- 森ビルはディベロッパー・総合不動産会社
- 森ビルのインターンシップの選考倍率・難易度は高いと思われる
→森ビルのインターン締切を見る - 森ビルのインターンシップに参加しても本選考への優遇はない
- 森ビルのインターンシップ内容を紹介
- 森ビルのインターンシップに参加するための対策法6選
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この記事では、森ビルのインターンシップの優遇内容や早期選考、倍率について詳しく説明していきます。
- 「森ビルのインターンに受かるか不安・・・。」
- 「森ビルのインターンに早期選考があるか知りたい！」
- 「森ビルのインターンの選考フローを知りたい。」
という不安や疑問が解決されますので、ぜひ最後まで読んでみてください。
ちなみに、「効率的にインターンを見つけたい」「締切を見逃したくない」という方は、人気企業のインターン・本選考の締切が毎日更新される「インターン締切カレンダー」などを活用しましょう。
目次
【早期選考？】森ビルのインターンシップは本選考への優遇がある
就活生ちゃん
森ビルのインターンに参加すると本選考の優遇があると聞いたのですが、本当ですか？
インターンの選考を受けるにあたって、本選考への優遇の有無を把握することは重要なことです。
それでは、森ビルのインターンについて詳しく説明しますね。
就活アドバイザー 京香
森ビルのインターンは参加すると、特別説明会に案内される
森ビルのインターンに参加することで、特別説明会への案内を受けられます。
公式に森ビルのインターンによる優遇や早期選考についての発表はなく、就活会議に寄せられた口コミです。
就活会議に寄せられた口コミについて以下にまとめました。
- 特別な説明会に招待されたり、選考が他の学生と比べて少しだけ早く始めてもらえるなどの優遇はあった。
- メンターの社員が1名ついてくれ、インターンシップ終了後もインターンシップ参加者限定で複数のイベントが開催される。
- インターンシップ参加者はイベントに招待されたり、若干の早期選考が行われた。
参照：就活会議
特別説明会に参加することで自己分析や企業研究が進み、本選考で有利になると考えられます。
なお、優遇についての口コミは公式ではなくネット上に掲載されていたものです。
ですので、参考程度に捉えてくださいね。
就活アドバイザー 京香
森ビルのインターンシップには本選考での優遇の可能性があるので参加した方が良い！
森ビルのインターンには本選考での優遇の可能性があるようなので参加したほうが良いです。
一方で、優遇の有無に関わらず、インターンを通じて社員の方の特徴や業務の理解が進み、本選考に活かすことができます。
加えて、森ビルで求められている人材像がわかり、本選考でアピールするべき強みがわかるようにもなります。
少しでも森ビルに興味がある人は、インターンに申し込んでみましょう。
しかし、早期選考に申し込んで落ちてしまった場合、本選考に不利に働くのではないかと心配する人もいると思います。
以下の記事で、そのような場合どうなるのか紹介しているのでぜひ参考にしてください！
就活アドバイザー 京香
- 11月8（日）＜現場配属あり＞ビルマネジメント職 冬季プログラム（3days）締切 2026-11-08
- 6月23（火）夏季インターンシップ6/23締切
受付中の締切は今ありません（毎朝チェック中）
- 11月4（水）リクルート｜データエンジニアリング締切 2026-11-04
- 11月4（水）東京建物｜28卒 エントリー締切 2026-11-04
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LINE登録で締切を全部見るインターンシップを見つけられるサイトについては「【内定者が選んだ】インターンシップを探せるサイトおすすめ19選！長期,短期別に紹介」という記事にまとめているので、ぜひ読んでみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
【難しい？】森ビルのインターンシップの選考倍率は273倍
就活生ちゃん
本選考の優遇について理解が深まりました。
やはり森ビルのインターンに参加するのは難しいのでしょうか…？
森ビルは人気企業なので、本当にインターンに参加できるのか気になりますよね。
森ビルのインターンの倍率について詳しく解説していきます。
就活アドバイザー 京香
森ビルのインターンの倍率は約42倍
森ビルのインターンシップの選考倍率は「42倍」と推測できます。
現在、森ビルのインターンシップの倍率は公式に発表されておらず、下記の計算式で算出しています。
- リクナビのプレエントリー数のうち、3分の1がインターンに参加すると仮定して2118人
- インターンの募集人数は50人前後
- 2118 / 50 ＝ 42倍
森ビルのインターンシップの選考倍率が高いことがわかりますね。
記事の後半では、選考フロー別で対策法をまとめて紹介しているので、ぜひ最後まで読んでください。
就活アドバイザー 京香
就活生ちゃん
森ビルの本選考の採用倍率はもっと高いんでしょうか？
以下の記事では、森ビルの本選考の採用倍率について詳しく紹介しています。
ぜひ読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
「気づいたら行きたい企業のインターン締切が過ぎていた…」とならないように、「インターン締切カレンダー」で今の締切をチェックしておきましょう！
人気企業のインターン締切を締切が近い順に一覧で見られるので、次にどの企業へ応募するかすぐ決められますよ。
就活アドバイザー 京香
- 人気企業のインターン締切が締切が近い順にわかる
- 早期選考などの優遇の有無や倍率もそのまま見られる
- 各社の採用ページを編集部が確認し、毎日自動で更新
【落ちたら？】森ビルのインターンシップに落ちても本選考は受けられる
もし森ビルのインターンに落ちてしまったら、本選考に参加できないなどの決まりはあるのでしょうか…？就活生ちゃん
インターンに応募するにあたり、本選考への影響は気になりますよね。
しかし、心配することはありません。
森ビルのインターンシップに落ちてしまった場合でも、本選考に参加することができます！
以下で、理由と本選考前に確認しておきたい注意点を紹介しますね。
就活アドバイザー 京香
理由：森ビルの募集要項にインターン参加必須の記載はない
森ビルのインターンシップに落ちても本選考に参加できると考えられます。
理由は、公式サイトに掲載されている募集要項にインターンシップの経験は問われていないからです。
また、インターンに参加していない学生からも内定者は出ています。
反対に、インターンに参加しても本選考で落ちている学生もいます。
森ビルのインターンシップに落ちても本選考でのチャレンジする機会はあるようですね！
もしインターンシップに落ちても、諦めずに本選考でチャレンジしましょう！
インターン選考に落ちてしまったら、説明会などに参加して企業理解を深めておくことが大切です。
企業研究の方法については、以下の記事がおすすめです。
まずは「気持ちを切り替えたい」という方におすすめの記事も紹介します。
ぜひ、読んでみてください！
就活アドバイザー 京香
注意点：なぜ落ちたのかを明確にしよう
残念ながら選考に落ちてしまった場合、必ずなぜ落ちたのかを明確にしましょう。
森ビルのインターン選考には、ES、WEBテスト、面接があります。
インターン選考に落ちてしまった場合、自分が落ちてしまった要因を分析し改善しましょう。
インターン選考での改善点を踏まえて本選考に臨むことができれば、十分内定を獲得することができますよ！
「どのように改善していけばいいのかわからない・・」という方は、以下の記事を参考にしてみて下さい！
就活アドバイザー 京香
- 11月8（日）＜現場配属あり＞ビルマネジメント職 冬季プログラム（3days）締切 2026-11-08
- 6月23（火）夏季インターンシップ6/23締切
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- 11月4（水）東京建物｜28卒 エントリー締切 2026-11-04
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就活アドバイザー 京香
【満足度は高い】森ビルのインターンシップの内容と参加者の口コミ
就活生ちゃん
森ビルのインターンに、実際に参加した人の感想も気になります。
分かりました！
では次に実際にインターンに参加した人の声を紹介しますね。
就活アドバイザー 京香
- 【5days】総合職 全専攻学生向け
- 【5days】総合職 建築系学生向け
- 【5days】ビルマネジメント職
- 【1day】ビルマネジメント職 職場体験
【5days】総合職 全専攻学生向け
森ビルのインターンシップ1つ目は、「総合職 全専攻学生向け」です。
概要を以下にまとめました。
| 総合職 全専攻学生向け の概要 | |
| 開催テーマ | 商業施設へのテナント誘致 |
| 開催場所 | 本社 |
| 開催期間 | 5日間 |
| 実施内容例 |
|
| 募集人数 | 40名 |
| 選考 | ES→ グループディスカッション → 1次面接 → 最終面接 |
参照：就活会議
総合職 全専攻学生向け の口コミは以下の通りです。
- 「森ビルとは」と言うところから、肌で感じることができるインターンシップだった。
- とにかく賢い人が多く、理系の建築を学んでいる学生などは既に専門知識を持っている人も多かったため、私の生半可な知識ではグループに貢献できる機会が少なかったと感じた。
- グループワークの中では、何度も社員の方々にネガティブフィードバックを貰いながらも、いかにアイデアを短時間で改善させるかを考えながら行った。
参照：就活会議
【5days】総合職 建築系学生向け
森ビルのインターンシップ2つ目は、「総合職 建築系学生向け」です。
概要を以下にまとめました。
| 総合職 建築系学生向け の概要 | |
| 開催テーマ | 東京を理想の街にするために |
| 開催場所 | 東京都内 |
| 開催期間 | 5日間 |
| 実施内容例 |
|
| 募集人数 | 40〜50名 |
| 選考 |
ES→ WEBテスト → グループディスカッション → 1次面接 → WEBテスト → 最終面接 |
参照：就活会議
総合職 建築系学生向け の口コミは以下の通りです。
- 各部署の社員さんとはその部署の講義やその間の休憩時間、その日の行程終了後に人事部の方とお話しすることができる。
- 4日目のインターン終了後にほとんどの班が残業していたが、個人的にはその時間もなんだかんだ楽しいものだった。社員さんがみなフランクに話しかけてくれるので、特に懇親会では疲れが吹っ飛ぶような気持ちだった。
参照：就活会議
【5days】ビルマネジメント職
森ビルのインターンシップ3つ目は、「ビルマネジメント職」です。
概要を以下にまとめました。
| ビルマネジメント職 の概要 | |
| 開催テーマ | ビルマネジメント職としての視点を知る |
| 開催場所 | 東京都内 |
| 開催期間 | 5日間 |
| 実施内容例 |
|
| 募集人数 | 30名 |
| 選考 | ES |
参照：就活会議
ビルマネジメント職 の口コミは以下の通りです。
- インターンシップ中は各班に一人若手の社員さんが付いていたので気軽に質問して聞きたいことをよく聞いていました。
- どのように人の手でビルの寿命を延ばして長く価値を保っているのかなど業務的な部分を良く知ることが出来ました。
参照：就活会議
【1day】ビルマネジメント職 職場体験
森ビルのインターンシップ4つ目は、「ビルマネジメント職 職場体験」です。
概要を以下にまとめました。
| ビルマネジメント職 職場体験 の概要 | |
| 開催テーマ | ビルマネジメント職を知ろう |
| 開催場所 | 研究所 |
| 開催期間 | 1日間 |
| 実施内容例 |
|
| 募集人数 | 20〜30名 |
| 選考 |
ES→WEBテスト→面接 |
参照：就活会議
ビルマネジメント職 職場体験 の口コミは以下の通りです。
- ビルマネジメント職について一度インターンに参加しなくてはビル管理についての知識を得られないのである程度の知識を得られることが良かったことだと思います。
- 面接などが始まる直前だったので、もっと面接に繋がるような質問をたくさん用意することでより良い経験になったと思います。
参照：就活会議
「気づいたら行きたい企業のインターン締切が過ぎていた…」とならないように、「インターン締切カレンダー」で今の締切をチェックしておきましょう！
人気企業のインターン締切を締切が近い順に一覧で見られるので、次にどの企業へ応募するかすぐ決められますよ。
就活アドバイザー 京香
- 人気企業のインターン締切が締切が近い順にわかる
- 早期選考などの優遇の有無や倍率もそのまま見られる
- 各社の採用ページを編集部が確認し、毎日自動で更新
森ビルのインターンシップの選考フロー
就活生くん
インターンシップの内容についてしっかり理解できました！
森ビルのインターンシップにエントリーしようと思うのですが、選考フローがどう進んでいくのか知りたいです！
森ビルのインターンシップの選考フローについて教えてください。
選考フローを把握することはとても重要なことです。
それでは選考フローについて詳しく紹介しますね。
就活アドバイザー 京香
- ES（具体的なエピソード,森ビルで解決したい社会課題）
- WEBテスト（TG-Web）
- グループディスカッション（新しい虫除けスプレーの立案）
- 一次面接（研究内容,志望業界について）
- WEBテスト（TAL）
- 最終面接（志望動機,研究内容）
フロー①：ES（具体的なエピソード,森ビルで解決したい社会課題）
選考フロー1つ目は、「エントリーシート」です。
森ビルインターンのES質問例を以下にまとめました。
- あなたはどんな人ですか。また、あなたを知る上で欠かせない、大学入学以降における経験や具体的なエピソードを教えてください。（200字以内）
- あなたについてもっと知りたいので、設問1と異なる大学入学以降における経験や具体的なエピソードを教えてください。
- あなたのこれまでの経験（原体験）や学生時代に取り組んできたことを踏まえ、森ビルの街づくりを通して解決したい社会課題は何ですか。（400字以内）
- ゼミ・研究室の内容
参照：就活会議
独自の質問が予想されます。
事前に準備できる内容ですので、あなただけの魅力をアピールできるように対策しておきましょう。
以下にエントリーシートに関する情報が記載されているので参考にしてください。
就活アドバイザー 京香
就活アドバイザー 京香
（選考通過ES）
フロー②：WEBテスト（TG-Web）
選考フロー1つ目は、「WEBテスト（TG-Web）」です。
森ビルインターンのWEBテスト（TG-Web）の概要を以下にまとめました。
- 形式：TG-WEB
- 科目：言語・非言語
参照：就活会議
一般的なWEBテスト対策をしていれば問題ないようです。
確実に突破できるように複数回問題集を解くようにしましょう。
就活アドバイザー 京香
- 本番と同じ形式でTG-WEBを体験できる
- 実力と苦手分野を診断できる
- 従来型・新型それぞれの計数と言語から選べる
フロー③：グループディスカッション（新しい虫除けスプレーの立案）
選考フロー3つ目は、「グループディスカッション」です。
過去に出題されたテーマは以下の通りです。
難しいテーマが予想されますが、解決に向かう姿勢が最も重要です。
班員と協力する姿勢を積極的にアピールしましょう。
以下にグループディスカッションに関する情報が載っているのでぜひ参考にしてください。
就活アドバイザー 京香
フロー④：一次面接（研究内容,志望業界について）
選考フロー4つ目は、「一次面接」です。
森ビルインターンの一次面接の概要は以下の通りです。
- 形式：対面
- 学生人数：1人
- 面接官人数：1人
- 面接時間：20分
- 質問例①：ガクチカはなんですか？
- 質問例②：マネージャーをしていて辛い事はなんですか？（ESより）
参照：就活会議
森ビルインターンの一次面接は、一般的な質問をされるようです。
ESの内容を深掘りされることを想定して、準備をしておきましょう。
就活アドバイザー 京香
フロー⑤：WEBテスト（TAL）
選考フロー5つ目は、「WEBテスト（TAL）」です。
森ビルインターンのWEBテスト（TAL）の概要を以下にまとめました。
- 形式：TAL
- 科目：文章形式と図形配置
参照：就活会議
初めての形式でも慌てず解くように心がけましょう。
就活アドバイザー 京香
フロー⑥：最終面接（志望動機,研究内容）
選考フロー6つ目は、「最終面接」です。
以下のような質問が頻繁に聞かれているようです。
あなたに関する質問が予想できます。
エントリーシートの質問と同じことを聞かれる可能性もあるので、一貫性のある回答を心がけましょう。
以下に面接に関する情報が載っているのでぜひ参考にしてください。
就活アドバイザー 京香
（面接回答集100選）
就活アドバイザー 京香
- 11月8（日）＜現場配属あり＞ビルマネジメント職 冬季プログラム（3days）締切 2026-11-08
- 6月23（火）夏季インターンシップ6/23締切
受付中の締切は今ありません（毎朝チェック中）
- 11月4（水）リクルート｜データエンジニアリング締切 2026-11-04
- 11月4（水）東京建物｜28卒 エントリー締切 2026-11-04
インターンシップを見つけられるサイトについては「【内定者が選んだ】インターンシップを探せるサイトおすすめ19選！長期,短期別に紹介」という記事にまとめているので、ぜひ読んでみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
【就活生必見】森ビルのインターンシップに参加するための対策法6選
就活生くん
森ビルのインターンシップの選考フローについて詳しく分かりました。
実際に受けようと思うのですが、どのような対策をすれば良いのか分かりません。
インターンシップに参加するための対策分からないですよね。
それでは、森ビルのインターンシップに参加するための対策法を6つ紹介します。
就活アドバイザー 京香
- 対策法①：企業研究・自己分析をしておく
- 対策法②：自己PRやガクチカを作っておく
- 対策法③：ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく
- 対策法④：インターンシップに参加する目的を明確にしておく
- 対策法⑤：OBOG訪問を行う
- 対策法⑥：「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
対策法①：企業研究・自己分析をしておく
森ビルのインターンシップに参加するための対策法1つ目は、「企業研究・自己分析をしておく」です。
リクナビに以下のような記載がありました。
【求める人物像】
私たちは今、熱い想いをもつ仲間を求めています。
参照：リクナビ
上記の内容をしっかりと把握し、自身のアピールできる点と一致している部分を照らし合わせ、エントリーシートや面接でアピールできるように準備しましょう。
「就活の教科書」では、自己分析に関する記事を多数掲載しています。
是非、以下のリンクから記事をチェックして、就職活動に役立ててください。
就活アドバイザー 京香
対策法②：自己PRやガクチカを作っておく
森ビルのインターンシップに参加するための対策法2つ目は、「自己PRやガクチカを作っておく」です。
インターンシップの自己PRで企業に評価されるポイントは以下の3つです。
【企業が評価するポイント】
- 就活生の価値観と企業の価値観が合っているか
- 自己PRの内容は理解しやすいか
- 就活生のスキルや具体的な経験
自己PRを作る時は、上記のようなことをアピールできるようにするのがベストです。
以下にインターンシップの自己PRやガクチカに関する情報をまとめました。
ぜひ読んでみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
対策法③：ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく
森ビルのインターンシップに参加するための対策法3つ目は、「ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく」です。
インターンシップには様々なマナーがあり、それが守れているかどうかで印象が大きく違ってきます。
印象が良ければ選考を有利に進められる可能性も高いです。
インターンシップに参加した時に、好印象を残せるようにマナーについて覚えておきましょう。
以下にマナーについての情報をまとめました。
ぜひ読んでみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
対策法④：インターンシップに参加する目的を明確にしておく
森ビルのインターンシップに参加するための対策法4つ目は、「インターンシップに参加する目的を明確にしておく」です。
インターンシップに参加する目的を明確にすることで、インターンシップでの経験が自己成長に繋がります。
加えて、目的を達成するために質の高い行動をすることで、他の参加者との差別化を図れます。
また、社員の方への質問の内容によっては高評価、好印象を残せる可能性が高まります。
参加する目的を明確にすることで、企業に対する志望度をアピールできるでしょう。
事前にインターンシップ内容について詳しく調べておきましょう。
就活アドバイザー 京香
対策法⑤：OB・OG訪問を行う
森ビルのインターンシップに参加するための対策法5つ目は、「OB・OG訪問を行う」です。
「インターンシップで学べること」「なぜ森ビルなのか」などの答えをOBOGとの話を通じて、事前に明確にすることが大切です。
森ビルのインターンシップでは、社員の方とお話しする時間を設ける可能性があるため、事前にOBOG訪問を行うことで社員の方の印象に残る可能性が高まると言えるでしょう。
以下の記事では、選考対策に必須なOB訪問について取り上げています。
ぜひ読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
対策法⑥：「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
森ビルのインターンシップに参加するための対策法6つ目は、「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておくことです。
unistyleとは、大手企業の内定者のESが数万枚も見れるサイトです。
森ビルの内定者がどんなESを書いていたのか、面接でどんなことを聞かれたのかが詳細にわかります。
なので、ぜひ参考にして森ビルの選考対策を進めていきましょう。
「unistyle」については以下の記事でも詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください！
就活アドバイザー 京香
「気づいたら行きたい企業のインターン締切が過ぎていた…」とならないように、「インターン締切カレンダー」で今の締切をチェックしておきましょう！
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就活アドバイザー 京香
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森ビルってどんな会社？採用倍率/年収は？
就活生くん
不動産業界について業界研究をしているなかで「森ビル」という企業を知りました。
実際どのような事業をしているのでしょうか？
具体的な事業内容を知らない人もいますよね。
それでは、事業内容や採用倍率などを解説します。
就活アドバイザー 京香
森ビルの事業内容：オフィス事業や住宅事業などを行うディベロッパー・総合不動産会社
森ビルはハイブランドビル事業を行っている企業のひとつです。
ディベロッパー・総合不動産会社という位置付けです。
「虎ノ門ヒルズ」や「六本木ヒルズ」などの施設開発・運営を行っています。
多くのビルや施設を手掛けていることで知名度が高く、毎年就活生からの人気が高いです。
就活アドバイザー 京香
森ビルの採用倍率は53.6倍
就活会議によると、森ビルの採用倍率は53.6倍でした。
例年の採用人数は30名程度で同業他社に比べて少ないという特徴があります。
毎年就活生からの人気が高いことに加え、採用人数が少ないことより、高倍率であると予想できます
海外大や高専からの採用もあり、幅広い大学から採用を行っているという特徴もあります。
事前に徹底した対策を行い、森ビルの内定を勝ち取りましょう！
就活アドバイザー 京香
森ビルの平均年収は955万円、ホワイト度は 3.8 / 5.0
森ビルの平均年収は955万円、ホワイト度は 3.8 / 5.0です。
平均年収は森ビルの有価証券報告書、ホワイト度はキャリコネに記載されていました。
openworkによる職種別の平均年収と年齢別の平均年収とキャリコネによる口コミを以下にまとめました。
【職種別の平均年収】
- 総合職：778万円
- 営業：771万円
【年齢別の平均年収】
- 25歳：565万円
- 30歳：682万円
- 35歳：654万円
- 40歳：706万円
- 45歳：929万円
参照：openwork
【社員の口コミ】
- 有給は比較的取りやすい環境ではあると思う
- 六本木ヒルズ内に本社があるため、職場環境は充実している
- 残業はあまりなく、休日出勤はほとんどない
- 基本的にワークライフバランスが取れている
（参照：キャリコネ）
30歳で年収1013万円を貰っている人もいるようです。
同業他社と比べても高い収入と言えるでしょう。
ワークライフバランスが取りやすい印象ですね。
就活アドバイザー 京香
- 11月8（日）＜現場配属あり＞ビルマネジメント職 冬季プログラム（3days）締切 2026-11-08
- 6月23（火）夏季インターンシップ6/23締切
受付中の締切は今ありません（毎朝チェック中）
- 11月4（水）リクルート｜データエンジニアリング締切 2026-11-04
- 11月4（水）東京建物｜28卒 エントリー締切 2026-11-04
インターンシップを見つけられるサイトについては「【内定者が選んだ】インターンシップを探せるサイトおすすめ19選！長期,短期別に紹介」という記事にまとめているので、ぜひ読んでみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
森ビルのインターンシップに関するよくある質問
就活生くん
森ビルのインターンシップについて、ほかに何か知っておくべきことはありますか？
それでは、最後に森ビルのインターンシップについてよく聞かれる質問を3つ紹介します。
就活アドバイザー 京香
- 質問①：森ビルの新卒の採用人数は？
- 質問②：森ビルのインターンシップに落ちたら本選考は受けられないの？
- 質問③：森ビルのインターンシップの倍率/難易度はどれくらい？
質問①：森ビルの新卒の採用人数は？
森ビルのインターンシップに関するよくある質問1つ目は、「森ビルの新卒の採用人数は？」です。
森ビルの新卒の採用人数は約20～30人でした。
以下に、森ビルの過去の新卒採用人数をまとめました。
| 森ビル新卒採用人数 | ||
| 年度 | 男性 | 女性 |
| 2024年度 | 20人 | 9人 |
| 2023年度 | 22人 | 13人 |
| 2022年度 | 21人 | 10人 |
参照：リクナビ
新卒採用人数が少ないため、森ビルへの就職は狭き門です。
徹底した対策をして内定を勝ち取りましょう！
就活アドバイザー 京香
質問②：森ビルの採用大学は？
森ビルのインターンシップに関するよくある質問1つ目は、「森ビルの採用大学は？」です。
以下に、マイナビに掲載されていた森ビルの採用大学をまとめました。
＜大学＞
北海道大学、東北大学、筑波大学、埼玉大学、東京大学、一橋大学、東京工業大学、首都大学東京、千葉大学、横浜国立大学、横浜市立大学、お茶の水女子大学、名古屋大学、京都大学、大阪大学、神戸大学、九州大学、早稲田大学、慶應義塾大学、東京理科大学、青山学院大学、上智大学、明治大学、立教大学、中央大学、法政大学、芝浦工業大学、東京都市大学、成蹊大学、成城大学、日本大学、同志社大学、関西学院大学、立命館大学、金沢大学、聖心女子大学、国際教養大学、工学院大学、神奈川大学、東京電機大学、千葉工業大学
＜短大・高専・専門学校＞
木更津工業高等専門学校、東京工業高等専門学校
※海外大学出身学生の採用実績もあり。
参照：マイナビ
森ビルでは国内の大学に限らず、海外大学出身学生や高専生も採用しているようです。
採用人数は少ないですが、採用大学の幅が広いため、超えられない壁ではないでしょう。
以下の記事では、森ビルの本選考フローや対策方法について詳しく解説しています。
合わせて読んでみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
⇒【就職難易度は？】森ビルの採用大学ランキング | 学歴フィルター,倍率,選考フローも
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就活アドバイザー 京香
- 人気企業のインターン締切が締切が近い順にわかる
- 早期選考などの優遇の有無や倍率もそのまま見られる
- 各社の採用ページを編集部が確認し、毎日自動で更新
まとめ：森ビルのインターンシップに参加して、選考を有利に進めよう
この記事では、「森ビルのインターンシップ」について徹底解説しました。
また、併せて「インターンシップに参加するための対策」も解説しました。
森ビルのインターンシップの選考を受ける際の参考になったら幸いです。