この記事からわかること

• キオクシアの就職難易度は、「偏差値61」で高め
  (60以上はSランク難易度の企業と言われる)
• キオクシアの採用倍率は、「70倍」前後
• キオクシアの採用人数は、「200～300名」前後
• キオクシアに「学歴フィルターは存在しない」と言われている
  （早稲田大学、立教大学、埼玉大学などから採用実績あり）
• 就職難易度の高い企業から内定をもらうには、まずは「就職偏差値診断」から始めよう！

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【出身大学はどこ？】キオクシアの採用大学/ランキング一覧 | 学歴フィルターは存在する？

過去5年間の採用大学ランキング

この採用大学ランキングは、編集部が過去5年間の就職四季報のデータをもとに独自に集計・作成しています。

ちなみに、電子部品・機器メーカーの採用大学・就職難易度は以下でも解説しています。

気になる企業のところをタップすると、その企業の採用大学や選考対策方法について知れますので、「キオクシアの競合他社の就職難易度も知りたい！」という就活生は、ぜひ参考にしてください。

また、これらの企業の就職偏差値について興味がある就活生は以下の記事を読んでみてください。

キオクシアに学歴フィルターは存在しないと思われる

キオクシアに学歴フィルターは存在しないと思われます。

採用実績を見ると、旧帝国大学など難関大学出身者が名を連ねており、求められる専門性の水準が高いことは事実です。

しかし、キオクシアは公式の採用FAQにおいて「特定の大学に偏ることなく、幅広く採用を行っている」と明言しています。

実際に、全国の国公立大学や地方の私立大学、さらには高専卒まで、多様なバックグラウンドを持つ人材を幅広く受け入れている実績があります。

以上の点から、研究内容や個人の資質が厳格に評価されるため選考のハードル自体は高いものの、学歴のみで機械的に合否を判断するような仕組みはないと推測されます。

参考：キオクシア 新卒採用情報 | KIOXIA

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【難しい？】キオクシアの採用/就職難易度は「高い」、就職偏差値は「58」

半導体業界での就職偏差値は「58」

半導体業界でのキオクシアの就職偏差値は「58」です。

半導体業界は、デジタル化の加速やAI需要の爆発にともない、現在就活市場で最も熱い業界の一つです。

その中でもキオクシアは、NAND型フラッシュメモリで世界シェア上位を誇る日本を代表するメーカーです。

キオクシアの採用選考フローについて

採用倍率：70倍と高い、採用人数は200～300人

キオクシアの採用倍率は正式に公表されていませんが、70倍程度だといえます。

この数字は、キオクシアの採用予定人数（200～300人）とリクナビのプレエントリー候補リスト登録人数（17,375人）から算出したものです。

あくまでも予測の数字ですので、参考程度に捉えてください。

以下はキオクシアの採用人数です。

参考：マイナビ

参考までに、村田製作所の採用倍率は50倍程度となっており、電子部品メーカーの中でもキオクシアは採用倍率が高いことがわかります。

ES通過率：86％と高い

就活会議によると、キオクシアのES通過率は86％と高くなっています。

ES通過率は50％前後が一般的といわれていますので、キオクシアはESが通りやすいといえます。

キオクシアの採用選考フローについてでさらに詳しく解説していきます。

ESの書き方は以下の記事を参考にしてみてください。

SPI倍率・ボーダー：7割程度と標準的

キオクシアのSPI倍率/ボーダーは正式に公表されていませんが、ボーダーは7割程度と標準的だと予想されます。

言語、非言語、英語、性格の問題があり、通常のテストセンターと時間は同じです。

参考書で勉強したり、問題を繰り返し解いたりすることで、確実に得点できるようにしましょう。

参照：就活会議

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面接通過率：一次52％、二次39％と高め

就活会議によると、キオクシアの面接通過率は一次52％、二次39％で、高めになっています。

100人応募した場合、二次面接の後、40人近くが残っていることになり、かなり多いことがわかります。

オンラインの個人面接で、志望理由や半導体について聞かれるようです。

「なぜキオクシアで働きたいのか」「キオクシアで何をしたいのか」を具体的に話せるようにすることが大切です。

最終面接通過率：36%と高め

就活会議によると、キオクシアの最終面接通過率は36％です。

参考までに、電子部品メーカーであるオムロンの最終面接通過率は7％であることを踏まえると、キオクシアの最終面接通過率は高いといえます。

面接は東京にあるキオクシア本社で、学生1人、面接官1人で行われます。

過去の質問内容は採用選考フローについてで解説しているので、ぜひ最後まで読んでみてください。

参照：就活会議

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【受けるべき？】キオクシアは何の会社？平均年収や売上

平均年収：757万円

キオクシアの平均年収は757万円です。

半導体市況の激しい変動に左右されながらも、ボーナスの支給実績（5.4カ月分）が手厚い点が強みになっています。

初任給：学部卒270,500円、修士卒297,500円

キオクシアの初任給は、学部卒270,500円、修士了297,500円、博士了346,500円となっています。

離職率：2.5%

キオクシアの離職率は2.5%です。

また、全従業員の平均勤続年数は17.6年（男性18.1年、女性12.7年）となっています。

残業時間：29.4時間

キオクシアの残業時間は29.4時間です。

売上：1兆7,065億円

キオクシアの売上は1兆7,065億円です。

スマホやPC需要の低迷によるメモリ価格の下落で大きな赤字を計上しましたが、現在はAIサーバー向けのNAND型フラッシュメモリの需要が高まっています。

※▲は赤字

従業員数：11,348人

キオクシアの従業員数は11,348人（単体）です。

配属部署/勤務地：三重、神奈川、岩手など

キオクシアの配属先は、大きく分けて「三重（四日市）」「岩手（北上）」「神奈川（横浜・川崎）」の3拠点です。

初期配属は、入社後の研修を経て適性や専門性、組織のニーズを総合的に判断して決定されるようです。

評判/口コミ

• 産休、育休も取得して戻ってくる方が多い印象です。
  私自身も子供育てながら在宅勤務制度やフレックス制度を使用する柔軟な働き方をさせてもらっています。
• 生産拠点が海外にいくつかあり、英語も飛び交うグローバルな環境で仕事を出来るのは非常にやり甲斐を感じるところである。

参考：キオクシアの「すべての社員クチコミ」 OpenWork

口コミを参考にすると、キオクシアは半導体業界特有の忙しさや部署による残業の差はあるため、働きやすさとやりがいの両面を持つ企業といえます。

実際に、産休・育休の取得や復帰がしやすく、在宅勤務やフレックス制度も整っているため、ライフスタイルに合わせた柔軟な働き方ができる企業です。

また、海外点との連携も多く、英語が飛び交うグローバルな環境で働ける点も魅力となっているようです。

キオクシアの新卒採用選考フロー

キオクシアの新卒採用選考フロー（事務系総合職）

ここでは、事務系総合職のキオクシアの選考フローの例を紹介します。

1次面接では、学生1人に対し社員2人（人事）で1時間オンラインで行われたようです。

穏やかな雰囲気で、オーソドックスなガクチカや志望動機が聞かれたようです。

最終面接では、学生1人に対し社員2人（部長）で1時間オンラインで行われ、学業、ガクチカ、強み/弱みなど、が聞かれたようです。

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キオクシアの新卒採用選考フロー（技術職）

面接では志望理由やガクチカが聞かれるため、深掘りして自己分析をしておくことが重要です。

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キオクシアに採用されるための対策法

対策法①：「なぜキオクシアなのか」を明確にしておく

キオクシアに採用されるための対策法の1つ目は、「なぜ、キオクシアなのか」を明確にしておくことです。

これは、志望動機の部分になりますが、なぜその企業じゃないといけないのかを伝えることで説得力が増し、熱意が伝わりやすいです。

「なぜキオクシアなのか」と語るには、競合他社との違いから強みを理解しておくことが重要です。

結論から述べると、キオクシアの強みは以下の通りです。

対策法②：IT業界特化の就活のプロに選考対策と優良IT企業を紹介してもらう

IT業界で優良企業や希望職種に就くための対策法は「IT業界特化の就活のプロに選考対策と優良IT企業を紹介してもらう」ことです。

就活生はIT業界にどんな種類があって、どんな優良企業がどんなレベルの人材を求めているのかなど、わからないことがたくさんありますよね。

IT業界のことにかなり詳しい就活のプロから紹介してもらうことで、自分と合わないIT企業への就職を防げます。

そこで、プログラミング経験者で自分に合う隠れ優良IT企業を教えてもらうなら、「レバテックルーキー」が一番おすすめです。

対策法③：リーダーシップやバイタリティをアピールできるエピソードを探しておく

キオクシアに採用されるための対策法の3つ目は、リーダーシップやバイタリティをアピールできるエピソードを探しておくことです。

結論から言うと、以下のようなエピソードを伝えるべきだと推測できます。

なぜならキオクシアは、行動基準の中で以下のように述べているからです。

出典：キオクシア　行動基準

対策法④：「選考通過ES」を使って内定者のESを把握しておく

キオクシアに採用されるための対策法4つ目は、「選考通過ES（公式LINEで無料見放題）」を使って内定者のESを把握しておくことです。

選考通過ESでは、難関企業内定者のESを無料で見ることができます。

キオクシアの内定者がどんなESを書いていたのかが詳細にわかります。

なので、ぜひ参考にしてキオクシアの選考対策を進めていきましょう。

対策法⑤：インターンシップに参加して選考を有利に進められるようにしておく

キオクシアに採用されるための対策法の5つ目は、インターンシップに参加して有利に選考を進められるようにしておくことです。

キオクシアのインターンシップには、以下のコースがあります。

対策法⑥：OBOG訪問などをして他の就活生と差別化する

キオクシアに採用されるための対策法の6つ目は、OBOG訪問などをして他の就活生と差別化することです。

OBOG訪問とは、実際にその企業で働いている人や内定者の人と会って話を聞いてみることです。

OBOG訪問を行うことで、自己分析や業界研究・企業研究の精度を高めることができます。

またほとんどの企業では、OBOG訪問をおこなった回数、OBOG訪問での印象・パフォーマンス等を評価し、本選考を行う上でその評価を活用しています。

OBOG訪問で高い評価を獲得することで、特別選考ルートに載せてもらえたり一部選考ステップが免除になったりと、内定獲得に近づくケースもあるので、積極的におこなっておくと良いです。

キオクシア(KIOXIA)のSPIボーダー7割を超えられるか実際に挑戦

SPI総合 実力チェック（8問）

解答状況 0/8

次の問題へ

キオクシアのようなIT企業に就職したいならIT就活のプロに頼るのがおすすめ

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キオクシアの採用に関するよくある質問

質問①：キオクシアはインターンシップ参加者に優遇があるの？

結論から言うと、インターンシップ参加は早期選考等の優遇があるようです。

口コミとしては以下のようなものがありました。

2022年7月開催 / 1日 / 技術職
Q.インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？

A.はい
インターンシップに参加すると早期選考になることができます。時期が早いだけで特に優遇はないですが内々定者を早期選考の段階で400人ほど出すようなので有利な気がしました。

出典：就活会議

2021年10月開催 / 1日 / TecWork
Q.インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか？

A.はい
TEC WorkとTec Meetに参加した人向けに、早期選考の案内が来た。 早期選考の名前が「マッチング面談」で「面接」ではなかったため、３月からの本選考よりも有利な気がする。

出典：就活会議

質問②：キオクシアはつぶれるってホント？

結論から言うと、先行きに不安はあるようですが、潰れることは考えにくい状況だと言えます。

近年キオクシアは米企業「ウエスタンデジタル」との統合を進めていましたが、ウエスタンデジタル側の事情でその統合は難しい状況だと言われています。

また、IPO（新規株式公開）もいつ頃可能か、時期が見通せない状況ではあるようです。

そのため、今後の半導体産業拡大に向けて資金が準備できるのか、競争力を上げていけるかが今後の課題となっている、と言う状況だと推測できます。

しかし、フラッシュメモリのシェア世界2位の実績や、ネームバリューからも、今すぐ潰れてしまう、と言うようなことは考えにくいのではないでしょうか。

質問③：他の電子部品・機器メーカーにはどんな企業がある？

よくある質問3つ目は、「他の電子部品・機器メーカーにはどんな企業がある？」です。

電子部品・機器メーカーは以下のとおりです。

気になる企業のところをタップすると、その企業の採用大学や選考対策方法について知れますので、ぜひ参考にしてください。

質問④：キオクシアはどんな企業？年収は？

よくある質問4つ目は、「キオクシアはどんな企業？年収は？」です。

キオクシアは、メモリ及び関連製品の開発・製造・販売事業及びその関連事業を手掛ける会社です。

2017年4月に、東芝のメモリ事業から会社を分割して、事業を継承した会社です。

キオクシアの平均年収は、2020年度有価証券届出書によると、1,128万円でした。

国税庁の調査によると、キオクシアのような資本金10億円以上の国内企業平均年収は615.6万円です。

このことから、キオクシアの平均年収は高いと言えます。

以下に会社概要を簡単にまとめたので、ぜひ参考にしてください！

出典：キオクシア　会社情報　有価証券報告書

まとめ：キオクシアの採用情報を公式HPでも確認してみよう

今回は、キオクシアの採用大学と就職難易度について紹介しました。

合わせて、キオクシアの選考フローや学歴フィルター、採用されるための対策法についても詳しく解説しました。

この記事を読んだことで、キオクシアの採用に関する不安や疑問が解消されていたら、嬉しい限りです。

この記事を読んで、キオクシアに少しでも興味を持った方は、公式HPを確認しエントリーしてみましょう！