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- 大阪ガスのインターンは本選考で優遇される
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- 「大阪ガスのインターンに受かるか不安・・・。」
- 「大阪ガスのインターンに早期選考があるか知りたい！」
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という不安や疑問が解決されますので、ぜひ最後まで読んでみてください。
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就活アドバイザー 京香
目次
「就活の教科書」編集長 岡本恵典
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【早期選考？】大阪ガスのインターンシップは本選考への優遇がある
就活生ちゃん
大阪ガスのインターンに応募したいと思っています。
大阪ガスのインターンに本選考への優遇はあるのでしょうか。
インターンに参加する上では、本選考への優遇の有無は気になりますよね！
それでは、まず大阪ガスの本選考への優遇について説明します。
就活アドバイザー 京香
大阪ガスのインターンシップは参加すると、選考ルートが短縮される
現在、公式に大阪ガスのインターンによる優遇や早期選考についての発表はありませんでした。
しかし、就活会議で調べたところ、追加のイベントに招待されたり選考ルートが短縮されたりなどと優遇があるようです。
以下で実際にインターンに参加した人の意見を紹介します。
Q. なぜインターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？
- 確実にインターンシップに参加した人としてない人で差が出るプログラムだと思ったから。インターンシップ参加者には追加のイベントや次のイベントの優先招待の権利が与えられ優遇されるため有利になる
- インターン後の選考特別ルートがあるとほのめかされていたためです。最終日の社員に対する質疑応答の中で、早期ルートに乗った人は年始ごろに内定が出ることがにおわされていました。
- このインターンシップの参加者が招待されるオンラインセミナーを経た後、人事部社員との一対一の面談が実施され、適性検査やこれまでのインターンシップのFBが行われた。
参照 : 就活会議
大阪ガスのインターンに参加すると本選考への優遇が受けられるようですね！
少しでも興味のある人はぜひエントリーしてみましょう。
なお、これらの口コミはネットに掲載されていたものです。
ですので、あまり信用しすぎずに参考程度に捉えましょう。
就活アドバイザー 京香
大阪ガスのインターンシップには早期選考の可能性があるので参加した方が良い！
大阪ガスは全てのインターンに早期選考があるようなので参加したほうが良いです。
インターン参加者の中でも全員が早期選考に乗れるわけではないと思われます。
ですが、インターンを通じて社員の方の特徴や業務の理解が進み、本選考に活かすことができます。
加えて、大阪ガスで求められている人材像がわかり、本選考でアピールするべき強みがわかるようにもなります。
少しでも大阪ガスに興味がある人は、インターンに申し込んでみましょう。
しかし、早期選考に申し込んで落ちてしまった場合、本選考に不利に働くのではないかと心配する人もいると思います。
以下の記事で、そのような場合どうなるのか紹介しているのでぜひ参考にしてください！
就活アドバイザー 京香
就活生くん
大手や優良企業のインターンに行きたいのですが、就活は始めたばかりでどの企業に行けば良いかすら分かりません...
僕でも優良企業のインターンに参加して就活を進められる方法を教えてほしいです。
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インターンシップを見つけられるサイトについては「【内定者が選んだ】インターンシップを探せるサイトおすすめ19選！長期,短期別に紹介」という記事にまとめているので、ぜひ読んでみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
【難しい？】大阪ガスのインターンシップの倍率は3.6倍
就活生くん
大阪ガスのインターンにはかなり優遇があることが分かりました。
大阪ガスのインターンに参加したいのですが、やはり有名企業なので通るのは難しいのでしょうか。
大阪ガスは人気企業なので、インターンの倍率は気になりますよね。
次は大阪ガスのインターンの倍率や難易度を紹介します。
就活アドバイザー 京香
大阪ガスのインターンシップの倍率は3.6倍
大阪ガスのインターンシップの倍率は、残念ながら公式に発表されていませんでした。
推測値ではありますが、大阪ガスのインターンシップの選考倍率は「3.6倍」です。
なお推測値は、以下の計算式で出しています。
- リクナビ掲載のプレエントリー数のうち、3分の1がインターンに参加すると仮定して368人
- インターンの募集人数は50人〜100人前後
- 368 / 100 ＝ 3.6倍
インターンに確実に参加するためには、十分な対策が必要です。
記事の後半では、選考フロー別で対策法をまとめて紹介しているので、ぜひ最後まで読んでください。
就活アドバイザー 京香
就活生ちゃん
大阪ガスの本選考の採用倍率はもっと高いんでしょうか？
以下の記事では、大阪ガスの本選考の採用倍率について詳しく紹介しています。
ぜひ読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
大阪ガスのインターンシップの難易度は高い
大阪ガスのインターンの難易度は高いと言えます。
大阪ガスのオンラインのインターンでは、変化の時代を勝ち抜く人材・企業に必要な要素や大阪ガスが大切にしている考え方などを体感することができます。
これは予選と本選に分けられていて、グループでの勝ち抜き型のプログラムになっています。
勝ち抜き型のインターンは、他であまり開催されていない珍しいタイプだと思われます。
インターンでのグループワークに不安を感じる人もいると思います。
グループワークの進め方がわからない人は、以下の記事で詳しく説明しているのでぜひ参考にしてください！
就活アドバイザー 京香
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【落ちたら？】大阪ガスのインターンシップに落ちても本選考は受けられる！
就活生ちゃん
もし大阪ガスのインターンに落ちてしまったら、本選考で不利になるなど影響はあるのでしょうか？
インターンに応募するにあたり、本選考への影響は気になりますよね。
しかし、心配することはありません。
大阪ガスのインターンシップに落ちてしまった場合でも、本選考に参加することができます！
以下で、理由と本選考前に確認しておきたい注意点を紹介しますね。
就活アドバイザー 京香
理由：大阪ガスの募集要項にインターン参加必須の記載はない
大阪ガスのインターンシップに落ちても本選考に参加できると考えられます。
理由は、リクナビに掲載されている募集要項にインターンシップの経験は問われていないからです。
また、インターンに参加していない学生からも内定者は出ています。
反対に、インターンに参加しても本選考で落ちている学生もいます。
大阪ガスのインターンシップに落ちても本選考でのチャレンジする機会はあるようですね！
もしインターンシップに落ちても、諦めずに本選考でチャレンジしましょう！
インターン選考に落ちてしまったら、説明会などに参加して企業理解を深めておくことが大切です。
企業研究の方法については、以下の記事がおすすめです。
まずは「気持ちを切り替えたい」という方におすすめの記事も紹介します。
ぜひ、読んでみてください！
就活アドバイザー 京香
注意点：なぜ落ちたのかを明確にしよう
残念ながら選考に落ちてしまった場合、必ずなぜ落ちたのかを明確にしましょう。
大阪ガスのインターン選考には、ES、WEBテスト、グループディスカッション、面接があります。
インターン選考に落ちてしまった場合、自分が落ちてしまった要因を分析し改善しましょう。
インターン選考での改善点を踏まえて本選考に臨むことができれば、十分内定を獲得することができますよ！
「どのように改善していけばいいのかわからない・・」という方は、以下の記事を参考にしてみて下さい！
就活アドバイザー 京香
インターンシップ参加企業に悩んでいる人におすすめの記事一覧
本選考優遇のあるインターンをや自分に合ったインターンを探したい人は、各企業のインターンの内容や本選考優遇の有無が分かりますので、以下記事をあわせて読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
インターン探しに役立つ記事
⇒【長期・短期】インターンシップを探せるサイトおすすめ23選
⇒【メリット多数】インターンシップおすすめ中小企業30選
⇒【実施企業一覧も】外資系企業のインターンシップを探せるサイトおすすめ5選
⇒【長期/短期】IT企業のインターンシップおすすめ15選
⇒【意味ない？】ITベンチャーのインターンおすすめ40選
本選考との関係に関する記事
⇒【内定直結も！】早期選考優遇があるインターン実施企業一覧（夏・秋冬別）
⇒【内定直結】「インターンシップ」で本選考優遇される企業一覧
企業別のインターン解説記事
ちなみに、当サイト、「就活の教科書」では有給インターンを募集しています。
文章力やWebマーケティングスキルを身につけられるので、「周りの学生と差をつけておきたい」という学生は、まずは一度カジュアルにお話ししてみましょう。
「就活の教科書」編集長 岡本恵典
就活生くん
大手や優良企業のインターンに行きたいのですが、就活は始めたばかりでどの企業に行けば良いかすら分かりません...
僕でも優良企業のインターンに参加して就活を進められる方法を教えてほしいです。
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インターンシップを見つけられるサイトについては「【内定者が選んだ】インターンシップを探せるサイトおすすめ19選！長期,短期別に紹介」という記事にまとめているので、ぜひ読んでみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
【満足度は高い】大阪ガスのインターンシップの内容と参加者の口コミ
就活生ちゃん
大阪ガスのインターンに、実際に参加した人の感想も気になります。
分かりました！
では次に実際にインターンに参加した人の声を紹介しますね。
就活アドバイザー 京香
【夏/冬】現場実習コース・5days
大阪ガスのインターンシップ1つ目は、「現場実習コース・5days」です。
概要を以下にまとめました。
| 現場実習コース・5days の概要 | |
| 開催テーマ | 大阪ガス（株）の仕事を体験できるインターンシップ |
| 開催場所 | 大阪 |
| 開催期間 | 5日間 |
| 実施内容例 |
|
| 募集人数 | 50〜100名 |
| 選考 | ES→適性検査→グループディスカッション→面接 |
参照：マイナビ
現場実習コース・5days の口コミは以下の通りです。
- 2人の社員の方々がインターン中はずっとついてくださり、ワークの壁打ちや疑問に思ったことをなんでも聞くことができる
- コースごとのワークが最も大変だった。個人で新規事業を立案するが、壁打ちの際に「この事業を大阪ガスで行う意義」や「どのようなロードマップで推進するか」といった手触りかんのあるフィードバックをいただき、社員の方々を納得させるロジックを組み立てることが大変だった。
- 論点思考を学んだ。また全体像を理解して課題を進めていくのが重要であることが分かった。
参照：就活会議
就活アドバイザー 京香
- 資料調達・トレーディング
- 電力事業
- ガス製造・エンジニアリング
- ガス輸送・供給
- 商品開発
- バックオフィス
参照：大阪ガス
【春/夏/冬】オンラインワークコース・1day
大阪ガスのインターンシップ2つ目は、「オンラインワークコース・1day」です。
概要を以下にまとめました。
| オンラインワークコース・1day の概要 | |
| 開催テーマ | 新規事業立案型グループワーク |
| 開催場所 | オンライン |
| 開催期間 | 1日間 |
| 実施内容例 |
|
| 募集人数 | 30〜40名 |
| 選考 | ES→適性検査 |
参照：就活会議
オンラインワークコース・1day の口コミは以下の通りです。
- グループワークを開始する前にかならず質問があるかどうかを聞いてくださるため、不安なくディスカッションを始めることができた。
- 読み込む必要がある情報も多く、どの情報を使うか？の議論が大変でした。発表時間は10分程度で十分ありましたが、準備の時間が思っていたよりもタイトで、タイムマネジメントも難しかったです。
- 社員の方とは、たくさん関われたわけではないのですが、説明パートや座談会における雰囲気、発表後のフィードバックなどで、仲が良く暖かい雰囲気を感じました。
参照：就活会議
オンラインワークコースでは、選考とは別に予選会を通過した人のみが本戦に参加できるいわゆる「勝ち抜き」です。
そのため、大阪ガスの公式HPには「自分の能力を試してみたい、優秀な同世代との刺激が欲しいという自己成長に関心の高い方」と記載されています。
自分の実力を試す良い機会になりそうですね。
就活アドバイザー 京香
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大阪ガスのインターンシップの選考フローと対策
就活生ちゃん
大阪ガスのインターンに参加しようと思っているのですが、選考フローはどのようなものでしょうか？
確かに、インターンに申し込む上で選考フローはとても重要ですよね！
次に、大阪ガスの選考フローについて紹介します。
就活アドバイザー 京香
フロー①：申し込み
大阪ガスのインターンの選考フロー1つ目は、申し込みです。
大阪ガスのHPからアカウントを登録し、マイページから申し込みを行うことができます。
締め切りを確認し、間に合うように手続きを進めましょう。
フロー②：ES提出（自己PRやインターンで学びたいこと）
大阪ガスのインターンシップの選考フロー2つ目は、ES（エントリーシート）提出です。
「なぜ大阪ガスのインターンに参加したいのか」を明確に説明できるようにすることが大切です。
以下にESの質問内容例を紹介しますので、ぜひ参考にしてください。
- あなた自身について自由にPRしてください。（300字以内）
- 大学で学んでいること、研究内容について(200文字以内)
- インターンシップで得たいこと・学びたいこと(400文字以内)
参照 : 就活会議
どのコースでも、自分自身についてやインターンで学びたいことについて聞かれることが多いようです。
そのため早いうちから自己分析を進め、なぜインターンに参加するかも明確にしておきましょう！
就活アドバイザー 京香
フロー③：Webテスト（企業オリジナル）
大阪ガスのインターンシップの選考フロー3つ目は、Webテストです。
時間は30分程度で行われるもので、企業オリジナルの問題が出るようです。
基本は他の企業と同様の問題のようですが、大阪ガス独自のテストとして四則演算・語彙力・性格検査があるようです。
市販の参考書や過去問を何度も解いてWebテストに慣れておくことがおすすめです。
フロー④：グループディスカッション（現場実習コースのみ）
大阪ガスのインターンシップの選考フロー4つ目は、グループディスカッションです。
グループディスカッションはオンラインで1.5~3時間程度、面接官1人に対して学生6人程度で行われるようです。
以下で過去のグループディスカッションで提示されたテーマを紹介します。
- 新規スーパーマーケットの立地について
- とある家庭の悩みを解決しよう
- 企業に求められることとは
- 新店舗の建設場所
参照 : ONE CAREER
グループディスカッション後には社員の方からフィードバックがもらえるようです。
ですが、グループディスカッションが初めての場合、進め方がわからないという人もいると思います。
そういう人は以下の記事を参考にしてみてください！
就活アドバイザー 京香
就活生くん
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就活アドバイザー 京香
【就活生必見】大阪ガスのインターンに参加するための対策法6選
就活生くん
大阪ガスのインターンについて詳しく分かりました。
実際に受けようと思うのですが、やっておくべき選考対策などはありますか？
どんな選考対策をするべきかは気になるところですよね。
それでは、選考対策を6つ紹介します。
就活アドバイザー 京香
- 対策法①：企業研究・自己分析をしておく
- 対策法②：自己PRやガクチカを作っておく
- 対策法③：ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく
- 対策法④：インターンに参加する目的を明確にしておく
- 対策法⑤：OB・OG訪問を行う
- 対策法⑥：「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
対策法①：企業研究・自己分析をしておく
大阪ガスのインターンに参加するための対策法1つ目は、企業研究・自己分析をしておくことです。
企業分析の一つに、企業理念を知っておくことがあげられます。
以下に大阪ガスの企業理念を紹介するので、ぜひ参考にしてください。
Daigasグループの目指す姿
暮らしとビジネスの“さらなる進化”のお役に立つ企業グループ
Daigasグループの宣言
Daigasグループは、4つの価値創造を実現します
- お客さま価値の創造
- 社会価値の創造
- 株主さま価値の創造
- 従業員価値の創造
参照：大阪ガス
企業が推進するプロジェクトの根幹部分に、どのような理念があるのかを知ることが大切です。
以上の企業理念と照らし合わせながら企業分析や自己分析を行うと良いでしょう。
「就活の教科書」では、自分の価値観を発見するための「自己分析」のやり方を解説した記事を多数掲載しています。
是非以下のリンクからチェックして、就職活動に役立ててください！
就活アドバイザー 京香
対策法②：自己PRやガクチカを作っておく
大阪ガスのインターンに参加するための対策法2つ目は、自己PRやガクチカを作っておくことです。
インターン選考ではエントリーシートで自己PRやガクチカを聞かれることがよくあります。
学生の自己PRやガクチカを問うことで、求める人物像や社風とマッチしているかを確認することができるからです。
大学生活の中で頑張ってきたことや、身につけてきた能力を効果的に伝えられるようにしましょう。
以下にインターンの自己PRやガクチカに関する情報をまとめました。
ぜひ読んでみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
対策法③：ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておく
大阪ガスのインターンに参加するための対策法3つ目は、ビジネスマナーや身だしなみをチェックしておくことです。
社会人としての振る舞いができていると、社員の方に良い印象を持ってもらえる可能性があります。
評価の良かった場合には、限定のイベントや選考に招待してもらえることもあります。
インターン参加前にマナーや身だしなみについてチェックしておくようにしましょう。
インターン参加時に、好印象を残せるようにマナーについて覚えておきましょう。
以下にマナーについてまとめているので、ぜひ参考にしてください。
就活アドバイザー 京香
対策法④：インターンに参加する目的を明確にしておく
大阪ガスのインターンに参加するための対策法4つ目は、インターンに参加する目的を明確にしておくことです。
インターンに参加する目的を明確にしておくことで、ESや面接の際の言葉に説得力を持たせることができます。
インターン選考の段階で参加意図が明確になっていることは、他の学生との差別化にもつながります。
企業研究や自己PRを活かしながら、参加目的を明確にしておくようにしましょう。
なぜその企業なのかを答えることで志望動機に説得力が増しますね。
「なぜこの会社なのか」という部分の対策として以下の記事を参考にしてみるといいですよ！
就活アドバイザー 京香
対策法⑤：OB・OG訪問を行う
大阪ガスのインターンに参加するための対策法5つ目は、OB・OG訪問を行うことです。
会社の労働環境というのはネットの情報だけではわからないことが多くあります。
しかし、OBやOGからは就活生が知らないような情報を聞くことができます。
なので、OBOG訪問をすることで企業理解を深め、選考を有利に進められます。
OBOG訪問の進め方が気になる方は、以下の記事を読んでみてください！
就活アドバイザー 京香
対策法⑥：「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておく
大阪ガスのインターンに参加するための対策法6つ目は、「unistyle」を使って内定者のESや面接回答を把握しておくことです。
unistyleとは、大手企業の内定者のESが数万枚も見れるサイトです。
大阪ガスの内定者がどんなESを書いていたのか、面接でどんなことを聞かれたのかが詳細にわかります。
なので、ぜひ参考にして大阪ガスの選考対策を進めていきましょう。
「unistyle」については以下の記事でも詳しく解説しているので、ぜひ読んでみてください！
就活アドバイザー 京香
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大阪ガスってどんな会社？採用倍率/年収は？
就活生ちゃん
大阪ガスのインターンについてよく分かりました！
本選考に応募するかも迷っているので、大阪ガスがどんな会社なのか知りたいです！
分かりました！以下で紹介していきますね。
就活アドバイザー 京香
大阪ガスの事業内容：国内エネルギー,海外エネルギー,ライフ＆ビジネスソリューション
大阪ガスをはじめとする「大阪ガスグループ」は2018年「Daigasグループ」に変更されました。
これまでの「進取の気性」「お客さま起点」「誠心誠意・使命感」のマインドを「革新を、誠実に。」へ更新もしています。
以下に、Daigasグループの事業内容をまとめました。
| Daigasグループの事業内容 | |
| 国内エネルギー | 都市ガスの製造・供給及び販売、ガス機器販売、ガス配管工事、LNG販売、LNG輸送、LPG販売、産業ガス販売、並びに発電及び電気の販売等 |
| 海外エネルギー | 天然ガス等に関する開発・投資、エネルギー供給等 |
| ライフ＆ビジネスソリューション（LBS） | 不動産の開発及び賃貸、情報処理サービス、ファイン材料及び炭素材製品の販売等 |
参照：大阪ガス
今後のDaigasグループの進化に、貢献できる姿を伝えられると内定獲得の可能性が高まります。
大阪ガスのインターンシップに参加すると、企業理解も深められるでしょう。
積極的にインターンに参加しましょう！
就活アドバイザー 京香
大阪ガスの平均年収は712万円,ホワイト度は3.9倍
大阪ガスの平均年収は712万円でした。
この数値は大阪ガスの有価証券報告書に掲載されていました。
厚生労働省より発表されている産業別平均年収では、ガス会社は410万円ですので、大阪ガスの年収はかなり高いと言えます。
加えて、キャリコネより算出された大阪ガスのホワイト度は3.9/5.0でした。
同サイトの電気・ガス業界の平均が3.0/5.0ですので、大阪ガスの社員の満足度は比較的高いと考えられます。
以下に、大阪ガスの社員より寄せられた口コミを紹介します。
- 基本的に20時には帰ることができ、フレックスも使えるので勤務時間の融通が柔軟性が高い
- 残業時間は20時間以内に収まることが多く、恵まれた環境
- 有給が取得しやすい
参照 : openwork
大阪ガスは、福利厚生が整っているように思われます。
ですが部署や配属先により忙しさは多少異なり、災害時など緊急対応が必要な時は帰れないこともあるようです。
しかし全体的に見て大阪ガスのホワイト度はかなり高めということができるでしょう。
就活アドバイザー 京香
就活生くん
大手や優良企業のインターンに行きたいのですが、就活は始めたばかりでどの企業に行けば良いかすら分かりません...
僕でも優良企業のインターンに参加して就活を進められる方法を教えてほしいです。
「大手や優良企業のインターンを見つけて参加したい！」という方には、「OfferBox」がおすすめですよ！
OfferBoxでは、あなたの強みや専攻などのプロフィールを入力すれば、大手やベンチャーの優良企業からインターンの特別オファーが届きます。
企業が送るスカウトの数には上限があるため、厳選されたスカウトがあなたに届きます！
就活アドバイザー 京香
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大阪ガス のインターンシップに関するよくある質問
就活生ちゃん
大阪ガスについてよく分かりました！
最後に、大阪ガスについて何か知っておいた方が良いことはありますか？
それでは最後に、大阪ガスのインターンに関するよくある質問について3つご紹介します！
就活アドバイザー 京香
- 質問① : 大阪ガスの就職難易度・倍率は？
- 質問② : 大阪ガスのインターンは内定直結してる？
- 質問③ : 日本政策投資銀行に学歴フィルターはありますか？
質問①：大阪ガスの本選考の就職難易度・倍率は？
大阪ガスのインターンに関するよくある質問1つ目は、「大阪ガスの就職難易度・倍率は？」です。
大阪ガスの就職難易度は「かなり難」です。
大阪ガスは安定性・社会的地位などから早慶や旧帝大出身の学生に人気で、選考難易度がとても高くなっています。
実際に大阪ガスは東洋経済「入社が難しい企業ランキング トップ200社」で94位にランクインしています。
そのため、大阪ガスに入社するためには、ES・WEBテスト・面接の徹底的な対策が必須です。
また、採用倍率については公表はされていません。
しかし、リクナビのプレエントリー候補リスト登録人数が2479名でした。
採用人数を80名と仮定すると、倍率は約20倍と推測できます。
倍率が高いので早期対策は必須です。
大阪ガスの就職難易度については以下の記事で詳しく紹介しているのでぜひ参考にしてみてください！
就活アドバイザー 京香
質問②：大阪ガスのインターンは内定直結してる？
大阪ガスのインターンに関するよくある質問2つ目は、「大阪ガスのインターンは内定直結してる？」です。
結論から言うと、大阪ガスのインターンが内定に直結しているかどうかは分かりません。
しかし実際のインターン参加者によると、インターン参加者に本選考への優遇があることは間違いなさそうです。
そのため大阪ガスに就職したい人は、インターンに参加することが内定への第一歩となるでしょう。
参照 : 就活会議
質問③：大阪ガスはホワイト企業？
大阪ガスのインターンに関するよくある質問3つ目は、「大阪ガスはホワイト企業？」です。
結論から言うと、大阪ガスはホワイト企業だと思われます。
大阪ガスは、従業員の健康管理を経営的な視点で考え戦略的に取り組んでいる法人として、日本健康会議により「ホワイト500」に5年連続で認定されています。
社員のことを考え、社員が働きやすい企業づくりが行われているようです。
大阪ガスは働きやすい環境が整っていそうですね。
ぜひ、インターンに参加して社風を自分で感じてみてください！
就活アドバイザー 京香
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インターンに参加していれば、本選考を受ける時の有利になりますし、一部選考が免除されることも多いですよ。
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まとめ：大阪ガスのインターンシップに参加して、選考を有利に進めよう
今回は大阪ガスのインターンシップについて解説しました。
あわせて、大阪ガスのインターンシップの採用倍率や内容、本選考への優遇の有無、大阪ガスのインターンシップの選考フローについてもご紹介しました。
この記事を読んだことで、大阪ガスのインターンシップに関する不安や疑問が解消されていたら、嬉しい限りです。