- 金融業界は成長のためにプライベートも活用したい人におすすめ
- 金融業界はホワイト企業が多めと言われるが、不安も…
- 不安①：数値目標によるストレス（初期配属は営業）
- 不安②：転勤の可能性が大きい
- 不安③：プライベートを確保しにくい（資格勉強・会食）
- 金融業界のホワイト/優良企業ランキング一覧（口コミ/平均年収/経営安定度/残業時間）
- 金融業界のホワイト/優良企業5社（SMBC・セブン・楽天・MUFJ・ゆうちょ）
- 金融業界のホワイト/優良企業の見分け方
- 転勤が少ない
- 数値目標が達成可能なレベル
- 強制参加イベントが少ない
- 金融業界のホワイト/優良企業に就職するための対策法
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この記事では、金融会社のホワイト/優良企業ランキングについて紹介していきます。 あわせて、金融会社のホワイト/優良企業の見分け方、金融会社がブラックだと言われる理由についても答えていきます。
この記事を読めば、金融業界の全40社のランキングや優良企業がわかります。 「金融会社がやばい・やめとけ・つらいといわれる理由を知りたい就活生」や「自分に合った金融会社で働きたい就活生」はぜひ最後まで読んでください。
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【ブラック？】金融業界はホワイト企業が多い
就活生ちゃん
金融業界に興味があって…。
証券とかはホワイト企業が少ないって聞いたことあって、気になってます。
「近い業界はホワイト企業が少ない」となると不安になっちゃいますよね。
結論から言いますと、金融業界はホワイト企業が多めです。
ホワイト企業の基準としてよく挙げられる、年収や残業時間を基にして解説しますね。
就活アドバイザー 京香
理由：「一般的な基準」をクリアしたホワイト企業が多い
金融業界は、ホワイト企業が多いと言われています。
金融業界には、一般的な「ホワイト企業の基準」を満たしている企業が多いことから、ホワイト企業が多い業界と言えます。
日本全国の有休休暇所得率の平均は56.6％です（参考：厚労省「令和３年就労条件総合調査」）。
- 給与（待遇面の満足度）：平均以上
- 残業時間：20時間未満
- 有休休暇取得率：60％以上
- 適切な評価制度：社員の口コミ参照
- 持続可能なビジネス：自己資産比率が30％以上（金融業界は10％以上）
金融業界の労働条件（年収469万円・残業20～30時間とどちらも平均的）
金融業界の労働条件は、平均年収469万円・残業時間は14～24時間とどちらも平均的です。
金融業界の平均年収は469万円と、dodaが公表しています。
日本全体の平均年収は414万円であることから、証券会社の平均年収は高いと言えます。
このことは、dodaが2022年9月～2023年8月に調査した「年齢・年代別に見る日本の平均年収（平均年収ランキング最新版）」に記載されています。
就活アドバイザー 京香
投信投資顧問の年収が特に高く、平均750万円でした。
平均年収600万円前後の投信投資顧問・証券会社は30時間近い残業時間、平均年収500万円前半のリース・都市銀行は22時間が平均残業時間でした。
残業時間と平均年収は、ゆるめの関連がありそうです。
- 投信投資顧問：750万円/28.8時間
- 証券会社：596万円/31.1時間
- 信託銀行：549万円/ー
- リース：533万円/22.5時間
- 都市銀行：531万円/22時間
- 消費者金融：ー/22.1時間
参考：OpenWork
金融業界の会社に入社した人の口コミ「基本は定時に帰れる」
金融業界の会社に入社した人の口コミからは、有給休暇の取りやすさ・定時退勤のしやすさがあると分かります。
消費者金融のアイフルでは、「休日は土日祝日完全休み」とのこと。
【アイフル】営業職/中途5～10年
休日は土日祝日完全休み。
有休も月1回は取れるし理由も不要。
～夏休みは3日会社から付与されて、有休2日絡めて平日全て埋めて前の週の土日から絡めて9連休は取れる。
～休みが多い分、給与は犠牲になると考えておく必要はある。
手取り14～15万（家賃支払い済み）で満足できる生活水準であればかなりおすすめ。
参考：OpenWork
保険会社の第一生命保険は「土日祝日に対応せざるを得ない」こともあるようです。
顧客に合わせると、決まった曜日に休むことは難しくなるかもしれません。
【第一生命保険】 営業職/中途3～5年
勤務時間はオフィスによって違ってくるようですが、基本は定時に帰れると思います。
土日祝日に対応せざるを得ない方もいらっしゃいますが、そこを割り切って対応できる方や平日に休みを取りたい方にとってはあっているように思えます。
参考：エンゲージ
休日がいつになるか、は業態によって変わってきそうですね。
「土日祝日に休みたい！」という方には窓口業務などがおすすめです。
就活アドバイザー 京香
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おすすめのホワイト企業については、「【隠れ優良企業も】ホワイト企業ランキングおすすめ一覧100社 | 見分け方,穴場,中小ホワイト企業も」という記事にまとめています。
この記事ではおすすめのホワイト企業を知れるだけでなく、ホワイト企業の見分け方についても知ることができるので、あなたが志望する企業がホワイト企業であるかどうかも知ることができます。
就活アドバイザー 京香
【どこが狙い目？】金融業界のホワイト/優良企業ランキング一覧
就活生ちゃん
金融業界のホワイト企業に就職したい！
と思って調べようとしたんですけど、企業が多すぎて…。
金融業界のホワイト企業ランキングとかってないですか？
金融業界の企業は多いですよね…。
金融業界の企業を、社員の口コミ・平均年収・経営の安定度・残業時間の観点でランキングにしてみました。
求めている条件に合わせて、ランキングを参考にしてくださいね。
就活アドバイザー 京香
口コミランキング（1位：JPモルガン・チェース銀行：総合評価4.49/5点）
口コミランキング第1位は、JPモルガン・チェース銀行（東京支店）です。
社員の口コミを集めたサイトOpenWorkにて、総合評価4.49/5点を獲得しています。
OpenWorkの評価項目には、以下の8項目があります。
- 待遇面の満足度
- 社員の士気
- 風通しの良さ
- 社員の相互尊重
- 20代成長環境
- 人材の長期育成
- 法令順守意識
- 人事評価の適正感
| 順位 | 会社名 | 総合評価 |
| 1位 | JPモルガン・チェース銀行 東京支店 | 4.49 |
| 2位 | 株式会社琉球銀行 | 4.36 |
| 3位 | 株式会社北國銀行 | 4.17 |
| 4位 | 東北労働金庫 | 3.89 |
| 5位 | 株式会社三井住友銀行 | 3.86 |
| 6位 | 株式会社日本政策投資銀行 | 3.85 |
| 7位 | 大和信用金庫 | 3.66 |
| 8位 | 株式会社沖縄銀行 | 3.61 |
| 9位 | 高松信用金庫 | 3.58 |
| 10位 | 京都信用金庫 | 3.54 |
参考：OpenWork
1位のJPモルガン・チェース銀行は、ほとんどの項目で満点に近い評価をされています。
待遇面や成長環境を評価している人も多く、口コミには「忙しく充実した日々を送れます」とありました。
デイリーの仕事だけだとほぼ定時。
プロジェクトなどに入れば、1日数時間は残業もあります。
あとは他部門と共同で行う行事や部門の採用活動などもあるので、そうした機会に手を挙げれば忙しく充実した日々を送れます。
参考：OpenWork
年収ランキング（1位：めぶきFG：平均年収1,490万円）
平均年収ランキング第1位はめぶきフィナンシャルグループです。
めぶきフィナンシャルグループの平均年収は1,490万円です。
日本全体の平均年収は414万円であることからも、めぶきフィナンシャルグループの平均年収は桁違いに高いと言えます。
このことは、dodaが2022年9月～2023年8月に調査した「年齢・年代別に見る日本の平均年収（平均年収ランキング最新版）」に記載されています。
| 順位 | 会社名 | 平均年収（万円） |
| 1位 | めぶきフィナンシャルグループ | 1,490 |
| 2位 | 野村HD | 1,440 |
| 3位 | 東京海上HD | 1,412 |
| 4位 | 三井住友トラスト・HD | 1,268 |
| 5位 | みらい證券 | 1,260 |
| 6位 | 大和証券グループ本社 | 1,219 |
| 7位 | ひろぎんHD | 1,218 |
| 8位 | 第四北越FG | 1,179 |
| 9位 | 岡三証券グループ | 1,177 |
| 10位 | SOMPOホールディングス | 1,128 |
参考：業界動向リサーチ
金融業界上位10位は全て1,000万円越え、とかなりの高収入であることが分かります。
高収入を狙う人におすすめの業界と言えます。
就活アドバイザー 京香
金融業界の年収が高い理由として、この3つが考えられます。
個人よりも業界に高収入の要因があるため、「金融は安定して高収入」と言われます。
- 参入障壁が高いため（規制がある）
- 優秀な人材を確保するため（業務そのものの華やかさは少ない…）
- 安定したビジネスモデル（資産を運用して利益を生む）
安定経営ランキング（1位：セブン銀行：総自己資産比率47.53％）
経営ランキング第1位はセブン銀行です。
安定経営を出来ているか否かは、総自己資本比率から判断しました。
第1位のセブン銀行の総自己資本比率は47.53％と、会社四季報が発表しました。
| 順位 | 社名 | 総自己資本比率（％） |
|---|---|---|
| 1位 | セブン銀行 | 47.53 |
| 2位 | ゆうちょ銀行 | 15.29 |
| 3位 | スルガ銀行 | 13.93 |
| 4位 | 京都銀行 | 12.5 |
| 4位 | 北洋銀行 | 12.5 |
| 6位 | りそな銀行 | 12.4 |
| 7位 | 栃木銀行 | 12.06 |
| 8位 | 秋田銀行 | 11.77 |
| 9位 | 富山第一銀行 | 11.76 |
| 10位 | 山陰合同銀行 | 11.61 |
参考：会社四季報
金融業界において、自己資本比率47.5％は驚異的な数字です。
セブン銀行の自己資本比率が高いのは、ATM手数料で稼いでいるから（89％がATM受入手数料）です。
他行とは異なるビジネスモデルで、トップランナーとして儲け続けると考えられます。
多くの銀行では、利用者が「お金を貸りる・預ける」際に発生する利息を収益としています。
セブン銀行の収益源であるATM手数料は、利息よりも効率よく稼ぐことができます。
このビジネスモデルは、トップランナーが稼ぎやすいため、今後もセブン銀行の経営は安定すると考えられます。
就活アドバイザー 京香
残業時間ランキング（1位：ともにあーる：5.0時間）
残業時間ランキング第1位はともにあーる株式会社です。
ともにあーる株式会社の残業時間は5.0時間と、ホワイト企業の基準値も下回っています。
一般に「残業時間が20時間未満ならホワイト企業」と言われています。
YAHOO!しごとカタログによる、1～10位の企業を以下に示します。
| 順位 | 社名 | 残業時間（時間） |
|---|---|---|
| 1位 | ともにあーる株式会社 | 5.0 |
| 2位 | ジェイアンドエス保険サービス株式会社 | 5.0 |
| 3位 | 株式会社西京銀行 | 6.3 |
| 4位 | アメリカホーム医療・損害保険株式会社 | 6.3 |
| 5位 | 株式会社北都銀行 | 6.3 |
| 6位 | MSK安心ステーション株式会社 | 6.7 |
| 7位 | 株式会社福井銀行 | 6.7 |
| 8位 | イオン保険サービス株式会社 | 6.8 |
| 9位 | 東京海上アシスタンス株式会社 | 7.0 |
| 10位 | 株式会社保険ひろば | 7.5 |
日本全体の平均残業時間は21.9時間であり、営業職種は最も多い23.3時間と、dodaが発表しています。
ともにあーる株式会社の営業は、店舗での接客がメインなので、残業が少ない（できない）のだと考えられます。
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金融業界のホワイト/優良企業5社
就活生ちゃん
金融業界のホワイト企業って、具体的にどんなのがあるんですか？
友達はMUFGとかが良いって言ってた気がするな…。
金融業界のホワイト企業を5社紹介します！
お友達が話してた三菱UFJ銀行はホワイト企業なのか？についても詳しく解説しますね。
就活アドバイザー 京香
- 企業①：三井住友銀行（11コースから自分に合ったものを選択→ギャップ軽減）
- 企業②：セブン銀行（自己資産比率が最も高く、安定的な経営）
- 企業③：楽天銀行株式会社（今後、地銀を追い抜く成長がありそう）
- 企業④：三菱UFJ銀行（安定経営・高収入のバランスのよさ）
- 企業⑤：日本郵便株式会社（残業時間12.8時間・ストレスフリー）
企業①：三井住友銀行（11コースから自分に合うものを選択→ギャップ軽減）
金融業界のホワイト/優良企業の1つ目は、三井住友銀行です。
ホワイト企業だと言える理由は、自分に合わせたコースを11通りの中から選べるという点です。
入社前後のギャップに悩む方も多いため、あらかじめコースを決められるのは魅力的です。
- 口コミ（OpenWork）：3.86/5点
- 平均年収：721万円
- 残業時間：32.3時間
- 自己資本比率：16％
- 有給休暇消化率：87.5％
- その他ポイント：11のコース採用
具体的には以下の11のコースがあります。
分野やフィールドごとに選んで、確約された初期配属からスタートします。
- グループリテールコース（銀行×証券）
- 銀証ホールセールコース（大企業相手）
- グローバルバンキングコース
- グローバルマーケッツコース
- クオンツコース（数理的知識・統計的手法）
- IT・デジタルコース
- データサイエンスコース
- リスクアナリストコース
- サイバーセキュリティコース
- ガバナンスコース
- オペレーション・プロフェッショナルコース
参考：採用サイト
三井住友銀行には、特定分野の専門性を極めるエキスパート採用もあります。
気になった方は採用サイトに行ってみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
企業②：セブン銀行（自己資産比率が最も高く、安定的な経営）
金融業界のホワイト/優良企業の2つ目は、セブン銀行です。
ホワイト企業だと言える理由は、自己資本比率が圧倒的に高く、経営が安定しているからです。
「金融業界は安定してて・高収入」というイメージにぴったりの企業です。
- 口コミ（OpenWork）：3.27/5点
- 平均年収：689万円
- 残業時間：22.2時間
- 自己資本比率：47.53％
- 有給休暇消化率：77.2％
- その他ポイント：勤務地は東京・横浜・大阪
参考：会社四季報
セブン銀行の選考では、金融の知識がなくてもOKで、学部・学科によって不利になることはありません。
安定感のある会社で働きたい方は、ぜひセブン銀行の採用サイトを見てみてください。
この記事では、「2年連続で新卒3年後定着率100％の企業/会社」として紹介されています。
就活アドバイザー 京香
企業③：楽天銀行株式会社（今後、地銀を追い抜く成長あり）
金融業界のホワイト/優良企業の3つ目は、楽天銀行です。
ホワイト企業だと言える理由は、時価総額が5,592億円と業界1位・今後の成長性が期待できるからです。
- 口コミ（OpenWork）：2.75/5点
- 平均年収：569万円
- 残業時間：30.8時間
- 自己資本比率：10.9％
- 有給休暇消化率：52.6％
- その他ポイント：時価総額5,592億円と銀行業界1位・Fintechの強み
楽天銀行は、2027年3月に国内地銀を追い抜くほどの経営目標を立てています。
これまでに培ったFintechの強みに加えて、目標が実現すればさらなる経営の安定・社員への利益還元が期待できます。
正直、楽天グループの資金繰りを不安に思う人も多いです…。
今後の成長を期待して、楽天銀行の採用サイトを見てみてください。
就活アドバイザー 京香
企業④：三菱UFJ銀行（安定経営・高収入のバランスのよさ）
金融業界のホワイト/優良企業の4つ目は、三菱UFJ銀行です。
ホワイト企業だと言える理由は、安定経営・高収入のバランスのよさです。
- 口コミ（OpenWork）：3.49/5点
- 平均年収：765万円
- 残業時間：28.4時間
- 自己資本比率：13.37％
- 有給休暇消化率：73.9％
- その他ポイント：2026年度にはROE9％
参考：三菱UFJ銀行財務データ
安定経営だと言えるのは、現在の自己資本比率の高さ・中期計画（2024-26年度）への期待からです。
「クレジットカード業・割賦金融業」の平均は6.4％とされているROEを、2026年度には9％程度まで上げることが予定されています。
ROEとは、「Return On Equity」の略で、「自己資本利益率」と訳されます。
自己資本に対してどれだけの利益を上げているかを示すもので、効率よく利益を生み出せているかを測る財務指標です。
参考：MoneyForward
三菱UFJ銀行の平均年収765万円は、金融業界の平均年収469万円を優に越しています。
三菱UFJ銀行も「金融業界は安定してて・高収入」というイメージにぴったりの企業です。
就活アドバイザー 京香
企業⑤：株式会社ゆうちょ銀行（残業時間12.8時間・ストレスフリー）
金融業界のホワイト/優良企業の5つ目は、ゆうちょ銀行です。
ホワイト企業だと言える理由は、残業時間が6.7時間と短いこと・精神的負担の少なさです。
「プライベートを充実させたい！」「仕事をがっつりしたいわけではない…」という方におすすめの企業です。
- 口コミ（OpenWork）：2.94/5点
- 平均年収：484万円
- 残業時間：12.8時間
- 有給休暇消化率：89.6％
- その他ポイント：
ゆうちょ銀行は、総合職・エリア基幹職があります。
エリア基幹職の場合、窓口業務が中心であり、訪問営業がない日は残業をしなくてもいいため、平均残業時間が12時間と短くなるのでしょう。
厳しい目標管理などもなく、ストレスを感じにくい環境で働ける点も魅力的です。
口コミには「残業時間は多くても1日1.5時間程度」「ワークライフバランスに関してはピカイチ」とありました。
休みが取りやすいです。
配属先の雰囲気にもよると思いますが、友達と遊ぶので今週休みたいです、みたいな感じでも全然休めました。
～数字が足りない！残業してテレアポ！休日出勤増やそう！みたいな時もあれば、残業は1分もしない！みんな帰ろう！という時もあります。
残業時間は多くても1日1.5時間程度で休みもしっかりあるので、ワークライフバランスに関してはピカイチだと思っています。
参考：OpenWork
ゆうちょ銀行の採用サイトでは、日本郵政・日本郵便・かんぽ生命などの日本郵政グループの紹介もあります。
どれもワークライフバランスを取りやすい企業ですので、ぜひ見てみてくださいね。
窓口業務やエリア限定職のある日本郵政グループについては、以下の記事をご覧ください。
就活アドバイザー 京香
ホワイト企業・業界に関する記事一覧
「福利厚生が整っている企業で働きたい！」「残業時間の少ない企業で働きたい！」という就活生は、ホワイト企業・業界について詳しく知ることができるので、以下の記事を読んでくださいね。
就活アドバイザー 京香
就活アドバイザー 京香
- あなたの経験や強みから優良企業の特別スカウトが届く
- 自己PRなどの登録や性格診断をすることでスカウト率UP
- オファーが来ると一部選考が免除になる可能性も
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おすすめのホワイト企業については、「【隠れ優良企業も】ホワイト企業ランキングおすすめ一覧100社 | 見分け方,穴場,中小ホワイト企業も」という記事にまとめています。
この記事ではおすすめのホワイト企業を知れるだけでなく、ホワイト企業の見分け方についても知ることができるので、あなたが志望する企業がホワイト企業であるかどうかも知ることができます。
就活アドバイザー 京香
金融業界のホワイト/優良企業の見分け方
就活生ちゃん
気になってる金融系の会社があるんですけど、ホワイト企業なのかどうか分かりません…。
どうやって見分けたらいいんですか？
ホワイト企業なのかどうか、はやっぱり気になりますよね。
金融業界のホワイト企業の見分け方は5つあります。
あくまで金融業界の基準ですので、他の業界も知りたいという方は、この記事も見てみてくださいね。
就活アドバイザー 京香
一言で「ホワイト企業」といっても重視することは、人それぞれです。
年収・安定性・労働時間など、気になる項目ごとにまとめました。
- 見分け方①：転勤が少ない（3年に1回が平均）
- 見分け方②：数値目標が達成可能なレベル
- 見分け方➂：強制参加イベントが少ない（地銀は要確認）
- 見分け方④：有給休暇取得率60％以上（金融業界はプライベートがなくなりがち）
- 見分け方⑤：残業時間20時間未満（金融業界の平均は14～24時間）
見分け方①：転勤が少ない（3年に1回が平均）
金融業界のホワイト/優良企業の見分け方1つ目は「転勤が少ないかどうか」です。
金融業界では、2～3年おきに異動することが多いです。
それ以上の頻度での転勤は、「安定感がなく辛い」と感じかねません。
転勤はデメリットばかりではありません。
様々な土地で多様な経験を積むことで、成長することができます。
人間関係が悪化した場合にも、転勤を機にリセットできるのも嬉しいポイントです。
就活アドバイザー 京香
こうした高頻度での転勤は、不正防止と人材育成のためです。
同じ地域に長期間いると、不正をする・利用されるリスクが高まると考えられています。
土地柄に合わせて適切な行動をする柔軟性を身に着けさせることも目的です。
見分け方②：数値目標が達成可能なレベル
金融業界のホワイト/優良企業の見分け方2つ目は「数値目標が達成可能なレベルかどうか」です。
金融業界全体で営業職が多く、初期配属は営業職になることが多いです。
数値目標は、適切な進捗管理・モチベーションアップ・評価の公正さ、などに役立ちます。
しかし、高すぎる数値目標はストレスにもなってしまいます。
就活アドバイザー 京香
数値目標が適切か、以下のチェック項目を参考にして、確認しておきましょう。
「努力を促すための数値目標」であることが重要です。
気になる企業の口コミを見てみるのがおすすめです。
- 目標（ノルマ）は適切か
- 目標達成のサポートはあるか（上司や同僚と協力・サポートツール）
- 情報共有はされているか（成功例・失敗の原因）
就活アドバイザー 京香
見分け方➂：強制参加イベントが少ない（地銀は要確認）
金融業界のホワイト/優良企業の見分け方3つ目は「強制参加イベントが少ないか」です。
明確なボーダーはありませんが、入社前に強制参加イベントが許容範囲内の頻度かを確認しておきましょう。
特に地方銀行の1～2年目行員は、地域行事に参加することが必須のようです。
【横浜銀行】
休日に変なイベントに参加させられる。
1，2年目はほぼ強制参加なので、休日が消えるし交通費も出ない。
参加費とられます。
参考：OpenWork
【株式会社筑波銀行】
配属された営業店によっては地域の祭りなどに参加しなければならないため、土日が潰れることもあり。
参考：エンゲージ
金融業界は、資格取得・市場の動向把握が欠かせません。
加えて、地域行事やイベントに参加するとなると、プライベートの時間が少なくなってしまいます。
「どのようなイベントが、どれくらいの頻度であるか」を先に確認しておきましょう。
就活アドバイザー 京香
見分け方④：有給休暇取得率60％以上（金融業界はプライベートがなくなりがち）
金融業界のホワイト/優良企業の見分け方4つ目は「有給休暇取得率が60％以上か」です。
2012～2018年時点で、金融業界全体の平均有給休暇取得率は62.2％でした。
リサーチサイト「Vorkers」が、社員の172,307件のデータ（回答時現職）を基に算出しました。
- 消費者金融・事業者金融：76.7％
- 投信投資顧問：63.1％
- クレジット・信用販売・リース：60.2％
- 銀行・信用金庫：56.6％
- 証券会社・投資ファンド・投資関連：54.6％
参考：Vorkers
金融業界の休日はカレンダー通りですが、「資格取得」「担当地域の催しの手伝い」があったりと、プライベートの時間は少なくなりやすいです。
【鶴岡信用金庫】
基本的に土日祝日は休みだが、金融機関は仕事をするうえで必要な資格が多くあるため、帰宅後や休みの日に勉強しなければならないのが大変だった。
参考：OpenWork
【蒲郡信用金庫】
一般職は休日出勤はほぼないですが、総合職の特に男性は、休日は担当地域の催しの手伝いに行かなければならなかったり、お客様からの電話対応があったりします。
ゴルフを趣味にしている方も多く、ゴルフ関連の付き合いもあるようです。
参考：エンゲージ
キャリアアップなどのためには、資格取得などの時間を減らすことは難しいです…。
少しでもプライベートの時間を確保するために、「有休取得率は最低でも60％以上か」を確認しておきましょう。
就活アドバイザー 京香
見分け方⑤：残業時間20時間未満（金融業界の平均は22～31時間）
金融業界のホワイト/優良企業の見分け方5つ目は「残業時間が20時間未満か」です。
以下のように、金融業界の平均残業時間は20～30時間です。
一般にホワイト企業の基準も20時間とされているため、「残業時間が20時間未満」はボーダーになると言えます。
- 銀行・信用金庫：22時間
- 証券会社・投資ファンド：31.1時間
- 生命保険・損害保険：23.9時間
- 投信投資顧問：28.8時間
- クレジット・信販・リース：22.5時間
参考：OpenWork
金融業界では、勤務時間外での努力が必要なシーンが多いです。
こうしたイベントがあることも念頭において、残業時間をシビアに確認しておきましょう。
- 顧客とのつながりを強化…イベント・祭り・ゴルフコンペ
- 支社内での協調性を強化…店内旅行・飲み会
- 個人のキャリアアップ…資格取得・市場の動向チェック
業務や部署によっては、業務関連の資料を社外に持ち出せないことがあります。
そうすると、持ち帰っての仕事ができないため、「公開されている数字以上に残業をしている」なんてことはなさそう…。
「残業イヤ！」という方は、そうしたセキュリティのレベルも確認してみると、より正確な残業時間が分かりそうです。
就活アドバイザー 京香
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金融業界の会社がブラックだと言われることがある理由
就活生ちゃん
友達と就活してたら「金融はブラックだよね…」て言われたから不安になっちゃって。
金融業界もブラックって言われることあるんですか？
全体的にホワイト企業が多いですが、一部はブラックだと言われることもあります。
ただ、人によってブラックと感じるポイントは違うものです。
金融業界がブラックだと言われる理由3つをご紹介しますね。
就活アドバイザー 京香
- 理由①：数値目標によるストレス（初期配属は営業）
- 理由②：転勤の可能性が大きい
- 理由③：プライベートを確保しにくい（資格勉強・会食）
理由①：数値目標によるストレス（初期配属は営業）
金融業界の会社がブラックだと言われることがある理由1つ目は、数値目標によるストレスがあるからです。
証券業界は特に、初期配属が営業職であることが多く、数値目標からは逃れられないと言えます。
2019年にアタックス・セールス・アソシエイツが、営業職3360人に調査したところ、「昨年度、数値目標を達成したか？」という質問に対して、「いいえ」と答えた人は46.1％もいたようです。
数値目標に対して、以下のようにネガティブなイメージを持っている方にとっては、金融業界はブラックと言えるでしょう。
- 目標を達成できなかったら、挫けてしまいそう…
- 目標達成のプレッシャーがしんどい…
- 負けず嫌いでもないし、競いたくない…
理由②：転勤の可能性が大きい
金融業界の会社がブラックだと言われることがある理由2つ目は、転勤の可能性が大きいからです。
転勤が多いと、全国各地の名所を気軽に訪れたり、人間関係のわずらわしさが軽減されたりするメリットもある一方で、以下のようなデメリットが目立ちます。
- 直前に事例が出されることがある
- 頻度が高い（平均：2～3年）
- ライフプランが立てづらい（住宅購入・出産など）
メガバンクであれば全国に、地銀であっても県内各地に転勤の可能性があります。
頻度が高すぎると、ライフプランを重視する人にとってはブラックだと言われることがあります。
理由③：プライベートを確保しにくい（資格勉強・会食）
金融業界の会社がブラックだと言われることがある理由3つ目は、プライベートを確保しにくいからです。
金融業界は、業務に欠かせない資格の勉強をしたり、顧客との会食があったりとプライベートを確保しにくくなります。
特に社員の不満投稿が多い会社では、「平日も朝まで飲み会」「休日出社する場合もある」といった口コミがありました。
平日も朝まで飲み会、土日はゴルフや資格試験の勉強で、プライベートは無きに等しい。
参考：DIAMOND
営業職は休日出社する場合もあるので、プライベートはあまりないと思った方がいい。
参考：DIAMOND
銀行だと、転勤のたびに歓送迎会を開いてくれるそうですよ。
飲み会が苦手な人・誘いを断れない人にとっては、少しつらいかもしれませんね。
就活アドバイザー 京香
就活アドバイザー 京香
- あなたの経験や強みから優良企業の特別スカウトが届く
- 自己PRなどの登録や性格診断をすることでスカウト率UP
- オファーが来ると一部選考が免除になる可能性も
（OfferBox）
おすすめのホワイト企業については、「【隠れ優良企業も】ホワイト企業ランキングおすすめ一覧100社 | 見分け方,穴場,中小ホワイト企業も」という記事にまとめています。
この記事ではおすすめのホワイト企業を知れるだけでなく、ホワイト企業の見分け方についても知ることができるので、あなたが志望する企業がホワイト企業であるかどうかも知ることができます。
就活アドバイザー 京香
金融業界のホワイト/優良企業に就職するための対策法
就活生ちゃん
金融業界のホワイト企業に就職したい！…んですけど、どうしたらいいですか？
ホワイト企業特化の対策とかありますか？
できればホワイト企業に就職したいですよね。
金融業界のホワイト企業に就職するための対策法を4つ紹介しますね。
就活アドバイザー 京香
- 対策法①：ITスキルの獲得・アピール（長期）
- 対策法②：地域貢献意欲のアピール（ボランティアなどの経験が◎）
- 対策法②：逆求人サイトを利用する
- 対策法③：口コミサイトを参考にする
対策法①：ITスキルの獲得・アピール（長期スパンでの対策）
金融業界のホワイト/優良企業に就職するための対策法1つ目は、ITスキルの獲得・アピールです。
最近は金融業界でもDX化が進んでいるため、ITスキルは欠かせません。
- フィンテックの流れが来ている
- 数年後には転勤・ノルマのない職種で働けるかも（ブラック脱却）
すぐにシステムを構築できるだけの能力は必要ありませんが、フィンテックへの理解は大きなアドバンテージになるでしょう。
金融（financial）とテクノロジー（technology）を組み合わせた言葉（fin+tech）です。
オンラインバンキング・モバイル決済・暗号通貨などの新しい金融サービスを指します。
文系であれば、プログラミングには抵抗があるかもしれません。
以下の記事にて、文系向けの学習方法・学習する際の注意点をまとめています。
就活アドバイザー 京香
対策法②：地域貢献意欲のアピール（ボランティアなどの経験が◎）
金融業界のホワイト/優良企業に就職するための対策法2つ目は、社会貢献意欲のアピールです。
地銀では特に、「どの地銀も同じような取り組みをしているのに、どうして当行なのか？」が重視されます。
転勤エリアが県内に絞られており、県内平均より高い給与がある地銀に就職するためには、地域貢献意欲のアピールが欠かせません。
「地域貢献」というフレーズをそのまま使うのではなく、自身の経験・その地域の特性を織り交ぜて伝えるようにしましょう。
- 「人の役に立ちたい」：ボランティア経験
- 「地域のために働きたい」：地域行事や名産品についての意見を持つ
- 「社会貢献がしたい」：具体的な実践方法・なぜその地域を選んだのかを明確に
地銀は一般的にホワイト企業が多いと言われています。
地銀対策の具体的な例文は、以下の記事を参考に考えてみてください。
就活アドバイザー 京香
対策法➂：逆求人サイトを利用する
金融業界のホワイト/優良企業に就職するための対策法の3つ目は、逆求人サイトを利用することです。
逆求人サイトは、登録しておくだけで企業から面接のお誘いや特別面談などのスカウトがくる就活サービスです。
そこで、一番おすすめの逆求人サイトは、「OfferBox（オファーボックス）」です。
OfferBoxは、あなたの強みや専攻、希望勤務地などのプロフィールを入力するだけで、大手や優良企業から特別招待がもらえるアプリです。
- あなたの経験や強みから優良企業の特別スカウトが届く
- 自己PRなどの登録や性格診断をすることでスカウト率UP
- オファーが来ると一部選考が免除になる可能性も
OfferBoxは就活生にかなり人気なスカウトサービスなので、あなたもぜひ使ってみてくださいね。
以下に逆求人サイトについて詳しく紹介した記事があるので、ぜひ参考にしてみてください。
就活アドバイザー 京香
対策法④：口コミサイトを参考にする
金融業界のホワイト/優良企業に就職するための対策法4つ目は、口コミサイトを参考にすることです。
社員のリアルな働き方を知りたい場合には、以下の口コミサイトが便利です。
口コミサイトはリアルが知れる反面、あくまで個人の意見であることに注意が必要です。
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以下の口コミのようにOfferBoxを活用することで、優良企業の早期選考への案内や、選考がスキップできるなど短期内定を目指すことができますよ。
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まとめ：金融業界の働きやすいホワイト/優良企業に就職するなら項目ごとの数字をチェック
この記事では、金融業界のホワイト/優良企業ランキングについて紹介しました。
合わせて、金融業界のホワイト/優良企業の見分け方や就職するための対策法についても紹介しました。
「残業は限りなく0に」「年収は高くてなんぼ」など、ホワイト企業の特徴は人それぞれです。
求める条件に合わせて、ランキングや企業情報をチェックしてくださいね。
この記事が、理想のホワイト企業を見つけるお手伝いになっていれば幸いです。