが詳細にわかります。

なので、ぜひ参考にしてミネベアミツミの選考対策を進めていきましょう。

 

対策法⑤:インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく

ミネベアミツミに採用されるための対策法5つ目は、インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておくことです。

インターンシップに参加することで、企業理解が深まり、選考に有利になります。

また、本選考で優遇を受けられる場合もあるので、必ず参加しましょう。

ミネベアミツミは以下のようなコースでインターンシップを開催しています。

ミネベアミツミのインターンシップ

理系:ミネベアミツミの製品に触れて、企画や開発の模擬体験をしてみよう!

就業体験内容

  • 会社、製品の紹介
  • 新製品のアイデアを創出するグループワーク(発表、フィードバックあり)

開催場所:オンライン

開催時期:8月から2月

 

理系:製品設計・評価・解析の業務体験

就業体験内容

  • 全国の事業所で、実際に製品設計・実験・評価・解析・シミュレーションの一部を体感できる。
  • 工場見学や職場見学もできる。
  • 社員との交流でミネベアミツミへの理解を深める事ができる。

開催場所:ミネベアミツミ株式会社の各事業所

  • 軽井沢(ベアリング)
  • 浜松(モーター)
  • 米子(モーター)
  • 藤沢(ひずみゲージ)
  • 多摩・厚木(半導体)
  • 千歳(半導体)
  • 秋田(アンテナ)
  • 山形(オートフォーカスアクチュエーター)
  • 広島(自動車ドアハンドル)
  • 福岡(電源・スイッチ)
  • 東京(モーター制御ソフトウェア/スマホアプリ)

開催時期:8月下旬から9月上旬

参考:ミネベアミツミ株式会社|リクナビ2025

 

対策法⑥:OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する

ミネベアミツミに採用されるための対策法6つ目は、OBOG訪問などをして他の就活生と差別化することです。

OBOG訪問とは、その企業の社員や内定者の方に話を聞いてみることです。

OBOG訪問をすることで、選考の中では聞けない給料や待遇に関する質問や、現場の方の実際の業務について理解を深めることが出来ます。

また、OBOG訪問を行った回数やOGOB訪問の印象を、本選考の評価に活用する企業もあります。

OBOG訪問で高い評価を得ることで、選考が優遇されるケースもあります。

このようなメリットがあるので、OBOG訪問は積極的に行うようにしましょう。

 

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ミネベアミツミの採用選考フローについて

就活生ちゃん

実際に行われたミネベアミツミの選考フロー知っておきたいです!

ミネベアミツミの選考フローを教えてください。

対策をする上で、選考フローを知っておくことは重要です。

2024年卒に行われた実際のミネベアミツミの選考フローを紹介するので、ミネベアミツミに採用されたい人はぜひ参考にしてみてください。

就活アドバイザー 京香

ミネベアミツミの本選考フロー
  1. ES(エントリーシート)選考
  2. WEBテスト
  3. ジョブマッチング面談 1回目
  4. ジョブマッチング面談 2回目
  5. 最終面接

 

選考フロー①:ES(エントリーシート)選考

選考フロー1つ目は、ES(エントリーシート)選考です。

2024年卒採用のES選考で、実際にあった質問内容は以下の通りです。

ミネベアミツミのES質問内容
  1. 志望動機
  2. 自己PR
  3. 希望業種を選んだ理由
  4. 研究内容
  5. 情熱や熱意をもって取り組んだ経験
  6. ものづくりに興味を持った理由
  7. 他人と関わりあいながらリーダーシップを発揮した経験やチームで何かを成し遂げた経験

オーソドックスな質問が多いですが、ボリュームが多い印象ですね!

志望動機や希望業種を選んだ理由については、会社説明会やOBOG訪問を踏まえて、具体的に書けるようにしておきましょう。

また、ものづくりに興味を持った理由については、原体験を深掘りし整理しておきましょう。

就活アドバイザー 京香

 

選考フロー②:WEBテスト

選考フロー2つ目は、WEBテストです。

WEBテストの種類は、玉手箱です。

模擬試験や参考書で対策をしておきましょう。

 

選考フロー③:1回目のジョブマッチング面談

選考フロー3つ目は、1回目のジョブマッチング面談です。

1回目のジョブマッチング面談で聞かれる質問内容は以下の通りです。

1回目のジョブマッチング面談での質問内容
  1. ESで書いた内容に対する質問
  2. 同業他社ではなく、ミネベアミツミである理由
  3. 所属したい事業部とその理由

あらかじめESで書いたことを深掘りしてから、面接に挑むようにしましょう!

就活アドバイザー 京香

 

選考フロー④:2回目のジョブマッチング面談

選考フロー4つ目は、2回目のジョブマッチング面談です。

当日の午前中は工場見学をし、午後は東京のオフィスでの面談というスケジュールになっています。

面談は人事1人と技術系管理職4人で行われるのも特徴的です。

2回目のジョブマッチング面談で聞かれる質問内容は以下の通りです。

2回目のジョブマッチング面談での質問内容

【人事から】

  1. 志望動機
  2. 海外勤務について
  3. 志望度

【技術系管理職】

  1. ESで書いた内容に対する質問
  2. 研究内容
  3. ガクチカ

海外転勤について聞かれるので、事前に自分の考えをまとめておきましょう!

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選考フロー⑤:最終面接

選考フローの5つ目は、最終面接です。

最終面接は対面で行われ、終了後はショールーム見学の時間が設けられています。

最終面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。

最終面接での質問内容
  1. 志望動機
  2. 学業以外頑張ったこと
  3. 海外転勤について
  4. 自分の将来について

最終面接は志望度が高いことを伝える事が大事です。面接前に志望動機を確認しておきましょう!

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ミネベアミツミの採用に関するよくある質問

就活生ちゃん

ミネベアミツミの採用に対する対策についてよく分かりました!

ミネベアミツミについて他にも知っておいた方が良いことはありますか?

それでは最後に、ミネベアミツミスの採用に関してよくある質問3つご紹介します!

就活アドバイザー 京香

 

質問①:ミネベアミツミは激務ってホント?

よくある質問の1つ目は「ミネベアミツミは激務ってホント?」です。

結論、ミネベアミツミが激務ということはありません

理由は、時間外労働の短さ離職率の低さです。

2022年の時間外労働は月に4.78時間と非常に短くなっています。

離職率も3.6%であり、働きやすい環境が整っている事が分かります。

また、有給取得率も年々高くなってきており、今後より働きやすくなることが予想されます。

従業員の働き方に関するデータを詳しく知りたい方はミネベアミツミのホームページを確認してください!

 

質問②:ミネベアミツミの早期選考はどうやって参加すればいいの?

よくある質問の2つ目は「ミネベアミツミの早期選考はどうやって参加すればいいの?」です。

結論、早期選考に参加する為には、インターンシップで高評価をもらいましょう

インターンシップ選考のエントリーシートに関しては、以下の記事を参考にしてください。

 

質問③:ミネベアミツミの勤務地はどこがある?

よくある質問の3つ目は「ミネベアミツミの勤務地はどこがある?」です。

結論、ミネベアミツミの勤務地は、東北、中部、関東、東海、近畿、中国、九州と日本の幅広い地域と、アジアを中心とする海外になっています。

詳しくは以下を参考にしてください。

ミネベアミツミの勤務地

【国内】

北海道(千歳)、秋田県(潟上)、山形県(山形)、長野県(御代田)、群馬県(松井田、太田)、東京都(港区、多摩)、神奈川県(藤沢、厚木)、静岡県(袋井、浜松)、岐阜県(岐阜)、滋賀県(野洲)、大阪府(大阪)、広島県(呉)、鳥取県(米子)、福岡県(飯塚)、他各営業拠点(東京・名古屋・大阪他)

【海外】タイ、中国、フィリピン、カンボジア、シンガポール、マレーシア、アメリカ、ドイツ、スロバキア 他

 

「ITエンジニアになりたい!」「Web系優良企業を教えて欲しい!」という方には、レバテックルーキーを使うのが一番おすすめです。

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また、大手企業を含めた5,000社の優良企業の情報を持っているため、就活に有利になる情報もGETできますよ。

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まとめ:ミネベアミツミの採用情報を公式HPでも確認してみよう

いかがでしたか。

今回は、ミネベアミツミの採用難易度について紹介しました。

合わせて、ミネベアミツミの選考フローや学歴フィルター、ミネベアミツミに採用されるための対策法についても詳しく解説しました。

最後に、今回の内容を簡単にまとめておきます。

この記事のまとめ
  • 【ざっくり解説】ミネベアミツミの採用について
    • ①:採用人数は約「200」人
    • ②:採用の男女比は「8:2」
    • ③:採用倍率は「4.7」倍
  • 【新卒向け】ミネベアミツミの採用/就職難易度はどれくらい?
    • 文系・理系:就職難易度は「3.5/5.0」
  • 【出身大学はどこ?】ミネベアミツミの採用大学/学歴一覧
    • 就活のやり方に関する記事一覧
  • ミネベアミツミの採用大学で学歴フィルターは存在するの?
    • 結論:ミネベアミツミに学歴フィルターは存在しない
    • 理由:幅広い大学から採用しているから
    • 注意点:理系大学からの採用が多いこと
  • ミネベアミツミに採用されるための対策法
    • 対策法①:「なぜミネベアミツミなのか」を明確にしておく
    • 対策法②:就活のプロのサポートを受ける
    • 対策法③:「チャレンジする姿勢」をアピールできるエピソードを探しておく
    • 対策法④:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
    • 対策法⑤:インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく
    • 対策法⑥:OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する
  • ミネベアミツミの採用選考フローについて
    • 選考フロー①:ES(エントリーシート)選考
    • 選考フロー②:WEBテスト
    • 選考フロー③:1回目のジョブマッチング面談
    • 選考フロー④:2回目のジョブマッチング面談
    • 選考フロー⑤:最終面接
  • ミネベアミツミの採用に関するよくある質問
    • 質問①:ミネベアミツミは激務ってホント?
    • 質問②:ミネベアミツミの早期選考はどうやって参加すればいいの?
    • 質問③:ミネベアミツミの勤務地はどこがある?
  • まとめ:ミネベアミツミの採用情報を公式HPでも確認してみよう