【就活生日記】コンサル/人材/広告業界志望の学生「ゆき」の自己紹介と今後の就活目標

この記事では、僕の就職活動の軸や、なぜコンサル・人材・広告などの業界を志望しているのかを説明していきます。

就職活動を始めたばかりの人でも、何か参考になれば嬉しいです。

ぜひ最後まで目を通してみてください！

自己紹介

在学中にしたこと

僕が就活の軸にしたい2つのこと

次に、僕が就活の軸にしたいことを説明していきます。

僕の就活の軸にしたいことは、2つあります。

①：成長できる環境

 僕の就活の2つ目の軸は、成長できる環境です。

成長できる環境を就活の軸にするのは皆さんそうだと思いますが、自分が成長できる環境で働きたいと思っています。

もう企業が終身雇用をしてくれない中で、成長して市場価値を高めないと首を切られちゃいますからね笑

なので、僕は早く成長できる環境に居たいと思っています。

成長できる環境は、(1) 僕が成長に対してモチベーションを持てる環境 と (2) 仕事内容  の2種類があると思っています。

②：自分の介在価値がある仕事

僕の就活の2つ目の軸は、自分の介在価値がある仕事です。

介在価値とは、その人が居る事で発生する価値の事です。

どんな仕事でも、自分がその仕事をする意味はあると思います。

その中でも、自分の存在価値（介在価値）が大きな仕事をする事が、早い成長に繋がると考えています。

介在価値がある仕事という就活の軸は、僕がコンサル・人材・広告を志望している理由につながっています。

詳しくは、僕がコンサル・人材・広告業界を志望する理由の部分でお話しします。

僕がコンサル・人材・広告業界を志望する理由

次に、僕がコンサル・人材・広告業界を志望する理由を説明します。

3つの業界を志望する理由なので、1つ1つの業界についての志望理由とは少し違う内容です。

僕がコンサル・人材・広告業界を志望する理由は、大きく分けて3つあります。

理由①：無形商材の業界だから

僕がコンサル・人材・広告業界を志望している理由の1つ目は、「無形商材の業界だから」です。

僕の就活の軸として、介在価値が大きい仕事をしたいというのがありました。ここから考えると、形のある「もの」を売る仕事だと、どうしても「もの」の価値の方が大きくなります。

なので、形のある「もの」を売る仕事よりも、介在価値が大きい仕事ができる業界として、僕はコンサル・人材・広告業界を志望しています。

理由②：顧客の課題を解決できるから

僕がコンサル・人材・広告業界を志望している理由の2つ目は、「顧客の課題を解決できるから」です。

顧客の課題を解決する仕事は、①高い能力が求められる、②やりがいがある という2つのメリットがあると考えています。

特にBtoBの業界で顧客の課題を解決する仕事だと、高い能力が必要です。

この「能力」は、課題を解決する能力だけではありません。

課題が最初からはっきりとしている事は少ないので、何が課題なのか、何が原因なのかを見つける課題発見力も必要です。

課題発見力・課題解決力が高い人は、どの業界でも必要とされると思います。

なので、課題発見・課題解決能力を成長させる事ができるのは、大きな魅力だと思います。

また、顧客の課題を解決するという仕事は、目標もわかりやすい上に、自分の能力で目に見えて成果が変わります。

なので、能力の成長とやりがいの両方満たすことができると考えています。

理由③：幅広い業界を相手に仕事をするから

僕がコンサル・人材・広告業界を志望している理由の3つ目は、「幅広い業界を相手に仕事をするから」です。

コンサル・人材・広告は、いろいろな業界を相手に仕事をします。

なので、幅広い業界についての専門性の高い知識が必要です。

だからこそ、コンサル・人材・広告業界だと、高い視点から広い視野で物事を見る能力がつくと考えています。

あとは単純に、僕の性格は飽き性なのも一因ですね笑

僕の就職活動の今後の指標

次に、僕の就職活動の今後の指標について説明していきます。

自己分析

僕が就職活動に取り組む上で、まず最初に取り組んだのが自己分析です。

3年生の6月から、インターンシップの募集が解禁されました。そのインターンシップに応募為には、ESを書かないといけません。

ESでは「ガクチカ」や「自己PR」を書くことが多いです。

でも、自己分析ができていないと「ガクチカ」や「自己PR」を書けないですよね？

なので、一番最初に自己分析をしました。

そして、自己分析をしているうちに、自分のやりたい事も少しづつ見えてきました。

業界・企業研究

業界・企業研究も自己分析と同時に始めました。

まずどんな業界があるのか、どんな企業があるのかを知らないと、自分がしたい事を見つけるのは難しいですよね？

なので、業界・企業研究をしないといけません。

特に、自分の興味のある業界・企業について調べる事はとても大事です

業界・企業研究をして、なんでその業界・企業が気になるのかを見つける事ができれば、志望理由がはっきりするからです。

OB・OG訪問

OB・OG訪問は、実はまだしていません…

OB・OG訪問は、実際に働いている人から見た企業・業界を知るチャンスです。

実際にどういう人が働いているのかを知ることもできます。

なので、8月からはインターンシップの参加と並行してOB・OG訪問をしようと考えています。

早期インターンシップの参加

早期インターンシップは、就職活動をする上でとても重要です。

インターンシップに参加するメリットは大きく分けて3つあります。

①：業界・企業について知れる

インターンシップに参加すると、その企業だけでなく、業界についても説明してもらえます！

なので、実際の仕事内容だけでなく、業界理解を深める事もできます。

自分の興味がある業界・企業だけでなく、興味のない業界・企業の1dayインターンシップに行くと、ちゃんと調べた上で就活の選択肢から外す事ができるので、夏に興味のない業界・企業の1dayインターンシップに行くのもおすすめです！

②：実際に働く姿をイメージできる

インターンシップに参加する事で、実際にその企業で働いている人と会うことができます。

仕事内容を理解するだけではなく、その企業で働いている人と会うことで、実際に働く姿をイメージしやすくなります。

③：経験を積むことができる

経験を積む事ができるのは、選考がある複数日程のインターンシップに参加するメリットです。

選考がある複数日程のインターンシップには、新規事業立案や課題解決など、実践的なケースワークをする事ができます。

なので、選考がある複数日程のインターンシップに参加すれば、仕事内容の理解だけでなく身になる経験を積むことができます！

まとめ：僕の今後の就職活動について

いかがでしたか。この記事では、僕の就活の軸と就活の目標についてお話ししました。

皆さんにとって、少しでも参考になる事があれば嬉しいです！