【就職難易度は?】NTT都市開発の採用大学ランキング|学歴フィルター,倍率,選考フローも

サイト監修者:岡本 恵典(株式会社Synergy Career)

この記事からわかること

皆さん、こんにちは。「就活の教科書」編集部のりなです。

この記事では、「NTT都市開発の採用大学」についてご紹介します。

NTT都市開発に興味ある就活生の方で、「自分の通っている大学からNTT都市開発に就職できるのか?」と疑問に思っている方はいませんか?

「就活の教科書」編集部 りな

就活生ちゃん

私は、NTT都市開発への就職を考えてます。

けど、自分の大学からNTT都市開発に就職できるか不安です…

就活生くん

僕もNTT都市開発への就職を考えていますが、NTT都市開発に学歴フィルターがあるかどうか心配です。

そうですよね。

NTT都市開発への就職を考えている方は、「自分の大学から就職できるのか」「学歴フィルターはあるのか」などと心配になりますよね。

「就活の教科書」編集部 りな

そこで、この記事では「NTT都市開発の採用大学」について解説したいと思います。

また、「NTT都市開発の採用大学で学歴フィルターは存在するのか」、「NTT都市開発の採用/就職難易度」についても解説します。

併せて、「NTT都市開発に採用されるための5つの対策法」、「NTT都市開発の新卒採用選考フロー」についても紹介したいと思います。

NTT都市開発への就職を考えている方は、ぜひこの記事を最後まで読んでみてください!

 

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目次

 

【ざっくり解説】 NTT都市開発の採用について

就活生ちゃん

そもそも、NTT都市開発の採用についてよく知りません。

NTT都市開発の採用情報について教えてください!

分かりました!

では、NTT都市開発の採用についてざっくりと解説したいと思います!

「就活の教科書」編集部 りな

NTT都市開発の採用について
  • ①:採用人数について

毎年26~30名

  • ②:採用の男女比について

→ほぼ1:1

  • ③:採用倍率について

→約50倍

①:採用人数について

NTT都市開発の採用人数については、毎年26~30名です。

近年の新卒採用人数は以下の通りです。

年度 採用人数
2020年度 36人
2019年度 26人
2018年度 19人

NTT都市開発の採用人数は、他業界の大手企業と比べると少ない印象を受けますね。

「就活の教科書」編集部 りな

 

②:採用の男女比について

NTT都市開発の採用の男女比は、ほぼ1:1です。

以下が、近年の男女別の採用人数です。

年度 男性 女性
2021年度 10人 20人
2022年度 19人 17人
2019年度 18人 8人

3年以内男性採用割合:51.0%、3年以内女性採用割合:49.0%になります。

年度によっては偏りはありますが、3年以内の男女別の採用割合を見ると、採用の男女比に差はないと言えます。

総合職の採用情報のため、男女で差が出にくいのかもしれません!

「就活の教科書」編集部 りな

 

③:採用倍率について

採用倍率については、採用倍率50倍とかなり難しいとされています

正式なデータは公表されていませんが、会社規模や知名度や業界の性質を考慮すると、これくらいになると推測されています。

また、総合職の募集は特に専攻分野の制限がなく、多くの学生が応募できるため採用倍率が高くなっていると考えられています。

NTT都市開発は、近年の離職率が2年連続で0%と、かなりホワイトな労働環境だと想像できます。

この点も学生に人気の理由になります。

「就活の教科書」編集部 りな

 


【出身大学はどこ?】NTT都市開発の採用大学/学歴一覧

就活生くん

NTT都市開発の採用大学で自分の大学があるか気になります。

採用大学一覧などあれば教えてください。

NTT都市開発への就職を考えている方は、過去に自分の大学から採用されている人がいるのか気になりますよね。

では、NTT都市開発の採用大学/学歴一覧について紹介したいと思います。

「就活の教科書」編集部 りな

 

採用大学(学部卒)

愛知教育大学、青山学院大学、大阪大学、関西学院大学、学習院大学、京都大学、京都府立大学、慶應義塾大学、神戸大学、静岡大学、上智大学、千葉大学、中央大学、東京大学、東京工業大学、東京理科大学、東北大学、同志社大学、同志社女子大学、獨協大学、日本女子大学、一橋大学、法政大学、北海道大学、三重大学、明治大学、明治学院大学、横浜国立大学、立教大学、立命館大学、早稲田大学

採用大学(大学院卒)

大阪市立大学、お茶の水女子大学、関西大学、九州大学、京都大学、熊本大学、慶應義塾大学、芝浦工業大学、千葉大学、筑波大学、東京大学、東京工業大学、東京理科大学、名古屋大学、奈良女子大学、日本大学、日本女子大学、法政大学、明治大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、立命館大学、早稲田大学、武蔵野美術大学

NTT都市開発の採用大学は、学部卒と院卒ともに難関国公立と有名私立からの採用が中心になっています。

学部卒と大学院卒の割合については、ほぼ同じ割合で採用されています

以下が、近年の学部卒と大学院卒の採用状況です。

年度 学部卒 大学院卒
2021年度 23人 9人
2020年度 18人 19人
2019年度 14人 12人

2021年度のみ学部卒の採用が多いですが、2020年度と2019年度のデータから学部卒と大学院卒で採用に差がないと言えそうですね!

「就活の教科書」編集部 りな

 

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【新卒向け!】NTT都市開発の採用/就職難易度はどれくらい?

就活生ちゃん

やはり、NTT都市開発に就職するのは難しいですか?

NTT都市開発の採用の難易度についても教えて欲しいです!

NTT都市開発への就職の難易度についてやはり気になりますよね。

ここからは、NTT都市開発の採用/就職難易度がどれくらいなのかについて解説したいと思います。

「就活の教科書」編集部 りな

結論として、NTT都市開発の就職難易度は「かなり高い」です

就活会議のデータによると、NTT都市開発の就職(選考)難易度は「5.0/5.0と非常に難しいとされています。

その理由として、NTT都市開発は近年の離職率が2年連続で0%と、かなりホワイトな労働環境だと想像できます。

そのため、就活生からの人気が高く同じ業界の中では大手企業と同レベルの就職難易度となっています。

就職難易度は高いですが、対策をしっかりと練れば採用される可能性は高いです!

「就活の教科書」編集部 りな

 

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NTT都市開発の採用大学で学歴フィルターは存在するの?

就活生くん

NTT都市開発の採用大学を見ると、学歴フィルターがありそうですね…

実際、NTT都市開発の採用大学で学歴フィルターは存在しますか?

NTT都市開発への採用を考えている方は、やはり学歴フィルターの存在について気になりますよね。

では、ここからはNTT都市開発の学歴フィルターの有無について解説したいと思います。

「就活の教科書」編集部 りな

 

結論:NTT都市開発に学歴フィルターは存在しない

結論から言うと、NTT都市開発に学歴フィルターは存在しません

その理由については以下で解説したいと思います。

NTT都市開発の採用大学に学歴フィルターはないと言われていますが、注意点もあります!

以下で注意点についても解説するため、ぜひ参考にしてください。

「就活の教科書」編集部 りな

 

理由:中堅大学以下レベルからの採用もあるため

NTT都市開発の採用大学に学歴フィルターがないと言われる理由は、中堅大学以下レベルからの採用もあるからです。

採用大学一覧から、NTT都市開発は中堅レベル以下からの採用も積極的に行っていることがわかります。

また、海外の大学からの採用も過去に見つかるため、採用時の学歴フィルターがないと予想できます

次に、NTT都市開発の採用大学に関する注意点について解説します。

「就活の教科書」編集部 りな

 

注意点:下位私立大学レベルは厳しい

NTT都市開発の採用に関する注意点は、下位私立大大学レベルからの就職は厳しい点です。

NTT都市開発の採用大学に学歴フィルターは無いと先述しましたが、一般的に下位私立大学からの採用は難しいです。

採用大学一覧からも、日東駒専や産近甲龍レベル以下からの採用がない事がわかります。

そのため、下位私立大学レベルからのNTT都市開発への就職は難しいです

NTT都市開発の採用大学に学歴フィルターがないと言われてますが、下位私立大学レベルからだと採用が難しいのが現状なんですね。

「就活の教科書」編集部 りな

 

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NTT都市開発の選考フローについて

就活生くん

実際にNTT都市開発の選考を受けることになった場合、どんなフローで選考が進んでいくのか知っておきたいです!

NTT都市開発の選考フローを教えてください。

対策をする上で、選考フローを知っておくことは重要です。

NTT都市開発の選考フローをパターン別で紹介するので、NTT都市開発に採用されたい人はぜひ参考にしてみてください。

「就活の教科書」編集部 りな

NTT都市開発の本選考フロー
  1. ES(エントリーシート)
  2. Webテスト
  3. グループディスカッション
  4. 一次面接
  5. 最終面接

それぞれのフローについて詳しく解説していきます。

「就活の教科書」編集部 りな

 

選考フロー①:ES(エントリーシート)

選考フロー1つ目は、ESです。

NTT都市開発のESでの質問内容は以下の通りです。

NTT都市開発のES質問内容
  • 質問①:周囲と協力して取り組み、成果を得たこと(400文字以下)
  • 質問②:個人で力を入れて取り組み、成果を得たこと(400文字以下)
  • 質問③:あなたはNTT都市開発で何にチャレンジし、何を成し遂げたいと考えているかをご記入ください。(400文字以下)
  • 質問④:デベロッパーとしてあなたが創造したい社会や都市の姿(250文字以下)
  • 質問⑤:最も大事にしたい考え、価値観、想い等(250文字以下)

質問数は多いですが、ESは通過したいですね。

また、エントリーシートの書き方やガクチカの書き方については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

「就活の教科書」編集部 りな

 

選考フロー②:Webテスト

選考フロー2つ目は、Webテストです。

Webテストの種類は、玉手箱です。

参考書で対策しておきましょう。

玉手箱の対策については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

「就活の教科書」編集部 りな

 

選考フロー③:グループディスカッション

選考フロー3つ目は、グループディスカッションです。

時間は約20分です。

グループディスカッションも対策しないと難しいので、しっかり対策しておきましょう。

また、グループディスカッションについて対策については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

「就活の教科書」編集部 りな

 

選考フロー④:一次面接

選考フロー4つ目は、一次面接です。

一次面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。

NTT都市開発の一次面接の質問内容
  • 質問①:自己紹介と自己PR
  • 質問②:学生時代に力を入れたこと
  • 質問③:研究内容について
  • 質問④:新しいことに挑戦した経験
  • 質問⑤:志望動機
  • 質問⑥:どういう街づくりがしたいか
  • 質問⑦:入社後にやりたい仕事
  • 質問⑧:人とコミュニケーションを取る上で気を付けていること

上記の内容が過去の先輩が一次面接で質問された内容です。

一次面接は面接官によって質問内容は変わる可能性が高いので、一次面接で質問されそうなことに対して網羅的に回答を用意しておく必要があります。

また、一次面接については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

「就活の教科書」編集部 りな

 

選考フロー⑤:二次面接

選考フロー5つ目は、二次面接です。

二次面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。

NTT都市開発の二次面接の質問内容
  • 質問①:自己紹介と自己PR
  • 質問②:学生時代にチームで取り組んだこと
  • 質問③:研究内容
  • 質問④:志望動機
  • 質問⑤:入社後にやりたい仕事
  • 質問⑥:自分の弱み
  • 質問⑦:まわりからどのような人だと言われるか
  • 質問⑧:逆質問

上記の内容が過去の先輩が二次面接で質問された内容です。

二次面接は面接官によって質問内容は変わる可能性が高いので、二次面接で質問されそうなことに対して網羅的に回答を用意しておく必要があります。

また、二次面接については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

「就活の教科書」編集部 りな

 

選考フロー⑥:最終面接

選考フロー6つ目は、最終面接です。

最終面接で聞かれる質問内容は以下の通りです。

NTT都市開発の最終面接の質問内容
  • 質問①:自己紹介
  • 質問②:デベロッパーの志望理由
  • 質問③:志望動機
  • 質問④:NTTの都市開発の強み
  • 質問⑤:自慢できること
  • 質問⑥:失敗経験
  • 質問⑦:趣味
  • 質問⑧:解決したい社会問題
  • 質問⑨:逆質問

最終面接では以上のような質問がされます。

最終面接も面接官によって質問内容が異なるので、質問される可能性があるものについては回答を用意しておくのがベストです。

また、最終面接については以下の記事で詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください。

「就活の教科書」編集部 りな

 

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NTT都市開発に採用されるための対策法

就活生くん

ますます、NTT都市開発へ就職したくなってきました!

NTT都市開発へ採用されるための対策法などあれば教えて欲しいです!

分かりました!

では、ここからはNTT都市開発に採用されるための対策法について6つ紹介したいと思います。

「就活の教科書」編集部 りな

NTT都市開発に採用されるための対策法
  • 対策法①:「なぜNTT都市開発なのか」を明確にしておく
  • 対策法②:就活のプロのサポートを受ける
  • 対策法③:「主体性/協調性」などの経験をアピールできるエピソードを探す
  • 対策法④:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
  • 対策法⑤:インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく
  • 対策法⑥:OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する

対策法①:「なぜNTT都市開発なのか」を明確にしておく

NTT都市開発に採用されるための対策法1つ目は、「『なぜNTT都市開発なのか』を明確にしておく」です。

NTT都市開発は採用倍率が50倍と、人気の企業です。

そのため、他の就活生と同じような志望動機では面接官の目に留まりません。

「他社とNTT都市開発の比較」を行い、なぜNTT都市開発を志望するのかを自身の体験談を交えながら志望動機をまとめることが重要になります。

他の就活生と差をつけるためにも、「なぜNTT都市開発なのか」明確にする必要があります。

以下の記事で、志望理由の作成方法にいて詳しく紹介しています。

気になる就活生の方は、ぜひ参考にしてください!

「就活の教科書」編集部 りな

 

対策法②:就活のプロのサポートを受ける

NTT都市開発に採用されるための対策法2つ目は、「就活のプロのサポートを受ける」です。

先輩や周りの友人に頼るのも良いですが、多くの就活生の内定獲得を手助けしてきた就活のプロに頼るのが一番おすすめです。

就活のプロと選考対策ができる就活エージェントの中でも、特におすすめのものを紹介します。

おすすめ就活エージェント

以上で紹介した就活エージェントの中でも、最もおすすめできる就活エージェントはDiG UP CAREERです。

DiG UP CAREERは、あなたに親身に寄り添ってくれ、あなたらしく働ける優良企業を紹介してくれます。

また、IT業界・IT企業に興味がある方は、IT就活エージェント大手の「レバテックルーキーを利用してみると良いですよ。

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対策法③:「主体性/協調性」などの経験をアピールできるエピソードを探す

NTT都市開発に採用されるための対策法3つ目は、「『主体性/協調性』などの経験をアピールできるエピソードを探す」です。

まず、NTT都市開発の求める人物像として、以下の点を挙げています。

その街ならではの未来づくりを担う、多様な人々と協力しながら、社会のニーズの変化や様々な課題に対し自ら考えて行動できる方。

この人物像から、NTT都市開発は「主体性と協調性」のある人材を求めていることがわかります。

そのため、面接やES作成時に「主体性と協調性」をアピールできるようなエピソードを用意しておくと、選考に有利に働くかもしれません。

 

対策法④:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく

NTT都市開発に採用されるための対策法4つ目は、「unistyleを使って内定者のESや面接回答を把握しておく」です。

unistyleは、企業の本選考・インターンのESや詳し面接内容、選考フローなど選考に関する情報を手に入れることのできる就活支援サイトです。

NTT都市開発のES通過率は30~40%で、一般的な企業と比べるとES通過率は低いです。

そのため、過去のES分析や企業分析を十分に行う必要があり、その際に「unistyle」を活用することで対策を十分に練る事ができます。

「unistyle」は、無料で会員登録するだけで就活に役立つ情報を多く手に入れることができるため、就活生の方にはおすすめのサイトです!

「就活の教科書」編集部 りな

 

対策法⑤:インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく

NTT都市開発に採用されるための対策法5つ目は、「インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく」です。

NTT都市開発は、毎年夏に国内外の大学生及び大学院生を対象に「Summer Internsgip」と称して、3日間のインターンシップを開催しています。

特徴としては、職場受入型のインターンシップであるため、実際の社員の働き方を体験できます。

そのため、インターンシップに参加することで、仕事内容への理解を深められるだけでなく、ネットや採用情報にはない情報を手に入れることのできるチャンスです。

NTT都市開発のインターンシップは、東京だけでなく北海道や愛知、大阪、福岡でも開催する事があるため、この点もNTT都市開発のインターンシップのいい所です!

「就活の教科書」編集部 りな

 

対策法⑥:OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する

NTT都市開発に採用されるための対策法6つ目は、「OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する」です。

企業研究や志望動機を作成する際に、ネット上の情報だけでは不十分です。

また、ネット上の情報のみに頼ると他の就活生と差をつけることも難しいです。

そこで、OB訪問やOG訪問を行い、実際に働いている社員の方から話を聞くことをおすすめします。

OBOG訪問をすることで、実際の会社の雰囲気や具体的な求める人物像などを知ることができます

OBOG訪問は、就活生の皆さんにとってプラスになる事ばかりなので、ぜひ積極的に行ってみてください!

以下の記事でOBOG訪問の進め方OBOG訪問に役に立つアプリなど紹介しているので、参考にしてみてください。

「就活の教科書」編集部 りな

 

あなたの大学から就活生に人気の企業に就職するには?

就活生くん

この記事でも紹介されているような就活生に人気の企業に就職するにはどうすれば良いでしょうか?

志望する企業に確実に採用されるための方法などはありますか?

「自分が志望する企業には絶対に就職したい」と思うのは当然のことだと思います。

就活生に人気の企業に就職するための方法はいくつかありますので、それぞれを解説していきます。

志望する企業の選考を突破するためにも、ぜひ色々な方法を試してみてくださいね!

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就活生に人気の企業に就職するための方法

ちなみに、就活サイトの使い方や口コミなどは、「就活サイトおすすめ40選」という記事にまとめましたので、ぜひ読んでみてくださいね。

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方法:スカウトアプリを使って直接オファーを受け取る

ポイント

就活生に人気の企業に就職するための方法は、スカウトアプリを使って直接オファーを受け取ることです。

スカウトアプリでは、あなたの自己PRや適性検査の結果を見た企業からスカウトをもらうことができます。

スカウトを受けると短期選考やインターンシップへの優遇招待がある場合もあるため、登録しておくことをおすすめします。

数あるスカウトアプリの中でも特におすすめなのが、キャリアチケットスカウトです。

キャリアチケットスカウトには以下のような特徴があります。

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「スカウトがもらえるか不安…」「キャリアチケットスカウトって実際どう?」など不安な方は、ぜひ以下の記事も参考にしてみてくださいね。

キャリアチケットスカウトを利用すべき就活生の特徴や、利用するメリットなどについて詳しく解説しています。

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方法:就活のプロに内定までサポートしてもらう

ポイント

就活生に人気の企業に就職するための方法は、就活のプロに内定までサポートしてもらうことです。

具体的には、就活エージェントなどの就活のプロにアドバイスをもらいながら選考対策を行なっていくことを指します。

就活エージェントと聞くと「行きたくない企業を勧められそう…」と思う人もいるかも知れません。

ですが、最近は「あなたと企業の相性」を見た上で、優良企業を紹介してくれる就活エージェントが多くなっています。

そんな就活エージェントの中でも特におすすめできるのがDiG UP CAREERです。

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  • ES添削・面接対策などの手厚い選考サポートが受けられる
  • 面接後のフィードバックもあるので次の選考に活かせる
  • 満足度90%、友人紹介率60%と評判の良い就活エージェント

DiG UP CAREERの評判や、実際のキャリアアドバイザーの声が気になる人は、以下の記事もぜひ読んでみてくださいね。

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方法:就活力診断で自分の実力を把握する

ポイント

就活生に人気の企業に就職するための方法は、就活力診断で自分の実力を把握することです。

就活力診断を受けることによって、自分の就活力が知れ、あなたが今就活で何をするべきなのかが明確になります。

今の課題点が分かれば、自分でその課題点を克服するためにも行動し始められます

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方法:プログラミング経験を活かしてITエンジニアとして就職する

ポイント

就活性に人気の企業に就職するための方法は、プログラミング経験を活かしてITエンジニアとして就職するです。

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以下で、レバテックルーキーの特徴を紹介しています。

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【採用されたい人必見!】NTT都市開発の新卒採用選考フローは?

ここまでで、NTT都市開発の採用に関して解説してきました。

ここからは、NTT都市開発の新卒採用フローについて紹介していきます。

「就活の教科書」編集部 りな

以下がNTT都市開発の採用フローです。

NTT都市開発の採用フロー

①:エントリーシート(ES)提出

②:適性検査の受検(C-GAB)

③:グループディスカッション(GD)

④:一次面接

⑤:二次面接

⑥:最終面接

ES提出後の適性検査について、2022年度の募集情報では「オンラインでの適性検査の受検」となっています。

適性検査は、例年通りであれば「C-GAB」の受験であるため、あらかじめ対策をする必要があります。

 

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NTT都市開発の採用に関するよくある質問

最後に、NTT都市開発の採用に関するよくある質問を紹介します。

こちらも、ぜひ参考にしてみてください!

「就活の教科書」編集部 りな

NTT都市開発の採用に関するよくある質問
  • 質問①:NTT都市開発の就職偏差値はどれくらい?
  • 質問②:NTT都市開発のインターンの倍率はどれくらい?
  • 質問③:NTT都市開発はGABが出題されるの?

 

質問①:NTT都市開発の就職偏差値はどれくらい?

NTT都市開発の採用に関するよくある質問1つ目は、「NTT都市開発の就職偏差値はどれくらい?」です。

結論から言うと、やや高いです。

NTT都市開発は不動産業界の企業のなかでは、中堅に位置する会社だと言えます。

しかし、上記で触れたように学生から人気の企業であり、学歴フィルターはありませんが採用大学の多くは有名国立大学と有名私立大学です。

そのため、NTT都市開発への就職は他の一般企業と比べると難しいです。

就職が難しいといっても、面接などの対策次第では十分に就職できる可能性はあります!

また、NTT都市開発を含めた不動産業界の就職偏差値に関して以下の記事で詳しく解説しているので、気になる就活生の方はそちらも参考にしてください!

「就活の教科書」編集部 りな

 

質問②:NTT都市開発のインターンの倍率はどれくらい?

NTT都市開発の採用に関するよくある質問2つ目は、「NTT都市開発のインターンの倍率はどれくらい?」です。

結論からいうと、50倍超えです。

インターンの倍率については、実際の数値が公表されていないため、本選考の約50倍の倍率よりも高いとしか言えません。

しかしながら、充実したインターン内容と、社員との交流の多さから、不動産業界を視野に入れている学生からの高い人気があると考えられます。

インターンシップは毎年8月~9月の夏頃に開催されるため、そのことを念頭にあらかじめの募集情報の確認を怠らないようにしましょう!

「就活の教科書」編集部 りな

 

質問③:NTT都市開発はGABが出題されるの?

NTT都市開発の採用に関するよくある質問3つ目は、「NTT都市開発はGABが出題されるの?」です。

結論から言うと、GABが出題される可能性は非常に高いです。

ES提出後の適性診断で、例年GABが出題されており2022年度では「オンラインによる受験」とされています。

「GAB」とは、同じく適性審査の「SPI」に次いで使用されている適性審査です。

GABは、言語理解と計数理解を測る能力検査、パーソナリティを測る性格適性検査で構成されています。

また、企業によっては英語のテストも加わる場合もあります。

そのため、あらかじめ対策をする必要があります。

 

 

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まとめ:NTT都市開発の採用大学には学歴フィルターが存在しないが、就職難易度は高い

本記事「NTT都市開発の採用大学」はいかがでしたか?

NTT都市開発への就職を考えている就活生の方の役に立てると嬉しいです!

「就活の教科書」編集部 りな

この記事では、「NTT都市開発の採用大学」について解説しました。

また、「NTT都市開発の採用大学で学歴フィルターは存在するのか」、「NTT都市開発の採用/就職難易度」についても解説しました。

併せて、「NTT都市開発に採用されるための5つの対策法」、「NTT都市開発の新卒採用選考フロー」についても紹介しました。

では、最後にこの記事を簡単にまとめておきます。

この記事のまとめ

◆【ざっくり解説】 NTT都市開発の採用について

  • ①:採用人数について
  • ②:採用の男女比について
  • ③:採用倍率について

◆【出身大学はどこ?】NTT都市開発の採用大学/学歴一覧

◆NTT都市開発の採用大学で学歴フィルターは存在するの?

  • 結論:NTT都市開発に学歴フィルターは存在しない
  • 理由:中堅大学以下レベルからの採用もあるため
  • 注意点:下位私立大学レベルは厳しい

◆【新卒向け!】NTT都市開発の採用/就職難易度はどれくらい?

◆NTT都市開発に採用されるための対策法

  • 対策法①:「なぜNTT都市開発なのか」を明確にしておく
  • 対策法②:就活のプロのサポートを受ける
  • 対策法③:「主体性/協調性」などの経験をアピールできるエピソードを探す
  • 対策法④:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
  • 対策法⑤:インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく
  • 対策法⑥:OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する

◆就活生に人気の企業に就職するには?

  • 方法:就活力診断で自分の実力を把握する
  • 方法:スカウトアプリを使って直接オファーを受け取る
  • 方法:就活キャリアスクールの講座/教材/面談を活用する(24卒向け)
  • 方法:就活のプロに内定までサポートしてもらう(23卒向け)
  • 方法:就活のプロに選考対策を依頼する(有料)

◆【採用されたい人必見!】NTT都市開発の新卒採用選考フローは?

◆NTT都市開発の採用に関するよくある質問

  • 質問①:NTT都市開発の就職偏差値はどれくらい?
  • 質問②:NTT都市開発のインターンの倍率はどれくらい?
  • 質問③:NTT都市開発はGABが出題されるの?

◆まとめ:NTT都市開発の採用大学には学歴フィルターが存在しないが、就職難易度は高い