【26卒】野村不動産のインターン優遇,早期選考,倍率まとめ | 落ちたらどうなる?

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野村不動産 インターンシップ

この記事からわかること
  • 野村不動産は日本の大手デベロッパー
  • 野村不動産のインターンシップは様々な人が参加可能!
  • 野村不動産のインターンシップは本選考で優遇されるのか?
  • 野村不動産のインターンシップ内容の紹介
  • 野村不動産のインターンシップに採用されるための対策法6選
  • 【厳選3選】優良企業のインターンを探せるおすすめツール
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この記事では、「野村不動産のインターンシップ」について詳しく説明していきます。

あわせて、「野村不動産のインターンシップの採用倍率や内容」、「本選考への優遇の有無」野村不動産のインターンシップの選考フロー」についても解説します。

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野村不動産のインターンシップに参加したいけど採用されるか心配…」という不安が解消されますので、ぜひ最後まで読んでみてください。

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  • 野村不動産のインターンシップに参加したい人
  • 野村不動産のインターンシップにエントリーしたいけど、選考難易度について気になる人
  • 野村不動産のインターンシップ内容を知りたい人

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野村不動産ってどんな会社?採用倍率/年収は?

就活生ちゃん

野村不動産は大手のデベロッパーですよね!

実際にはどのような事業を行っているのか気になります。

それでは、野村不動産の事業内容について詳しく説明していきますね!

就活アドバイザー 京香

野村不動産は、日本の大手総合デベロッパーです。

三井不動産・三菱地所・東急不動産・住友不動産・森ビルと合わせて日本の6大デベロッパーと括られる事が多いです。

「あしたを、つなぐ」を企業理念とし、マンション販売などの住宅系に強いのが特徴です。

以下に会社概要を簡単にまとめたので、ぜひ参考にしてください。

社名 野村不動産株式会社
本社 東京都新宿区西新宿1丁目26番2号
設立 1957年4月15日
資本金 20億円(2023年4月1日現在)

参照:野村不動産のホームページ

 

次に、野村不動産の採用倍率、平均年収、ホワイト度を見ていきましょう!

就活アドバイザー 京香

野村不動産について
  • 野村不動産の採用倍率は74倍程度
  • 野村不動産の平均年収は1030万円/ホワイト度は3.0/5.0

 

野村不動産の採用倍率は74倍程度

就職四季報2018年版によると、野村不動産の採用倍率は74倍程度でした。

最近の採用倍率は確認できませんでしたが、数年で倍率が急激に下がるといったことは考えにくいので、現在同じく70倍程度であると予想できます。

野村不動産の採用大学や就職難易度については、いかの記事に詳しくまとめているので、是非参考にしてください!

 

野村不動産の平均年収は約1030万円/ホワイト度は3.0/5.0

有価証券報告書によると、野村不動産の平均年収は「1030万円」です。

国税庁の「令和4年分民間給与実態統計調査」によると、給与所得者全体の平均年収は458万円です。

また、建設業界の平均年収は529万円です。

平均と比べるとかなり高い平均年収になっている事が分かります。

 

また、キャリコネによると、ホワイト度は「3.0/5.0」です。

以下に野村不動産の働き方を表でまとめたので、参考にしてください。

平均有給消化率 52%
月の平均残業時間 45.4時間
月の平均休日出勤日数 0.1日

参照:野村不動産株式会社 のホワイト・ブラック度 / 2ちゃんねる掲示板口コミなど|キャリコネ

 

ホワイト度が高いと評価した社員の口コミは以下の通りです。

  • 休日はしっかりと休むことができ、その他多種多様な休暇制度が充実している。
  • 部署や業種によっては休日残業があり、残業時間の多い部署もある
  • 総合的に見ると他者と比べると比較的休みやすく残業時間も少ない会社だと感じる

反対に、ホワイト度が低いと評価した社員の口コミは以下の通りです。

  • 勤務時間がとても長く真夜中まで働くこともあった
  • 休日出勤する人もいたので、ワークライフバランスを重視する人にとってはおススメできない
  • 会社的には残業を推奨せず、パソコンも22時になるとシャットダウンされるが、その後も仕事がたくさんあり、残業せざるを得ない。

同業他社に比べると比較的働きやすい環境が整っていますが、休日出勤や残業も多いようです。

自分の実現したい暮らしをしっかり考えた上で、ワークライフバランスをどの程度重視すべきかを考えましょう!

就活アドバイザー 京香

 

就活生くん

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野村不動産のインターンシップを徹底解説!倍率は?優遇はある?

就活生ちゃん

野村不動産のインターンシップに応募したいのですが、倍率はどのぐらい高いのでしょうか?

また、本選考で優遇があるのかについても知りたいです。

分かりました!

それでは、次に野村不動産のインターンシップの倍率と本選考への優遇について説明します。

就活アドバイザー 京香

野村不動産のインターンの倍率・優遇
  • 野村不動産のインターンシップの倍率は非常に高い
  • 野村不動産のインターンシップに参加すると本選考への優遇がある
  • 野村不動産のインターンシップに参加した人の実際の声(就活会議)

 

野村不動産のインターンシップの倍率は非常に高い

野村不動産のインターンシップの倍率は公表されていません。

就活会議によると、野村不動産の採用難易度は「5.0/5.0」であるため、野村不動産のインターンシップ倍率も非常に高いと考えられます。

簡単に参加できるインターンシップではなさそうですね。

事前にしっかり対策をして選考に挑みましょう!

就活アドバイザー 京香

 

野村不動産のインターンシップに参加すると本選考への優遇がある

野村不動産のインターンシップに参加すると本選考への優遇があります

優遇の内容は人によって大きく異なり、優遇がない人もいます。

インターンシップ中の評価が高ければ、より手厚い優遇を受ける事が出来るようです

以下は、本選考への優遇があると回答した人の口コミです。

最初の面接がパスされること。またその後の面接においても実際にインターンシップや社員との面談を通して企業理解を深めることが出来るので、志望度の高さをアピールできると考えたため。

参照:就活会議

インターンシップに参加することで多くのメリットがありますね。

評価されることは、優遇を受ける上では大切です。

評価されるコツについては以下の記事で詳しく紹介しているので、是非参考にしてください!

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野村不動産のインターンシップに参加した人の実際の声(就活会議)

野村不動産のインターンシップに参加した人の実際の声を紹介します。

  • FBのところでは実際に現場での活躍を経験した社員からの鋭い質問が来て最初はうまく対応できない場面があった。
  • 効果的な準備が回数を重ねるごとにできたことで自分達の考えを質疑応答を通して説明でき、スキルアップにつなげることが出来た。

実際に活躍している現場社員と話すことができるようですね。

企業をよく知ることだけではなく、インターンシップを通して成長できるような取り組み方をしましょう!

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野村不動産のインターンシップ内容を紹介

就活生ちゃん

私は野村不動産のインターンシップに参加したいと思っています!

野村不動産のインターンシップの具体的な内容について教えて下さい。

わかりました!

野村不動産では現場配属型インターンシップを開催しています。

それでは、野村不動産のインターンシップについて、参加対象や活動内容などを詳しく解説していきます。

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可能性広がる、価値観変わる~自分と社会の未来に向き合う3days~

「可能性広がる、価値観変わる~自分と社会の未来に向き合う3days~」は、住宅やオフィスビル、商業施設など、生活と密接に関わるプロジェクト開発の仕事を体感する、3日間の対面プログラムです。

インターンシップの概要は以下の通りです。

開催日程 1月下旬から2月下旬の中で3日間(4回)
開催場所 新宿野村ビル
〒163-0566 東京都新宿区西新宿1-26-2
応募条件
  • 全学年・全学部
  • 全日程参加可能であること
選考内容 エントリーシート(12月中旬/1月初旬)
→自己PR動画提出と適性検査(12月中旬/1月初旬)
→グループディスカッション(1月中旬)
→参加決定

参照:野村不動産の採用ページ

それでは3日間の具体的な流れを見ていきましょう!

就活アドバイザー 京香

3日間の流れ

1日目

  • グループワーク
  • プロジェクトテーマの紹介
  • 各チームでのコンセプト立案

2日目

  • グループワーク
  • 企画プランニング
  • プレゼンテーション
  • 優勝チームの発表、講評

3日目

  • 現場社員との交流
  • 仕事理解を深める

現場社員と方の交流する時間には「仕事へのこだわり」を聞くことができるようです。

企業研究の絶好のチャンスなので積極的に交流しましょう!

就活アドバイザー 京香

 

                                                   

インターンシップを探せるサイトに関する記事一覧

「インターンシップが多すぎてどの企業を選べばよいか分からない」という就活生には、 インターンシップを探せるサイト という記事がおすすめです。

以下の記事を読めば、あなたの目的に合ったサイトが分かり、効率的に就活を進められるので、ぜひ参考にしてください。

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就活生くん

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野村不動産のインターンシップの選考フロー

就活生ちゃん

野村不動産のインターンシップに参加したいのですが、選考フローはどのようなものか気になります。

たしかに、インターンシップに申し込む上で選考フローはとても重要ですよね!

次に、野村不動産の「現場配属型インターンシップ」の選考フローを解説します。

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野村不動産の「現場配属型インターンシップ」の選考フロー
  • フロー①:エントリーシート選考
  • フロー②:動画選考
  • フロー③:WEBテスト
  • フロー④:グループディスカッション

 

フロー①:エントリーシート選考

インターンシップの選考フロー1つ目は、エントリーシート選考です。

過去に行われたエントリーシート選考での設問は以下の通りです。

2025年卒インターンシップでの設問
  1. 社会人として働く上で、ご自身が大切にしたい軸や考え方を教えてください。
  2. 目標を達成するために、集団で取り組んだ経験を教えてください。
  3. 最も難易度が高かった取り組みについて教えてください。

参照:【25卒】 野村不動産 総合職の通過ES(エントリーシート) No.137765 (2024/3/25公開)

それぞれの設問で、自分が野村不動産やデベロッパーの仕事とマッチしていることをアピールしましょう!

デベロッパー業界については以下の記事にまとめているので、是非参考にしてください!

就活アドバイザー 京香

 

フロー②:動画選考

インターンシップの選考フロー2つ目は、動画選考です。

2025年卒向けの動画選考では、「1分間の自己PR」がお題でした。

「動画面接の経験がなく、不安・・・」という方は、以下の記事に動画面接のコツをまとめているので、是非参考にしてください!

 

フロー③:WEBテスト

インターンシップの選考フロー3つ目は、WEBテストです。

野村不動産のWEBテストは、SPIです。

SPIの問題集や模擬試験を利用して、対策をしておきましょう。

以下の記事から頻出問題集を受け取ることができるので、是非活用してくださいね!

 

フロー④:グループディスカッション

インターンシップの選考フロー4つ目は、グループディスカッションです。

グループディスカッションのお題に関しては、口外してはいけないというルールがあるため、情報はありませんでした。

実際にグループディスカッション選考を受けた学生の感想は以下の通りです。

  • あまり突飛なお題ではないため、話しやすかった。
  • 個人ワークの後にディスカッションを行った。
  • プレゼンは代表者1名だった。
  • オンラインでの選考だったので、笑顔や相槌などのコミュニケーションも大事にした。
  • 雰囲気は非常に和やかだった。

参照:25年卒 総合職(全国型/首都圏型)No.357163 インターン / グループディスカッション(GD)の体験談|ONE CAREER

個人ワークの後にディスカッションをするというのが特徴的ですね。

グループディスカッションは経験を積むことが大事なので、積極的に対策を行うようにしましょう!

ここでは、グループディスカッションの練習法を6つご紹介します!

就活アドバイザー 京香

グループディスカッションの練習方法
  1. 選考付きのグループディスカッションイベントに参加する
  2. グループディスカッションセミナーに参加する
  3. 就活生で模擬グループディスカッションをする
  4. グループディスカッションで役立つ本を読む
  5. 早期選考で行われている選考に参加する
  6. 普段のニュースに関心をもつ

 

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野村不動産のインターンシップに参加するための対策法6選

就活生くん

野村不動産のインターンシップに申し込みたいと思っています。

そのための対策法を教えてください!

野村不動産のインターンシップに参加するには対策が欠かせませんよね!

それでは、野村不動産のインターンシップに参加するための対策法を6つ紹介します。

就活アドバイザー 京香

野村不動産のインターンシップに参加するための対策法
  • 対策法①:企業研究・自己分析をしておく
  • 対策法②:自己PRやガクチカを作っておく
  • 対策法③:ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく
  • 対策法④:インターンシップに参加する目的を明確にしておく
  • 対策法⑤:OBOG訪問を行う
  • 対策法⑥:unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく

 

対策法①:企業研究・自己分析をしておく

野村不動産のインターンシップに参加するための対策法1つ目は、「企業研究・自己分析をしておく」です。

自己分析は、面接で過去の経験を深掘りをされることがある為、必須です。

自己分析のやり方について詳しく知りたい方は以下の記事を参考にしてください!

 

企業分析は、自分が野村不動産のインターンシップに参加したい理由を明確にする為に必要です。

企業分析のやり方については以下の記事を参考にしてください!

 

対策法②:自己PRやガクチカを作っておく

野村不動産のインターンシップに参加するための対策法2つ目は、「自己PRやガクチカを作っておく」です。

自己PRやガクチカを作る為には、企業が求める人物像を意識することが大事です。

野村不動産の求める人物像は、以下の2点です。

  • 自らの成長を楽しめる人
  • 仲間とともに挑み続ける人

また、デベロッパーの仕事は建設会社や地域など様々な関係者と関わる機会も多く、コミュニケーション力リーダーシップが重視される傾向にあります。

このような点も踏まえて自己PRやガクチカを作っていきましょう。

自己PRやガクチカの作り方は以下の記事を参考にしてください!

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対策法③:ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく

野村不動産のインターンシップに参加するための対策法3つ目は、「ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく」です。

インターンシップを含む就活では様々なマナーがあります。

エントリーシートや面接の評価が良くても、マナーを守れていないと選考を通過する事ができない可能性があるので、事前に確認しておきましょう。

就活のマナーに関しては以下の記事に詳しくまとめているので、是非参考にしてください!

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対策法④:インターンシップに参加する目的を明確にしておく

野村不動産のインターンシップに参加するための対策法4つ目は、「インターンシップに参加する目的を明確にしておく」です。

インターンシップの志望動機は面接での頻出質問であり、選考を突破するために必要不可欠です。

「なぜ野村不動産のインターンシップに参加したいのか」を明確にするためには、学びたいことや積みたい経験をもとに考えてましょう!

インターンシップの志望動機を考える時には、以下の記事も参考にしてみてください。

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対策法⑤:OB・OG訪問を行う

野村不動産のインターンシップに参加するための対策法5つ目は、「OB・OG訪問を行う」です。

OBOG訪問をするメリットは以下の通りです。

  • ESや面接でよく問われる「志望動機」「なぜ野村不動産なのか」の答えをより明確にできる
  • 社員の方に質問したり悩みを相談したりして、アドバイスをもらえる
  • 自分自身のキャリアプランとのマッチ度を測れる

初めてOBOG訪問に挑戦する方は、やり方が不安な方は、以下の記事を読んでみてください!

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対策法⑥:「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく

野村不動産のインターンシップに参加するための対策法6つ目は、「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておくことです。

unistyleとは、大手企業の内定者のESが数万枚も見れるサイトです。

野村不動産の内定者がどんなESを書いていたのか、面接でどんなことを聞かれたのかが詳細にわかります。

ですので、ぜひ参考にして選考対策を進めていきましょう。

「unistyle」については以下の記事でも詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください!

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野村不動産のインターンシップに関するよくある質問

就活生ちゃん

野村不動産のインターンシップについて、ほかに何か知っておくべきことはありますか?

それでは、最後に野村不動産のインターンシップについてよく聞かれる質問を3つ紹介します。

就活アドバイザー 京香

野村不動産のインターンシップに関するよくある質問
  • 質問①:野村不動産は内定直結のインターンシップを行っている?
  • 質問②:野村不動産のインターンシップに落ちたら本選考は受けられないの?
  • 質問③:野村不動産のインターンシップの倍率/難易度はどれくらい?

 

質問①:野村不動産は内定直結のインターンシップを行っている?

よくある質問の1つ目は、「野村不動産は内定直結のインターンシップを行っている?」です。

結論、野村不動産は内定直結のインターンシップを行っています

就活会議によると、インターンシップ参加者は選考が一部免除になります。

応募人数が多く、採用人数が少ない野村不動産の選考が免除になることは、他の就活生に比べてとても有利ですね!

しかし、インターンシップの参加者全員が一部選考免除になるかは不明なので、インターンシップ中も気を抜かずに企業とのマッチ度の高さをアピールしましょう!

就活アドバイザー 京香

 

質問②:野村不動産のインターンシップに落ちたら本選考は受けられないの?

よくある質問の2つ目は、「野村不動産のインターンシップに落ちたら本選考は受けられないの?」です。

結論、インターンシップに落ちたとしても、本選考を受ける事ができます

本選考でもう一度挑戦する場合は、インターンシップ選考で落ちてしまった理由を振り返る事が大事です。

デベロッパー業界は人気な上に採用人数も少なく、インターンシップ選考は激戦になる予想されます。

「野村不動産のインターンシップに落ちてショック・・・」と落ち込んでいる方も多いかもしれません。

気持ちの切り替え方なども、以下の記事で詳しく解説しているので、是非参考にしてくださいね!

就活アドバイザー 京香

インターン

 

質問③:野村不動産のインターンシップの倍率/難易度はどれくらい?

よくある質問3つ目は、「野村不動産のインターンシップの倍率/難易度はどれくらい?」です。

結論、インターンシップの倍率/難易度はかなり高いです。

難易度は高いですが、参加する事が出来れば選考免除の優遇を受けられることもあるので、しっかりと準備を行い、万全の体制でインターンシップ選考に臨みましょう!

 

大手,優良インターン特別招待で就活無双!

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まとめ:野村不動産のインターンシップに参加して、選考を有利に進めよう

今回は野村不動産のインターンシップについて解説しました。

あわせて、野村不動産のインターンシップの採用倍率や内容、本選考への優遇の有無、野村不動産のインターンシップの選考フローについてもご紹介しました。

この記事を読んだことで、野村不動産のインターンシップに関する不安や疑問が解消され、インターンシップ参加に一歩でも近づいていたら、嬉しい限りです。