【26卒】クボタのインターン優遇,早期選考,倍率まとめ | 落ちたらどうなる?

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クボタ インターンシップ

この記事からわかること
  • クボタは農業機器メーカー
  • クボタのインターンシップに参加すると、本選考への優遇がある
  • クボタのインターンシップの倍率・難易度はかなり高い
  • クボタのインターンシップに落ちても本選考に影響はない
  • クボタのインターンシップの選考フロー
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記事を読む前に

この記事では、「クボタのインターンシップ」について詳しく説明していきます。

あわせて、「クボタのインターンシップの倍率」、「本選考への優遇の有無」クボタのインターンシップに落ちたらどうなるか」についても解説します。

クボタのインターンシップに参加したいけど採用されるか心配…」という不安が解消されますので、ぜひ最後まで読んでみてください。

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  • クボタのインターンシップに優遇があるか知りたい人
  • クボタのインターンシップに参加するための選考難易度について気になる人
  • クボタのインターンシップに落ちたらどうなるか知りたい人

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    クボタのインターンシップに優遇はある?

    就活生ちゃん

    クボタという企業に興味があり、インターンシップに参加したいと考えています。

    クボタのインターンシップには優遇があるのか気になります!

    優遇があるインターンシップには参加しておきたいですよね!

    ここからはクボタのインターンシップの優遇について詳しく解説します!

    就活アドバイザー 京香

     

    クボタのインターンシップに優遇はある

    クボタのインターンシップには本選考の優遇があります

    2024年卒のインターンシップに参加した就活生から寄せられた口コミによると、インターンシップ参加者には早期選考の案内がされるようです。

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    就活会議によるとインターンシップ参加者の評価は以下の通りです。

    2021年卒の選考では、早期選考の優遇がなかったようです。

    「本選考に有利にならない」と答えている人が35%いるのは、過去のインターンシップでは優遇がなかったからだと思われます!

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    クボタのインターンシップは、早期選考があるので参加したほうが良い!

    クボタのインターンシップは、早期選考があるので参加したほうが良いです。

    クボタの早期選考は、すべての選考フローが3月中に終わるぐらいのスケジュール感で選考が行われていきます。

    2024年卒の早期選考では面接が1回だけだったので、かなり負担も少ないです。

    早期選考は、誰でも参加出来るわけではないため、倍率や選考難易度も低くなります

    インターンシップには積極的に参加しましょう!

    就活アドバイザー 京香

     

    就活生くん

    大手や優良企業のインターンに行きたいのですが、就活は始めたばかりでどの企業に行けば良いかすら分かりません...

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    インターンシップを見つけられるサイトについては【内定者が選んだ】インターンシップを探せるサイトおすすめ19選!長期,短期別に紹介という記事にまとめているので、ぜひ読んでみてくださいね。

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    【難しい?】クボタのインターンシップの選考倍率・難易度を解説

    就活生ちゃん

    クボタのインターンシップに優遇があることが分かりました!

    インターンシップの選考倍率はどの程度なのでしょうか?

    確かに気になりますね。

    ここからは、クボタのインターンシップの倍率・難易度を見ていきましょう!

    就活アドバイザー 京香

     

    クボタのインターンシップの選考倍率はかなり高い

    クボタのインターンシップの倍率は、残念ながら公式に発表されていませんでした。

    しかし、リクナビによると、プレエントリーリストの人数が6422人に対して、インターンに参加できる人数が全コース併せて150名程度であることから、倍率はかなり高くなると考えられます。

    倍率の高いインターンシップの選考を突破するためには、事前の準備が必要です!

    簡単に参加できるインターンではなさそうですね・・・。

    この記事の後半では実際の選考フローに合わせた対策法もまとめているので、是非最後まで読んでくださいね!

    就活アドバイザー 京香

     

    クボタのインターンシップの選考難易度はかなり高い

    クボタのインターンシップの選考難易度は、残念ながら公式に発表されていませんでした。

    しかし、就活会議によると、クボタの就職難易度は「4.7/5.0」とかなり高くなっていることから考えると、インターンシップの選考難易度も同じように高くなると予想できます。

    就活会議では、「参加者の出身大学は、国公立の院生が8割を占め、学部生やその他がが2割を占めていた」という口コミも寄せられており、学歴に自信のある就活生がインターンシップの参加枠を取り合っているとも予想できます。

    インターンシップの参加者は早期選考に参加できることもから、より難易度も高くなると思われます!

    難易度が高いからといって初めから諦めず、しっかり選考対策をしていきましょう!

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    【本選考に影響ある?】 クボタのインターンシップに落ちたらどうなる?

    就活生ちゃん

    クボタのインターンシップの選考難易度はかなり高いのですね・・・。

    もし落ちてしまった場合、本選考に影響があるのか気になります!

    分かりました!

    ここからは、クボタのインターンシップに落ちてしまった場合の本選考への影響を見ていきます!

    就活アドバイザー 京香

     

    クボタのインターンシップに落ちても大丈夫、本選考への影響はない

    結論、クボタのインターンシップに落ちても大丈夫、本選考への影響は全くありません

    本選考までに自己分析企業分析をブラッシュアップしておきましょう。

    自己分析のやり方について詳しく知りたい方は以下の記事を参考にしてください!

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    企業分析のやり方については以下の記事を参考にしてください!

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    注意点:インターンシップに落ちた理由を分析することが大事

    インターンシップに落ちても本選考への影響はありませんが、本選考にチャレンジする前にインターンシップに落ちた理由を分析しておきましょう。

    人気企業で倍率も高い事が予想されるため、「クボタのインターンシップに落ちてショック・・・」と落ち込んでいる方も多いかもしれません。

    気持ちの切り替え方などは、以下の記事で詳しく解説しているので是非参考にしてくださいね!

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    インターンシップを探せるサイトに関する記事一覧

    「インターンシップが多すぎてどの企業を選べばよいか分からない」という就活生には、 インターンシップを探せるサイト という記事がおすすめです。

    以下の記事を読めば、あなたの目的に合ったサイトが分かり、効率的に就活を進められるので、ぜひ参考にしてください。

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    【口コミあり】クボタのインターンシップに参加した人の声

    就活生ちゃん

    インターンシップに落ちても大丈夫ということで、安心しました!

    インターンシップ自体には参加したいので、実際に参加した人の感想も知っておきたいです。

    分かりました!

    実際にインターンシップに参加した人の感想を見ていきましょう。

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    インターンシップ参加者の感想
    • 口コミ①:クボタの挑戦する姿に憧れ、志望度が上がった
    • 口コミ②:交流会で社風を掴む事ができた
    • 口コミ③:一連のグループワークを進めていくスキルを学んだ

     

    口コミ①:クボタの挑戦する姿に憧れ志望度が上がった

    • クボタの挑戦する姿に憧れ志望度が上がった
    • インターンシップ中に従業員が業務に取り組む姿勢に、他の会社では感じることができない探究心を体感できた。

    参照:クボタのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

    インターンシップを通して、社員の仕事に対する姿勢を掴みことができるようですね!

    インターンシップでの経験は志望動機にも使えるので、参加後に振り返りをしておきましょう!

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    口コミ②:交流会で社風を掴む事ができた

    • 提案内容やその講評からクボタが公益を大事にしているということが非常によく分かった。
    • 社員との交流会も複数回設けられており、かなりざっくばらんに話すことができたので、社風や雰囲気を掴むことができた
    • オンラインの工場見学についても、強みとする製品について理解することができたと思う。

    参照:クボタのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

    複数回の交流会があり、実際に働く社員の声を聞くことができるようですね。

    クボタの社風、雰囲気を掴みたい人が、積極的にインターンシップに参加しましょう!

    「座談会に参加したことがなく、何を質問していいか分からない・・・」という就活生は、是非以下の記事を参考にしてください!

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    口コミ③:一連のグループワークを進めていくスキルを学んだ

    • チームで1つの意見をまとめ、期限までにプレゼン発表の準備をするという一連のグループワークを進めていくスキルを学んだ
    • グループのなかでも進行役に挑戦したため、仲間を巻き込みリードして、積極的に議論を進めていくスキルを学ぶことができた。

    参照:クボタのインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

    グループワークを通して自身のスキルアップができたことは素晴らしいですね!

    しかし、グループワークの経験が少ない方は、インターンシップへの参加自体が不安だと思います。

    そんな方は、以下の記事を参考にし、万全の準備でグループワークに挑みましょう!

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    大手,優良インターン特別招待で就活無双!

    「優良企業のインターンに参加したいけど、見つけられないし落ちてしまう…」という方は、OfferBoxを使うのがおすすめ<がおすすめです。

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    優良企業のインターンから特別招待をもらうには、あなたの強みや専攻などをプロフィールに入力しておくだけです!

    インターンに参加していれば、本選考を受ける時の有利になりますし、一部選考が免除されることも多いですよ。

    以下の口コミのようにOfferBoxを活用することで、優良企業の早期選考への案内や、選考がスキップできるなど短期内定を目指すことができますよ。

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    クボタのインターンシップの内容を紹介

    就活生ちゃん

    クボタのインターンシップでは、どのようなコースが開催されているのですか?

    参加してみたいので気になります!

    確かに気になりますね!

    クボタのインターンシップは公式に発表されている情報が少ないため、就活会議にある情報から、インターンシップの一部を紹介します!

    就活アドバイザー 京香

    クボタのインターンシップ
    • 事務系インターンシップ
    • 技術系インターンシップ

     

    事務系インターンシップ

    クボタのインターンシップ1つ目は、事務系インターンシップです。

    事務系インターンシップは2種類開催されています。

    事務系インターンシップ
    1. 事務系総合職インターンシップ
    2. 採用直結型 法務職インターンシップ

    事務系総合職インターンシップの概要は以下の通りです。

    開催期間 12月下旬の2日間
    開催場所 オンライン
    定員 60人
    内容
    • 事業紹介
    • クボタの製品を使った新規事業立案型グループワーク
    • 懇親会
    エントリー締切 12月上旬

    参照:【24卒】クボタの冬インターン体験記(文系/総合職)No.36413(2023/6/23公開)

    グループワークのお題が「クボタの製品を使った新規事業立案」なので、インターンシップ参加前にクボタの製品や事業について詳しく調べておきましょう!

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    採用直結型 法務職インターンシップの概要は以下の通りです。

    開催期間 1月中旬の5日間
    開催場所 クボタ本社(大阪)
    定員 若干名
    内容
    • 企業法務の体験
    エントリー締切 11月中旬

    参照:クボタの採用ページ

    事務系インターンシップの応募資格

    事務系インターンシップの応募資格は、2点あります。

    • 法学部もしくは、法律に関する専攻
    • インターンシップ期間中の全日程に参加できる方

    専攻に指定があるので、文系の就活生は注意しましょう!

     

    技術系インターンシップ

    クボタのインターンシップ2つ目は、技術系インターンシップです。

    概要は以下の通りです。

    開催期間 1月中旬の2日間
    開催場所 オンライン
    定員 60人
    内容
    • クボタの製品について今後新しい事業展開を考えるグループワーク
    • 交流会
    • オンライン工場見学
    エントリー締切 10月下旬

    参照:【24卒】クボタの冬インターン体験記(理系/技術系2day)No.33909(2023/6/22公開)

    オンライン工場見学が面白そうですね!

    法務職のインターンシップと開催時期は同じですが、エントリー締切が1か月ほど早いので注意しましょう!

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    就活生くん

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    クボタのインターンシップの選考フローと対策

    就活生ちゃん

    実際の選考フローはどのようになっているのですか?

    対策をしておきたいので気になります!

    事前に対策をしておくことは、とても素晴らしいです!

    ここからは「事務系インターンシップ 」の選考フローについて紹介してきます!

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    クボタの「事務系インターンシップ 」選考フロー
    • フロー①:エントリーシート選考
    • フロー②:最終面接

     

    フロー①:エントリーシート(ES)選考

    クボタのインターンシップの選考フロー1つ目は、エントリーシート(ES)選考です。

    2024年卒対象のエントリーシート(ES)選考で実際にあった設問は以下の通りです。

    エントリーシート選考での設問
    1. インターンシップへの志望動機
    2. クボタの製品や事業で興味のあるもの
    3. 上記で特に取り組んでみたいもの
    4. 学生時代に最も力を入れたこと

    参照:【24卒】クボタの冬インターン体験記(文系/事務系総合職)No.38233(2023/7/11公開)

    インターンシップの志望動機は、本選考とは書き方が異なるので注意が必要です。

    インターンシップの志望動機を考えるコツを知りたい方は、以下の記事で詳しくまとめているので、是非参考にしてください!

    就活アドバイザー 京香

    また、「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておくことも重要です。

    unistyleとは、大手企業の内定者のESが数万枚も見れるサイトです。

    クボタの内定者がどんなESを書いていたのか、面接でどんなことを聞かれたのかが詳細にわかります。

    ですので、ぜひ参考にして選考対策を進めていきましょう。

    「unistyle」については以下の記事でも詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください!

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    フロー②:最終面接

    クボタのインターンシップの選考フロー2つ目は、最終面接です。

    2024年卒対象の最終面接で実際にあった質問は以下の通りです。

    最終面接で聞かれた質問
    1. クボタのインターンシップに参加を希望する理由を教えて下さい。
    2. コロナ禍で何かしたことがあれば教えてください。

    参照:【24卒】クボタの冬インターン体験記(文系/事務系総合職)No.38233(2023/7/11公開)

    面接準備の中で、企業が求める人物層を把握しておくことはかなり重要です。

    クボタの求める人物像は以下の3点です。

    • 自らの成長を求めてチャレンジし続ける人財
    • 誠実さと粘り強さを兼ね備えた人財
    • 多様性を受け入れ、チームワークを尊重する人財

    この3点を頭に入れて、面接に挑みましょう!

    就活アドバイザー 京香

    参照:クボタの採用ページ

    また、ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておくことも大事です。

    インターンシップを含む就活では様々なマナーがあります。

    エントリーシートや面接の評価が良くても、マナーを守れていないと選考を通過する事ができない可能性があるので、事前に確認しておきましょう。

    就活のマナーに関しては以下の記事に詳しくまとめているので、是非参考にしてください!

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    クボタについてざっくり解説

    就活生ちゃん

    クボタはですよね!

    エントリーする上で、実際にどのような事業を行っているかも知っておきたいです!

    それでは、クボタの事業内容について詳しく説明していきますね!

    就活アドバイザー 京香

     

    クボタは主に農業機器を製造している会社

    クボタは1890年に創業して以来、食料・水・環境の分野で社会に役立つものづくりをしています。

    海外売上比率は約79%を占めており、日本を代表するグローバル企業といえます。

    以下に会社の概要を簡単にまとめました。

    社名 株式会社クボタ
    代表 北尾 裕一
    売上高 30,207億円(2023年12月31日現在・連結)
    従業員数 50,352人(2022年12月31日現在・連結)

    参照:クボタのホームページ

    それでは、クボタの平均年収、ホワイト度を見ていきましょう!

    就活アドバイザー 京香

     

    クボタの年収は約800万円、ホワイト度は3.6/5.0

    有価証券報告書によると、クボタの平均年収は約800万円です。

    dodaの平均年収ランキングによると、メーカーの平均年収は466万円、機械業界に限ると417万円です。

    クボタの平均年収は、業界全体の中でもかなり高い事が分かります。

     

    また、キャリコネによると、ホワイト度は3.6/5.0です。

    以下にクボタの働き方を表でまとめたので、参考にしてください。

    平均有給消化率 72%
    月の平均残業時間 31.5時間
    月の平均休日出勤日数 0.6日

    参照:株式会社クボタ のホワイト・ブラック度 / 2ちゃんねる掲示板口コミなど

    有休消化率が70%を超えていますね!

    機械業界全体の平均有休消化率は51%なので、他の企業と比べてもワークライフバランスを整えやすいですね。

    また、クボタは、経済産業省および日本健康会議より「健康経営優良法人2024(大規模法人部門)ホワイト500」に認定されています。

    クボタは国から認められているホワイト企業であるといえます。

    就活アドバイザー 京香

     

    就活生くん

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    クボタのインターンシップに関するよくある質問

    就活生ちゃん

    クボタのインターンシップについて、ほかに何か知っておくべきことはありますか?

    それでは、最後にクボタのインターンシップについてよく聞かれる質問を2つ紹介します。

    就活アドバイザー 京香

    クボタのインターンシップについてよく聞かれる質問
    • 質問①:クボタの本選考の就職難易度・倍率は?
    • 質問②:クボタの強みは?

     

    質問①:クボタの本選考の就職難易度・倍率は?

    就活会議によると、クボタの本選考の就職難易度は「4.7/5.0」とかなり高く倍率は7.0倍です。

    本選考の難易度が高いので、インターンシップを通して早期選考に参加する事で、選考を有利に進めていきましょう!

    以下に選考フロー別の通過率を示します。

    参照:クボタの就職難易度・採用大学・マッチ度|就活会議

    1次面接通過率がかなり低いのが特徴です。

    本選考では、面接対策をしっかりしていきましょう!

    採用大学や就職難易度に関しては以下の記事に詳しくまとめているので、是非参考にしてください!

    就活アドバイザー 京香

     

    質問②:クボタの強みは?

    クボタの強みは、収益の安定性です。

    クボタの行っている事業は社会インフラを支える事業で、景気に左右されることのない業界です。

    会社が安定しており、常に一定の利益の保つことができるのは大きな強みと言えるでしょう。

    加えて、原材料の研究、素材の開発、製造、検査のすべてを一貫して対応する「お客様の要望に柔軟に対応できる一貫体制」を取っているところも、1890年に創業して以来、安定して売り上げを伸ばしている要因だと考えられます!

     

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    まとめ:クボタのインターンシップに参加して、選考を有利に進めよう

    今回はクボタのインターンシップについて解説しました。

    あわせて、クボタのインターンシップの採用倍率、インターンシップに落ちたらどうなるか、本選考への優遇の有無についてもご紹介しました。

    この記事を読んだことで、クボタのインターンシップに関する不安や疑問が解消されていたら、嬉しい限りです。