【倍率は?】東京エレクトロンのインターンシップ情報まとめ | 優遇,早期選考,対策方法も

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東京エレクトロン インターンシップ

この記事からわかること

今回の記事では東京エレクトロンのインターンについて詳しく説明していきます。

あわせて、東京エレクトロンの事業内容東京エレクトロンのインターン選考の対策法なども紹介しています。

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  • 東京エレクトロンのインターンに興味がある就活生
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東京エレクトロンってどんな会社?採用倍率/年収は?

就活生くん

東京エレクトロンに興味があるのですが、実際にどのような事業をしているのでしょうか?

具体的な事業内容を知らない人もいますよね。

それでは、事業内容採用倍率についてざっくり解説します。

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東京エレクトロンの事業内容:半導体製造装置など

 

東京エレクトロンは、1963年に創業された半導体の製造装置を作るグローバルリーディングカンパニーです。

塗布現像、ガスケミカルエッチング、拡散炉、バッチ成膜の製品群においては、世界シェアNo.1を誇っています。

世界的に技術力が認められている日本を代表するグローバル企業ですね!

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東京エレクトロンの採用倍率はおよそ45倍

東京エレクトロンの新卒採用倍率(2023年度)は、およそ45倍程度であると予想されます。

これは、リクナビのプレエントリー数を基に推測したものとなります。

リクナビ上のプレエントリー登録人数の全てが本エントリーするとは限りませんが、参考にしてみてください。

以下に過去3年間の男女別採用人数を示します。

東京エレクトロンの過去3年間の男女別採用人数
年度 男性 女性 合計
2021年度 234名 47名 281名
2020年度 207名 46名 253名
2019年度 177名 31名 208名

参照:東京エレクトロン2025

採用人数合計は少なくありませんが、男女比にかなりの差があるようですね。

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東京エレクトロンの平均年収は約940万円/ホワイト度は3.4/5.0

ライトハウスによると、東京エレクトロンの平均年収は940万円でした。

以下に職種別の平均年収を示します。

東京エレクトロンの職種別の平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
820万円(平均年齢 42.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
720万円(平均年齢 35.8歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
850万円(平均年齢 45.3歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
1500万円(平均年齢 32.0歳)

引用:ライトハウス

続いて、年齢別の平均年収と最高年収を以下に示します。

東京エレクトロンの年齢別平均年収・最高年収
年齢 平均年収 最高年収
25〜29歳 524万円 1000万円
30〜34歳 707万円 1100万円
35〜39歳 780万円 1170万円
45〜49歳 1056万円 1500万円

引用:ライトハウス

キャリコネより、東京エレクトロンのホワイト度は3.4/5.0でした。

機械業界のホワイト度・ブラック度の平均は2.7/5.0のため、平均を上回っています。

以下に社員口コミを紹介します。

東京エレクトロンの社員口コミ
  • 基本給が少ないため、残業代で稼ぐという感じになっている人が多く、残業の管理も甘い。
  • ボーナスは業績によって変動するが、メーカーにしては良い方。
  • 若い人にも積極的に仕事を任せてもらえる。アジア、北米等々、海外拠点も多く、ワールドワイドに活躍することもできる。

参照:キャリコネ

残業が長いと感じている人が多い印象を受けますね。

日本を代表するグローバル企業ということもあり、活躍の場は広いようです。

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東京エレクトロンのインターンシップを徹底解説!倍率は?優遇はある?

就活生くん

東京エレクトロンの事業内容や採用倍率などについてよくわかりました!

東京エレクトロンのインターンに応募したいのですが、倍率はどのくらいなのですか?

インターンシップの選考を受けるにあたって、倍率や本選考への優遇の有無を把握することは重要なことです。

それでは、東京エレクトロンのインターンについて詳しく説明しますね。

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東京エレクトロンのインターンの倍率は高い

東京エレクトロンは、開発現場体験一日コースAI道場メカ予備校Sales Strategy Workshopの4つのインターン&1DAY仕事体験プログラムを用意しています。

その中には、選考なしの抽選で参加できるプログラムもあります。

以下に各プログラムの選考についてまとめました。

東京エレクトロンのインターン&1DAY仕事体験プログラム
コース名 選考フロー
開発現場体験一日コース エントリー(抽選)
AI道場 エントリー→エントリーシート・WEBテスト→面接
メカ予備校 エントリーシート
Sales Strategy Workshop エントリー(抽選)

参照:インターンシップ | 東京エレクトロングループ 採用特設サイト

開催されるインターンは年度によって変更になる可能性があるので、参考程度にしてください。

インターンの情報はこまめにチェックするようにしましょう!

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東京エレクトロンのインターンに参加するとプログラムによっては本選考への優遇がある

東京エレクトロンのインターンでは、プログラムによっては本選考への優遇があるようです。

複数daysのプログラムに参加した場合、早期選考に案内されたという参加者もいました。

また、早期選考の案内がない場合でも、プログラムの参加経験が記録されているようなので、参加すること自体に意味があります。

インターンには実際に社員の方と話したり、業務内容を理解するという意味もあるので、東京エレクトロンに興味のある方はぜひ参加しましょう!

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東京エレクトロンのインターンに参加した人の実際の声(就活会議)

就活会議より、東京エレクトロンのインターンに参加した人の感想を紹介します。

東京エレクトロンのインターン参加者の感想
  • 世界トップを狙う会社の経営部門が考えていることを学べた。
  • インターン参加後にこの会社で働きたいと思ったことが一番の収穫だった。
  • 半導体業界や東京エレクトロンという会社について理解を深めることにつながった。

参照:就活会議

インターンに参加することで、志望度が上がったという方が多くみられました。

インターン参加前に企業研究をしておくことも大切です。

以下に企業研究に関する情報を紹介しますので、ぜひ読んでみてくださいね。

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大手,優良インターン特別招待で就活無双!

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東京エレクトロンのインターン内容を紹介

就活生くん

東京エレクトロンのインターンでは実際にどのようなことを行っているのですか?

ぜひ教えてください!

気になりますよね。

それでは、東京エレクトロンのインターン内容についての解説をしていきます。

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東京エレクトロンのインターン内容
  • 開発現場体験一日コース
  • AI道場
  • メカ予備校
  • Sales Strategy Workshop

 

開発現場体験一日コース

東京エレクトロンのインターンプログラム1つ目は、「開発現場体験一日コース」です。

以下に概要をまとめています。

開発現場体験一日コース
内容 最先端を体感せよ
対象 理系
開催期間 随時開催予定
1月まで開催予定
実施日数 1DAY
時間 1日
形式 対面(岩手・宮城・山梨・熊本)
またはオンライン
選考フロー エントリーのみ(抽選)
ポイント
  • 開発系エンジニアの働き方を体感するプログラム
  • 開催場所は実際の工場
  • 実際に働く社員との交流会もあり

参照:インターンシップ | 東京エレクトロングループ 採用特設サイト

工場内で行われるプログラムなので、現場のリアルを感じることができそうですね!

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AI道場

東京エレクトロンのインターンプログラム2つ目は、「AI道場」です。

以下に概要をまとめています。

AI道場
内容 ハイテク企業の最先端を体感せよ
対象 Pythonと深層学習を学んだことがある方
開催期間 3weekまたは2week
時間 9時〜17時半
形式 対面(札幌事業所)
選考フロー エントリー→エントリーシート、SPI受験→面接
ポイント
  • 実務を担う「有給」インターンシップ
  • 2週間〜3週間、フルタイムで勤務
  • 東京エレクトロンから与えられるミッションに従事

参照:インターンシップ | 東京エレクトロングループ 採用特設サイト

有給インターンなので、責任感を持ちながらプログラムに参加することができますね。

参加することで学ぶことも多そうです。

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メカ予備校

東京エレクトロンのインターンプログラム3つ目は、「メカ予備校」です。

以下に概要をまとめています。

メカ予備校
内容 世界に誇る”機械”を体感せよ
対象 機械に興味がある方
開催期間 随時開催予定
1月まで開催予定
時間 1日程度
場所 東京(赤坂)またはオンライン
選考フロー エントリーのみ(抽選)
ポイント
  • 実際の工場での仕事の働き方を疑似体験できる
  • 実機を用いたトラブルおよび解決策を検討
  • 装置開発における仕様やシステム構築を検討し、検討結果を競い合うプログラム
  • 実際に働く社員との交流会もあり

参照:インターンシップ | 東京エレクトロングループ 採用特設サイト

1dayのプログラムなので、まだ会社や業界についてそれほど詳しくないという方も気軽に参加できそうですね!

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Sales Strategy Workshop

東京エレクトロンのインターンプログラム4つ目は、「Sales Strategy Workshop」です。

以下に概要をまとめています。

Sales Strategy Workshop
内容 商人の本質に目覚めよ
対象 営業職に興味がある方
開催期間 8月から随時開催
時間 半日程度
形式 オンライン
選考フロー エントリーのみ(抽選)
ポイント
  • 文理不問
  • 世界を股にかけ、大きな金額を動かし、利益を生み出すことに興味がある人におすすめ
  • ケーススタディを通して、実際の業務を追体験するプログラム
  • 実際の営業社員がファシリテートするため、前線で働く社員と交流可能

参照:インターンシップ | 東京エレクトロングループ 採用特設サイト

唯一の営業職に関するプログラムなので、文系の方は必見です!

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インターンシップを探せるサイトに関する記事一覧

「インターンシップが多すぎてどの企業を選べばよいか分からない」という就活生には、 インターンシップを探せるサイト という記事がおすすめです。

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東京エレクトロンのインターンシップの選考フロー

就活生くん

インターンの内容についてしっかり理解できました!

東京エレクトロンのインターンにエントリーしようと思うのですが、選考フローがどう進んでいくのか知りたいです!

東京エレクトロンのインターンの選考フローについて教えてください。

選考フローを把握することはとても重要なことです。

それでは選考フローについて詳しく紹介しますね。

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東京エレクトロンのインターンの選考フロー
  • 選考フロー①:プレエントリー
  • 選考フロー②:エントリーシート
  • 選考フロー③:WEBテスト(『AI道場』のみ)
  • 選考フロー④:面接(『AI道場』のみ)

参照:インターンシップ | 東京エレクトロングループ 採用特設サイト

 

選考フロー①:エントリー

選考フロー1つ目は、エントリーです。

東京エレクトロン新卒採用ホームページからエントリー可能です。

締め切り直前ではなく、余裕を持ってエントリーするようにしておきましょう!

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選考フロー②:エントリーシート

選考フロー2つ目は、エントリーシートです。

以下に過去のエントリーシートの質問項目を示します。

東京エレクトロンのインターンのエントリーシート質問項目
  • 世の中にある能力で手に入れたい能力は何か(500字以内)
  • 研究や授業で最も楽しかったことについて(500字以内)

参照:就活会議

エントリーシートでよく見られるガクチカではなく、自分の感性や意見を問う質問項目が設けられています。

自分が感じていることをありのままに記述できると良いでしょう。

エントリーシートの書き方やガクチカの書き方については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

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選考フロー③:WEBテスト

選考フロー3つ目は、WEBテストです。

AI道場の選考でのみ課されています。

AI道場のWEBテストの形式はSPIで、自宅でオンライン受験をします。

所要時間は1時間程度で、内容は言語、非言語、性格検査の一般的な内容です。

SPIの対策については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

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選考フロー④:面接

選考フロー4つ目は、面接です。

AI道場の選考でのみ課されています。

面接での質問内容について詳しい情報はありませんでしたが、エントリー後に提出するエントリーシートの内容に沿った質問がされると考えられます。

以下の記事で、面接について詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

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東京エレクトロンのインターンに参加するための対策法6選

就活生くん

東京エレクトロンのインターンについて詳しく分かりました。

実際に受けようと思うのですが、やっておくべき選考対策などはありますか?

どんな選考対策をするべきかは気になるところですよね。

それでは、選考対策6紹介します。

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東京エレクトロンのインターンに参加するための対策法
  • 対策法①:企業研究・自己分析をしておく
  • 対策法②:自己PRやガクチカを作っておく
  • 対策法③:ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく
  • 対策法④:インターンに参加する目的を明確にしておく
  • 対策法⑤:OB・OG訪問を行う
  • 対策法⑥:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく

 

対策法①:企業研究・自己分析をしておく

東京エレクトロンのインターンに参加するための対策法1つ目は、企業研究・自己分析をしておくことです。

企業分析の一つに、企業理念を知っておくことが挙げられます。

以下に、東京エレクトロンの企業理念を紹介するので、ぜひ参考にしてください。

Mission

最先端の技術と確かなサービスで、夢のある社会の発展に貢献します。

Vision

半導体の技術革新に貢献する夢と活力のある会社
東京エレクトロンは、世の中の持続的な発展を支える半導体の技術革新を追求します。当社の専門性を生かし、付加価値の高い最先端の装置と技術サービスを継続的に創出することで、中長期的な利益の拡大と継続的な企業価値の向上を目指していきます。
そして、企業の成長は人、社員は価値創出の源泉と位置づけ、ステークホルダーとのエンゲージメントを通じて、このビジョンの実現に向けて活動してまいります。

TEL Values

誇り
私たちは、自らが誇りを持てる高い価値を持った製品・サービスを提供します。

チャレンジ
私たちは、世界No.1をめざし、新しいこと、人のやらないことにチャレンジします。

オーナーシップ
私たちは、オーナーシップを持って、考え抜き、やり抜き、やり遂げます。

チームワーク
私たちは、お互いを認め合い、チームワークを大切にします。

自覚
私たちは、社会の一員としての自覚を持ち、責任のある行動をします。

引用:企業理念 | 企業情報 | 東京エレクトロン株式会社

企業が大切にしている価値観と自分の中の価値観を比較することも大切です。

また、企業分析と並行して、自己分析も進めましょう。

「就活の教科書」では、自分の価値観を発見するための「自己分析」のやり方を解説した記事を多数掲載しています。

是非以下のリンクからチェックして、就職活動に役立ててください!

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対策法②:自己PRやガクチカを作っておく

東京エレクトロンのインターンに参加するための対策法2つ目は、自己PRやガクチカを作っておくことです。

インターン選考ではエントリーシートで自己PRやガクチカを聞かれることがよくあります。

学生の自己PRやガクチカを問うことで、求める人物像や社風とマッチしているかを確認することができるからです。

大学生活の中で頑張ってきたことや、身につけてきた能力を効果的に伝えられるようにしましょう。

以下にインターンの自己PRやガクチカに関する情報をまとめました。

ぜひ読んでみてくださいね。

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対策法③:ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく

東京エレクトロンのインターンに参加するための対策法3つ目は、ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておくことです。

社会人としての振る舞いができていると、社員の方に良い印象を持ってもらえる可能性があります。

評価の良かった場合には、限定のイベントや選考に招待してもらえることもあります。

インターン参加前にマナーや身だしなみについてチェックしておくようにしましょう。

インターン参加時に、好印象を残せるようにマナーについて覚えておきましょう。

以下にマナーについてまとめているので、ぜひ参考にしてください。

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対策法④:インターンに参加する目的を明確にしておく

東京エレクトロンのインターンに参加するための対策法4つ目は、インターンに参加する目的を明確にしておくことです。

インターンに参加する目的を明確にしておくことで、ESや面接の際の言葉に説得力を持たせることができます。

インターン選考の段階で参加意図が明確になっていることは、他の学生との差別化にもつながります。

企業研究や自己PRを活かしながら、参加目的を明確にしておくようにしましょう。

なぜその企業なのかを答えることで志望動機に説得力が増しますね。

「なぜこの会社なのか」という部分の対策として以下の記事を参考にしてみるといいですよ!

就活アドバイザー 京香

 

対策法⑤:OB・OG訪問を行う

東京エレクトロンのインターンに参加するための対策法5つ目は、OB・OG訪問を行うことです。

会社の労働環境というのはネットの情報だけではわからないことが多くあります。

しかし、OBやOGからは就活生が知らないような情報を聞くことができます。

なので、OBOG訪問をすることで企業理解を深め、選考を有利に進められます。

OBOG訪問の進め方が気になる方は、以下の記事を読んでみてください!

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対策法⑥:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく

東京エレクトロンのインターンに参加するための対策法6つ目は、「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておくことです。

unistyleとは、大手企業の内定者のESが数万枚も見れるサイトです。

東京エレクトロンの内定者がどんなESを書いていたのか、面接でどんなことを聞かれたのかが詳細にわかります。

でのすので、ぜひ参考にして選考対策を進めていきましょう。

「unistyle」については以下の記事でも詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください!

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東京エレクトロンのインターンシップに関するよくある質問

就活生ちゃん

東京エレクトロンのインターンについてよくわかりました!

最後に、東京エレクトロンについて何か知っておいた方が良いことはありますか?

それでは最後に、東京エレクトロンのインターンに関するよくある質問について3ご紹介します!

就活アドバイザー 京香

東京エレクトロンのインターンに関するよくある質問
  • 質問①:東京エレクトロンの年収が高いのはなぜ?
  • 質問②:東京エレクトロンのインターンシップに落ちたら本選考は受けられないの?
  • 質問③:東京エレクトロンのインターンシップの倍率/難易度はどれくらい?

 

質問①:東京エレクトロンの年収が高いのはなぜ?

東京エレクトロンのインターンに関するよくある質問1つ目は、「東京エレクトロンの年収が高いのはなぜ?」です。

結論から言うと、東京エレクトロンの年収が高いのは、事業の価値が高く、企業の利益が大きいからです。

東京エレクトロンが行っている事業は半導体製造装置事業が中心となっており、半導体はあらゆる機械に用いられているため、不要になることがあまりありません。

半導体が用いられた製品には、売れる・売れないの波がありますが、半導体製造装置の需要は安定しており、それにより利益も安定的に得られます。

さらに、東京エレクトロンは半導体製造装置事業の中でも世界トップクラスのシェアを誇っているため、年収も高い水準を保っていると考えられます。

需要が失われない事業の強みの1つですね。

就活アドバイザー 京香

 

質問②:東京エレクトロンのインターンシップに落ちたら本選考は受けられないの?

東京エレクトロンのインターンに関するよくある質問2つ目は、「東京エレクトロンのインターンシップに落ちたら本選考は受けられないの?」です。

この点に関して、明確な記載はありませんでしたが、インターン選考に落ちても東京エレクトロンの本選考を受けることができると思われます。

ですが、東京エレクトロンは業界トップクラスのシェアを誇る人気企業なので、倍率は高くなることが予想されます。

東京エレクトロンの志望度が高い就活生の方は、本選考前に入念に準備をしましょう。

本選考で内定をもらえるように、他の企業のインターンシップに参加するなどして自身の経験値を増やすことも大切です。

以下にインターンに関する情報が載っているので、ぜひ参考にしてください。

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質問③:東京エレクトロンのインターンシップの倍率/難易度はどれくらい?

東京エレクトロンのインターンに関するよくある質問3つ目は、「東京エレクトロンのインターンシップの倍率/難易度はどれくらい?」です。

東京エレクトロンのインターンの倍率/難易度はやや高いと考えられます。

WEBテストや面接などの選考フローがあるAI道場を除いた3つのプログラムでは抽選のみで参加の可否が決定します。

そのため、あらゆるレベルの学生にチャレンジの可能性があることを考えると、難易度が高すぎることはないと推測されます。

倍率に関しては、1dayのインターンは、志望度の高くない就活生でも応募しやすいと考えられるため、高めになると予想されます。

以上のことから、東京エレクトロンのインターンの倍率/難易度は高いと考えられます。

 

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まとめ:東京エレクトロンのインターンシップに参加して、選考を有利に進めよう

今回は、東京エレクトロンのインターンシップについて解説しました。

あわせて、東京エレクトロンの企業情報採用倍率などについてもご紹介しました。

この記事を読んだことで、東京エレクトロンのインターンシップ・本選考に関する不安や疑問が解消されていたら、嬉しい限りです。

こちらは東京エレクトロンの公式新卒採用ホームページになりますので、興味があればアクセスしてみてください。