- 本当は、就活の面接で親の職業を聞いてはいけない？
- 就活の面接で「親の職業」を聞く理由は？
- 就活の面接で「親の職業」を聞かれた時の答え方
- 就活の面接で親の職業を聞かれて答えないのはあり？
- 就活の面接で親の職業を聞かれて嘘をつくのは？
- 面接対策なら、頻出質問と内定者の回答が見れる「面接回答集」を活用しよう
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この記事では、就活の面接において、「親の職業を聞かれた時の回答方法」について紹介していきます。
ちなみに「面接で聞かれる質問を知りたい」という人は、内定者の回答が見れる「面接回答集（公式LINEで無料診断）」などのサービスを活用しましょう。
この記事を読めば親の職業について聞かれても全く動じることなく答えることができるようになります。
ぜひ最後まで読んでみてくださいね！
目次
「面接対策は何から始めれば…？」「面接の質問にきちんと答えられるか少し不安」という方は、「面接の質問集100選」で面接対策を行うのがおすすめです。
面接質問解答集100選は、面接でよく聞かれる頻出質問と内定者の回答をまとめたもので、面接質問回答集をマスターすると、面接での通過率が格段に上がります。
面接の対策では、模擬面接も大切ですが、内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことも大切です。
そのため、「面接対策はどこからやれば…」という方は、面接の質問集100選と答え方を見て、面接対策に活かしてくださいね。
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就活の面接で親の職業を聞いてはいけない？
結論から言うと、就活の面接において親の職業を聞くことは就職差別に当たるとされ、禁止されています。
「就活の教科書」編集部 ノスケ
・親の職業
・家族構成
・宗教・支持政党
・本籍地
・健康
・学歴
上記は1例にすぎませんがつまり、本人に責任のない事柄や、本来自由であるべきものを採用条件として質問してくると就職差別になるのです。
厚生労働省のホームページに、公正な採用選考の基本についての記事が載っています。
公正な選考を行うために、面接や応募用紙で応募者本人の能力・適性と関係のない事柄を把握しないようにする必要があります。
ただ、現実として就職差別を問題として訴える就活生もいなければ、罰則規定も存在していません。
現に多くの就活生が就職差別に当たる質問、とりわけ家族に関する質問がよくされており、就職差別に繋がる質問がされなくなるとは考えにくいです。
なので親の仕事などを聞かれても大丈夫なように準備しておく必要があるのです。
「就活の教科書」編集部 ノスケ
「面接の対策の仕方がわからない…」という就活生の方は、面接の質問集100選と答え方（公式LINEで無料配布）も参考にするのが一番おすすめです。
内定者の回答を見るには、就活サイトなどを参考にする就活生が多いですが、他にも面接回答集100選（公式LINEで無料配布）を参考にする就活生も多くいます。
面接の対策をするなら、模擬面接も大切ですが、内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことも大切です。
そのため、面接の質問集100選と答え方（公式LINEで無料配布）を見て、面接対策に活かしてくださいね。
就活アドバイザー 京香
就活の面接で親の職業を聞く理由は？
就活の面接において親の職業を聞いてくる理由としては2つのパターンが考えられます。
「就活の教科書」編集部 中島
・聞いてはいけないことを知らない
・採用に影響がないか判断している
理由①：聞いてはいけないことを知らない
就活の面接で親の職業を聞く理由の1つ目は「聞いてはいけないことを知らない」です。
そもそも採用担当者が親の職業などを聞いても問題ないと捉えている場合があるのです。
大抵の場合はこちらの理由です。
「場の空気を和ませるため」、「リラックスして話しやすい雰囲気を作るため」など理由は様々です。
こういった場合は選考に強く影響してくることはありません。
なので世間話のような感覚で話をしていれば大丈夫です。
古い体制の企業において、就職差別に繋がる質問が聞かれることはよくあります。
古い体制の企業を受ける予定があれば、事前に準備しておくのをお勧めします。
理由②：採用に影響がないか判断している
就活の面接で親の職業を聞く理由の2つ目は「採用に影響が無いか判断している」ことです。
「就活の教科書」編集部 中島
例えば競合他社による情報漏洩が挙げられます。
いくら口が固いとは言え、競合他社であった場合、機密情報を親に漏らしてしまう恐れがあります。
そんなことをされたら企業としてはとてつもない損失を被ってしまいます。
なのでこういったリスクを少しでも減らしておきたい、と言う理由から事前に確認の意味を込めて聞いているのです。
他にも
自営業（家業）・・・家業を継ぐために退職する恐れ
定職についているか・・・きちんとした家庭環境なのか
以上のように様々な理由から親の職業は聞かれているのです。
「就活の教科書」編集部 ノスケ
理由③：家庭に同業他社がいないか確認するため
就活の面接で親の職業を聞く理由の3つ目は「家庭に同業他社がいないか確認するため」です。
企業は顧客情報や商品・サービスに関する機密情報を扱っており、漏洩すれば大きな損失につながる可能性があります。
そのため、情報管理の観点から、応募者の家族が同業他社で働いているか確認する場合もあります。
しかし、家族に同業他社がいることだけで採否が決まるわけではありません。
企業が重視しているのは、応募者本人が守秘義務をきちんと守り、情報管理に誠実に取り組めるかどうかです。
もし家族が同業他社に努めている場合には、「情報の取り扱いには細心の注意を払い、業務に取り組みます」と一言そえると安心感を与えることが出来ます。
「就活の教科書」編集部 ノスケ
例文④：緊張をほぐすアイスブレイク
就活の面接で親の職業を聞く理由の4つ目は「緊張をほぐすアイスブレイク」です。
面接は多くの応募者が緊張して臨みます。
採用担当者もその状況を理解しており、緊張のせいで本来の力が発揮されないことを心配しています。
そこで、できればリラックスして話せるよう、会話の導入としてアイスブレイクを行うことがあります。
家族構成のような話題は身近で答えやすく、深く考えずにスムーズに話すことができるため、緊張を和らげるためには効果的です。
このような気軽な質問からスタートすることで、応募者が落ち着いて本題に集中し、自分の考えをしっかり伝えられる状態を整えようという意図があります。
「就活の教科書」編集部 ノスケ
「面接対策は何から始めれば…？」「面接の質問にきちんと答えられるか少し不安」という方は、面接の質問集100選で面接対策を行うのがおすすめです。
面接質問解答集100選は、面接でよく聞かれる頻出質問と内定者の回答をまとめたもので、面接質問回答集をマスターすると、面接での通過率が格段に上がります。
面接の対策では、模擬面接も大切ですが、内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことも大切です。
そのため、「面接対策はどこからやれば…」という方は、面接の質問集100選と答え方を見て、面接対策に活かしてくださいね。
面接回答集100選
就活の面接で親の職業を聞かれた時の答え方
就活の面接において親の職業を聞かれた時の答え方については3パターンに分けて紹介していきます。
・はっきりと答える
・抽象的に答える
・質問意図を尋ねる
答え方①：はっきりと答える
「就活の教科書」編集部 ノスケ
たとえ、聞かれている内容が就職差別に当たる内容だとわかっていても、採用されたい！と言う思いがあるのであれば、はっきりと答えるのが良いです。
「就職差別に当たるので答えたくありません」と答えてしまうと、悪印象を抱かせてしまいます。
ですが、そんな質問してくるのであれば行かない！と割り切れるのであればそこで断るのも方法としてはありです。
以下に回答例を紹介します。
父は製造業の技術職、母は医療事務の仕事をしています。
両親とも仕事に誠実に取り組んでおり、その姿勢から学んだ“地道な努力を続けること”を自分の行動指針にしています。
「就活の教科書」編集部 ノスケ
答え方②：抽象的に答える
「就活の教科書」編集部 ノスケ
たとえ不快な質問をされたからと言っても受かりたいのであれば、質問に答えないのは避けるべきです。
なので、あえて抽象的に話をしてみるのもいいです。
例えば
会社名・・・大手企業、中小企業
業種・・・教育、IT、メーカー
職種・・・営業職・人事・財務
これらのワードを組み合わせて
就活生くん
「自分の親はIT 系大手企業で営業の仕事をしております」
（あぁ、この子はあえて抽象的に話をしているのだな、これ以上の深掘りはやめておこう）
人事さん
このように答えれば、きちんと回答しているし、本来話したくなかった具体的な内容も話さずに逃げられるので、オススメです。
もしも具体的な仕事内容について聞かれたら聞いたことがありません、と答えるなど、方法はあります。
以下に回答例を紹介します。
親は民間企業で働いており、日々忙しくしています。
働く姿を見てきたことで、私も責任を持って物事に取り組む姿勢が身につきました。
答え方③：質問意図を尋ねる
「就活の教科書」編集部 ノスケ
「プライバシーに関わる質問なので回答は控えさせていただきたいのですが、何か業務に関係あるのでしょうか？」
どうしても答えたくない場合は、このように、きちんと前置きをした上で質問意図を尋ねてみるのが良いです。
しかし、面接官の質問に素直に答えていない時点で、その面接官からの評価はプラスになることはない、と言うことは頭の片隅においておきましょう。
以下に回答例を紹介します。
差し支えなければ、この質問の意図を教えていただけますでしょうか。
意図に沿った形でお答えしたいと考えています。
就活の面接では聞かれたことに対して、マイナスな内容しか話せない、と言う場合もあるかもしれません。
しかし、そんなマイナスな経験も実はあなたしか経験できていないんです。
逆にその苦難をどう乗り越えてきたのか考えてみたら、プラスな内容として話すことができると思いませんか？
できる限りアピールにつなげるように伝えましょう。
逆境こそがチャンスです！
「就活の教科書」編集部 ノスケ
面接でよく聞かれる質問に悩んでいる人にオススメの記事一覧
「面接に自信がない」という人は、 面接でよく聞かれる質問に対する回答を考えておくことをおすすめします。
面接でよくある質問について解説しており面接通過率がアップするので合わせて読んでみてください。
就活アドバイザー 京香
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面接の対策をするなら、模擬面接も大切ですが、内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことも大切です。
そのため、面接の質問集100選と答え方（公式LINEで無料配布）を見て、面接対策に活かしてくださいね。
就活アドバイザー 京香
就活の面接で親の職業を聞かれて答えないのはあり？
その企業にいきたいと思うのであれば、答えないのはナシです。
面接官の質問に答えないと悪印象を与えることに繋がってしまいます。
なので、先ほどご紹介した「答え方②抽象的に答える」のように抽象的に話してみるといいです。
このことは面接でも意識しておくと良いです。
「就活の教科書」編集部 ノスケ
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面接回答集100選
就活の面接で親の職業を聞かれて嘘をつくのは？
親の職業を聞かれて嘘をつくのは絶対にやめましょう。
身辺のことについては、入社することになったら全て明らかになりすぐにバレます。
例え、それで内定を取れたとしても、内定取り消しになる恐れもあります。
事実はきちんと事実として伝えるようにするのが良いです。
もし、そんな嘘で塗り固められた状態で入社しても生涯、その嘘はつき続けなければならないです。
「就活の教科書」編集部 ノスケ
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面接の対策をするなら、模擬面接も大切ですが、内定者がどんな回答をしているのかを知っておくことも大切です。
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就活アドバイザー 京香
まとめ：就活の面接で親の職業を聞かれたら事実を伝えるようにしよう
いかがでしたか？
この記事では、就活の面接で親の職業を聞かれた時の答え方のポイントをご紹介しました。
理由①：聞いてはいけないことを知らない
理由②：採用に影響がないか判断している
答え方①：はっきりと答える
答え方②：抽象的に答える
答え方③：質問意図を尋ねる
以上の点を意識しておけば、就活の面接で親の職業を聞かれた時の対策は大丈夫です。
親の職業に関してはどこの企業でも聞かれるような定番の質問とは言えません。
しかし、聞かれることはあるので、対策はきちんとしておいた方が良いです。
きちんと準備さえしておけば面接は何も怖いことはありません、頑張ってくださいね！
面接官は臨機応変な対応ができるのか、と言った部分もみている場合がありますよ。
「就活の教科書」編集部 ノスケ
「就活の教科書」編集部 ノスケ
就活の面接対策については、以下の記事で解説しています。合わせて参考にしてください。
