「就活やばい」と感じる25卒必見!スケジュール,今すぐすべきことも

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就活やばい スケジュール

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この記事からわかること

※12023年度実績
※2 2021年度のキャリアチケットご利用者で選考対策の実施有無を比較

記事を読む前に

この記事では、「25卒の就活はやばい?!」について解説していきます。

「25卒とこれまでの就活の違い25卒の就活スケジュール」「就活がやばいと感じている25卒がやるべきこと9選」などを紹介します。

25卒の就活はやばいって聞くけど、どうすればいい?」「内定を獲得するための行動を知りたい!」という悩みが解消されますので、ぜひ最後まで読んでみてください。

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【25卒はやばい?】これまでの就活との違い

就活生くん

私は25卒で、現在就活をしているのですが、内定できるか不安です…

25卒はやばい」ということをよく耳にするのですが、具体的に何がこれまでと違うのでしょうか?

25卒の就活は今までと異なる点がいくつかあるので、それに合わせた対策が必要です。

まずは、「25卒とこれまでの就活との違い」を5つ説明します!

就活アドバイザー 京香

25卒とこれまでの就活との違い
  • 違い①:就活時期のさらなる早期化が起きている
  • 違い②:選考でインターンシップが重視される
  • 違い③:就活スタイルが多様化している
  • 違い④:オフライン選考に戻す企業が増加している
  • 違い⑤:コロナの影響でガクチカが作りづらい

 

違い①:就活時期のさらなる早期化が起きている

これまでとの違い1つ目は、「就活時期の更なる早期化が起きている」です。

今までは、情報解禁が大学3年生の3月、選考が4年生の6月からという流れでした。

しかし現在では、優秀な人材を早めに獲得するために大学3年の秋・冬に内定を出す企業も多数あります。

そのために就活が早期化し、大学1・2年生からインターンに参加する人も増加しています。

「就活を始めたら、受けたい企業の選考が終了していた」というような事態を避けるため、早めの情報収集が大切になります。

就活アドバイザー 京香

 

違い②:選考でインターンシップが重視される

これまでとの違い2つ目は、「選考でインターンシップが重視される」です。

25卒の就活では、インターンシップで得た学生の情報を、企業が採用活動に活用することが可能になりました。

つまり、インターンシップの結果が選考に反映されるようになったということです。

そのため、選考においてインターンシップが重要になってきています。

参照:現大学2年生より、インターンシップのあり方が変わります! (METI/経済産業省)

これまでも、インターンを参考に選考を進める企業がありましたが、今回の方針転換で、さらに多くの企業がインターンを重要視するようになると予測されます。

就活アドバイザー 京香

 

違い③:就活スタイルが多様化している

これまでとの違い2つ目は、「就活スタイルが多様化している」です。

独自の就活方法を取り入れる企業が増加し、就活スタイルには様々なものがあります。

オンラインで実施する企業や対面で実施する企業、ハイブリッド、SNSの利用など、幅広い選択があります。

つまり、それぞれの方法に対応する必要があり、これまで以上に研究と対策が重要になっているということです。

興味のある企業でどのような採用方法がとられているのか、チェックしてみましょう。

就活アドバイザー 京香

 

違い④:オフライン選考に戻す企業が増加している

これまでとの違い2つ目は、「オフライン選考に戻す企業が増加している」です。

今までは、コロナウイルスの影響でほとんどの選考がオンラインで行われていました。

しかし、その収束に伴い、選考をオフラインに戻す企業が増えてきています。

そのため、受ける企業によっては、オンラインとオフラインの両方に対応する必要があります。

オンライン面接とオフライン面接は全く違った雰囲気で、異なった対策が必要な部分もあります。

自分の選考に合わせて柔軟に対応していきましょう。

就活アドバイザー 京香

 

違い⑤:コロナの影響でガクチカが作りづらい

これまでとの違い2つ目は、「コロナの影響でガクチカが作りづらい」です。

コロナによって、大学時代の行動を大きく制限された人は多かったと思います。

例えば、海外留学ができなくなった、サークル活動が禁止になったなど、ガクチカに繋がる活動を断念した人もいます。

就活に欠かせないガクチカが作りづらいのも大きな違いの一つと言えます。

25卒はこれまでの就活と異なる点があり、それに応じた対応が必要になってきます。

まずは「今までと同じ就活では内定が難しいことがある」ということを認識しましょう。

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この記事を読むと就活のプロからの客観的なアドバイスをもらえ、納得の行く就活を進めることができるようになります。

就活アドバイザー 京香


25卒生の就活はまだ間に合う!スケジュールを確認しよう!

就活生ちゃん

私はまだ就活を本格的に始めていません。

今からでも間に合うのか心配になってきました…

たしかに、25卒生は今までとの違いが多く、不安な気持ちになりますよね。

でも大丈夫、25卒の就活はまだ間に合います!

次に詳しく説明してきます。

就活アドバイザー 京香

 

【まだ間に合う!】25卒就活がやばくない理由

まだ就活を始めていない25卒生でも大丈夫、間に合います!

その理由は、

  • 理由①:求人倍率は上がっているから
    理由②:あらゆる就活サービスを活用できるから

です。

求人倍率は、2023年は1.58倍、2024年卒は1.71倍となっており、上昇傾向にあります。

2025年卒もさらに上昇していくと予測されています。

新卒採用をしたい企業は多くありますので、あきらめる必要はありません

また、自己分析・企業/業界研究、選考対策を始め、様々な就活サービスが提供されており、それらを駆使して就活を効果的に進めることが可能です。

参照:大卒求人倍率調査(2024年卒)|Works Report|リクルートワークス研究所 (works-i.com)

就活生ちゃん

今からでも十分間に合うことがわかって、少しホッとしました!

どのような流れで動いていけばよいのか教えてください。

就活の計画を立てる上でスケジュールを把握することはとても大切ですね。

次に説明します!

就活アドバイザー 京香

 

25卒の就活スケジュール

25卒のざっくりとしたスケジュールを以下に示します。

参照:【2025年卒】就活スケジュールを解説!25卒はいつから何を始める? – リクナビ就活準備ガイド (rikunabi.com)

2024年2月までは、自己分析、業界/企業研究を進め、インターンに参加します。

3月からは本選考の受付が始まり、就活が本格化します。

企業の説明会や合同説明会が開催されるので、興味のある企業に説明会に積極的に参加して情報を収集しましょう。

6月以降に選考が本格化し、内々定が出始めます

企業によってはそれよりも早く内々定を出しているところもあります。

この時期は、本選考に向けて情報を集めたり対策を強化したりするのが一般的です。

自分が納得のいく企業に出会えるよう、OG/OB訪問をしたり企業研究を進めたりしましょう!

ちなみに、1年を通じて採用活動を行っている企業や秋採用(8月~12月)を行っている企業もあり、人によってスケジュールは異なります。

就活アドバイザー 京香

 

25卒の就活に関する口コミ(Twitter/X)

25卒は選考が早期化しており、24年1月時点で、既に内定を獲得して就活を終えている人や、志望している企業の選考が始まっている人もいるようです。

就活アドバイザー 京香

 

就活あまり上手くいかない…と思ったら

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※12022年度実績

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと9選

就活生くん

就活がやばいと感じていても、何をすれば良いのかわからず、なかなか動き出せません…

どのようなことをやるべきか、教えてください!

もちろんです!

それでは次に、「就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと9選」を紹介します。

就活アドバイザー 京香

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと9選
  • その①:自己分析や適性診断を行う
  • その②:ESの添削を受け、通過率を上げる
  • その③:面接対策を徹底する
  • その④:インターンに参加する
  • その⑤:幅広い業界/企業を視野に入れる
  • その⑥:就活エージェントに登録する
  • その⑦:逆求人サイトに登録する
  • その⑧:適性検査対策をする
  • その⑨:OB/OG訪問を行う

その①:自己分析や適性診断を行う

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと1つ目は、「自己分析や適性診断を行う」です。

自己分析は就活の軸となる大切な部分です。

「自分はどんなことに興味があるのか」「どんな経験をしてきて、どんなことに活かしたいのか」を知ることで興味のある分野や企業が見えてきます。

ですので、まずは自分について知ることが大切です。

適性診断で自分のタイプや傾向を知るのもおすすめです。

「自己分析の方法を知りたい!」という方は以下にまとめていますのでぜひ参考にしてください!

就活アドバイザー 京香

 

その②:「unistyle」を使って内定者のESを分析し、ES通過率を上げる

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと2つ目は、『「unistyle」を使って内定者のESを分析し、ES通過率を上げる』です。

unistyleとは、大手企業の内定者のESが数万枚も見れるサイトです。

内定者がどんなESを書いていたのか、面接でどんなことを聞かれたのかが詳細にわかります。

ほとんどの企業はESの提出がありますので、ぜひ参考にして選考対策を進めていきましょう。

「unistyle」については以下の記事でも詳しく解説しているので、興味のある方はぜひ読んでみてください!

就活アドバイザー 京香

 

その③:面接対策を徹底する

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと3つ目は、「面接対策を徹底する」です。

面接は全ての企業の選考で行われるものであり、面接対策なしに内定を獲得するのは極めて難しいです。

面接対策を徹底的に行い、自分の強みや経験、志望理由を明確に伝えられるようにすることが重要です。

加えて、マナーや身だしなみにも気を配り、良い第一印象を与えることが面接突破には大切です。

「面接対策ってどうすればいいの…?」という方は、以下のサイトで詳しく解説していますので、ぜひ読んでみてください。

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その④:インターンに参加する

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと4つ目は、「インターンに参加する」です。

25卒では、選考過程において、インターンでの結果が重要になっています。

そのため、積極的にインターンに参加するのがよいでしょう。

始めは上手くいかなくても、慣れてくるとそれが自信につながり、力を発揮できるようになるので、複数挑戦してみるのがおススメです。

 

その⑤:幅広い業界/企業を視野に入れる

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと5つ目は、「幅広い業界/企業を視野に入れる」です。

業界を絞りすぎると選択肢が少なくなり、受けられる企業が減ります

また、自分が気づいていないだけで他の業界や企業の方が向いているということもあり得ます。

「自分に最も合った企業を探すため」「将来の選択肢を狭めすぎないようにするため」にあまり見たことがなかった業界や企業を視野に入れ、幅広い視点から就職したいと思える企業を見つけることも大切です。

以下の記事では業界について解説しています。

もう少し詳しく知りたいという方はぜひ参考にしてみてください!

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その⑥:就活エージェントに登録する

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと6つ目は、「就活エージェントに登録する」です。

就活エージェントを利用することで、自分だけでは見つけられない情報の提供や、対策のサポートをしてもらうことができます。

就活エージェントに登録して、就活を優位に進めましょう!

「とにかく就活を早く終わらせたい」「内定を貰えるかとても不安」という方はキャリアチケット(25卒優先)の利用がおおすすめです!

キャリアチケットでは自己分析をもとにあなたに適した企業の発掘就活のサポート(ES添削、面接対策など)をしてくれるので、行きたい企業への内定をGETできます。

既に多くの就活生が利用しており、最短1週間で内定獲得出来るので、就活を有利に進められますよ!

キャリアチケット以外の就活エージェントは就活エージェントおすすめ15選で解説しているので、ぜひ参考にしてください!

就活アドバイザー 京香

就活エージェントは情報を集めるのにとても役立ちます。

以下に就活エージェントのキャリアチケットについて詳しく説明した記事を載せておくので、興味がある方はぜひチェックしてみてください!

就活アドバイザー 京香

 

その⑦:逆求人サイトに登録する

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと7つ目は、「逆求人サイトに登録する」です。

逆求人サイトを利用するメリットは、

  • 自分に興味がある企業から勝手にスカウトが来る
  • 志望していなかった業界や企業など、選択肢が広がる
  • 企業を探す必要がない

ことです。

数多くある逆求人サイトの中でお勧めなのが、OfferBoxです。

OfferBoxに登録すると、あなたの経験や強みから優良企業から特別スカウトが届きます。

興味のある方は、ぜひ登録してみましょう!

就活アドバイザー 京香

 

その⑧:適性検査対策をする

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと8つ目は、「適性検査対策をする」です。

適性検査とは、選考過程で受験することが多い、採用のためのテストです。

テストは、SPI、玉手箱、C-CAB、Web-CAB、TG-Webなど、複数種類あります。

適性検査は他の選考フローに比べると軽く考えられがちですが、「テストの点数が低くて選考に進めなかった」ということもありますので、しっかり対策しましょう!

以下の記事では適性検査について解説しています。

詳しく知りたい方はぜひ読んでみてください。

就活アドバイザー 京香

 

その⑨:OB/OG訪問を行う

就活がやばいと感じている25卒生がやるべきこと9つ目は、「OB/OG訪問を行う」です。

OBOG訪問をするメリットは、

  • ESや面接でよく問われる「志望動機」「なぜその企業なのか」の答えをより明確にできる
  • 会社説明会では詳しく聞けない内容や仕事に対する価値観を聞き、自身の将来プランをより具体化できる
  • 社員の方に質問したり悩みを相談したりして、アドバイスをもらえる

などです。

また、本選考では、「企業での自身の将来像」なども聞かれるため、OBOG訪問は他の就活生との差別化に有利といえます。

「OBOG訪問ってどうやってやるの?」と気になる方は、以下の記事で詳しく説明しているのでぜひ読んでみてください。

就活アドバイザー 京香

 

 

就活がうまくいかない人に読んでほしい記事一覧

「志望企業の選考に落ちた」「就活をしなければならないと分かっているのにやる気が出ない」という人は、 就活エージェントに相談して就活のサポートをしてもらいましょう。

おすすめの就活エージェントについては、「就活エージェントおすすめ15選」にまとめています。

あなたが就活をうまく進められない原因がわかり、就活に対する不安ややる気のなさを解消できるので、合わせて読んでみてください。

就活アドバイザー 京香

   

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【NG】25卒で就活がやばくなる人の特徴5選

25卒で就活がやばくなる人の特徴5選
  • その①:自己分析や企業研究が進んでいない
  • その②:やるべきことの優先順位をつけられていない
  • その③:インターンに参加していない
  • その④:ガクチカや自己PRになる経験が少ない
  • その⑤:計画を立てずに就活をしている

その①:自己分析や企業研究が進んでいない

25卒で就活がやばくなる人の特徴1つ目は「自己分析や企業研究が進んでいない」です。

自己分析や企業研究は就活の軸になる部分です。

ここがおろそかになっていると、「志望理由が思いつかない」「自分の強みを説明できない」というような状態になり、選考を通過することが難しくなります。

「自己分析や企業研究の方法を詳しく知りたい!」という方は、以下の記事をぜひ参考にしてみてください。

就活アドバイザー 京香

 

その②:やるべきことの優先順位をつけられていない

25卒で就活がやばくなる人の特徴2つ目は「やるべきことの優先順位をつけられていない」です。

就活を進めていく上で、予定管理能力が極めて重要になります。

志望企業によって選考の開始時期が異なり、いつ、何をするかを把握していないと就活を順調に進めることはできません

やるべきことの優先順位をつけられない人は大切なことを後回しにしてしまい、エントリーの締め切りに遅れたり、面接を忘れてしまったりと、就活が「やばく」なります。

 

その③:インターンに参加していない

25卒で就活がやばくなる人の特徴3つ目は「インターンに参加していない」です。

インターンに参加することで企業への理解が深まったり働くことへのイメージを持つことができます。

また、インターン参加者だけの早期選考に案内されることもあります。

逆に言うと、インターンに参加しないとこれらの機会を逃すことになります。

25卒ではインターンが重視されていることも考えると、インターンに参加したほうが就活を順調に進めることができるでしょう。

就活アドバイザー 京香

 

その④:ガクチカや自己PRになる経験が少ない

25卒で就活がやばくなる人の特徴4つ目は「ガクチカや自己PRになる経験が少ない」です。

大学生時代に頑張ったことや挑戦したことは必ずと言っていいほど聞かれます。

そのような経験が少ないとESや面接を通過するのが難しく、就活がやばくなります。

「大学時代にこれを頑張った」といえる経験をしておきましょう。

 

その⑤:計画を立てずに就活をしている

25卒で就活がやばくなる人の特徴5つ目は「計画を立てずに就活をしている」です。

計画を立てないと「いつまでに何をするのか」がわからず、何となく、ダラダラと就活をすることになります。

ダラダラと取り組んでも、就活は捗りませんし、何が問題なのかを分析することができません。

ですので、「〇月までに内定をとるために〇月に〇〇をする。そのために〇月に〇〇に参加する」というように計画を立て、目標に向かってやる気を持って取り組むことが大切です。

就活あまり上手くいかない…と思ったら

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「25卒 就活やばい」に関するよくある質問

就活生ちゃん

「25卒 就活やばい」というトピックについて、他に何か知っておくべきことはありますか?

それでは、最後に「25卒 就活やばい」についてよく聞かれる質問3つ紹介します。

就活アドバイザー 京香

「25卒 就活やばい」に関するよくある質問
  • 質問①:就活はまず何から始めればいい?
  • 質問②:25卒生の就活状況はどんな感じ?
  • 質問③:おススメの就活サイトを知りたい!

 

質問①:就活はまず何から始めればいい?

就活を始めるにはまず、「自分と業界/企業を知ること」から始めるのがおススメです。

自己分析や企業分析を行い、自分の興味関心や強みを知るところから始めてみましょう。

企業研究のやり方は以下の記事を是非参考にしてみてください!

 

質問②:25卒生の就活状況はどんな感じ?

25卒の6割弱(56.9%)が大学3年生の4月に就活を始めています

6月には9割以上の25卒生が就活に向けて動き出しており、夏インターンのエントリーの準備を始めていたと考えられます。

早期化に伴い、3年の夏には就活を始めている人が多く、すでに内定をもらっている人もいます

参照:25卒就活生の意識調査 企業選びは安定性重視、就活ではタイパを意識。内定も早く—RECCOO|HRzine

 

質問③:おススメの就活サイトを知りたい!

おすすめの就活サイト上位3つは、

です。

以下の記事で他のサイトも紹介していますので、ぜひ参考にしてください。

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まとめ:25卒の就活の状況を理解し、内定獲得に向けて行動しよう

今回は「25卒 やばい」について解説しました

「25卒とこれまでの就活の違い25卒の就活スケジュール」「就活がやばいと感じている25卒がやるべきこと9選」などを紹介しました。

この記事を読んだことで、「25卒の就活はやばいって聞くけど、どうすればいい?」に関する不安や疑問が解消されていたら、嬉しい限りです。