内定者/社会人インタビュー

【ベンチャー企業 内定者】和歌山大学の神山さんにインタビュー!就活は自己実現の手段!

【ベンチャー企業 内定者】和歌山大学の神山さんにインタビュー!就活は自己実現の手段!

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就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
こんにちは、就活生ライターのかめさんです!
今回は、和歌山大学経済学部の神山さんにインタビューしました。
神山さんは、IT業界 ベンチャー企業S社に内定されてます。

 

こんな就活生に役立つ内容になっています。

就活生くん
就活生くん
ベンチャー企業ってそもそも何??
就活生ちゃん
就活生ちゃん
就活で気をつけたほうがいいこととかあるの??

 

この記事では、ベンチャー企業に絞って就活された神山さんに、就活のそもそもの考え方から教えていただきました。

ベンチャー企業に就職したい学生に加え、就活に義務感を感じている学生にもおすすめの記事です。

私自身、胸に刺さる内容がたくさんありました。ぜひご覧ください。

神山さんにインタビュー!

神山さんにインタビュー!神山さんにインタビュー!
就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
本日はお時間いただきましてありがとうございます。
神山さんよろしくお願いします!
内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
よろしく!
就活についてなんでも聞いてね。

 

ベンチャー企業とは?

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
さっそく質問させてください。
そもそもベンチャー企業ってどういう企業を指すんですか?
内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
ベンチャー企業とは、簡単に言うと新しいビジネスを世の中に出していく企業のことです。
革新的な技術だけでなく、既存の技術も活用して人々の不満や不安を解消していくことができるんですよ!
就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
なるほど!今までの事業とは見方を変えて新たな物を生み出すのがベンチャー企業なんですね!

 

ベンチャー企業と大企業の違い

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
ふと思ったのですがベンチャー企業と大企業の違いって何ですか?
内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
一言でいえば、受動的か能動的かの違いです。

大企業や中小企業の場合、別の会社から依頼されて作ることも多いです。
ですがベンチャー企業は、自分たちで作った物を広げていきたいという気持ちが大きく、能動的に取り組むことができるんですよ。
しがらみも少ないので制約も少なく、働き方も自由なことが多いです。

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
なるほど、、とてもしっくりきました。

 

内定先を決めた理由

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
今回、ベンチャー企業のS社に内定されたとのことですが、なぜこの企業に決められたんですか?
内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
その質問めっちゃ聞かれます(笑)
この会社に決めた理由は3つあります。
1つ目、倒産しにくいビジネスモデルを確立している。
2つ目、ベンチャー企業の中でも成長している。
3つ目、自分自身に向き合ってくれたこと。

この3つはとても意識して就活していました。

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
1つ目なのですが、「倒産しにくいビジネスモデル」とは、例えばどんな仕事のことですか?
内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
例えば日本のような先進国はこれから高齢化が進んでいきます。
そのような課題先進国とも呼ばれている国の中で起こる社会課題に対して、解決策を生み出していく事業が今後伸びるビジネスモデルになると思っています。
就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
なるほど!勉強になります!

2つ目の「成長しているかどうか」はどういったところで判断されていますか?

内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
売上高と経常利益を見て判断していました。
後は長期的にどのように売上高が変化していくか、自分で推測することも大事ですね。
就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
アドバイスありがとうございます!

3つ目ですが、「人事の方が就活生に向き合ってくれた」というのは、当たり前のことではないんですか?

内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
そんなことないですよ!
性格が合わない人もいますし、「君は自分の会社に向いていない」とバッサリ言われたこともありました。

ですが内定したところは、リクルーターの人が一緒に自己分析をしてくれたりなど、自分自身のことをしっかり見ていることが分かりました。
だから、この会社にしようと決めたんです。

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
そうなんですね、、、。
自己分析も一緒にしてくれるなんて、いい会社ですね!

 

神山さんの就活スケジュール

 神山さんの就活スケジュールなんでも真剣に教えてくれる神山さん

大学3年生の冬からスタート

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
神山さんは、ベンチャー企業に絞って就活されていたとのことですが、どのようなスケジュールで取り組まれていましたか?
内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
就活は大学3年生の2月から始めましたよ!

3年生の8月から2月まで長期インターン参加して、12月から選考を受け始めました。
2月から4月の間は東京で部屋を借りて就活していました。

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
東京で部屋を借りて就活ですか?!驚異的な行動力ですね!

就活しているときに、特に力を入れて取り組んでいたことはありますか?

内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
自己分析ですね。
自分の選考の場合、技能試験と面接がありました。
技能はインターンで勉強してきたので不安はなかったのですが、面接が苦手だったので軸を定めることを意識しました。
そこで自己分析をすることで自分の中の原体験や価値観がわかり、軸を明確にすることができましたよ!
就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
自己分析ですね!
先程、リクルーターの方に自己分析を手伝ってもらったとおっしゃっていましたが、神山さんオススメの自己分析の仕方はありますか?
内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
まずは自分の過去を思い出して、嬉しかったこと/悔しかったことを書き出します。一つ一つのエピソードを深掘り、そこから自分の行動の癖を見つけ分類分けをします。

僕の場合は幼少期からサッカーをしていて、弱小チームを引っ張った経験から、自分の力で会社を大きく成長させたいという価値観が出てきました。
さらに、この出てきた価値観を他の人に伝えることでより自分の中で明確に持ちました。

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
すごい・・・
ここまでやると、説得感の増す軸になりそうですね!

 

就活の軸については、こちらの記事で詳しく解説しています。

【内定者が語る】"就活の軸"を決める,見つける方法を経験者が解説!悪い例も紹介
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就活する上で大切なこと

就活する上で大切なこと最後に、就活生に伝えたいことが・・・

 就活とは1つの手段でしかない

内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
就活は正直しなくてもいいんですよ。
就活というのは、ひとつの手段でしかないです。
就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
?!?!
どういうことですか?
内定者ライター 神山
内定者ライター 神山
世の中には起業や、アルバイトなどさまざまな方法でお金を稼ぐことができます。
別に生きていくだけであれば、これらの方法でも十分かもしれません。
就活するならば、自分の中に「なぜ就活をするのか」という軸を持たないと、どんどん流されてしまいます。
就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
そのとおりですね。肝に銘じておきます!

 

内定者インタビューの最後に

内定者インタビューの最後に内定者インタビューは驚きの連続でした

この記事では、ベンチャー企業に内定者の神山さんに、就活についてインタビューさせていただきました。

インタビューの最後の神山さんの言葉、「就活は自己実現の手段の1つで、就活は必須ではない」が印象的でした。

自分がどこの業界に興味あるのかわからない、自分の夢がないと思っているあなた。

世の中にはさまざまな働き方をして生活されている人がいます。

この記事をきっかけに、「なぜ自分は就活をするのか」自分に問いかけてみてもいいかもしれません。

就活生ライター かめさん
就活生ライター かめさん
「リア就」では、内定者が中心になってリアルな就活情報をお届けしています。
今回インタビューした神山さんもライターとして活躍しています。
ぜひ、他の記事も見てみてくださいね。

 

その他の内定者インタビューはこちらです。

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かめさん
かめさん
メーカー・商社を志望する就活生。大阪府立大学 現代システム科学域。 自分とゆっくり向き合えるチャンスと思い、ライターとしても就活生としても全力で取り組みたい。
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