【一覧あり】「自覚している性格」履歴書/面接での回答例文

就活生の皆さんこんにちは。

「就活の教科書」編集部の坂田です。

今回は、面接で聞かれる「自覚している性格」についての答え方やコツ、注意点を解説します。

就活生の皆さんは「自覚している性格」を伝える時に、何か困った経験はありませんか？

面接で「自覚している性格」について聞かれることは多いけど、どのように答えたらいいか悩みますよね。

自分の性格を伝えた上で高評価を得るためにはどうすればいいか、多くの就活生が頭を抱えています。

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「自覚している性格」を言語化して伝えるのって難しいですよね。

ここでは、「自覚している性格」を見つける方法を3つ解説します。

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長所と短所は表裏一体なので、思いついた長所を裏返したら自分に思い当たる短所が見つかるかもしれません。

例えば、「思慮深い⇔優柔不断」「芯がある⇔頑固」「粘り強い⇔諦めが悪い」などがあります。

自己分析で性格を知る方法を知りたい人は、こちらの記事を参考にしてみてくださいね。

両親と親友だったらあなたをどんな風に見ているか結構変わります。

あなた自身で考えた性格に加えて、第三者の意見が加われば「自覚している性格」の正確性が増しますよ。

「自覚している性格」を考える時は、とにかく沢山書き出してみることをおすすめします。

量を書いてみることで、あなたの性格にぴったり合う表現が見つかりますよ。

それでは次は、「自覚している性格」を考える上で使える表現を紹介します。

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内定者の回答を見るには、就活サイトなどを参考にする就活生が多いですが、他にも面接回答集100選（公式LINEで無料配布）を参考にする就活生も多くいます。

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ここでは、履歴書や面接で聞かれる「自覚している性格」を考える上で使える表現の一覧を紹介します。

この中から、あなたの「自覚している性格」を考える時の参考にしてみてください！

履歴書や面接で聞かれる「自覚している性格」の長所で使える表現を15個集めました。

ぜひ参考にしてくださいね。

履歴書や面接で聞かれる「自覚している性格」の短所で使える表現を15個集めました。

ぜひ参考にしてくださいね。

自分が意図していることを的確なキーワードで言い換えて表現することは、面接対策として大切です。

下記の記事では、自己PRで使えるキーワードをさらに詳しく紹介しているのでぜひ、読むことをおすすめします。

ここでは、履歴書や面接で聞かれる「自覚している性格」を伝える時に使える例文を紹介します。

ぜひ、「自覚している性格」をアピールする時の参考にしてみてください。

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この例文では長所と短所を簡潔に述べていますね。

自分の性格を聞かれた場合は、長所だけに絞って回答してもよいです。

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この例文のように自分の長所の性格のみに絞って回答しても良いです。

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とても簡潔にまとめられていますね。

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この例文のポイントは、具体的なエピソードや企業でどうやって自分の性格を活かすかを書いたことです。

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簡単にまとめられていてわかりやすいですね。

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こちらの例文もとてもコンパクトにまとめられていますね。

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自分の性格はプラスの性格をアピールするようにしましょうね。

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簡単にまとめられていてわかりやすいですね。

それでは次に「自覚している性格」の伝え方をもっと分かりやすくするために、コツを紹介します。

せっかく「自覚している性格」を考えても、面接官に伝わらなかったら意味がありません。

しっかり確認しましょう！

「面接に自信がない」という人は、 面接でよく聞かれる質問に対する回答を考えておくことをおすすめします。

面接でよくある質問について解説しており面接通過率がアップするので合わせて読んでみてください。

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内定者の回答を見るには、就活サイトなどを参考にする就活生が多いですが、他にも面接回答集100選（公式LINEで無料配布）を参考にする就活生も多くいます。

面接の対策をするなら、模擬面接も大切ですが、内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことも大切です。

そのため、面接の質問集100選と答え方（公式LINEで無料配布）を見て、面接対策に活かしてくださいね。

ここでは、履歴書や面接で聞かれる「自覚している性格」を伝える時のコツを6つ紹介します。

コツを把握してから伝えることで、あなたの「自覚している性格」はもっと魅力的に伝わりますよ！

長所や短所の部分では具体的なエピソードを入れることも重要です。

具体的に自分の性格が表れているエピソードを交えて伝えることで、説得力が増します。

あなたの長所は入社後に貢献できることを伝えて、面接官に好印象を残しましょう！

短所を伝える時は克服方法をセットで伝えることで価値が生まれます。

ただ弱点を晒すだけなんてもったいないです。

ぜひあなたが自分と向き合い、客観視していることをアピールしてください。

コツが理解できたら、「自覚している性格」に関する注意点も頭に入れておいてください。

コツ以外に注意点を把握することで、自信を持って「自覚している性格」をアピールできますよ！

他人からの評価を入れることで客観性が増して、面接官に自分を客観的に見ることが出来ているとアピール出来ますね。

性格診断ツールを活用すると客観的な分析をすることができますので、こちらの記事を参考にしてみてくださいね。

そうなんです。

たくさん「自分の性格」をアピールしようとすると、返って面接官には結局自分がどんな性格をしてるか伝わりにくくなります。

「自分の性格」を表す複数のエピソードでは、アピールしたい性格がブレないようにしましょう。

「自分の性格」を表すエピソードは、自己分析をして過去の経験を整理すると簡単に見つけやすいですよ。
自己分析について詳しく知りたい就活生は、こちらの記事を読めば、自己分析のおすすめのやり方や深堀りの仕方などがわかりますよ。

ここでは、履歴書や面接で聞かれる「自覚している性格」に関する注意点を紹介します。

注意点を頭に入れて、あなたのアピールを磨き上げてください！

自己分析ができていることは、あなたが本気で企業と向き合っていることのアピールにもなります。

「自覚している性格」を突き詰められているかが自己分析の完成度にも繋がることを頭に入れておいてください。

どれだけ他のアピールが魅力的でも、一発で印象を下げてしまいます。

もし自覚があった場合は早急に改善してくださいね。

せっかくの魅力を殺してしまわないようにしましょう。

素直さを必要とする企業はかなり多いので、嘘をつくのはやめておきましょう。

「自覚している性格」をもっと魅力的に伝えるためにも、これらは頭にいれておいてください。

面接の中で、自分の短所や長所を伝える場面は非常に多いです。

もし、長所や短所についてまとまっていない人は、下記の記事で詳しく紹介しているので読むことをおすすめします。

「面接の対策の仕方がわからない…」という就活生の方は、面接の質問集100選と答え方（公式LINEで無料配布）も参考にするのが一番おすすめです。

内定者の回答を見るには、就活サイトなどを参考にする就活生が多いですが、他にも面接回答集100選（公式LINEで無料配布）を参考にする就活生も多くいます。

面接の対策をするなら、模擬面接も大切ですが、内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことも大切です。

そのため、面接の質問集100選と答え方（公式LINEで無料配布）を見て、面接対策に活かしてくださいね。

最後に、「自覚している性格」についてよくある2つの質問について説明していきます。

気になる就活生は読んでみてください。　

どちらも面接でよく聞かれますね。

「性格」と「長所」をそれぞれ説明していきます。

「性格」とは、自分の人格そのものを表すものです。

言い換えれば、「性格」とは自分の感情や行動の傾向を表すもので特徴や人柄を指します。

一方で、「長所」とは他者と接するときに表れる自分の強みです。

つまり、「自分の性格」の中で他の人に影響する特徴のことをいいます。　

そうですね。

性格と長所のどちらもよく面接で質問されるのでしっかり違いを理解して、それぞれ対策をしましょう。

長所の見つけ方がわからない就活生は、こちらの記事を読めば長所の見つけ方や長所一覧が知れるので、ぜひ合わせて読んでみてくださいね。

自分が志望する業界・職種に求められる性格はどういう性格か気になりますよね。

次は、業界・職種別に求められる性格をいくつか説明していきます。

いくつか業界・業種別に求められる性格をまとめてみました。

志望している業界・業種はありましたか？

自己分析をしっかりして、志望する業界・業種の求められる性格と照らし合わせましょう。

「自覚している性格」は、自己分析の完成度が表れるので大切な項目でした。

徹底的に自分自身と向き合って、納得のいく「自覚している性格」を見つけてください。

他にも「就活の教科書」ではたくさんの記事を掲載しています。

ぜひ他の記事も参考にしてみてくださいね。